Файл: Отчет по учебной практике пм. 01 Обеспечение реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты.docx
Добавлен: 29.11.2023
Просмотров: 49
Скачиваний: 2
ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.
МИНИСТЕРСТВО НАУКИ И ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ФГБОУ ВО «Кемеровский государственный университет» Колледж промышленных, информационных технологий и права
ОТЧЕТ
по учебной практике
ПМ.01 Обеспечение реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты
Студента Кадочниковой Софии Максимовны
Курса 2
Группы ПС-993
Специальность 40.02.01 Право и организация социального обеспечения
Место практики Администрация г. Кемерово Территориального Управления Центрального района
Сроки практики с 08 июня 2021г. по 21 июня 2021г.
Руководитель практики от колледжа Клименко Наталья Николаевна
Руководитель практики от организации Кобелева Татьяна Леонидовна
М.П.
Кемерово 2021г.СОДЕРЖАНИЕ
ОТЧЕТ 1
ОК 9. Ориентироваться в условиях постоянного изменения правовой базы 5
Введение
Учебная практика является очень важной и неотъемлемой частью обучения. Она проводится в организациях, деятельность которых непосредственно связана с профилем обучения, а именно: в отделениях пенсионного фонда РФ, отделениях социальной защиты населения, в районных отделах федеральной службы судебных приставов, судах общей юрисдикции, нотариате, адвокатуре и т.д.
Целью данной учебной практики является сбор информации об организации, в которой проходит практика, изучение и анализ работы данной организации, а также выполнение индивидуального задания на тему «Социальное обеспечение семей с детьми в Российской Федерации: современное состояние и направления развития».
В ходе учебной практики есть возможность получить необходимые знания, опыт, навыки и умения для дальнейшей возможной работы в организации, выбранной для прохождения практики.
Студентка 2 курса группы ПС-993 очной формы обучения специальности 40.02.01 «Право и организация социального обеспечения» среднетехнического факультета ФГБОУ ВО «Кемеровский государственный университет», ФИО полностью, в соответствии с учебным планом с 08 июня 2021 года по 21 июня 2021 года проходила учебную в Администрации г. Кемерово Территориального Управления Центрального района.
Процесс прохождения учебной практики предусматривает решение следующих задач:
− ознакомление с основными направлениями деятельностями, функциями и задачами Администрации Территориального Управления г. Кемерово
− ознакомление с нормативно-правовыми основами, регламентирующими деятельность Администрации Территориального Управления г. Кемерово;
− изучение системы оказания специализированной помощи различным категориям населения посредством выполнения профессиональных ролей и должностных функций, отработка основных приемов, форм и методов работы;
− расширение диапазона представлений о своей будущей профессиональной деятельности;
апробирование знаний, полученных в ходе образовательного процесса, освоение профессиональных умений и навыков поведения в рамках избранной
специальности;
− изучение и анализ законодательных актов по теме исследования «Социальное обеспечение семей с детьми в Российской Федерации: современное состояние и направления развития».
Цель прохождения учебной практики - формирование следующих профессиональных компетенций:
ПК 1.1. Осуществлять профессиональное толкование нормативных правовых актов для реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты;
ПК 1.2. Осуществлять прием граждан по вопросам пенсионного обеспечения и социальной защиты;
ПК 1.3. Рассматривать пакет документов для назначения пенсий, пособий, компенсаций, других выплат, а также мер социальной поддержки отдельным категориям граждан, нуждающимся в социальной защите;
ПК 1.4. Осуществлять установление (назначение, перерасчет, перевод), индексацию и корректировку пенсий, назначение пособий, компенсаций и других социальных выплат, используя информационно-компьютерные технологии;
ПК 1.5. Осуществлять формирование и хранение дел получателей пенсий, пособий и других социальных выплат;
ПК 1.6. Консультировать граждан и представителей юридических лиц по вопросам пенсионного обеспечения и социальной защиты; И общих компетенций:
ОК 1. Понимать сущность и социальную значимость своей будущей профессии, проявлять к ней устойчивый интерес
ОК 2. Организовывать собственную деятельность, выбирать типовые методы и способы выполнения профессиональных задач, оценивать их эффективность и качество
ОК 3. Принимать решения в стандартных и нестандартных ситуациях и нести за них ответственность
ОК 4. Осуществлять поиск и использование информации, необходимой для эффективного выполнения профессиональных задач, профессионального и личного развития
ОК 5. Использовать информационно-коммуникационные технологии в профессиональной деятельности
ОК 6. Работать в коллективе и команде, эффективно общаться с коллегами, руководством, потребителями
ОК 7. Брать на себя ответственность за работу членов команды (подчиненных), результат выполнения заданий
ОК 8. Самостоятельно определять задачи профессионального и личностного развития, заниматься самообразованием, осознанно планировать повышение квалификации.
ОК 9. Ориентироваться в условиях постоянного изменения правовой базы
ОК 11. Соблюдать деловой этикет, культуру и психологические основы общения, нормы и правила поведения
ОК 12. Проявлять нетерпимость к коррупционному поведению.
ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА МЕСТА ПРОХОЖДЕНИЯ ПРАКТИКИ
1.1 Нормативно-правовые основы деятельности организации
Кобелева Татьяна Леонидовна ведет свою деятельность по адресу: Кемеровская область, г. Кемерово, ул. Кирова 40.
У заместителя главы города, начальника территориального управления в штате имеется 7 сотрудников:
-Ведущий специалист «приемная» (1 человек)
-Заместитель начальника управления (2 человек)
-Отдел бухгалтерского учета (2 человека)
-Консультант советник «юрист» (1 человек)
В целях совершенствования и оптимизации деятельности территориального управления администрации города:
1. Утвердить структуру территориального управления администрации города согласно приложению N 1.
2. Изложить положение "О территориальном управлении администрации города Кемерово" согласно приложению N 2.
3. Утвердить штатное расписание территориальных управлений администрации города согласно приложениям N N 3, 4, 5, 6, 7 (не прилагаются).
4. Считать утратившими силу:
4.1. П. 1 постановления Главы города от 16.03.2000 N 29 "Об утверждении положения "О территориальном управлении администрации города Кемерово".
4.2. Приложения N N 2, 3, 4, 5, 6 к распоряжению Главы города от 17.10.2000 N 2570.
5. Настоящее постановление вступает в силу с 1 марта 2001 года.
Контроль за исполнением настоящего постановления возложен на заместителя Главы города, руководителя аппарата Г.Г.Перекрестова.
Территориальное управление администрации города Кемерово (далее по тексту - Управление) - структурное подразделение администрации города, осуществляющее от имени администрации города решение отдельных вопросов непосредственного обеспечения жизнедеятельности населения на внутригородской территории, границы которой установлены Кемеровским городским Советом народных депутатов (далее - территория района, район).
Управление непосредственно подчиняется Главе города.
Управление в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами и федеральными законами, нормативными правовыми актами Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации, нормативными правовыми актами органов государственной власти Кемеровской области, Уставом города Кемерово, нормативными правовыми актами органов местного самоуправления города Кемерово, а также настоящим Положением.
Управление не является юридическим лицом, имеет бланки, круглую печать со своим наименованием и изображением герба города Кемерово, а также штампы, необходимые для его деятельности.
Управление при осуществлении своей деятельности, реализации функций, предусмотренных настоящим Положением, взаимодействует со всеми структурными подразделениями администрации города.
1.2 Основные направления деятельности, функции, задачи организации
-
Основными функциями Управления (за исключением функций, отнесенных соответствующими муниципальными нормативными правовыми актами к компетенции функциональных, отраслевых структурных подразделений администрации города) являются: -
Содействие организации работы по эксплуатации, текущему и капитальному ремонту муниципального жилищного фонда, объектов социально-культурного и коммунально-бытового назначения, находящихся в муниципальной собственности и расположенных на территории района. -
Участие в организации мероприятий по благоустройству и озеленению территории района; осуществление контроля за состоянием благоустройства на территории района в соответствии с правилами благоустройства территории города. -
Содействие развитию территориального общественного самоуправления и иных форм участия населения в осуществлении местного самоуправления. -
Участие в создании условий для обеспечения населения услугами торговли, общественного питания и бытового обслуживания. -
Содействие развитию малого и среднего предпринимательства. -
Оказание содействия избирательным комиссиям в реализации их полномочий. -
Организация взаимодействия с депутатами Государственной Думы Федерального Собрания Российской Федерации, Совета народных депутатов Кемеровской области, Кемеровского городского Совета народных депутатов по вопросам обеспечения их связи с избирателями. -
Организация культурно-массовых, спортивных мероприятий по месту жительства населения.
-
Оказание по поручению Главы города, первого заместителя Главы города содействия функциональным и отраслевым структурным подразделениям администрации города в осуществлении их функций на территории района. -
Участие в пределах установленной компетенции в организации и осуществлении мероприятий по исполнению законодательства о воинской обязанности и военной службе, мобилизационной подготовке, гражданской обороне, предупреждению и ликвидации чрезвычайных ситуаций, обеспечению первичных мер пожарной безопасности, профилактике терроризма и экстремизма.
Управление осуществляет:
Руководство, координацию и контроль по вопросам:
а) содержания и надлежащей эксплуатации муниципального жилищного фонда;
б) обеспечения коммунального обслуживания населения;
в) предупреждения и устранения аварий на инженерных и коммунальных объектах;
г) содержания малых форм архитектуры;
д) содержания дорог и улиц, благоустройства и озеленения подведомственной территории с финансированием затрат в установленном Главой города порядке;
е) обеспечения надлежащего санитарного состояния на подведомственной территории;
ж) создания условий для обеспечения населения услугами торговли, общественного питания, бытового обслуживания и соблюдения законных прав потребителей на территории района.
(пп "ж" в ред. постановления администрации г. Кемерово от 23.03.2004 N 31)
з) разработки и реализации мероприятий, направленных на поддержку малого предпринимательства на территории района.
(пп "з" введен постановлением администрации г. Кемерово от 22.10.2002 N 116)
1.3 Описание выполненных работ
За время прохождения учебной практики (по профилю специальности) были выполнены следующие задания:
а) Пройден инструктаж по ознакомлению с:
-требованиями охраны труда;
-требованиями техники безопасности;
- требованиями пожарной безопасности;
-правилами внутреннего трудового распорядка, действующими в организации;
б) Ознакомление со структурой организации, её правовым обеспечением;
в) Проведена работа с нормативно-правовыми актами в области пенсионного обеспечения;
г) Выполнена работа с нормативно-правовыми актами социального обеспечения;
д) Определено право на предоставление мер социальной поддержки отдельным категориям граждан;
е) Составлены проекты документов в области социального и пенсионного обеспечения;