Практическая работа №1Портрет современного руководителяВопросы:1 вопрос. Руководителем следует считать человека, который может принимать важные решения по вопросам управления с целью обеспечит эффективность работы компании и нести ответственность за результат этих решений, а также отвечать за деятельность всех сотрудников, которые подчиняются ему. 2 вопрос. Основной сущностью работы руководителя является управление работниками, их трудовыми и социально-экономическими отношениями, эффективностью их работы.Суть управления заключается в знаниях, методах руководителя в решениях его управления, и поставленных целей на производстве.3 вопрос. Организаторская работа – это система действий, которые взаимосвязаны между собой и направлены на объединение людей для достижения общей цели. Сутью такой деятельности является руководство и управление людьми с использованием определённых методов и правил.4 вопрос. В первую очередь, к чертами, которыми должен обладать современный управленец-профессионал, нужно отнести мышление. Способность и умение выстроить с коллегами здоровые отношения и развивать их. Человек должен обладать эмоциональной стабильностью и стрессоустойчивостью, решительностью, требовательностью.Естественно ещё нужен уровень требуемого образования и опыт работы.5 вопрос. В понятие Социально-биографические характеристики личности руководителя входит возраст, пол, социальный статус и образование.6 вопрос. Специфические управленческие способности складываются из диагностических, творческих, мотивационных и коммуникационных способностей.Диагностические способности можно описать как, стремление и умение познавать состояние дел и оценивать ситуации.Творческие

---

способности выражаются в умении искать, генерировать и применять решения и действия в управлении.

Мотивационные способности заключаются в умении находить способы, что бы повлиять на людей и заинтересовывать их на активную деятельность.

Коммуникационные способности выражаются в стремлении и умении находить нужны подход и устанавливать связь с коллегами и вести деловые переговоры.

7 вопрос. Социально-психологический статус, способен оказать положительное влияние на карьеру человека.

8 вопрос. Черты личности, влияющих на эффективность управления:

• 
  доминантность
  
• 
  уверенность в себе
  
• 
  эмоциональная уравновешенность
  
• 
  стрессоустойчивость
  
• 
  креативность
  
• 
  стремление к достижениям
  
• 
  предприимчивость
  
• 
  ответственность
  
• 
  надежность
  
• 
  независимость
  
• 
  общительность
  

---

Смотрите также файлы

• Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования новосибирский государственный технический университет.docx

• 1 Рубежка 1 жауапты.docx

• Разработка технологии изготовления тумбы для телевизора.rtf

• Наука гражданского права и ее методология.docx

• Контрольная работа по дисциплине Государственная и муниципальная служба.docx