Файл: Как вы думаете, в чем заключается актуальность гуманистических.docx
ВУЗ: Не указан
Категория: Не указан
Дисциплина: Не указана
Добавлен: 24.10.2023
Просмотров: 1414
Скачиваний: 35
ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.
-
Как вы думаете, в чем заключается актуальность гуманистических
качеств в профессиональной деятельности психолога? Необходимо ли
проводить целенаправленную работу по их формированию? Какими
способами можно сформировать данные качества у специалиста?
Актуальность гуманистических личностных характеристик практического психолога в том, что они обеспечивают создание атмосферы эмпатии, искренности, самораскрытия и особых теплых взаимоотношений между психологом и клиентом.
В 1964 г. Комитет по надзору и подготовке консультантов США установил следующие шесть качеств личности, необходимых консультанту: - доверие к людям; - уважение ценностей другой личности; - проницательность; - отсутствие предубеждений; - самопонимание; - сознание профессионального долга.
Я думаю что, психологу надо проводить целенаправленную работу по формированию гуманистических качеств личности, если он ими не обладает.
Гуманистическая направленность – это нравственные качества личности, определяющие его поведение согласно гуманистическим идеям. Прежде всего, это признание ценности человеческой личности, ее исключительных прав на развитие и благополучие. Под данными качествами подразумевается комплекс таких черт характера, как терпимость человека к окружающим, стремление им помочь, доброта, уважение к другому человеку, понимание. Человеческие качества проявляются в состоянии человека при его взаимодействии с окружающим миром.
-
Дайте аргументированный ответ на вопрос: «Может ли специалист
изменить свои личностные качества для успешного осуществления своей
профессиональной деятельности. Если да, то, какими способами?».
Да, конечно, специалист может менять свои личностные качества для успешного осуществления им своей профессиональной деятельности.
Не существует определенной совокупности и порядка действий, используемых для решения задачи по изменению личностных качеств специалиста. При этом можно говорить, что тренинги, работа с психологом, саморефлексия могут быть результативны в решение этой задачи.
-
Как вы считаете какие средства и способы внешнего
самовыражения психолога, связанные с его мимикой, пантомимикой,
одеждой, аксессуарами, речевыми автоматизмами допустимы и недопустимы
при консультировании? Аргументируйте вашу точку зрения.
Я считаю, что имидж практического психолога, работающего в системе образования, оказывает мощное психологическое воздействие на его целевую аудиторию и на него самого. К сожалению, далеко не все психологи учитывают тот факт, тогда как имидж имеет прямое отношение к профессиональной компетентности личности, психологической культуре и является важным показателем профессионального мастерства.
Имидж – это социально-желательный образ, т.е человек должен обладать высокими профессиональными качествами и приятными личными свойствами. Современное понятие имиджа включает в себя в том числе наиболее эффективную подачу сообщения о себе, которая позволяет скрыть некоторые особенности человека. Американские специалисты по имиджу подчеркивают важность впечатления, остающегося у аудитории после общения с профессионалом.
Профессиональный психолог должен быть привлекательным, эмпатичным, открытым, вызывать симпатию. Он должен излучать уверенность, твердость.
Внешний облик не только отражает внешние данные, не только характер, темперамент и другие психологические особенности, но довольно определенно очеркивает и социальную позицию субъекта.
И так, я считаю, что удачно созданный имидж косвенно гарантирует высокое качество услуги, служит свидетельством того, что профессионал работает образцово, поддерживая порядок во всем. Тем самым имидж формирует уважение к профессионалу, доверие к его предложениям и рекомендациям.