Файл: Понятие и сущность организационной культуры и ее роль в современных организациях.pdf

Имидж организации обладает относительной стабильностью. Требуются длительное время и большие усилия, чтобы изменить представления потребителей, так как одним из факторов потребительского поведения является максимальная внутренняя согласованность личности.

Значительная часть российских организаций сводит проблему создания позитивного имиджа к внешним атрибутам, в качестве которых в основном выступают: логотип, вывеска, фирменный знак, слоган, внешний вид здания и т.п.

Таким образом, организационная культура представляет собой новый способ овладения предприятием своей хозяйственной деятельности. Изучая организационную структуру можно познать лишь те фрагменты, которые наблюдаются на уровне поведения. Базой изучения параметров среды организационной культуры служат отзывы и мнения персонала, клиентов, их конкретное поведение, критерии успеха, время работы на предприятии, соблюдение правил, ориентация на цели.

СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ

• Армстронг М. Практика управления человеческими ресурсами / М. Армстронг. - СПб.: Питер, 2015. - 566 с.
• Базылев И. Анализ влияния составляющих организационной культуры малого предприятия на эффективность его работы / И. Базылев // Управление персоналом. - 2017, №10. - с.76-80.
• Баранников А.Ф. Теория организации: учебник для вузов / А.Ф. Баранников. - М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2014. - 700 с.
• Белолипецкий В.К. Этика и культура управления / В.К. Белолипецкий, Л.Г. Павлова. - М.: ИНФРА-М, 2014. - 269 с.
• Веснин В.Н. Менеджмент: учебник / В.Н. Веснин. - 3-е изд., перераб. и доп. - М.: ПРОСПЕКТ, 2017. - 512 с.
• Крассовский Ю.Д. Архитектоника организационного поведения: учебное пособие для вузов / Ю.Д. Крассовский. - М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2013. - 334 с.
• Магура М. Культура организации. Секреты мотивации: или мотивация без секретов / М. Магура, М. Курбатова - М.: ИНФРА-М, 2014. - 687 с.
• Парахина Т.М. Теория организации / Т.М. Парахина, Т.М. Федоренко. - 2-е изд. - М.: КНОРУС, 2016. - 216 с.
• Попов Б. Элементы корпоративной культуры / Б. Попов // Управление персоналом. - 2017, №18 - с.53-54.
• Рогожин С.Р. Теория организации: учебное пособие / С.Р. Рогожин. - М.: Экзамен, 2013. - 320 с.
• Смирнова С.А. Этические принципы ведения дел / М.: - Финансы и статистика, 2015.
• Спивак В.А. Корпоративная культура: теория и практика. - М.: Питер, 2015.
• Управление персоналом: современная российская практика. – СПб.: Питер, 2013.
• Черных Е.А. Организационная культура предприятия в системе управления персоналом: диссертация к. э. н. — МГУ: 2016.
• Шейн Э.Х. Организационная культура и лидерство/ Пер. с англ. под ред. В.А. Спивака.- СПб.: Питер, 2017.
• Хант Дейон Управление людьми в компании / пер. с англ. – М.: Олимп-Бизнес, 2017.
• http://wikipedia.org/.
• http://www.cfin.ru/management/people/culture/corporate_culture.shtml.
• http://www.znaki-pr.spb.ru/pr-pack/phylosophy.html.