Файл: Методы обеспечения информационной безопасности Российской Федерации.pdf

Уголовная ответственность за правонарушения в информационной сфере.

Уголовная ответственность относится к одному из видов

юридической ответственности и является по своему содержанию наиболее строгим из них. Уголовная ответственность возлагается только за совершение деяния, содержащего все признаки состава преступления, предусмотренного уголовным законодательством. Другие виды ответственности могут наступать

как за совершение правонарушений, содержащих состав преступления, так и за совершение иных проступков.

Под уголовной ответственностью чаще всего понимают обязанность лица, совершившего преступление, претерпеть наказание, заключающееся в лишениях личного или имущественного характера, порицающее его за совершенное преступление.

Уголовное законодательство Российской Федерации содержит значительное количество норм, в соответствии с которыми деяния, совершенные в информационной сфере, признаются уголовно наказуемыми. Данные нормы рассредоточены в следующих главах УК РФ: преступления против свободы, чести и достоинства личности (гл. 17), преступления против конституционных прав и свобод человека и гражданина (гл. 19), преступления против собственности (гл. 21), преступления в сфере экономической деятельности (гл. 22), преступления против общественной безопасности (гл. 24), преступления против здоровья населения и общественной нравственности (гл. 25), преступления в сфере компьютерной информации (гл. 28), преступления против основ конституционного строя и безопасности государства (гл. 29), преступления против государственной власти, интересов государственной службы и службы в органах местного самоуправления (гл. 30), преступления против правосудия (гл. 31), преступления против порядка управления (гл. 32), преступления против мира и безопасности человечества (гл. 34).

За совершение преступлений применяются наказания, виды которых определены ст. 44 УК РФ. К ним, в частности, относятся: штраф, лишение права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью, исправительные работы, арест, лишение свободы на определенный срок, пожизненное лишение свободы.

Административная ответственность за правонарушения в информационной сфере.

Для понимания сущности административного правонарушения в информационной сфере недостаточно определить его

юридические признаки. Необходимо еще установить совокупность обязательных элементов самого правонарушения.

В юридической науке совокупность закрепленных нормативными правовыми актами элементов (сторон), наличие которых может повлечь административную ответственность, именуется составом административного правонарушения. Элементами

состава административного правонарушения являются объект,

объективная сторона, субъект и субъективная сторона.

Объектом административного правонарушения являются

общественные отношения, урегулированные нормами права,

т. е. в данном случае общественные отношения в информационной сфере, которые регулируются нормами административного права.

Объектом административного правонарушения в информационной сфере являются правоотношения, связанные с поиском, получением, передачей, производством, распространением, преобразованием и потреблением информации.

Объективная сторона правонарушения заключается в действии или бездействии, запрещенном административным правом.

Применительно к правонарушениям в информационной сфере

действия могут быть совершены различными способами: нарушение правил, порядка действий и поведения, ведение документации, предоставление сведений, негласное получение информации и другие, отнесенные законом к действиям противоправным. Данные правонарушения могут совершаться и путем

бездействия — непредоставление информации, сокрытие, отказ

в предоставлении информации и т. д.

Дисциплинарная ответственность за правонарушения в информационной сфере.

Так, согласно Федеральному закону «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (ст. 57—59) за совершение дисциплинарного проступка, т. е. за неисполнение или ненадлежащее исполнение гражданским служащим по его вине возложенных на него должностных обязанностей, администра­ция имеет право применить следующие дисциплинарные взыскания: 1) замечание; 2) выговор; 3) предупреждение о неполном должностном соответствии; 4) освобождение от замещаемой должности гражданской службы; 5) увольнение с гражданской службы. Дисциплинарное взыскание применяется непосредственно после обнаружения дисциплинарного проступка, но не позднее одного месяца со дня его обнаружения, не считая периода временной нетрудоспособности гражданского служащего, пребывания его в отпуске, других случаев отсутствия его на службе по уважительным причинам, а также времени