Файл: Практическая работа 3 Выполнена управленческой командой оо фио.docx
ВУЗ: Не указан
Категория: Не указан
Дисциплина: Не указана
Добавлен: 25.10.2023
Просмотров: 16
Скачиваний: 1
ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.
Практическая работа №3
Выполнена управленческой командой ОО :
ФИО :.
Чек-лист «Оценка соответствия системы оценки достижения планируемых результатов освоения ООП СОО требованиям ФГОС СОО и ФОП СОО
№ п/п | Параметры оценки | Соответствие + / - | Ответственное лицо (должность) | |
1. | Система оценки описана в целевом разделе ООП СОО | Организация и формы представления и учета результатов промежуточной аттестации обучающихся | + | Заместитель директора по УВР |
Организация, содержание и критерии оценки результатов по учебным предметам, выносимым на государственную итоговую аттестацию | + | Заместитель директора по УВР | ||
Организация, критерии оценки и формы представления и учета результатов оценки учебно-исследовательской и проектной деятельности обучающихся | + | Заместитель директора по УВР | ||
2. | Внутренняя оценка | Описаны процедуры стартовой диагностики | + | Заместитель директора по УВР |
Описаны процедуры текущей оценки | + | Заместитель директора по УВР | ||
Описаны процедуры тематической оценки | + | Заместитель директора по УВР | ||
Описаны процедуры психолого-педагогического наблюдения | - | Заместитель директора по УВР | ||
Описаны процедуры внутреннего мониторинга образовательных достижений обучающихся | + | Заместитель директора по УВР | ||
3. | Внешняя оценка | Описаны процедуры независимой оценки качества образования | + | Заместитель директора по УВР |
Описаны процедуры мониторинговых исследований муниципального, регионального и федерального уровня | + | Заместитель директора по УВР | ||
4. | Система оценки реализует разные подходы | Системно-деятельностный подход | + | Заместитель директора по УВР |
Уровневый подход | + | Заместитель директора по УВР | ||
Комплексный подход | + | Заместитель директора по УВР | ||
5. | Сформирован и утвержден график проведения оценочных процедур на учебный год | Оценочные процедуры запланированы не чаще одного раза в 2,5 недели по предмету | + | Заместитель директора по УВР |
Оценочные процедуры занимают не более 10% времени, отведенного на изучение предмета | + | Заместитель директора по УВР | ||
В один день для одного класса запланировано не более одной процедуры | + | Заместитель директора по УВР | ||
Оценочные процедуры запланированы не на первый или последний уроки | + | Заместитель директора по УВР | ||
Внутренние и внешние процедуры интегрированы | + | Заместитель директора по УВР | ||
Материалы для оценочных процедур хорошего качества | + | Заместитель директора по УВР | ||
6. | Нормативная база ОО содержит необходимые документы | Положение о ВСОКО | + | Директор школы |
Положение о формах, порядке, периодичности текущего контроля и промежуточной аттестации | + | Директор школы | ||
Положение об индивидуальном учебном проекте, выполняемом обучающимися | + | Директор школы | ||
Положение о ведении электронного журнала/дневника | + | Директор школы | ||
Положение о портфолио обучающегося | - | Заместитель директора по ВР |
Управленческие решения:
1. В ООП СОО в системе оценки прописать процедуры психолого-педагогического наблюдения.
2. Разработать Положение о портфолио обучающегося.