Файл: Методические указания по написанию и защите выпускных квалификационных работ (бакалаврских работ) по направлению подготовки.pdf

1
МЕТОДИЧЕСКИЕ УКАЗАНИЯ
по написанию и защите выпускных квалификационных работ
(бакалаврских работ) по направлению подготовки
38.03.02 «
Менеджмент», направленность (профиль) «Международный менеджмент» для студентов очной, очно-заочной и заочной форм обучения
Москва
2019
АВТОНОМНАЯ НЕКОММЕРЧЕСКАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ
«ИНСТИТУТ МЕЖДУНАРОДНЫХ ЭКОНОМИЧЕСКИХ СВЯЗЕЙ»
INSTITUTE OF INTERNATIONAL ECONOMIC RELATIONS
ДОКУМЕНТ
ПОДПИСАН
ЭЛЕКТРОННОЙ
ПОДПИСЬЮ
Сертификат
: 0677A99100EFAD25AB4D18A55FF9F4ECE7
Владелец
:
Богомолова
Юлия
Игоревна
Действителен
: с
29.11.2021 до
28.02.2023

2
Сведения об актуализации
На учебный год
Состав актуализации
Утверждена Ученым советом
2020-2021
-
Перечень основной и дополнительной учебной литературы;
- оценочные материалы.
Протокол
Учёного
Совета от 27.02.2020 г., № 7 2021-2022
-
Перечень основной и дополнительной учебной литературы;
- оценочные материалы.
Протокол Учёного совета от 08.07.2021 г., № 12 2022-2023
-
Перечень основной и дополнительной учебной литературы;
- оценочные материалы.
Протокол Ученого совета от 23.06.2022 г., № 11

3
СОДЕРЖАНИЕ
1.
Общие положения
2
. Требования к выпускной квалификационной работе (бакалаврской
работе)
3
. Выбор темы выпускной квалификационной работы (бакалаврской
работы) и назначение научного руководителя
3
.1. Выбор темы выпускной квалификационной работы (бакалаврской работы)
3.2.
Научное руководство выпускной квалификационной работы
(бакалаврской работы)
4
. Структура выпускной квалификационной работы (бакалаврской
работы)
5
. Требования к оформлению выпускной квалификационной работы
(бакалаврской работы)
5.1. Проверка работы в системе «Антиплагиат»
5.2. Подготовка презентации
5.3. Доклад на защиту выпускной квалификационной работы (бакалаврской работы)
6
. Подготовка к защите выпускной квалификационной работы
(бакалаврской работы)
6
.1. Предварительная защита выпускной квалификационной работы
(бакалаврской работы)
6
.2. Процедура защиты выпускной квалификационной работы (бакалаврской работы)
6
.3. Критерии оценки выпускной квалификационной работы (бакалаврской работы)
Приложение 1
Пример оформления титульного листа выпускной квалификационной работы
Приложение 2
Пример оформления задания на выпускную квалификационную работу
Приложение 3
Пример оформления листа содержания выпускной квалификационной работы
Приложение 4
Пример оформления списка используемой литературы
Приложение 5
Бланк отзыва научного руководителя
Приложение 6
Пример оформления заявления об утверждении темы ВКР
Приложение 7
Форма согласия на размещение выпускной квалификационной работы
(бакалаврской работы) в электронной библиотечной системе
Приложение 8
Примеры оформления формул, ссылок, таблиц, рисунков, списка используемой литературы
3 6
9 9
11 12 17 18 19 20 21 21 22 23 28 29 30 31 38 39 40 41

4
1.
Общие положения
Данные методические указания разработаны с целью обеспечения единства требований к выпускной квалификационной работе (бакалаврской работе) Института международных экономических связей.
Государственная итоговая аттестация бакалавров предусматривает защиту выпускной квалификационной работы (бакалаврской работы).
Методические указания подготовлены на основе следующих нормативно-правовых документов:
-
Федерального закона от 29.12.12 №273-ФЗ «Об образовании в
Российской Федерации»;
-
Приказа Министерства образования РФ от 5 апреля 2017г. № 301 «Об утверждении Порядка организации и осуществления образовательной деятельности по образовательным программам высшего образования - программам бакалавриата, программам специалитета, программам магистратуры».
-
Положения о государственной итоговой аттестации по образовательным программам высшего образования – программам бакалавриата Института международных экономических связей;
-
Федерального государственного образовательного стандарта высшего образования.
Выпускная квалификационная работа (бакалаврская работа) является завершающим этапом подготовки бакалавров по направлению 38.03.02
«
Менеджмент», позволяющим определить степень готовности выпускника к самостоятельному решению сложных комплексных задач в его дальнейшей практической деятельности.
Целью подготовки ВКР являются:
- систематизация, закрепление и расширение полученных при обучении теоретических знаний;
- выработка навыков аналитической работы и опыта презентации полученных результатов
- применение полученных знаний при решении конкретных научных и практических задач в рамках темы ВКР;
- развитие навыков самостоятельной работы, овладение методикой научного исследования при решении проблем и вопросов, рассматриваемых в ВКР.
Выпускная квалификационная работа (бакалаврская работа) должна быть выполнена на высоком теоретическом уровне и свидетельствовать о готовности выпускника к практической деятельности. По результатам защиты выпускной работы (бакалаврской работы) государственная экзаменационная комиссия решает вопрос о присвоении обучающемуся степени бакалавра.
Подготовка выпускной квалификационной работы (бакалаврской работы) по направлению подготовки 38.03.02 Менеджмент, профиль
«
Международный менеджмент» является завершающим этапом

5 формирования следующих компетенций, указанных во ФГОС ВО по направлению подготовки 38.03.02 Менеджмент и дополнительных профессиональных компетенций, установленных ИМЭС:
общекультурные компетенции:
- способность использовать основы философских знаний для формирования мировоззренческой позиции (ОК-1);
- способность анализировать основные этапы и закономерности исторического развития общества для формирования гражданской позиции
(ОК-2);
- способность использовать основы экономических знаний в различных сферах деятельности (ОК-3);
- способность к коммуникации в устной и письменной формах на русском и иностранном языках для решения задач межличностного и межкультурного взаимодействия (ОК-4);
- способность работать в коллективе, толерантно воспринимая социальные, этнические, конфессиональные и культурные различия (ОК-5);
- способность к самоорганизации и самообразованию (ОК-6);
- способность использовать методы и средства физической культуры для обеспечения полноценной социальной и профессиональной деятельности
(
ОК-7);
- способность использовать приемы оказания первой помощи, методы защиты в условиях чрезвычайных ситуаций (ОК-8).
общепрофессиональными компетенциями:
- владение навыками поиска, анализа и использования нормативных и правовых документов в своей профессиональной деятельности (ОПК-1);
- способность находить организационно-управленческие решения и готовность нести за них ответственность с позиций социальной значимости принимаемых решений (ОПК-2);
- способность проектировать организационные структуры, участвовать в разработке стратегий управления человеческими ресурсами организаций, планировать и осуществлять мероприятия, распределять и делегировать полномочия с учетом личной ответственности за осуществляемые мероприятия (ОПК-3);
- способность осуществлять деловое общение и публичные выступления, вести переговоры, совещания, осуществлять деловую переписку и поддерживать электронные коммуникации (ОПК-4);
- владение навыками составления финансовой отчетности с учетом последствий влияния различных методов и способов финансового учета на финансовые результаты деятельности организации на основе использования современных методов обработки деловой информации и корпоративных информационных систем (ОПК-5);
- владение методами принятия решений в управлении операционной
(производственной) деятельности организации (ОПК-6);
- способность решать стандартные задачи профессиональной деятельности на основе информационной и библиографической культуры с применением информационно-коммуникационных технологий и с учетом

6 основных требований информационной безопасности (ОПК-7).
профессиональными компетенциями:
организационно-управленческая деятельность:
- владение навыками использования основных теорий мотивации, лидерства и власти для решения стратегических и оперативных управленческих задач, а также для организации групповой работы на основе знания процессов групповой динамики и принципов формирования команды, умение проводить аудит человеческих ресурсов и осуществлять диагностику организационной культуры (ПК-1);
- владение различными способами разрешения конфликтных ситуаций при проектировании межличностных, групповых и организационных коммуникаций на основе современных технологий управления персоналом, в том числе в межкультурной среде (ПК-2);
- владение навыками стратегического анализа, разработки и осуществления стратегии организации, направленной на обеспечение конкурентоспособности (ПК-3);
- умение применять основные методы финансового менеджмента для оценки активов, управления оборотным капиталом, принятия инвестиционных решений, решений по финансированию, формированию дивидендной политики и структуры капитала, в том числе, при принятии решений, связанных с операциями на мировых рынках в условиях глобализации (ПК-4);
- способность анализировать взаимосвязи между функциональными стратегиями компаний с целью подготовки сбалансированных управленческих решений (ПК-5);
- способность участвовать в управлении проектом, программой внедрения технологических и продуктовых инноваций или программой организационных изменений (ПК-6);
- владение навыками поэтапного контроля реализации бизнес-планов и условий заключаемых соглашений, договоров и контрактов, умением координировать деятельность исполнителей с помощью методического инструментария реализации управленческих решений в области функционального менеджмента для достижения высокой согласованности при выполнении конкретных проектов и работ (ПК-7);
- владение навыками документального оформления решений в управлении операционной (производственной) деятельности организаций при внедрении технологических, продуктовых инноваций или организационных изменений (ПК-8);
информационно-аналитическая деятельность:
- способность оценивать воздействие макроэкономической среды на функционирование организаций и органов государственного и муниципального управления, выявлять и анализировать рыночные и специфические риски, а также анализировать поведение потребителей экономических благ и формирование спроса на основе знания экономических основ поведения организаций, структур рынков и конкурентной среды отрасли (ПК-9);

7
- владение навыками количественного и качественного анализа информации при принятии управленческих решений, построения экономических, финансовых и организационно-управленческих моделей путем их адаптации к конкретным задачам управления (ПК-10);
- владение навыками анализа информации о функционировании системы внутреннего документооборота организации, ведения баз данных по различным показателям и формирования информационного обеспечения участников организационных проектов (ПК-11);
- умение организовать и поддерживать связи с деловыми партнерами, используя системы сбора необходимой информации для расширения внешних связей и обмена опытом при реализации проектов, направленных на развитие организации (предприятия, органа государственного или муниципального управления) (ПК-12);
- умение моделировать бизнес-процессы и использовать методы реорганизации бизнес-процессов в практической деятельности организаций
(ПК-13);
- умение применять основные принципы и стандарты финансового учета для формирования учетной политики и финансовой отчетности организации, навыков управления затратами и принятия решений на основе данных управленческого учета (ПК-14);
- умение проводить анализ рыночных и специфических рисков для принятия управленческих решений, в том числе при принятии решений об инвестировании и финансировании (ПК-15);
- владение навыками оценки инвестиционных проектов, финансового планирования и прогнозирования с учетом роли финансовых рынков и институтов (ПК-16);
дополнительные профессиональные компетенции:
- способность анализировать особенности международной деятельности предприятий и использовать результаты анализа для принятия управленческих решений (ДПК-1);
- способность принимать участие в организации и управлении внешнеторговой деятельностью (ДПК-2).
Используя настоящие методические указания, обучающиеся в ИМЭС смогут самостоятельно и последовательно заниматься выполнением выпускной квалификационной работы (бакалаврской работы) и готовиться к ее защите.
2.
Требования к выпускной квалификационной работе
(бакалаврской работе)
Профессиональная готовность студента определяется умением анализировать теоретический и практический материал по теме исследования, делать обоснованные обобщения, выводы, предлагать основные пути решения исследуемой проблемы и аргументировать целесообразность реализации предлагаемых решений.
Работе должны быть присущи целевая направленность и чёткость построения, логическая последовательность изложения материала, точность

8 формулировок, конкретность в представлении результатов, доказательность выводов и обоснованность рекомендаций, а также грамотное оформление.
Выпускная квалификационная работа (бакалаврская работа) должна строго соответствовать требованиям по оформлению, изложенным в данных методических указаниях.
При подготовке выпускной квалификационной работы (бакалаврской работы) учитываются будущая область профессиональной деятельности выпускника, объекты и виды профессиональной деятельности.
Область профессиональной деятельности выпускников, освоивших ОП
ВО по направлению подготовки 38.03.02 Менеджмент, профиль
«Международный менеджмент», включает: организации различной организационно-правовой формы
(коммерческие, некоммерческие) и органы государственного и муниципального управления, в которых выпускники работают в качестве исполнителей и координаторов по проведению организационно-технических мероприятий и администрированию реализации оперативных управленческих решений, а также структуры, в которых выпускники являются предпринимателями, создающими и развивающими собственное дело.
Объектами профессиональной деятельности выпускников, освоивших
ОП ВО по направлению подготовки 38.03.02 Менеджмент, профиль
«Международный менеджмент», являются:
 процессы реализации управленческих решений в организациях различных организационно-правовых форм;
 процессы реализации управленческих решений в органах государственного и муниципального управления.
В выпускной квалификационной работе обучающийся должен продемонстрировать способность решать следующие профессиональные задачи в соответствие с видами профессиональной деятельности, на которые ориентирована программа бакалавриата по направлению подготовки 38.03.02
Менеджмент, профиль «Международный менеджмент» и темой бакалаврской работы:
организационно-управленческая деятельность:
 участие в разработке и реализации корпоративной и конкурентной стратегии организации, а также функциональных стратегий
(маркетинговой, финансовой, кадровой);
 участие в разработке и реализации комплекса мероприятий операционного характера в соответствии со стратегией организации;
 планирование деятельности организации и подразделений;
 формирование организационной и управленческой структуры организаций;
 организация работы исполнителей (команды исполнителей) для осуществления конкретных проектов, видов деятельности, работ;
 разработка и реализация проектов, направленных на развитие организации
(предприятия, органа государственного или муниципального управления);