Файл: Отчет о прохождении учебной практики. Ознакомительной практики период прохождения практики.docx

ВУЗ: Не указан

Категория: Отчет по практике

Дисциплина: Не указана

Добавлен: 09.01.2024

Просмотров: 2079

Скачиваний: 12

ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.



Автономная некоммерческая организация высшего образования

«ИНСТИТУТ МЕЖДУНАРОДНЫХ ЭКОНОМИЧЕСКИХ СВЯЗЕЙ»




INSTITUTE OF INTERNATIONAL ECONOMIC RELATIONS
ОТЧЕТ О ПРОХОЖДЕНИИ УЧЕБНОЙ ПРАКТИКИ. ОЗНАКОМИТЕЛЬНОЙ ПРАКТИКИ. период прохождения практики

с 16.01.2023 по 11.02.2023 г.

Выполнил студент




курса




формы обучения
















Группа ______________













обучающийся по направлению подготовки

38.03.02. Менеджмент




Направленность / профиль «Управление бизнесом»



(ФИО)
Подпись студента: ________________

Дата сдачи отчета:

11.02.2023 г.
Оценка за практику: _____________________________










(Ф И О руководителя практики от ИМЭС)




(подпись)

11.02.2023 г.







(дата)







Москва – 2023Содержание

Введение 2

1. Общая характеристика деятельности организации. 4

2. Провести анализ влияния внешних и внутренних факторов на деятельность организации. 4

Введение

Я, …… (ФИО), в соответствии с учебным планом направления подготовки 38.03.02 Менеджмент, направленность / профиль «Управление бизнесом» в период с 16.01.2023 г. по 11.02.2023 г. проходил(а) «Учебную практику. Ознакомительную практику» в …… (название организации).Целью «Учебной практики. Ознакомительной практики» является первоначальное формирование и развитие практических навыков и умений обучающихся в процессе выполнения определенных видов работ, связанных с будущей профессиональной деятельностью. Практика направлена на обеспечение непрерывности и последовательности овладения обучающимися профессиональной деятельностью в соответствии с требованиями к уровню подготовки бакалавра по основной профессиональной образовательной программе высшего образования по направлению подготовки 38.03.02 Менеджмент.Объект практики - …….. (название организации).Задачами ознакомительной практики являются:

  • проверка и закрепление теоретических знаний; 

  • получение представлений о содержании конкретных видов профессиональной деятельности; 

  • начальная профессиональная адаптация на рабочем месте; 

  • обретение и развитие навыков работы в коллективе, изучение приемов управления совместной деятельностью; 

  • формирование устойчивого интереса, чувства ответственности и уважения к избранной профессии; 

  • изучение принципов, методов, функций менеджмента, содержания и структуры ресурсного потенциала предприятия;

  • ознакомление с практическими методами, навыками и приёмами работы основных служб предприятия;

  • определение маркетинговой деятельности организации, оценка ее конкурентоспособности и перспектив развития;

  • сбор материалов (нормативных документов, учебных и аналитических источников, статистических данных) в соответствии с заданием;

  • приобретение навыков систематизации, изучения и анализа собранных материалов и данных;

  • осуществление расчетов показателей, характеризующих объекты и субъекты исследования, составление таблиц, графиков, диаграмм для иллюстрации результатов исследования;

  • проведение оценки полученных результатов, представление выводов и предложений на основе полученных результатов исследования;

  • приобретение студентами навыков сбора и анализа информации, необходимой для последующего обучения по направлению «Менеджмент». 

В рамках подготовительного этапа, я ознакомился(лась) с программой практики, со мной был проведен инструктаж инклюзивного и антикоррупционного поведения, планирования рабочего времени, а также инструктаж по ознакомлению с правилами пожарной безопасности, охраны труда, техники безопасности, требованиями санитарно-эпидемиологических правил и гигиенических нормативов, режима конфиденциальности, а также правилами внутреннего трудового распорядка организации, после чего я приступил (а) к выполнению задания.ВЫПОЛНИТЬ ЗАДАНИЯ НА ПРАКТИКУ1. Общая характеристика деятельности организации. 2. Провести анализ влияния внешних и внутренних факторов на деятельность организации.