Файл: Возникновение юридического лица.docx

ВУЗ: Не указан

Категория: Курсовая работа

Дисциплина: Не указана

Добавлен: 06.11.2023

Просмотров: 58

Скачиваний: 2

ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.


Законом установлен следующий перечень документов, которые необходимо представить при государственной регистрации создаваемого юридического лица:

- подписанное заявителем заявление о государственной регистрации по форме, утвержденной Правительством Российской Федерации.

- решение о создании юридического лица в виде протокола, договора или иного документа в соответствии с законодательством Российской Федерации;

- учредительные документы юридического лица (подлинники или нотариально удостоверенные копии);

- выписка из реестра иностранных юридических лиц соответствующей страны происхождения или иное равное по юридической силе доказательство юридического статуса иностранного юридического лица – учредителя;

- документ об уплате государственной пошлины.

Требования к оформлению документов, представляемых в регистрирующий орган, устанавливаются Правительством Российской Федерации.

Учредительные документы предприятия  представляются в регистрирующий орган  его учредителем или представителями  учредителя либо направляются в регистрирующий орган ценным почтовым отправлением с уведомлением и описью вложения.

Датой представления учредительных  документов для регистрации юридического лица является дата их фактической  подачи в регистрирующий орган или  дата почтового отправления, указанная  в квитанции о почтовом отправлении  с описью направленных учредительных  документов. В последнем случае квитанция  удостоверяет факт представления этих документов для регистрации.

При государственной регистрации  юридического лица не допускается требование гарантийных писем и иных документов, подтверждающих его местонахождение, указанное в учредительных документах (уставе) юридического лица.

За государственную регистрацию  уплачивается государственная пошлина  в соответствии с законодательством  о налогах и сборах.

Государственная регистрация юридического лица осуществляется в срок не более чем пять рабочих дней со дня представления документов в регистрирующий орган.

Отказ в регистрации допускается только при несоответствии учредительных документов и состава содержащихся в них сведений требованиям законодательства.

Регистрация осуществляется путем  присвоения юридическому лицу государственного номера в регистрационном государственном  реестре и проставления специальной  надписи (штампа) с наименованием  регистрирующего органа, номером  и датой на первой странице (титульном  листе) устава юридического лица, скрепляемой  подписью должностного лица, ответственного за регистрацию.


Нарушение установленного законом  порядка образования юридического лица или несоответствие его учредительных  документов закону влечет отказ в  государственной регистрации юридического лица.

Отказ в государственной регистрации, а также уклонение от такой  регистрации могут быть обжалованы в арбитражном суде.

Постановка на учет в налоговом  органе является обязательной и осуществляется по месту регистрации. Существует исключение для организаций, образованных в  соответствии с законодательством  иностранных государств, для международных  организаций и объединений, иностранных  физических лиц – предпринимателей: их постановка на учет производится налоговым  органом по месту осуществления  деятельности в РФ.

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ

1

Российская Федерация. Конституция (1993). Конституция Российской Федерации [Текст]: офиц. текст. – М.: Юридическая литература, 2005. – 445 с.ISBN 5-945467-025-1.

2

Гражданский Кодекс Российской Федерации (часть 1) от 30.11.1994 № 51-ФЗ принят ГД ФС РФ 21.10.1994 (ред. От 06.04.2011) / Справочно-правовая система «Консультант Плюс»: [Электронный ресурс] / Компания «Консультант Плюс». – Посл. Обновление 17.11.2011

3

О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей: Федеральный закон от 08.08.2001г. N 129-ФЗ  с изм. 27.10.2008г. Справочно-правовая система «Консультант Плюс»: [Электронный ресурс] / Компания «Консультант Плюс». – Посл. Обновление 01.07.2011г.

4

О внесении изменений в  законодательные акты Российской Федерации  в части совершенствования процедур государственной регистрации и  постановки на учет юридических лиц  и индивидуальных предпринимателей: Федеральный закон от 23 декабря 2003 г. N 185-ФЗ с изм. от 29.11.2010г. № 326-ФЗ  Справочно-правовая система «Консультант плюс»: [Электронный ресурс] / Компания «Консультант плюс». – Посл. обновление  04.05.2011г.

5

Абрамова, Е. Н., Аверченко, Н. Н., Байгушева. Ю. В. Гражданское право: [Текст]: учебник: в 3-х томах Том 1.- М.: Велби, 2010. – 1008с. – ISBN  978-5-9988-0022-1.

6

Козлова, Н. В. Понятие и сущность юридического лица. Очерк истории и теории: [Текст]: учебное пособие – М.: Статут, 2008. – 318 с. – ISBN 6-8377598-207-4.

7

Козлова, Н. В. Правосубъктность юридического лица [Текст] / Н. В. Козлова. – М.: Юристъ, 2006. - 320с. – ISBN 5-8184-6237-9.

8

Большой юридический словарь [Электронный  ресурс] / Павел Блохин. – Москва 2006 – 2011. – Режим доступа: www.yurict-slov.ru

9

Камышанский В. П., Гражданское право: [Текст] Учебник / ч.1 Под ред. В.П. Камышанского, Н.М. Коршунова, В.И. Ивлева. - М.: Эксмо, 2007.–776с.  I5ВN 5-7975-0269-0.

10

Герваген, Л. В. Юридические лица в современном российском гражданском праве, теория и практика: [Текст] учебное пособие – М.: ИНФРА-М, 2006. - 256 с. – ISBN 5-9509598-207-2.

11

Власов, Т.Р. Гражданское право: [Текст] учебник / Т.Р. Власов. – М.: РИОР, 2007. – 653 с. ISBN 978-5-9033-3106-2.

12

Корнеева, А.В. Гражданское право: часть I. [Текст] Учебное пособие / А.В. Корнеева. – М.: РИОР, 2007. – 546 с. ISBN 978-5-9557-0024-3.



ОПИСАНИЕ ЛИТЕРАТУРНЫХ ИСТОЧНИКОВ


Официально-ведомственные и директивные материалы

Конституция Российской Федерации (принята всенародным голосованием 12.12.1993 г.) // Российская газета. - № 237. – 25.12.1993; - № 7. – 21.01.2009.

Федеральные законы

О рынке ценных бумаг: Федеральный закон от 22.04.1996 г. № 39-ФЗ (ред. от 30.11.2011 г.) // Собрание законодательства РФ. - № 17. – 22.04.1996. – Ст. 1918; – 05.12.2011. - № 49 (ч. 1). – Ст. 7040.

Указы Президента РФ

О мерах по оздоровлению государственных финансов: Указ Президента РФ от 11 декабря 2007 года №1278 // Российская газета. — 2007. — 16 дек.

Постановления

Об основных направлениях структурной перестройки промышленности: постановление Правительства РФ // Сборник законодательства РФ. — 2006. — №4. — С. 291–292.

Справочники, словари

Информатика: справочник / Под ред. Н.В. Макаровой. — М.: Финансы и статистика, 2006. — 256 с.

Методические указания

Оформление списка использованных источников и библиографических ссылок в студенческих работах: методические указания / Сост. Т.В. Толок, В.И. Яшина. — Казань: Казан. гос. технол. ун-та, 2009. — 20 с.

АВТОНОМНАЯ НЕКОММЕРЧЕСКАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ

«АКАДЕМИЯ СОЦИАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ»

БУИНСКИЙ ФИЛИАЛ
Отзыв на курсовую работу

ОТЗЫВ

НА КУРСОВУЮ РАБОТУ (ПРОЕКТ)





(фамилия, имя, отчество обучающегося)
№ группы ____________________




Специальность_________________________________________________________________________







Тема _____________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________





Руководитель____________________________________________________________________________







  1. Соответствие требованиям, предъявляемым к отбору и анализу литературных источников, составлению библиографического списка:


- 10 баллов – своевременно и в полном объеме проведен отбор и анализ необходимых литературных источников (в том числе последних лет), библиография составлена в соответствии с темой исследования, подготовлен теоретический раздел, содержащий аналитический обзор источников, сделаны теоретические выводы;

- 9 - 5 баллов – источники подобраны не в полном объеме, не представлена новейшая литература последних пяти лет;

- 0 баллов – данная часть работы не представлена.


  1. Соответствие требованиям к оформлению курсовой работы (проекта):

- 10 баллов – работа выполнена в стандартном преставлении (формат листа); правильно оформлены: титульный лист, содержание, введение, разделы (подразделы), заключение, список используемой литературы, таблицы и иллюстрации (при их наличии); соблюдены требования к шрифту и параметрам полей; правильно оформлена нумерация страниц;

- 9 - 5 баллов – работа выполнена в стандартном преставлении (формат листа), но с частичными нарушениями требований, предъявляемых к ее оформлению; не правильно оформлены либо отсутствуют: титульный лист, содержание, введение, разделы (подразделы), заключение, список используемой литературы, таблицы и иллюстрации (при их наличии); не соблюдены требования к шрифту и параметрам полей; неправильно оформлена нумерация страниц; (нужное подчеркнуть)

- 0 баллов – работа не отвечает требованиям, предъявляемым к ее оформлению.


  1. Соответствие требованиям, предъявляемым к подготовке основной части работы (проекта):

- 25 баллов – своевременно и в полном объеме проведен анализ всего материала основной части, сделаны выводы;

- 24 -13 баллов –проанализирован не весь материал, содержание основной части и выводы требуют доработки;

- 0 баллов – данная часть работы не представлена, выводы не сделаны.


  1. Соответствие требованиям, предъявляемые к написанию «введения» и «заключения»:

- 25 баллов – написано «введение», включающее необходимые структурные элементы (актуальность, цель, задачи, объект, предмет, метод исследования); «заключение» содержит основные выводы по работе.

- 10 баллов – «введение» не отвечает предъявленным требованиям (не все элементы представлены), «заключение» требует доработки;

- 6 баллов – «введение» и «заключение» требуют серьезной доработки.


  1. Соответствие требованиям, предъявляемым к содержанию курсовой работы (проекта):

- 30 баллов – содержание отвечает теме исследования, характеризуется актуальностью, новизной и практической значимостью, правильным выбором методов исследования, тщательностью анализа, проникновением в суть проблемы и т.д.

- 29 - 20 баллов – работа в целом актуальна, достигла цели, обучающийся владеет терминологическим аппаратом, методикой анализа, однако есть ошибки в исследовании, в решении задач и т.п.
- 10 баллов – тема представленной работы не соответствует заявленной и утвержденной директором, либо работа не отличается новизной и актуальностью темы, основная часть страдает погрешностями, ошибками, обучающейся слабо владеет терминологическим аппаратом и т.п.




Итого*) баллов

_______________

*)

Примечание: соответствие баллов традиционной оценке:

100-75 баллов – оценка «отлично»

74-60 баллов – оценка «хорошо»

59-45 баллов – оценка «удовлетворительно»

Менее 45 баллов – оценка «неудовлетворительно»

Заключение:


  1. Работа соответствует/не соответствует требованиям, предъявляемым к

(ненужное зачеркнуть)

написанию и оформлению курсовой работы.
2. Курсовая работа может быть / не может быть рекомендована к защите с

( ненужное зачеркнуть)
оценкой _________________________________.


Руководитель













(подпись)




(Имя, отчество, фамилия)




( должность)




«




»










число

месяц




год

Критерии оценки курсовой работы


Наименование компонента

Критерии оценки и распределения баллов

Соответствие требованиям, предъявляемым к отбору и анализу литературных источников, составлению библиографического списка

Всего: 0-10 баллов

10 баллов – своевременно и в полном объеме проведен отбор и анализ необходимых литературных источников (в том числе последних лет), библиография составлена в соответствии с темой исследования, подготовлен теоретический раздел, содержащий аналитический обзор источников, сделаны теоретические выводы;

9-5 баллов – источники подобраны не в полном объеме, не представлена новейшая литература последних пяти лет;

4- 0 баллов – данная часть работы не представлена

Соответствие требованиям к оформлению курсовой работы

Всего 0- 10 баллов

10 баллов – работа выполнена в стандартном преставлении (формат листа); правильно оформлены: титульный лист, содержание, введение, разделы (подразделы), заключение, список используемой литературы, таблицы и иллюстрации (при их наличии); соблюдены требования к шрифту и параметрам полей; правильно оформлена нумерация страниц;

9-5 баллов – работа выполнена в стандартном преставлении (формат листа), но с частичными нарушениями требований, предъявляемых к ее оформлению; не правильно оформлены либо отсутствуют: титульный лист, содержание, введение, разделы (подразделы), заключение, список используемой литературы, таблицы и иллюстрации (при их наличии); не соблюдены требования к шрифту и параметрам полей; неправильно оформлена нумерация страниц; (нужное подчеркнуть)

4-0 баллов – работа не отвечает требованиям, предъявляемым к ее оформлению

Соответствие требованиям, предъявляемым к подготовке основной части работы

Всего 0-25 баллов

25 баллов – своевременно и в полном объеме проведен анализ всего материала основной части, сделаны выводы;

24 -13 баллов –проанализирован не весь материал, содержание основной части и выводы требуют доработки;

12- 0 баллов – данная часть работы не представлена, выводы не сделаны.

Соответствие требованиям, предъявляемые к написанию «введения» и «заключения»

Всего 0-25 баллов

25 баллов – написано «введение», включающее необходимые структурные элементы (актуальность, цель, задачи, объект, предмет, метод исследования); «заключение» содержит основные выводы по работе.

24-10 баллов – «введение» не отвечает предъявленным требованиям (не все элементы представлены), «заключение» требует доработки;

9- 0 баллов – «введение» и «заключение» требуют серьезной доработки

Соответствие требованиям, предъявляемым к содержанию курсовой работы

Всего 0-30 баллов

30 баллов – содержание отвечает теме исследования, характеризуется актуальностью, новизной и практической значимостью, правильным выбором методов исследования, тщательностью анализа, проникновением в суть проблемы и т.д.

29-20 баллов – работа в целом актуальна, достигла цели, обучающийся владеет терминологическим аппаратом, методикой анализа, однако есть ошибки в исследовании, в решении задач и т.п.

10 баллов – тема представленной работы не соответствует заявленной и утвержденной директором, либо работа не отличается новизной и актуальностью темы, основная часть страдает погрешностями, ошибками, обучающейся слабо владеет терминологическим аппаратом и т.п.

Итого:

0-100 баллов



Таблица соответствия баллов традиционной оценке


Количество баллов

Традиционная оценка

75-100

Отлично

60-74

Хорошо

45-59

Удовлетворительно

Менее 45

Неудовлетворительно