Файл: Тема 14. Виды профессиональнокоммуникативных ситуаций План.docx

ВУЗ: Не указан

Категория: Не указан

Дисциплина: Не указана

Добавлен: 12.12.2023

Просмотров: 225

Скачиваний: 3

ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.
ТЕМА 14. Виды профессионально-коммуникативных ситуацийПлан:1.Ознакомление с теоретическим материалом2.Чтение и работа с текстом3.Работа с грамматическим материаломЦели:студент должен уметь:1.вступать в научную коммуникацию, поддерживать беседу, привлекать внимание;2.запрашивать о фактах, дополнять, выяснять, уточнять, расспрашивать;3.высказывать мнение, предположение, выражать рациональную оценку и пр.Задачи обучения: показать, что необходимой составляющей профессиональной компетентности врача является лингвистическая и коммуникативная составляющие, поскольку известно, что профессия врача является лингвоактивной.Слово коммуникация происходит от лат. communico – «делаю общим, связываю, общаюсь». Под коммуникацией в человеческом обществе подразумевают общение, обмен мыслями, знаниями, чувствами, схемами поведения.Профессионально-деловое общение протекает в типичных ситуациях, соответствующих целям и задачам участников, их психологическим, коммуникативным и ролевым установкам.Знание видов и ситуаций профессионально-делового общения позволяет специалистам установить, расширить контакты и добиться положительных результатов при ведении деловых переговоров.Профессионально-коммуникативное взаимодействие зависит от разных ситуаций общения и характеризуется следующими факторами:- количество участников общения (один – один, один – группа, группа – группа);- односторонняя и двусторонняя связь;- кратковременные и долговременные связи;- организованное или неорганизованное общение;- сознательное или бессознательное (полуосознанное);- интеллектуальное или чувственно-волевое.Профессиональное общение предполагает следующие коммуникативные цели:- информировать слушателя о предмете и цели сообщения (констатировать, убедить, опровергнуть, подвергнуть критике);- прослушать и понять профессиональную информацию;- запросить интересующую информацию;- уточнить, переспросить;- дать оценку полученной информации;- вызвать партнера по контакту на обсуждение;- удержать речевой контакт

, сохранить его на будущее.

Перечисленные коммуникативные намерения реализуются в определенных коммуникативных ситуациях профессионального общения:

1.Участие в конференции, симпозиуме. При этом реализуются все виды устного общения – монолог, диалог, полилог. Основная цель – выявление истины, определение нового знания.

2.Участие в семинаре, производственном совещании с возможностью более широкого и детального обсуждения. Из видов устного общения наиболее широко представлены диалог и полилог. Основная цель – широкое обсуждение общих и частных вопросов.

3.Участие в планировании эксперимента/испытания, обсуждение их результатов. Реализуются все виды устного общения, основная цель общения:

а) на этапе подготовки и проведения – определение и реализация стратегии и тактики исследования;

б) на этапе обсуждения результатов – подведение итогов, определение степени достигнутого ожидания, выявление причинно-следственных зависимостей, выводы и рекомендации на будущее.

4. Совместная производственная или научная работа в лаборатории. Основная цель устного общения – проведение эксперимента, обсуждение хода экспериментальных работ, их эффективности и результатов.

5. Личный контакт двух специалистов по инициативе одного из них или обоих с целью запроса, уточнения, критического осмысления обсуждаемых положений. Цель контакта – выяснить мнение, прийти к общему мнению, сблизить позиции. Виды устного общения – монолог и диалог.

6. Участие в выставке профессиональных изделий/достижений:

а) в роли организатора (основная цель устного общения: информировать, рекламировать, заинтересовать специалистов-посетителей, приобщить коллег к исследовательской деятельности, объединить научные/ производственные усилия);

б) в роли посетителя (основная цель: запрос, уточнение, обсуждение, оценка информации для получения нового знания). Особенностью участия в выставке является то, что основная профессиональная информация представлена средствами наглядности – предметно графически или процессуально.

При подготовке и проведении любого вида контакта надо ориентироваться на определенную модель, сценарий акта коммуникации, подходить осознанно к каждому этапу обсуждения. Без этого эффективность делового общения будет низка или даже отрицательна.

Вопросы для обсуждения и закрепления

1. Что такое коммуникация?

2. Чем характеризуются конкретные профессионально-коммуникативные ситуации? Приведите примеры.


3. Каковы коммуникативные цели профессионального общения?4. Какие коммуникативные намерения предполагает профессиональное общение?5. Какие коммуникативные ситуации профессионального общения вы можете перечислить? С какими из них вы встречались? Понятие, структура, виды профессионального общенияОбщение - тонкий, многоплановый процесс установления и развития межличностных контактов, обусловленный совместной жизнью, деятельность людей их отношениями, которые складываются по самым различным поводам.В структуре общения выделяются три взаимосвязанных сторон:1. Коммуникативная сторона общения состоит в обмене информации между общающимися индивидами2. Интерактивная сторона общения заключается в организации взаимодействия между общающимися индивидами, т.е. в обмене не только знаниями, идеями, но и действиями.3. Перцептивная сторона общения означает процесс восприятия друг друга партнерами по общению и установления на этой основе взаимопонимания.В общении выделяются три функции:1. Информационно - коммуникативная;2. Регуляционно - коммуникативная;3. Аффективно - коммуникативная;Основными функциями языка и речи является:1. Мыслеобразующая;2. Коммуникативная;3. Прагматическая;4. Регулятивная.В психологии различают: внутреннюю и внешнюю речьВиды внешней речи: устная и письменная.Виды устной речи:1. аффективная;2. диалогическая;3. монологическая: эпическая, драматизирующаяРазновидностью внешней речи - письменная речь.Существенно дополняют речевое поведение средства невербальной коммуникацииК средствам невербальной коммуникации относятся: жесты, мимика, позы, различные средства вокализации речи, темп речи, паузы, плач, смех, покашливание.Среди невербальных средств общения особое значение имеет контакт глаз (визуальный контакт). Существенную роль в системе средств невербального общения играют: позы участников диалога, их пространственное положение.Планируя предстоящую встречу, не следует забывать, что вокруг общающихся людей образуются своеобразные пространственные зоны:1. Интимная зона составляет пространство вокруг субъекта радиусом 45 см. В это пространство допускаются близкие люди и т.д.2. Личная или персональная зона образует пространство вокруг субъекта радиусом 45 - 120 см. Оно используется во время общения в официальной или не официальной обстановке со знакомыми людьми.
3. Социальная зона образует пространство вокруг субъекта радиусом от120 - 400см. Оно чаще всего соблюдается при общении с людьми, которых мы мало знаем, во время деловой встречи, прием посетителей.4. Общественная зона составляет пространство вокруг субъекта радиусом от 4м и более, соблюдаемая во время выступлений перед большими группами людей, перед аудиторией и т.д.Таким образом средства невербальной коммуникации не только существенно дополняют речь, но и значительно усиливают вербальное воздействие.Текст 1Спор, дискуссия, диспут и полемика. Эти синонимичные понятия часто сбивают нас с толку. В чём же разница? Из всего перечисленного спор — самое простое и распространённое явление: это столкновение мнений, словесная борьба, в которой каждая из сторон активно отстаивает свою правоту.Спор чаще всего возникает спонтанно — спорщики к словесному поединку заранее подготовиться не могут, поэтому им помогают красноречие и эрудиция. Порой спор изначально затевается не для того, чтобы убедить собеседника и что-то доказать, а как тренировка ораторских способностей и остроумия.Случается, проигравший в споре никак не может смириться с поражением и продолжает диалог в голове, придумывая новые блестящие аргументы, язвительные ответы и повороты беседы, проигрывая в воображении другие варианты развития ситуации. Такие «диалоги с ушедшим собеседником» даже имеют своё название — жуска.На более высоком, научном уровне спор переходит в полемику — аргументированное отстаивание идей и опровержение доводов оппонента. Участники полемики тщательно готовятся к поединку умов.Дискуссия отличается тем, что ни один из оппонентов не ставит целью «победить» другого; каждый из говорящих представляет свою точку зрения с целью найти решение проблемы, которое устраивает всех участников. Именно в таких спорах «рождается истина».Диспут первоначально представлял собой публичную защиту научного сочинения, написанного для получения учёной степени. Сегодня это слово толкуется как публичный спор на научную и общественно важную тему.(Опубликовано в журнале «Наука и жизнь» (№ 5, 2019)Задание 1. Составить деловую беседу, учитывая, что основными этапами деловой беседы являются: начало беседы; информирование партнеров; аргументирование выдвигаемых положений, принятие решения; завершение беседыЗадание 2. Произнесите фразу с разными интонациями.1. Умница! Молодец! (с благодарностью, с восторгом, иронично, огорченно, гневно)
2. Я этого никогда не забуду (с признательностью, с обидой, с восхищением, с гневом).3. Спасибо, как это вы догадались! (искренне, с восхищением, с осуждением).4. Ничем не могу вам помочь (искренне, с сочувствием, давая понять бестактность просьбы).5. Вы поняли меня? (доброжелательно, учтиво, сухо, официально, с угрозой).6. Я не могу здесь оставаться (с сожалением, значительно, обиженно, неуверенно, решительно).Задание 3. Сравните два варианта возражения и выберите наиболее вежливый, с вашей точки зрения. Объясните ваш выбор.Уверен, Вы не правы. – Думаю, это не совсем так.Я с вами категорически не согласен. – К сожалению, здесь наши мнения не совпадают.Мы не можем принять Ваши условия. – Мы подумаем над вашими условиями.Этот вариант совершенно невозможен! – На наш взгляд, Ваш вариант трудноосуществим.Мне непонятно, о чем вы говорите. – Мне не совсем понятно решение проблемы.Нам не нравятся ваши условия. – К сожалению, мы не удовлетворены предложенными условиями.Текст 2В жизни большинства людей процессы общения коммуникации занимают до 70% времени. Значительная часть их посвящена спорам, дискуссиям. Нам приходится участвовать в споре, дискуссии не только при решении семейных, производственных проблем, но также и при решении наиболее важных государственных вопросов (референдумы, выборы).От профессионального владения искусством спора никто не пострадает, а в некоторых ситуациях навыки искусного владения правилами спора помогут не только заслужить высокий авторитет в глазах сослуживцев и начальства, но и обезопасить успех дела от необдуманных и скоропалительных решений.Можно выделить несколько разновидностей спора:1) Критикующий или нападающий спор. Спорщик всегда стремится доказать свою правоту путём обвинения, оскорбления и обливания грязью своего противника. Схема такого спора выглядит примерно так: может быть, я неправ, но ведь он-то негодяй и халтурщик, значит, мои доводы куда лучше.2)Авторитарный спор. Суть данного спора заключается в оперировании авторитетами и должностными положениями.3) Софический спор, когда для того, чтобы убедить оппонента в своей правоте, спорящий прибегает к логически неверным, абсурдным суждениям, доводам и выводам, внешняя видимость которых кажется истинной. Самый простой пример софизма: все преступники – это люди, Петров – человек, следовательно, Петров – преступник.