Файл: Субъекты малого предпринимательства.pdf

ВУЗ: Не указан

Категория: Курсовая работа

Дисциплина: Не указана

Добавлен: 14.05.2023

Просмотров: 262

Скачиваний: 3

ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.

Права и обязанности участников хозяйственного товарище­ства регламентируются ст. 67 ГК РФ.

Хозяйственные товарищества могут создаваться в форме:

♦ полного товарищества;

♦ товарищества на вере (коммандитного товарищества).
Полное товарищество имеет следующие существенные при­знаки:

  • в основе деятельности полного товарищества лежит до­говор между его участниками;
  • создается для предпринимательской деятельности, являет­ся коммерческой организацией, юридическим лицом, обладает общей правоспособностью в соответствии со ст. 49
    ГК РФ; в деятельности полного товарищества предусмот­рено участие всех товарищей;
  • предпринимательская деятельность осуществляется от
    имени товарищества - юридического лица; ]
  • участники товарищества несут по его обязательствам ответственность принадлежащим им имуществом (ст. 75 ГК РФ).

Вкладчик товарищества на вере имеет право:

  • получить часть прибыли товарищества, причитающуюся
    на его долю в складочном капитале, в порядке, предусмот­ренном учредительным договором;
  • знакомиться с годовыми отчетами и балансом товари­щества;
  • по окончании финансового года выйти из товарищества
    и получить свой вклад в порядке, предусмотренном учредительным договором;
  • передать свою долю в складочном капитале или ее чисть
    другому вкладчику или третьему лицу.

Вкладчики пользуются преимущественным перед третьими лицами правом покупки доли (ее части) применительно к услови­ям и порядку, предусмотренным п. 2 ст. 93 ГК РФ. Передача вклад­чиком всей доли иному лицу прекращает его участие в товари­ществе.

Таким образом, малое предприятие по выбору своих учреди­телей может быть создано в виде акционерного общества (откры­того или закрытого), общества с ограниченной (дополнительной) ответственностью, потребительского кооператива, товарище­ства (полного или на вере). Образование малого предприятия про­исходит на учредительном собрании его участников. Инициатив­ная группа, решившая его создать, или организационный комитет, образованный его будущими участниками, проводит подготови­тельную работу.

Первым этапом является экономическое обоснование целесо­образности создания предприятия - его способности произво­дить конкурентоспособную продукцию, т.е. такую, которая бу­дет пользоваться спросом со стороны совершенно определенного круга граждан, юридических лиц.

Оргкомитет разрабатывает «бизнес-план», который затем обсуждается, при необходимости корректируется и после этого при­нимается собранием учредителей. Начинающим предпринимате­лям можно предложить следующую упрощенную структуру бизнес-плана.


1. Продукт или услуга, которые производит предприятие. В этом разделе дается характеристика продукта, если он стандар­тизирован, приводятся его стандарты, назначение и возможные сферы применения, технические и качественные параметры, осо­бенности, причины ценности для потребителя, оригинальные и уни­кальные черты, недостатки, возможности совершенствования и т.п.

2. Рынок сбыта продукта. В этом разделе дается подробная ха­рактеристика:

  • емкости рынка, и степени его насыщенности данным про­дуктом и его аналогами;
  • особенностей рынка, например сезонных колебаний
    спроса;
  • прогноз состояния спроса на данный товар на перспективу;
  • наиболее перспективных рынков с точки зрения объема
    продаж, удаленности и транспортной доступности, орга­низации продаж (самостоятельно или через торговые
    организации - кто и как будет продавать товар) и т.п.;
  • прогнозируемого объема продаж, цен;
  • количества покупателей - граждан и юридических лиц
    (в том числе и в перспективе), величины запросов наибо­лее перспективных покупателей;
  • возможных посредников в сбыте продукции, а также орга­низаций, которые могут взять на себя обслуживание про­дукта, например его хранение и расфасовку.

3. Анализ конкурентоспособности предприятия. В этом разде­ле рассматриваются вопросы поиска рыночной ниши для продук­та и дается его сравнение с товарами конкурентов в таких сфе­рах, как качество, упаковка, внешний вид, реклама, дополнитель­ные и послепродажные услуги, возможность снижения цен,
своевременность поставок и т.п.

4. Политика продвижения товара на рынок. В этом разделе
целесообразно определить:

♦ политику цен - основные факторы, влияющие на цену и
ее составляющие, изменение спроса с учетом возможных
изменений цены;

  • рассчитать с учетом действия этих факторов возможные
    цены в диапазоне «от и до»;
  • политику в области качества продукта - его основные характеристики и направления улучшения с учетом факто­ров, определяющих спрос на продукт;
  • политику увеличения продаж - поиск и обеспечение ка­налов сбыта, формы стимулирования сбыта; способы рас­пространения продукта, включая транспортировку и орга­низацию послепродажного обслуживания;
  • дополнительное обслуживание покупателей, обеспечива­ющее сбыт продукта, - реклама, наличие фирменных
    знаков, комплектность, обеспеченность запасными час­тями, сопутствующими товарами;
  • квалифицированная консультация при продаже, достав­ка, послепродажное обслуживание и т.п.;
  • политику продления жизненного цикла продукта;
  • модификацию, поиск новых возможностей использова­ния продукта и потребителей.

  1. Прогнозирование продаж продукта - приблизительный
    рост объема продаж в натуральной и денежной формах с учетом
    прогнозируемого уровня цен на различных рынках.
  2. Производственная база и организация производства продук­та. В этом разделе:
  • дается характеристика технологии, которая будет исполь­зоваться для производства продукции;
  • приводится характеристика производственной базы предприятия, в частности производственных площадей, соста­ва оборудования, источников их поступления;
  • приводится характеристика затрат на приобретение производственной базы, приведение в рабочее состояние и т.д.;
  • определяются в расчете на год эксплуатационные расходы;
  • указываются предполагаемые источники, формы и сро­ки обеспечения производства сырьем, материалами, энер­гией, водоснабжением, канализацией, комплектующими
    и т.д., необходимые для этого затраты в расчете на год;
  • дается характеристика кадрового состава работников, при­водится его численный состав по профессиям, специальностям;
  • приводится прогноз суммарных затрат на предполагае­мый объем производства, перечень статей постоянных
    затрат, не зависящих от этих объемов (расходы на аренду
    здания, содержание администрации и т.п.), и переменных,
    обусловленных объемом производства. Этот прогноз да­ется на год.
  1. Затраты на реализацию продукции. В этом разделе приводятся ожидаемые расходы на упаковку, перевозку, складирование, хранение продукции.
  2. Ожидаемая прибыль по итогам года. В этом разделе рассчитывается чистая прибыль или разность между поступлениями
    денежных средств и их расходами.

9. Критический объем продаж. В этом разделе делается расчет
годового объема продаж, при котором предприятие будет функционировать бесприбыльно, но и не убыточно.

  1. Риски и страхование имущества предприятия. Здесь пере­числяются существенные риски, которые присутствуют постоянно (стихийные бедствия, уничтожение и порча зданий, строе­ний, оборудования, продукции; невыполнение обязательства партнерами, конфликты с ними и т.д.).
  2. Финансовая политика. В этот раздел с учетом прогнозиру­емого объема продаж предприятия на год или более длительный
    обозримый период включаются сведения:
  • об источниках формирования финансовых ресурсов;
  • политике распределения чистой прибыли;
  • формах контроля за своевременным и правильным по­ступлением платежей от покупателей продукции пред­
    приятия;
  • формах контроля в отношении обязательств предприятия
    перед поставщиками, налоговыми органами и т.д.;
  • политике в области страхования кредитов;
  • способах определения и критериях эффективности инве­стиций.

Вторым этапом работы оргкомитета является разработка уч­редительного договора и устава предприятия. В этих документах излагается порядок проведения и применения решений учреди­тельными собраниями. После проведения учредительного собра­ния перед избранными собранием органами управления малого предприятия возникает задача его государственной регистрации. Малое предприятие считается созданным с момента его государственной регистрации.

Государственная регистрация - это специальный акт госу­дарственного органа, фиксирующий законность его создания и предоставляющий ему право заниматься предпринимательской деятельностью. Цель регистрации - зафиксировать правовое положение предприятия, ввести его деятельность в правовое рус­ло, определить предприятие в качестве налогоплательщика. Уч­редителям малого предприятия необходимо помнить, что оно ре­гистрируется не как таковое, а в качестве производственного кооператива, хозяйственного общества, товарищества, т.е. в оп­ределенной организационно-правовой форме.

Регистрация не носит разрешительного характера. Осуществ­ляющий регистрацию предприятия государственный орган впра­ве отказать зарегистрировать его исключительно по одной причине - если решение о его создании было принято учредителя­ми с нарушением законодательства. Согласно ст. 51 ГК РФ отказ в государственной регистрации может быть обжалован в суд.

Регистрация коммерческих организаций осуществляется упол­номоченными на то органами, узнать о которых можно в мест­ных органах исполнительной власти. Для государственной реги­страции предприятия в орган, осуществляющий регистрацию коммерческих организаций, необходимо представить следующие документы:

  1. протокол общего собрания учредителей о создании пред-­
    приятия. Протокол должен свидетельствовать, что собранием
    принято решение об образовании предприятия, утверждении его
    устава и избрании его органов управления и ревизионной комиссии (ревизора);
  2. устав предприятия;
  3. гарантийное письмо о предоставлении юридического ад­реса;
  4. документы, подтверждающие проверку наименования предприятия на повторяемость;
  5. заполненные бланки по образцам, установленным регистрационным органом;
  6. квитанция об уплате государственной пошлины.

Все эти документы представляются учредителями или их упол­номоченными в орган регистрации или направляются ему ценным почтовым отправлением с уведомлением и описью вложения. Тре­бования со стороны органа регистрации о предоставлении каких-либо документов сверх указанных - гарантийных писем, справок, подтверждающих каким-либо органом целесообразность создания малого предприятия, и т.п. - запрещено. Получив документы, орган регистрации, в том случае если они составлены правильно, выдает временное свидетельство о регистрации. С этого момен­та и до получения постоянного свидетельства учредителям пред­приятия (его уполномоченным представителям) необходимо осу­ществить следующие действия, имея при себе копии устава и временного свидетельства о регистрации:


  • обратиться в местный орган Государственного комитета РФ
    по статистике для присвоения предприятию кодов Общего классификатора предприятий и организаций (ОКПО);
  • изготовить печать предприятия, получив декларацию об
    изготовлении печати;
  • поставить предприятие на учет в Пенсионном фонде, Фондах обязательного медицинского и социального страхования, налоговом органе, получив соответствующие справки, необходимые для открытия счета в банке;

♦ на основании укачанных справок, копии устава и банковской кар точки с нотариально заверенными образцами подписей руководителя предприятия и главного бухгалтера от­крыть счет в банке, получив от него соответствующую справку.

Получив указанные документ и приложив к ним оригинал временного свидетельства о регистрации предприятия, необхо­димо вновь обратиться в орган регистрации, который выдаст по­стоянное свидетельство о регистрации предприятии.

Регистрации осуществляется путем присвоения предприятию очередного номера в журнале регистрации поступающих доку­ментов и произведения надписи (штампа) с наименованием ре­гистрирующего органа, номером и датой на первой странице (ти­тульном листе) устава предприятии, скрепляемого подписью должностного лица, ответственного за регистрацию.

Для того чтобы встать на налоговый учет, необходимо запол­нить заявление, бланк которого следует получить в налоговом органе. В разных регионах эта процедура происходит по-разно­му: где-то потребуют такое заявление одновременно с пакетом документов на государственную регистрацию, а где-то только после того, как получите свидетельство о регистрации. Это обус­ловлено тем, что место государственной регистрации и место по­становки на налоговый учет юридического лица могут в каких-то регионах совпадать, а в каких-то нет.

Только после того как получили на руки свидетельство о госу­дарственной регистрации и свидетельство о постановке на нало­говый учет, можно открывать в банке расчетный счет.

Если уставный капитал вносили деньгами и уже открыт нако­пительный счет, то банк преобразует его в расчетный. Условия расчетно-кассового обслуживания банк устанавливает самосто­ятельно. У большинства банков эта услуга платная, причем опла­та может быть установлена как в твердой ежемесячной сумме, так и в виде комиссионных за каждую банковскую операцию.

Перечень документов, которые необходимо представить для открытия счета, каждый банк устанавливает самостоятельно. Однако в любом случае потребуются учредительные документы, нотариально заверенные подписи руководителя и главного бухгалтера и свидетельство о постановке на налоговый учет. О том, что открыли расчетный счет, предприятие должно сообщить в налоговый орган.