ВУЗ: Не указан
Категория: Не указан
Дисциплина: Не указана
Добавлен: 05.12.2023
Просмотров: 47
Скачиваний: 1
ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.
| Форма государствен- ного правления | Характерные черты | Виды | Примеры (3 государства) |
| Республика | Коллективный орган, единоличный глава страны. Ярко выраженная избираемость, сменяемость власти без права наследования. Парламентарии, президент несут юридическую ответственность перед народом за принимаемые законы. Управленческие полномочия истекают через определенный промежуток времени. | Президентская Парламентарная Смешанная | 1)Бразилия, Казахстан, США 2)Италия, Венгрия, Словения 3) Франция, Болгария, Финляндия |
| Монархия | Специфика правления единоличная и передается по наследству. Пожизненные властные полномочия и не зависят от воли народа. Принимаемые монархом решения непоколебимы и не предусматривают юридической ответственности. Могущество царя, императора, фактически не ограничено. | Абсолютная Конституционная Дуалистическая Парламентарная Теократическая | 1) Катар, Оман, Арабские эмираты 2) Япония, Испания, Швеция 3) Иордания, Марокко, Непал 4)Бельгия, Дания, Норвегия 5) Ватикан, Саудовская Аравия, Бруней |
| | Предмет отрасли права | Метод правового регулирования | Основной источник права |
| Конституционное право | основы взаимоотношения личности и государства, конституционные характеристики государства, | Конституция РФ | императивный |
| Административное право | общественные отношения, складывающиеся в сфере государственного управления, организации и деятельности исполнительной власти | Кодекс РФ об административных нарушениях - КоАП РФ | Императивно-провавой |
| Гражданское право | имущественные и личные неимущественные отношения, возникающие между экономически обособленными участниками гражданского оборота на началах равенства, автономии воли, диспозитивности и других принципах гражданского законодательства | Гражданский кодекс Российской Федерации – ГК РФ | Императивный, диспозитивный |
| Трудовое право | отношения работодателей и работников по поводу применения труда последних, производственные и тесно связанные с ними иные отношения | Трудовой кодекс – ТК РФ | Императивный, диспозитивный |
| Уголовное право | представляющая собой систему юридических норм, охраняющих наиболее важные в данном обществе ценности от посягательств путем объявления определенных деяний преступлениями и установления наказаний за их совершение, а также установления правил назначения последних | Уголовный кодекс – УК РФ | Императивно-ограничительный |
Задание № 3. Заполните таблицу:
| Способы защиты гражданских прав | Пример | Средство защиты |
| Признание права | | |
| Пресечение действий, нарушающих право | | |
| Признание оспоримой сделки недействительной и применения последствий ее недействительности | | |
| Самозащита права | | |
| Присуждение к исполнению обязанности в натуре | | |
| Возмещение убытков | | |
| Взыскание неустойки | | |
| Компенсация морального вреда | | |
| Прекращение или изменение правоотношения | | |