Файл: Работа и род занятий.docx

ВУЗ: Не указан

Категория: Не указан

Дисциплина: Не указана

Добавлен: 07.11.2023

Просмотров: 12

Скачиваний: 1

ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.

Задание к семинару №2 по дисциплине "Иностранный язык", 2 семестр

Topic: Work and occupation.

Тема: Работа и род занятий.

What are the modern trends on the Russian labour market?

What are job opportunities for teens?

Do you have any working experience? Describe your first working experience.

Is your dream to become an economist or a manager? What is your ideal job? Present your ideas of your future career.

Каковы современные тенденции на российском рынке труда?

Каковы возможности трудоустройства для подростков?

Есть ли у вас какой-либо опыт работы? Опишите свой первый опыт работы.

Вы мечтаете стать экономистом или менеджером? Какова ваша идеальная работа? Изложите свои идеи о вашей будущей карьере.

Slide 1

A feature of the modern labor market is its constant variability. It is extremely difficult to determine which industry specialists will be in demand in a few years.

Слайд 1

Особенностью современного рынка труда является его постоянная изменяемость. Определить, специалисты каких отраслей будут востребованы через несколько лет, крайне сложно.

Slide 2

Slide 3

But it is still possible to note some trends. There are industries whose development has slowed down somewhat, but the demand is obvious. These are construction and production of building materials, retail and wholesale trade, catering and entertainment, IT and communications, automotive service, printing. There is also a steady demand in the logistics industry for warehouse employees, specialists in commodity transport operations, logisticians, transportation managers. The trends are such that specialists in the industrial sector will be particularly in demand.

Слайд 2

Слайд 3

Но какие-то тенденции все же отметить реально. Есть отрасли, развитие которых несколько замедлилось, но спрос очевиден. Это строительство и производство строительных материалов, розничная и оптовая торговля, общественное питание и развлечения, ИТ и коммуникации, автомобильный сервис, полиграфия. Также устойчивый спрос имеется в отрасли логистики на сотрудников склада, специалистов по товарно-транспортным операциям, логистов, менеджеров по перевозкам. Тенденции таковы, что особенно сильно будут востребованы специалисты в промышленной сфере.

Slide 4

Slide 5

Based on the fact that innovative technologies and the industrial sector of the economy are now actively beginning to develop, technical specialists will become the most in demand: engineers, system administrators, service specialists, foremen, heads of technical departments, mechanics, power engineers. Also, middle-level engineers and skilled workers will be in constant demand. Many industrial enterprises today require highly qualified workers, such as turners, milling machines.

Слайд 4


Слайд 5

Исходя из того, что сейчас активно начинают развиваться инновационные технологии, промышленный сектор экономики, наиболее востребованными станут технические специалисты: инженеры, системные администраторы, специалисты сервисного обслуживания, мастера, начальники технических отделов, механики, энергетики. Также неизменным спросом будут пользоваться инженеры среднего звена и квалифицированные рабочие. На многих промышленных предприятиях сегодня требуются рабочие высокой квалификации, такие как, токари, фрезеровщики.

Slide 6

Among the universal specialists who are in demand in any field and at any time are sales and purchasing managers, since they are the ones who bring profit to the company in any economic situation. We also need experienced highly professional managers, OT specialists, engineers and leading specialists from all industries, advertising specialists, marketers, medical personnel.

Слайд 6

 Среди универсальных специалистов, которые востребованы в любой сфере и в любое время, менеджеры по продажам и закупкам, поскольку именно они приносят прибыль компании в любой экономической ситуации. Также нужны опытные высокопрофессиональные управленцы, специалисты по ИТ, инженеры и ведущие специалисты всех отраслей промышленности, специалисты по рекламе, маркетологи, медицинский персонал.

Slide 7

Salesmen, cooks, motor transport drivers, representatives of construction specialties, metalworking specialists are required among representatives of working professions.

Слайд 7

Среди представителей рабочих профессий требуются продавцы, повара, водители автотранспорта, представители строительных специальностей, специалисты по металлообработке.

Slide 8

And there are some professions in which overproduction has been observed for a number of years – these are economists, accountants, commodity experts and lawyers. Such specialists are in demand, but only with a high level of qualification. There are offers from employers, but a strict selection process is underway.

Слайд 8

А есть некоторые профессии, по которым вот уже на протяжении ряда лет наблюдается перепроизводство – это экономисты, бухгалтеры, товароведы и юристы. Такого рода специалисты востребованы, но только с высоким уровнем квалификации. Предложения от работодателей есть, но ведется жесткий отбор.



Slide 9

Children in Russia are allowed to work from the age of 14, and in exceptional cases even earlier. According to the law, a teenager of 14-18 years old can work only in his free time from school and work should not harm health and morals. Under the age of 18, they will not take a job related to physically difficult or dangerous work - as a loader, baker, handyman. Professions related to gambling, nightclubs, alcohol and tobacco sales are also prohibited. The employer also cannot send a teenager on a business trip, give him overtime work, put shifts at night. The exception is work in cinema, theater, circus, television and in the media.

Слайд 9

Детям в России разрешено работать с 14 лет, а в исключительных случаях — и раньше. По закону подросток 14—18 лет может работать только в свободное от учебы время и работа не должна вредить здоровью и нравственности. До 18 лет не возьмут на работу, связанную с физически тяжёлым или опасным трудом - грузчиком, пекарем, разнорабочим. К запрещённым относятся и профессии, связанные с игорным бизнесом, ночными клубами, продажей алкоголя и табака. Работодатель также не может отправить подростка в командировку, дать ему сверхурочную работу, поставить смены в ночное время. Исключение составляет работа в кино, театре, цирке, на телевидении и в СМИ.

Slide 10

There are two options to formalize an employment relationship: to conclude a civil law contract (GPH) or an employment contract.

There are many professions in the labor market that are suitable for applicants under the age of 18. Here are the most popular positions: work without reference to the season (promoter, courier service employee, janitor, waiter, animator, tutor); seasonal work (gardener, fruit and vegetable picker, secretary, receptionist); remote work (copywriter, community administrator, chat manager).

Слайд 10

Существует два варианта официально оформить трудовые отношения: заключить договор гражданско-правового характера (ГПХ) или трудовой договор.

На рынке труда много профессий, которые подходят соискателям до 18 лет. Вот самые популярные позиции: работа без привязки к сезону (промоутер, сотрудник курьерской службы, дворник, официант, аниматор, репетитор); сезонная работа (озеленитель, сборщик овощей и фруктов, секретарь, сотрудник ресепшена); удаленная работа (копирайтер, администратор сообществ, менеджер чатов).

Slide 11

I found my first work experience in sales. Since I have always been interested in cars and sales, I accepted an offer from an auto shop. I was hired as a sales manager without the slightest experience, because I passed the interview very well, although I did not prepare for it. Unfortunately, I gained most of my experience on my own, colleagues only occasionally told me some tricks and tricks of our work.

Слайд 11

Свой первый опыт работы я нашел в продажах. Поскольку я всегда интересовался машинами и продажами, я принял предложение от автомагазина. Меня взяли на должность менеджера по продажам без малейшего опыта, потому что я очень хорошо прошел собеседование, хотя и не готовился к нему. К сожалению, основной свой опыт я нарабатывал самостоятельно, коллеги лишь изредка рассказывали какие-то хитрости и фишки нашей работы.



Slide 12

Very soon I realized that sales is an area where, in order to achieve success, you have to really work. Managers who spent whole days sitting on their phones and going about their business did not stay long. The goods were well taken from those sellers who were trusted. If a client has already bought something from some manager, often on a second visit he turned to him again.

The most difficult and at the same time the most interesting thing is working with clients, because all people are different: what one likes can infuriate another. You always have to think on the move, and very quickly. I usually followed the gaze, movements and posture in which a person stands.
Слайд 12

Очень скоро я понял, что продажи - это сфера, где, чтобы достигнуть успеха, ты должен действительно работать. Менеджеры, которые целыми днями сидели в телефонах и занимались своими делами, долго не задерживались. Товар хорошо брали у тех продавцов, которым доверяли. Если клиент уже купил что-то у какого-то менеджера, зачастую при повторном визите он опять обращался к нему.

Самое трудное и одновременно самое интересное — это работа с клиентами, ведь все люди разные: то, что понравится одному, может вывести из себя другого. Ты всегда должен соображать на ходу, причем очень быстро. Я обычно следил за взглядом, движениями и позой, в которой стоит человек.

Slide 13

I want to continue to develop in the field of sales. A successful "salesman" must be a highly qualified specialist. And in this profession, both professional and career growth is possible. I plan to eventually reach the level of a "professional" so that in the future it would be possible to launch my own business or open a trade consulting agency.

Слайд 13

Хочу и дальше развиваться в сфере продаж. Успешный «продажник» должен быть высококвалифицированным специалистом. И в этой профессии возможен как профессиональный, так и карьерный рост. Планирую со временем достичь уровня «профессионала», чтобы в дальнейшем можно было бы запустить свой бизнес либо открыть консалтинговое агентство по торговле.