Файл: Управление собственным капиталом организации.docx

ВУЗ: Не указан

Категория: Не указан

Дисциплина: Не указана

Добавлен: 26.10.2023

Просмотров: 104

Скачиваний: 1

ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.


В Федеральном законе от 08.02.1998 № 14-ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью» и ГК РФ содержатся требования, касающиеся оплаты уставного капитала.

Собственный капитал в бухгалтерском балансе отражается в III разделе «Капитал и резервы». Он включает в себя такие статьи, как:

1) уставный капитал;

2) собственные акции, выкупленные у акционеров;

3) переоценка внеоборотных активов;

4) добавочный капитал;

5) резервный капитал;

6) нераспределенная прибыль.

Увеличение величины собственного капитала за счет любого из его вида способствует улучшению финансового состояния организации, увеличению объема производства, а также укрепляет финансовую независимость от внешних источников финансирования. Из этого можно сделать вывод, что важным моментом является проведение мониторинга и анализа состояния, образования и эффективности использования собственных источников, как в целом, так и по их видам. Также информацию о собственном капитале дает нам «Отчет об изменении капитала». В этой форме отчетности мы можем увидеть расшифровку III раздела бухгалтерского баланса, ведь в балансе приведены данные только в целом, а на основании этого отчета можно определить наличие и движения собственного капитала, как в целом, так и по их видам, а также объем образованных резервов [35, c. 178].

Отчет об изменениях капитала включает следующие разделы:

1) движение капитала;

2) корректировки в связи с изменением учетной политики и исправлением ошибок;

3) чистые активы.

С помощью отчета об изменениях капитала можно определить, насколько организация устойчива, величину собственного капитала, из чего он состоит, наблюдается ли тенденция роста или уменьшения, сумму чистых активов. Данные этого отчета могут заинтересовать, как кредиторов и инвесторов, так и поставщиков и покупателей продукции.

Аналогичный порядок формирования показателей отчетности применим и при отражении задолженности учредителям (участникам) по вкладам, внесенным до государственной регистрации учредительных документов [33, с. 34].

Другой составной частью собственного капитала является резервный капитал. Резервный капитал представляет собой часть накопленной прибыли организации, которая была зарезервирована на определенные цели. Данные средства могут быть направлены на покрытие возможных убытков, непредвиденных расходов и обязательств. Величина резервного капитала зависит в большей степени от полученного организацией финансового результата, а также от решения учредителей о его распределении и может изменяться из года в год. Таким образом, резервный капитал представляет собой переменную часть капитала.


Резервный капитал не является эквивалентом счетов ликвидных средств и ему нельзя противопоставить какой-либо определенный актив. Резервный капитал является гарантией благосостояния участников и является страховым барьером для кредиторов в том случае, если на эти цели не хватит полученной прибыли. Средства резервного капитала выступают гарантией бесперебойной работы организации и соблюдения интересов третьих лиц. Такой финансовый источник организации является дополнительной гарантией для кредиторов и придает достаточную степень уверенности в обеспечении своих финансовых обязательств.

В случае отсутствия резервного фонда либо малая его величина являются факторами дополнительного риска сотрудничества с организацией. Можно считать, что организация не зарабатывает достаточной величины прибыли для его формирования либо резервный фонд был полностью использован на покрытие убытков. Резервный фонд представляет собой дополнительный внутренний источник финансирования деятельности организации. Никакие текущие расходы в повседневной хозяйственной деятельности организации не могут быть списаны за счет резервного капитала. Использование резервного фонда возможно только при наступлении страхового случая. Таковым может являться получение убытка по результатам деятельности за отчетный год (балансового убытка).

От резервов, которые входят в капитал организации, необходимо отличать оценочные резервы и резервы предстоящих расходов. Формирование оценочных резервов (например, резервов по сомнительным долгам, резервов под обесценение вложений в ценные бумаги, под снижение стоимости материалов) представляет собой один из приемов бухгалтерского учета, который применяется в целях уточнения оценки активов. Резерв предстоящих расходов (на оплату отпусков работников, ремонтный резерв и др.) является разновидностью обязательств организации. Формирование оценочных резервов и резервов предстоящих расходов в соответствии с правилами бухгалтерского учета происходит вне зависимости от полученного финансового результата деятельности организации. Колебания в величине и динамике не отражаются на способности организации к процессу самофинансирования. Это является принципиальным отличием оценочных резервов от резервов, которые были накоплены организацией и составляют ее капитал [40, c. 49].

Еще одним элементом собственного капитала является добавочный капитал. Главным отличием добавочного капитала от уставного является то, что он не подразделяется на доли, которые вносят конкретные участники. Добавочный капитал представляет величину общей собственности всех участников.



Величина добавочного капитала аккумулирует прирост капитала за счет доходов, отличных от прибыли:

а) эмиссионный доход, который возникает в процессе реализации акций по цене, превышающей их номинальную стоимость (премия на акции), и дополнительной эмиссии акций;

б) прирост стоимости имущества в результате проведенной переоценки;

в) курсовые разницы, которые связаны с формированием уставного капитала;

г) другие доходы, зачисленные в капитал в соответствии с действующим законодательством или правилами бухгалтерского учета.

Добавочный капитал является еще одним внутренним финансовым источником в хозяйственной деятельности организации. Следует отметить, что законодательство или иные нормативные акты, как правило, запрещают расходование добавочного капитала на цели потребления.

В состав собственного капитала входит также нераспределенная прибыль организации. Это та часть чистой прибыли (или ее часть), которая не была распределена в виде дивидендов между акционерами (учредителями) и не использовалась на другие цели. Размер данной части собственного капитала находится в прямой зависимости от результата эффективной деятельности предприятия. Наиболее часто эти средства являются средствами долговременного характера. Их использование направлено на накопление имущества организации или для целей пополнения его оборотных средств в виде свободных денежных сумм, т.е. в любой момент готовых к новому обороту. Нераспределенная прибыль по своему экономическому содержанию, так же как резервный и добавочный капитал, является дополнительным источником финансирования [11, c. 318].

Прирост нераспределенной прибыли может происходить ежегодно. В данном случае рост величины собственного капитала происходит за счет средств внутреннего накопления. Образование величины нераспределенной прибыли является результатом обдуманного решения собственников, их осознанным добровольным отказом от распределения части принадлежащей им чистой прибыли. В случае роста и перспективного развития акционерных обществ нераспределенная прибыль с годами составляет значительную долю в величине собственного капитала. Следует отметить, что в отличие от других видов резервов, которые были накоплены организацией, величина нераспределенной прибыли не резервируется на какие-либо определенные цели и направления, а ее использование никак не ограничивается.


Величина капитала в бухгалтерском учете не идентична той сумме, получаемой при продаже организации целиком. Это обстоятельство связано с тем фактом, что организация является не просто совокупностью активов и обязательств, а представляет собой сложное, системное образование, единый имущественно-хозяйственный комплекс, цена продажи которого определяется под воздействием большого количества объективных и субъективных факторов. К таким факторам могут относиться соотношение спроса и предложения на рынке, степень устойчивости финансового положения организации, состояние конкурентной среды и другие факторы.

Подытоживая вышесказанное, можно сказать, что капитал организации представляет собой сложную величину, которая включает ряд составляющих. Условно их можно поделить на две основные группы: фонды, которые предоставляются учредителями, и резервы, которые накапливаются организацией в процессе ее функционирования.
1.2. Методы управления собственным капиталом
Для реализации поставленных целей по развитию хозяйственной деятельности, менеджмент организации должен иметь четкое представление о количестве ресурсов и источниках их формирования, а также в какие сферы деятельности будет вкладываться сформированный капитал. От того, какой капитал находится в распоряжении субъекта хозяйствования, насколько оптимальна его структура и целесообразно он превращается в основные и оборотные фонды, зависят как результаты деятельности, так и благосостояние собственника [4, c. 15].

Отсюда грамотно разработанная стратегия управления собственным капиталом и источниками его формирования имеет исключительно большое значение. Следовательно, главной целью управления собственным капиталом предприятия является его оптимальное формирование, а также обеспечение эффективного использования источников финансирования в различных видах хозяйственной деятельности.

При намерении коммерческой организации правильно управлять собственным капиталом, необходимо соблюдать три принципа:

1) руководство первоначальным созданием капитала;

2) хозяйствование уже вошедшим в ход капиталом;

3) ход организации воспроизведенного капитала.

Линия поведения при ведении управления структурой капитала предусматривает за собой оптимизацию и формирование целевой структуры капитала, гарантирует определенный уровень дохода и риска, сводит к минимуму среднюю стоимость
, либо доводит до максимума рыночную стоимость коммерческой организации.

Каждый предприниматель коммерческой организации обязан проводить анализ собственного капитала предприятия. Это необходимо для того чтобы выявить статистику динамики объёма, экономическую устойчивость предприятия, уровень финансовых рисков, угрозу банкротств.

Одна из главных задач формирования собственного капитала – улучшение структуры в связи с установленным уровнем его дохода и риска. Такая задача осуществляется различными методами. Для того чтобы успешно вести бизнес и правильно управлять собственным капиталом предприниматель обязан применять и использовать различные методы управления. Базовая конструкция выполнения такой цели осуществляется при помощи финансового левериджа [26, c. 353].

Финансовый леверидж характеризуется использованием коммерческой организацией заемных средств, что влияет на изменение коэффициента рентабельности собственного капитала. Другими словами, финансовый леверидж – это объективный фактор, который проявляется с появлением заемных средств в объеме используемого предприятием капитала, который позволяет ему получить дополнительную прибыль на собственный капитал.

Существуют так же и другие методы управлением собственным капиталом коммерческого предприятия:

1. Метод балансовой (книжной стоимости) – это определение схоже с понятием остаточной стоимости, оно применяется при оценке активов в бухгалтерском отчете.

2. Метод оценки по ликвидационной стоимости – изучаются данные о текущей стоимости активов, в связи, с чем выявляется остаток капитала коммерческой организации.

3. Метод стоимости замещения – он служит для определения объема средств, которые нужны для получения данного положения о бизнесе. При этом должен учитываться физический, функциональный и экономический износ.

При проведении анализа финансово-хозяйственной деятельности организации необходимо проводить анализ изменения состава и структуры собственного капитала организации. В бухгалтерском балансе содержится лишь общая информация о показателях, которые составляют собственный капитал организации. Для целей детального изучения процесса формирования и изменения собственного капитала организации составляется форма отчетности «Отчет об изменениях капитала».

Целями анализа собственного капитала являются [28, с. 217]:

– выявление основных источников его формирования и установление последствий их изменений для обеспечения финансовой устойчивости организации;