Добавлен: 01.04.2023
Просмотров: 181
Скачиваний: 2
СОДЕРЖАНИЕ
ГЛАВА 1. Честь, достоинство. 1.1. Понятие чести, достоинства.
1.2. Право на честь, достоинство.
2.1. Условия защиты чести, достоинства
2.2. Порядок защиты чести, достоинства.
2.3. Возмещение убытков и компенсация вреда в гражданском законодательстве
3 Возмещение убытков и компенсация вреда в гражданском законодательстве
При этом необходимо помнить о главном:
1. способ компенсации вреда, причиненного окружающей среде, должен соответствовать цели охраны окружающей среды, а значит, возмещение вреда окружающей среде посредством возложения на ответчика обязанности по восстановлению нарушенного состояния окружающей среды за счет его средств в соответствии с проектом восстановительных работ, с учетом отсутствия целевого назначения поступающих в бюджет денежных средств в большей степени соответствует цели охраны окружающей среды, чем взыскание денежной компенсации.
2. На основании решения суда или арбитражного суда вред окружающей среде, причиненный нарушением законодательства в области охраны окружающей среды, может быть возмещен посредством возложения на ответчика обязанности по восстановлению нарушенного состояния окружающей среды за счет его средств в соответствии с проектом восстановительных работ.
3. При определении размера вреда окружающей среде, причиненного нарушением законодательства в области охраны окружающей среды, учитываются понесенные лицом, причинившим соответствующий вред, затраты по устранению такого вреда. Порядок и условия учета этих затрат устанавливаются уполномоченными федеральными органами исполнительной власти.
(п. 2.1 введен Федеральным законом от 23.06.2016 N 218-ФЗ)
4. Иски о компенсации вреда окружающей среде, причиненного нарушением законодательства в области охраны окружающей среды, могут быть предъявлены в течение двадцати лет.
3 Возмещение убытков и компенсация вреда в гражданском законодательстве
Законодательство определяет порчу имущества как полное или частичное повреждение чужой собственности. Основным или оборотным средствам компании наносится значительный ущерб, делающий невозможной или крайне затруднительной их дальнейшую эксплуатацию на предприятии.
Порча чужого имущества регулируется административным, уголовным и гражданским законодательством РФ.
Ущерб может проявляться в следующем:
- ухудшение имущества фирмы;
- уменьшение количества основных или оборотных средств;
- появление необходимости в дополнительных выплатах государству или контрагентам (например, штрафы поставщикам).
Ответственность за порчу ценностей работодателя рассматривается в статьях 241-243 Трудового Кодекса. В нормативном документе выделено две ее разновидности:
- ограниченная – работник погашает убытки в пределах среднего оклада в месяц;
- полная – сотрудник выплачивает 100% стоимости уничтоженного или поврежденного имущества.
Случаи, в которых возможно привлечение работника к полной ответственности, прописываются в ст. 243 ТК РФ. К их числу относится:
нанесение вреда ценностям под действием спиртного или наркотиков;
- нанесение урона активам фирмы при совершении противоправных действий;
- наличие в трудовом контракте пунктов о полной ответственности (например, у руководителя предприятия, директора магазина);
- выявление недостачи вверенных ценностей;
- факт разглашения вверенной коммерческой тайны;
- нанесение вреда имуществу вне пределов рабочего времени.
По общему правилу, работник несет ограниченную материальную ответственность за причиненный ущерб – в пределах своего среднего месячного заработка (ст. 241 Трудового кодекса РФ). Но в отдельных случаях на него может возлагаться полная материальная ответственность, то есть обязанность возместить причиненный работодателю ущерб в полном размере (ст. 242 Трудового кодекса РФ).
Работник несёт полную материальную ответственность, если он причинил ущерб в результате преступления, административного проступка, находясь в нетрезвом состоянии, имея умысел на причинение вреда работодателю, и в некоторых других случаях.
Такая ответственность наступает и в случае, когда работнику были вверены ценности по договору о полной материальной ответственности, заключенному с ним индивидуально или в составе коллектива (бригады), либо он получил их по разовому документу (доверенности). Следует помнить, что договор о полной материальной ответственности может быть заключен только с совершеннолетним работником (старше 18 лет).
Работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб. Неполученные доходы (упущенная выгода) взысканию с работника не подлежат.
Под прямым действительным ущербом понимается реальное уменьшение наличного имущества работодателя или ухудшение состояния указанного имущества (в том числе имущества третьих лиц, находящегося у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества), а также необходимость для работодателя произвести затраты либо излишние выплаты на приобретение, восстановление имущества либо на возмещение ущерба, причиненного работником третьим лицам.
Недопоставка товаров – это нарушение поставщиком прописанных в договоре поставки или в других товаросопроводительных документах условий относительно объема фактически доставленного товара. Иными словами, на склад покупателя прибыло меньше товара, чем было указано
Убытки, связанные с недопоставкой продукции или услуг потребителям. К ним относятся штрафы за невыполнение обязательств по поставкам продукции или услуг, судебные издержки, компенсации за вынужденный простой предприятий - потребителей продукции. За просрочку поставки или за недопоставку продукции в установленный срок поставщик уплачивает покупателю неустойку в размере 3 % стоимости недопоставленной в срок продукции. В тех случаях, когда предусмотрена поставка продукции в ассортименте, покупатель вправе взыскать неустойку в размере 3 % общей стоимости недопоставленной продукции либо от стоимости недопоставленной продукции по отдельным наименованиям предусмотренного ассортимента.
В соответствии с этим постановлением штрафы за недопоставку продукции производственно-технического назначения увеличены с 3 до 8 % от стоимости недопоставленной в срок продукции. Получатель имеет право предъявлять штрафные санкции за каждое наименование недопоставленных изделий. За поставку некачественной и некомплектной продукции штрафы повышены с 15 до 20 % от ее стоимости. поставки.
Пунктом 8 постановления Верховного Совета Российской Федерации от 4 апреля 1992 г. № 2661 - 1 установлено, что за недопоставку продукции (товаров) по договорам, заключенным поставщиками с потребителями, расположенными в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в счет исполнения заказа на поставку продукции ( товаров) для республиканских государственных нужд, предприятия и организации - поставщики уплачивают потребителям неустойки в размере 50 процентов стоимости недопоставленной продукции
( товаров), которая взыскивается нарастающим итогом с учетом недопоставленного количества продукции ( товаров) в предыдущие периоды поставки до фактического исполнения договора.
Поскольку недопоставка – это нарушение условий договора, юридически она подпадает под требования к договорам купли-продажи, поскольку является их разновидностью. Эти договора проходят по ведомству гл. 30 ГК РФ (параграф 3 «Купля-продажа»). П. 5 ст. 454 ГК РФ подтверждает, что договор поставки относится к купле-продаже по умолчанию, если в его тексте не предусмотрены другие особенности. В гл. 30 ГК РФ недопоставка регламентируется ст. 511 и 512.
Возмещение убытков вследствие недопоставки пострадавшая сторона может осуществить в соответствии с п. 1 ст. 393 ГК РФ. Если недополученный товар был оплачен заранее, кроме возврата денег, могут быть взысканы и проценты – эту норму предусматривает ст. 395 ГК РФ.
Фиксация недопоставки. Первый шаг – документальное закрепление обнаруженного несоответствия количества товаров и цифр в сопроводительных документах. Это делается с помощью специализированного акта, который составляется представителями покупателя и поставщика. Если поставщика привлечь невозможно (например, груз доставляется транспортной компанией), такую ситуацию лучше предвидеть заранее и прописать в договоре поставки возможность актировать недостачи с участием независимого лица.
- Отметка в накладной. В товаросопроводительном документе необходимо отметить факт недопоставки
- Составление письма-претензии. В более или менее свободной форме составляется документ-претензия, где указываются данные о недопоставке: наименование и количество товара по договору и по факту, номер составленного акта.
- Ответное действие поставщика. Зависит от требования, высказанного
покупателем:
если покупатель отказался от сделки, необходимо вернуть деньги, уже уплаченные за товар;
- Крайняя мера. Если ответного действия поставщика не последовало в течение месяца (или другого оговоренного срока) после направления претензии, нужно подавать судебный иск о недопоставке – его должны рассмотреть в срок до 3 месяцев. Возможно, потребуется дальнейшее обращение в исполнительные службы.
Не всегда заказ от поставщика должен прибыть к покупателю одномоментно. Ст. 508 ГК РФ разрешает разбивать доставку на партии, оговаривая размеры и сроки доставки каждой из них. Если сроки специально не оговорены, по умолчанию за период принимается месяц. Если выявлена и зафиксирована недопоставка, поставщик оказывается виновным в ненадлежащем исполнении договора и к нему может быть применена одна из форм имущественной ответственности.
Потери — это любое действие, которое потребляет ресурсы, но не создает ценности для клиента.
Федеральный закон от 08.03.2015 № 42-ФЗ дополнил ГК РФ новыми механизмами регулирования правоотношений, которые ранее не использовались в российском праве. Примером такой нормы служит ст. 406.1 ГК РФ, закрепившая возмещение потерь, возникших при наступлении установленных договором обстоятельств. Для этого необходимо заключить соответствующее соглашение, по условиям которого одна сторона компенсирует контрагенту потери, возникшие у него по закрепленным в соглашении причинам.
Предметом такого соглашения является необходимость компенсировать потери, не обусловленные неисполнением обязательств одной из сторон. Причина потерь, как правило, не зависит от воли сторон. Как работает данная норма, рассмотрим на примере судебного дела №А56-71620/2018.
На основе анализа положений ст. 406.1 ГК РФ суды сделали вывод о том, что обязанность компенсировать участнику сделки финансовые потери может возникнуть как из отдельного соглашения, так и по условиям корпоративного договора, одним из видов которого является акционерное соглашение.
Суд сделал вывод на основании толкования условий акционерного соглашения в их взаимосвязи, что его положения фактически представляют собой именно соглашение сторон о возмещении финансовых потерь. Заключив соглашение, ответчик согласился со всеми его условиями, в том числе, и в части распределения рисков неблагоприятных последствий при исполнении данного соглашения. Соглашение заключено сторонами в требуемой форме, установлен порядок определения размера потерь, обстоятельства, при которых потери должны быть компенсированы, ответчик обязан оплатить истцу потери.
Заключая соглашение, участники должны предусмотреть условия возмещения. Суду не предоставлено право изменять размер возмещения, исключение составляют случаи, когда участник сделки своими действиями способствовал увеличению размера потерь. Одно из главных условий для того, чтобы соглашение работало - его формулировки должны быть ясными, явными и недвусмысленными, в обратном случае нормы ст. 406.1 ГК РФ не должны применяться Возмещение не зависит от характера сделки, возмещение возможно, даже если она будет оспорена в дальнейшем (если в соглашении не предусмотрено обратное).
Возместить потери по ст. 406.1 ГК РФ можно независимо от других мер ответственности, либо совместно с ними, возмещение предоставляет возможность достигнуть результата, который стороны предполагали при подписании договора. Положения статьи предоставляют возможность возместить потери, являющиеся следствием особенностей российской рыночной экономики с ее нестабильностью, а также рисков осуществления деятельности.
Заключение.
Российское законодательство обеспечивает правовую защиту человека, в том числе честь, достоинство и деловую репутацию граждан и юридических лиц.
Защита чести, достоинства и деловой репутации граждан и организаций возможна, как в судебном, так и во внесудебном порядке.