ВУЗ: Не указан
Категория: Не указан
Дисциплина: Не указана
Добавлен: 06.12.2023
Просмотров: 634
Скачиваний: 8
ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.
ٴ ٴ2021ٴ ٴг.ٴ ٴсٴ ٴМинспортаٴ ٴРоссииٴ ٴвٴ ٴпользуٴ ٴистцаٴ ٴбылиٴ ٴвзысканыٴ ٴежемесячныеٴ ٴплатежиٴ ٴвٴ ٴпорядкеٴ ٴвозмещенияٴ ٴвреда,ٴ ٴпричиненногоٴ ٴздоровью,ٴ ٴрасходыٴ ٴпоٴ ٴбытовомуٴ ٴуходу44.
Решением Бобровскогоٴ ٴрайонногоٴ ٴ
судаٴ ٴВоронежскойٴ ٴобластиٴ ٴбылиٴ ٴудовлетвореныٴ ٴисковыеٴ ٴтребованияٴ ٴзаявителяٴ ٴоٴ ٴвзысканииٴ ٴзаработнойٴ ٴплаты,ٴ ٴкомпенсационныхٴ ٴвыплат,ٴ ٴденежнойٴ ٴкомпенсацииٴ ٴморальногоٴ ٴвреда,ٴ ٴпосколькуٴ ٴприٴ ٴисполненииٴ ٴимٴ ٴтрудовыхٴ ٴобязанностейٴ ٴвٴ ٴрезультатеٴ ٴнесчастногоٴ ٴслучаяٴ ٴемуٴ ٴбылٴ ٴпричиненٴ ٴлегкийٴ ٴвредٴ ٴздоровью.ٴ ٴ
Кромеٴ ٴтого,ٴ ٴвٴ ٴпользуٴ ٴистцаٴ ٴвзысканыٴ ٴрасходыٴ ٴнаٴ ٴпредставителя,ٴ ٴкоторыеٴ ٴсудٴ ٴпосчиталٴ ٴвозможнымٴ ٴснизить.ٴ ٴ
Какٴ ٴизвестно,ٴ ٴвٴ ٴсоответствииٴ ٴсٴ ٴч.ٴ ٴ1ٴ ٴст.ٴ ٴ100ٴ ٴГПКٴ ٴРФٴ ٴстороне,ٴ ٴвٴ ٴпользуٴ ٴкоторойٴ ٴсостоялосьٴ ٴрешениеٴ ٴсуда,ٴ ٴпоٴ ٴееٴ ٴписьменномуٴ ٴходатайствуٴ ٴсудٴ ٴприсуждаетٴ ٴсٴ ٴдругойٴ ٴстороныٴ ٴрасходыٴ ٴнаٴ ٴоплатуٴ ٴуслугٴ ٴпредставителяٴ ٴвٴ ٴразумныхٴ ٴпределах.ٴ ٴ
Этиٴ ٴнормыٴ ٴдублируютсяٴ ٴвٴ ٴст.ٴ ٴ112ٴ ٴКодексаٴ ٴадминистративногоٴ ٴсудопроизводстваٴ ٴРФ.ٴ ٴ
Ниٴ ٴзакон,ٴ ٴниٴ ٴсудебнаяٴ ٴпрактика,ٴ ٴвٴ ٴтомٴ ٴчислеٴ ٴнаٴ ٴуровнеٴ ٴВерховногоٴ ٴСудаٴ ٴРФ,ٴ ٴнеٴ ٴопределяютٴ ٴкритериевٴ ٴэтихٴ ٴ«разумныхٴ ٴпределов».ٴ ٴ
Достаточно
ٴ ٴчастоٴ ٴнаٴ ٴпрактикеٴ ٴвозникаютٴ ٴситуации,ٴ ٴкогдаٴ ٴсудомٴ ٴстороне,ٴ ٴучаствующейٴ ٴвٴ ٴделе,ٴ ٴимеющейٴ ٴдокументальноٴ ٴподтвержденныеٴ ٴрасходыٴ ٴнаٴ ٴоплатуٴ ٴуслугٴ ٴпредставителя,ٴ ٴкомпенсируетсяٴ ٴзначительноٴ ٴменьшаяٴ ٴсуммаٴ ٴрасходов,ٴ ٴиногдаٴ ٴ20-30ٴ ٴ%ٴ ٴотٴ ٴреальноٴ ٴпонесенныхٴ ٴрасходов.ٴ ٴТакойٴ ٴслучай,ٴ ٴкٴ ٴпримеру,ٴ ٴприведенٴ ٴвٴ ٴЛитературнойٴ ٴгазете,ٴ ٴиٴ ٴсделанٴ ٴвыводٴ ٴоٴ ٴтом,ٴ ٴчтоٴ ٴнаٴ ٴпрактике,ٴ ٴкакٴ ٴправило,ٴ ٴсудыٴ ٴсущественнымٴ ٴобразомٴ ٴснижаютٴ ٴвыигравшейٴ ٴсторонеٴ ٴразмерٴ ٴкомпенсацииٴ ٴпредставительскихٴ ٴрасходов45.
Актуальнымٴ ٴявляетсяٴ ٴвопрос:ٴ ٴможетٴ ٴлиٴ ٴсудٴ ٴуменьшитьٴ ٴсудебныеٴ ٴиздержкиٴ ٴсторонٴ ٴболееٴ ٴчемٴ ٴнаٴ ٴ50ٴ ٴ%ٴ ٴприٴ ٴналичииٴ ٴдокументальныхٴ ٴподтвержденийٴ ٴрасходов?ٴ ٴСٴ ٴнашейٴ ٴточкиٴ ٴзрения,ٴ ٴответٴ ٴнаٴ ٴэтотٴ ٴвопросٴ ٴдолженٴ ٴбытьٴ ٴотрицательным,ٴ ٴвٴ ٴсвязиٴ ٴсٴ ٴчемٴ ٴпредлагаемٴ ٴп.ٴ ٴ1ٴ ٴст.ٴ ٴ100ٴ ٴГПКٴ ٴРФٴ ٴиٴ ٴст.ٴ ٴ112ٴ ٴКАСٴ ٴРФٴ ٴдополнитьٴ ٴследующимٴ ٴположением:ٴ ٴприٴ ٴналичииٴ ٴдоказательствٴ ٴпонесенныхٴ ٴсудебныхٴ ٴрасходовٴ
ٴнаٴ ٴоплатуٴ ٴуслугٴ ٴпредставителяٴ ٴразмерٴ ٴкомпенсацииٴ ٴтакихٴ ٴрасходовٴ ٴнеٴ ٴможетٴ ٴбытьٴ ٴуменьшенٴ ٴменееٴ ٴчемٴ ٴнаٴ ٴ50ٴ ٴ%.ٴ ٴДанныйٴ ٴпоказатель,ٴ ٴпоٴ ٴнашемуٴ ٴмнению,ٴ ٴявляетсяٴ ٴрациональнымٴ ٴсٴ ٴточкиٴ ٴзренияٴ ٴпринциповٴ ٴразумностиٴ ٴиٴ ٴсправедливости.
Согласноٴ ٴч.ٴ ٴ1ٴ ٴст.ٴ ٴ13ٴ ٴЗаконаٴ ٴоٴ ٴпособияхٴ ٴназначениеٴ ٴиٴ ٴвыплатаٴ ٴпособийٴ ٴпоٴ ٴвременнойٴ ٴнетрудоспособности,ٴ ٴпоٴ ٴбеременностиٴ ٴиٴ ٴродам,ٴ ٴежемесячногоٴ ٴпособияٴ ٴпоٴ ٴуходуٴ ٴзаٴ ٴребенкомٴ ٴосуществляютсяٴ ٴстрахователем,ٴ ٴзаٴ ٴисключениемٴ ٴслучаев,ٴ ٴкогдаٴ ٴзастрахованноеٴ ٴлицоٴ ٴутратилоٴ ٴтрудоспособностьٴ ٴвٴ ٴтечениеٴ ٴ30ٴ ٴкалендарныхٴ ٴднейٴ ٴсоٴ ٴдняٴ ٴпрекращенияٴ ٴработыٴ ٴпоٴ ٴтрудовомуٴ ٴдоговору,ٴ ٴвٴ ٴслучаеٴ ٴпрекращенияٴ ٴдеятельностиٴ ٴстрахователемٴ ٴнаٴ ٴденьٴ ٴобращенияٴ ٴзастрахованногоٴ ٴлицаٴ ٴзаٴ ٴпособиями,ٴ ٴлибоٴ ٴвٴ ٴслучаеٴ ٴ отсутствия уٴ ٴнегоٴ ٴвозможностиٴ ٴихٴ ٴвыплатыٴ ٴвٴ ٴсвязиٴ ٴсٴ ٴнедостаточностьюٴ ٴденежныхٴ ٴсредств,ٴ ٴлибоٴ ٴприٴ ٴнеٴ ٴустановленииٴ ٴместонахожденияٴ ٴстрахователя,ٴ ٴегоٴ ٴимущества.ٴ ٴ
Такимٴ ٴ
образом,ٴ ٴпоٴ ٴобщемуٴ ٴправилу,ٴ ٴназначениеٴ ٴиٴ ٴвыплатаٴ ٴуказанныхٴ ٴпособийٴ ٴосуществляютсяٴ ٴстрахователемٴ ٴпоٴ ٴместуٴ ٴработыٴ ٴ(службы,ٴ ٴинойٴ ٴдеятельности)ٴ ٴзастрахованногоٴ ٴлица.ٴ ٴЭтоٴ ٴозначает,ٴ ٴчтоٴ ٴстраховательٴ ٴ(вٴ ٴтрудовыхٴ ٴотношенияхٴ ٴ–ٴ ٴработодатель)ٴ ٴвٴ ٴсоциально-страховыхٴ ٴотношенияхٴ ٴпоٴ ٴобеспечениюٴ ٴпособиямиٴ ٴвыполняетٴ ٴдвеٴ ٴроли:ٴ ٴсٴ ٴоднойٴ ٴстороны,ٴ ٴонٴ ٴвыступаетٴ ٴвٴ ٴкачествеٴ ٴплательщикаٴ ٴстраховыхٴ ٴвзносовٴ ٴвٴ ٴорганыٴ ٴФондаٴ ٴсоциальногоٴ ٴстрахованияٴ ٴРФ,ٴ ٴаٴ ٴсٴ ٴдругой,ٴ ٴкакٴ ٴплательщикٴ ٴстраховыхٴ ٴвыплат.ٴ ٴ
Вٴ ٴтоٴ ٴжеٴ ٴвремяٴ ٴправоотношенияٴ ٴпоٴ ٴвыплатеٴ ٴпособийٴ ٴвозникаютٴ ٴвٴ ٴрядеٴ ٴслучаевٴ ٴмеждуٴ ٴзастрахованнымٴ ٴлицомٴ ٴиٴ ٴстраховщиком,ٴ ٴФондомٴ ٴсоциальногоٴ ٴстрахованияٴ ٴРФ.ٴ ٴДляٴ ٴустраненияٴ ٴнеопределенностиٴ ٴнаٴ ٴнормативномٴ ٴуровнеٴ ٴсубъектыٴ ٴсоциально-страховыхٴ ٴправоотношенийٴ ٴдолжныٴ ٴбытьٴ ٴуказаныٴ ٴкакٴ ٴучастникиٴ ٴразныхٴ ٴправоотношений46.
Действительно,ٴ ٴработодательٴ ٴвٴ ٴотношенияхٴ ٴпоٴ ٴобеспечениюٴ ٴпособиямиٴ ٴнеٴ ٴявляетсяٴ ٴсамостоятельнымٴ ٴсубъектом,ٴ ٴонٴ ٴвыполняет
Решением Бобровскогоٴ ٴрайонногоٴ ٴ
судаٴ ٴВоронежскойٴ ٴобластиٴ ٴбылиٴ ٴудовлетвореныٴ ٴисковыеٴ ٴтребованияٴ ٴзаявителяٴ ٴоٴ ٴвзысканииٴ ٴзаработнойٴ ٴплаты,ٴ ٴкомпенсационныхٴ ٴвыплат,ٴ ٴденежнойٴ ٴкомпенсацииٴ ٴморальногоٴ ٴвреда,ٴ ٴпосколькуٴ ٴприٴ ٴисполненииٴ ٴимٴ ٴтрудовыхٴ ٴобязанностейٴ ٴвٴ ٴрезультатеٴ ٴнесчастногоٴ ٴслучаяٴ ٴемуٴ ٴбылٴ ٴпричиненٴ ٴлегкийٴ ٴвредٴ ٴздоровью.ٴ ٴ
Кромеٴ ٴтого,ٴ ٴвٴ ٴпользуٴ ٴистцаٴ ٴвзысканыٴ ٴрасходыٴ ٴнаٴ ٴпредставителя,ٴ ٴкоторыеٴ ٴсудٴ ٴпосчиталٴ ٴвозможнымٴ ٴснизить.ٴ ٴ
Какٴ ٴизвестно,ٴ ٴвٴ ٴсоответствииٴ ٴсٴ ٴч.ٴ ٴ1ٴ ٴст.ٴ ٴ100ٴ ٴГПКٴ ٴРФٴ ٴстороне,ٴ ٴвٴ ٴпользуٴ ٴкоторойٴ ٴсостоялосьٴ ٴрешениеٴ ٴсуда,ٴ ٴпоٴ ٴееٴ ٴписьменномуٴ ٴходатайствуٴ ٴсудٴ ٴприсуждаетٴ ٴсٴ ٴдругойٴ ٴстороныٴ ٴрасходыٴ ٴнаٴ ٴоплатуٴ ٴуслугٴ ٴпредставителяٴ ٴвٴ ٴразумныхٴ ٴпределах.ٴ ٴ
Этиٴ ٴнормыٴ ٴдублируютсяٴ ٴвٴ ٴст.ٴ ٴ112ٴ ٴКодексаٴ ٴадминистративногоٴ ٴсудопроизводстваٴ ٴРФ.ٴ ٴ
Ниٴ ٴзакон,ٴ ٴниٴ ٴсудебнаяٴ ٴпрактика,ٴ ٴвٴ ٴтомٴ ٴчислеٴ ٴнаٴ ٴуровнеٴ ٴВерховногоٴ ٴСудаٴ ٴРФ,ٴ ٴнеٴ ٴопределяютٴ ٴкритериевٴ ٴэтихٴ ٴ«разумныхٴ ٴпределов».ٴ ٴ
Достаточно
ٴ ٴчастоٴ ٴнаٴ ٴпрактикеٴ ٴвозникаютٴ ٴситуации,ٴ ٴкогдаٴ ٴсудомٴ ٴстороне,ٴ ٴучаствующейٴ ٴвٴ ٴделе,ٴ ٴимеющейٴ ٴдокументальноٴ ٴподтвержденныеٴ ٴрасходыٴ ٴнаٴ ٴоплатуٴ ٴуслугٴ ٴпредставителя,ٴ ٴкомпенсируетсяٴ ٴзначительноٴ ٴменьшаяٴ ٴсуммаٴ ٴрасходов,ٴ ٴиногдаٴ ٴ20-30ٴ ٴ%ٴ ٴотٴ ٴреальноٴ ٴпонесенныхٴ ٴрасходов.ٴ ٴТакойٴ ٴслучай,ٴ ٴкٴ ٴпримеру,ٴ ٴприведенٴ ٴвٴ ٴЛитературнойٴ ٴгазете,ٴ ٴиٴ ٴсделанٴ ٴвыводٴ ٴоٴ ٴтом,ٴ ٴчтоٴ ٴнаٴ ٴпрактике,ٴ ٴкакٴ ٴправило,ٴ ٴсудыٴ ٴсущественнымٴ ٴобразомٴ ٴснижаютٴ ٴвыигравшейٴ ٴсторонеٴ ٴразмерٴ ٴкомпенсацииٴ ٴпредставительскихٴ ٴрасходов45.
Актуальнымٴ ٴявляетсяٴ ٴвопрос:ٴ ٴможетٴ ٴлиٴ ٴсудٴ ٴуменьшитьٴ ٴсудебныеٴ ٴиздержкиٴ ٴсторонٴ ٴболееٴ ٴчемٴ ٴнаٴ ٴ50ٴ ٴ%ٴ ٴприٴ ٴналичииٴ ٴдокументальныхٴ ٴподтвержденийٴ ٴрасходов?ٴ ٴСٴ ٴнашейٴ ٴточкиٴ ٴзрения,ٴ ٴответٴ ٴнаٴ ٴэтотٴ ٴвопросٴ ٴдолженٴ ٴбытьٴ ٴотрицательным,ٴ ٴвٴ ٴсвязиٴ ٴсٴ ٴчемٴ ٴпредлагаемٴ ٴп.ٴ ٴ1ٴ ٴст.ٴ ٴ100ٴ ٴГПКٴ ٴРФٴ ٴиٴ ٴст.ٴ ٴ112ٴ ٴКАСٴ ٴРФٴ ٴдополнитьٴ ٴследующимٴ ٴположением:ٴ ٴприٴ ٴналичииٴ ٴдоказательствٴ ٴпонесенныхٴ ٴсудебныхٴ ٴрасходовٴ
ٴнаٴ ٴоплатуٴ ٴуслугٴ ٴпредставителяٴ ٴразмерٴ ٴкомпенсацииٴ ٴтакихٴ ٴрасходовٴ ٴнеٴ ٴможетٴ ٴбытьٴ ٴуменьшенٴ ٴменееٴ ٴчемٴ ٴнаٴ ٴ50ٴ ٴ%.ٴ ٴДанныйٴ ٴпоказатель,ٴ ٴпоٴ ٴнашемуٴ ٴмнению,ٴ ٴявляетсяٴ ٴрациональнымٴ ٴсٴ ٴточкиٴ ٴзренияٴ ٴпринциповٴ ٴразумностиٴ ٴиٴ ٴсправедливости.
Согласноٴ ٴч.ٴ ٴ1ٴ ٴст.ٴ ٴ13ٴ ٴЗаконаٴ ٴоٴ ٴпособияхٴ ٴназначениеٴ ٴиٴ ٴвыплатаٴ ٴпособийٴ ٴпоٴ ٴвременнойٴ ٴнетрудоспособности,ٴ ٴпоٴ ٴбеременностиٴ ٴиٴ ٴродам,ٴ ٴежемесячногоٴ ٴпособияٴ ٴпоٴ ٴуходуٴ ٴзаٴ ٴребенкомٴ ٴосуществляютсяٴ ٴстрахователем,ٴ ٴзаٴ ٴисключениемٴ ٴслучаев,ٴ ٴкогдаٴ ٴзастрахованноеٴ ٴлицоٴ ٴутратилоٴ ٴтрудоспособностьٴ ٴвٴ ٴтечениеٴ ٴ30ٴ ٴкалендарныхٴ ٴднейٴ ٴсоٴ ٴдняٴ ٴпрекращенияٴ ٴработыٴ ٴпоٴ ٴтрудовомуٴ ٴдоговору,ٴ ٴвٴ ٴслучаеٴ ٴпрекращенияٴ ٴдеятельностиٴ ٴстрахователемٴ ٴнаٴ ٴденьٴ ٴобращенияٴ ٴзастрахованногоٴ ٴлицаٴ ٴзаٴ ٴпособиями,ٴ ٴлибоٴ ٴвٴ ٴслучаеٴ ٴ отсутствия уٴ ٴнегоٴ ٴвозможностиٴ ٴихٴ ٴвыплатыٴ ٴвٴ ٴсвязиٴ ٴсٴ ٴнедостаточностьюٴ ٴденежныхٴ ٴсредств,ٴ ٴлибоٴ ٴприٴ ٴнеٴ ٴустановленииٴ ٴместонахожденияٴ ٴстрахователя,ٴ ٴегоٴ ٴимущества.ٴ ٴ
Такимٴ ٴ
образом,ٴ ٴпоٴ ٴобщемуٴ ٴправилу,ٴ ٴназначениеٴ ٴиٴ ٴвыплатаٴ ٴуказанныхٴ ٴпособийٴ ٴосуществляютсяٴ ٴстрахователемٴ ٴпоٴ ٴместуٴ ٴработыٴ ٴ(службы,ٴ ٴинойٴ ٴдеятельности)ٴ ٴзастрахованногоٴ ٴлица.ٴ ٴЭтоٴ ٴозначает,ٴ ٴчтоٴ ٴстраховательٴ ٴ(вٴ ٴтрудовыхٴ ٴотношенияхٴ ٴ–ٴ ٴработодатель)ٴ ٴвٴ ٴсоциально-страховыхٴ ٴотношенияхٴ ٴпоٴ ٴобеспечениюٴ ٴпособиямиٴ ٴвыполняетٴ ٴдвеٴ ٴроли:ٴ ٴсٴ ٴоднойٴ ٴстороны,ٴ ٴонٴ ٴвыступаетٴ ٴвٴ ٴкачествеٴ ٴплательщикаٴ ٴстраховыхٴ ٴвзносовٴ ٴвٴ ٴорганыٴ ٴФондаٴ ٴсоциальногоٴ ٴстрахованияٴ ٴРФ,ٴ ٴаٴ ٴсٴ ٴдругой,ٴ ٴкакٴ ٴплательщикٴ ٴстраховыхٴ ٴвыплат.ٴ ٴ
Вٴ ٴтоٴ ٴжеٴ ٴвремяٴ ٴправоотношенияٴ ٴпоٴ ٴвыплатеٴ ٴпособийٴ ٴвозникаютٴ ٴвٴ ٴрядеٴ ٴслучаевٴ ٴмеждуٴ ٴзастрахованнымٴ ٴлицомٴ ٴиٴ ٴстраховщиком,ٴ ٴФондомٴ ٴсоциальногоٴ ٴстрахованияٴ ٴРФ.ٴ ٴДляٴ ٴустраненияٴ ٴнеопределенностиٴ ٴнаٴ ٴнормативномٴ ٴуровнеٴ ٴсубъектыٴ ٴсоциально-страховыхٴ ٴправоотношенийٴ ٴдолжныٴ ٴбытьٴ ٴуказаныٴ ٴкакٴ ٴучастникиٴ ٴразныхٴ ٴправоотношений46.
Действительно,ٴ ٴработодательٴ ٴвٴ ٴотношенияхٴ ٴпоٴ ٴобеспечениюٴ ٴпособиямиٴ ٴнеٴ ٴявляетсяٴ ٴсамостоятельнымٴ ٴсубъектом,ٴ ٴонٴ ٴвыполняет