Файл: Основные положения и особенности деятельности юридических лиц. Их классификация.pdf

В то же время законом предусмотрен ряд случаев, когда объем имущества юридического лица не является пределом имущественной ответственности – при недостаточности имущества юридического лица к ответственности по его обязательствам привлекаются его учредители (участники) или собственник имущества. [14, С. 206-212]

Глава 2. Коммерческие организации

2.1. Хозяйственные товарищества и общества

Хозяйственные товарищества и хозяйственные общества являются основными видами коммерческих юридических лиц. Они создаются исключительно для занятия предпринимательской деятельностью и обладают общими характерными особенностями. [18, С 91]

Хозяйственными товариществами признаются коммерческие организации (юридические лица) с разделенным на вклады учредителей (участников) складочным капиталом. [2]

Хозяйственные товарищества представляют собой договорные объединения нескольких лиц для совместного ведения предпринимательской деятельности под общим именем. [18, С 93]

Участники товарищества объединяют свои доли имущества, образующие общий капитал товарищества. Вкладом в хозяйственные товарищества являются денежные средства, ценные бумаги, имущественные средства.

Хозяйственные товарищества могут создаваться в форме полного товарищества и товарищества на вере (коммандитного товарищества). [2]

Полным является товарищество, участники (полные товарищи) которого согласно заключенному между ними договору занимаются предпринимательской деятельностью от имени товарищества и несут ответственность по его обязательствам принадлежащим им имуществом.

Участниками полных и коммандитных товариществ (товариществ на вере) могут быть как индивидуальные предприниматели, так и коммерческие организации. Имущество таких товариществ, сформированное за счет вкладов, произведенное и приобретенное в процессе хозяйственной деятельности, принадлежит товариществу на праве собственности. Лицо может быть полным товарищем только одного товарищества. Участников полного товарищества не может быть менее двух.

Единственным учредительным документом товарищества является его учредительный договор. Он должен быть подписан всеми полными товарищами.

Прибыль и убытки полного товарищества распределяются между участниками пропорционально их долям в складочном капитале.

Участники полного товарищества солидарно несут субсидированную ответственность своим имуществом по обязательствам товарищества. Субсидированной ответственностью является дополнительная ответственность всех «товарищей» пропорционально размеру их вклада. [20, С. 54-57]

Товарищество на вере, которое также называется коммандитным товариществом, отличается от полного товарищества тем, что в нем наряду с полными товарищами имеется один или несколько участников вкладчиков (коммандистов). Последние несут риск убытков, который связан с деятельностью товарищества, в пределах сумм внесенных ими вкладов и не принимают участия в осуществлении товариществом предпринимательской деятельности. Поэтому вкладчиками могут быть как граждане, так и любые юридические лица, а не только индивидуальные предприниматели и коммерческие организации.

Государственные органы и органы местного самоуправления не могут стать вкладчиками в коммандитном товариществе, если иное не установлено законом. Вкладчики не вправе принимать участие в управлении и ведении дел товарищества на вере, выступать от его имени иначе, как по доверенности. [16, С. 213-215]

Как и любая другая организационно-правовая форма коммерческой организации хозяйственные товарищества имеют свои несомненные преимущества и некоторые недостатки.

Преимуществами товариществ являются:

1. так как в товарищество объединяется большое количество людей, начальный капитал может быть большим, чем в единоличном частном предприятии;

2. управление фирмой может быть специализировано. Каждый из товарищей может взять на себя ответственность за конкретный участок работы;

3. распределение всей ответственности, в том числе и в процессе принятия решений;

4. закрытость, так как нет требований о публикации финансовых отчетов;

5. непрерывность, так как в результате выбытия одного из партнеров его доля может быть приобретена основными участниками;

6. товарищества легко учредить, т.к. практически просто заключается соглашение между участниками, и отсутствуют особые бюрократические процедуры;

7. экономические, в частности, материальные, трудовые, финансовые возможности предприятия существенно возрастают;

8. появляется возможность более высокой специализации участников товарищества в управлении из-за большого количества участников.

Недостатки:

1. когда несколько человек участвуют в управлении, подобное разделение власти может привести к противоречию интересов, к несогласованной политике или бездействию, когда требуются решительные меры;

2. риск потери личного имущества;

3. ограниченность финансовых ресурсов. [27, С. 93-95]

Хозяйственные общества представляют собой объединения капиталов, из чего следует, что их участники не обязаны принимать личное участие в деятельности общества, но имеют право участвовать в управлении делами. [18, С 99]

Хозяйственные общества могут создаваться в форме акционерного общества, общества с ограниченной ответственностью или с дополнительной ответственностью.

Общество с ограниченной ответственностью является учрежденным одним или несколькими лицами обществом, учредительный капитал которого поделен на доли определенных учредительными документами размеров.

Права и обязанности участников общества с ограниченной ответственностью определены в учредительном договоре и его уставе. [11]

Общество с дополнительной ответственностью – это учрежденное одним или несколькими лицами общество, уставный капитал которого поделен на доли определенных учредительными документами размеров.

Участники подобного общества солидарно несут субсидиарную ответственность по его обязательствам своим имуществом в одинаковом для всех кратном размере к стоимости их вкладов, которые определены учредительными документами общества. Участники общества с дополнительной ответственностью своим имуществом отвечают в точно определенных размерах, которые кратны по отношению к их вкладам. Так как уставный капитал общества не может быть меньше 100-кратного размера минимальной оплаты труда, поэтому общество с дополнительной ответственностью имеет большие возможности для гарантий интересов его кредиторов. [2]

Акционерным обществом является коммерческая организация, чей уставный капитал разделен на определенное число акций, удостоверяющих обязательные права участников (акционеров).

Акционерные общества создаются в учредительном порядке, но ФЗ «Об акционерных обществах» разделяет общий и специальный порядки учреждения акционерного общества. [7]

Учредителями акционерного общества могут быть как юридические лица, так и граждане, в том числе и иностранные лица. Количество учредителей закрытого акционерного общества не может быть больше 50 лиц. Государственные органы (органы местного самоуправления), если иное не установлено федеральными законами, не могут быть учредителями акционерного общества. Акционерное общество получает права юридического лица с момента его государственной регистрации. Учредительным документом акционерного общества является его устав. [26, С. 56-58]

Преимущества акционерного общества:

1. возможность мобилизации значительных финансовых средств;

2. возможность быстрого перехода финансовых ресурсов из одной отрасли в другую;

3. возможность свободно передавать и продавать акции, данное право является залогом существования предприятия независимо от разнообразных изменений состава акционерного общества;

4. ограниченная ответственность акционеров, т.е. держатели акций рискуют при банкротстве данного акционерного общества только лишь той суммой денежных средств, которая была уплачена при покупке акций;

5. деление функций владения и управления.

Недостатки акционерного общества:

1. сложность регистрации устава акционерного общества (например, длительный процесс согласовывания, многообразные бюрократические процедуры);

2. образование благоприятных условий для финансовых злоупотреблений;

3. двойной процесс налогообложения: первый раз налогом облагается дивиденд, являющийся частью доходов акционерного общества, а во второй раз дивиденд облагается налогом как личный доход держателя акции;

4. при большом количестве акционеров образуется ситуация, при которой большая часть акционеров практически не может контролировать работу совета директоров. [21, С. 471-476]

2.2. Производственные кооперативы (артели)

Производственный кооператив представляет собой коммерческую организацию, участники которой осуществляют предпринимательскую деятельность на началах объединения имущественных паевых взносов и личного трудового участия, и несут субсидиарную ответственность по ее обязательствам в одинаковых долях, если иное не определенно в уставе, в пределах, установленных уставом, но не менее величины полученного годового дохода в производственном кооперативе. [9]

Участниками производственного кооператива могут быть только лишь физические лица, при этом статус индивидуального предпринимателя не нужен. Численность участников производственного кооператива не может быть меньше 5 человек. Его участники называются членами кооператива. Фирменное название производственного кооператива должно включать его наименование и слова «производственный кооператив». Вместо последнего ГК РФ допускает также использовать слова «артель».

Главными признаками производственного кооператива, отличающими его и от хозяйственных обществ, и от товариществ, являются:

а) личное трудовое участие членов кооператива (число лиц, внесших паевой взнос, но не участвующих своим трудом, ограничено двадцатью процентами);

б) число членов кооператива не должно быть менее пяти;

в) члены кооператива несут субсидиарную ответственность по обязательствам кооператива. [15, С. 70]

Единственным учредительным документом производственного кооператива является устав. Кооператив не вправе выпускать акции. Высшим органом управления кооперативом является общее собрание его членов. В кооперативе с числом членов более пятидесяти может быть создан наблюдательный совет. [2]

Производственный кооператив по единогласному решению его членов может преобразоваться в хозяйственное товарищество или общество. [17, С. 72-73]

Преимущества производственного кооператива:

1. прибыль кооператива распределяется между его членами не пропорционально их паям, а согласно их трудовому вкладу. В аналогичном порядке распределяется и имущество, которое осталось после ликвидации кооператива и удовлетворения требований его кредиторов. Подобный порядок распределения материально заинтересовывает каждого члена кооператива наиболее добросовестно относиться к своему труду;

2. законодательство не ограничивает численность членов кооператива, что дает большие возможности для физических лиц для вступления в кооператив;

3. равные права у всех членов в управлении кооперативом, так как каждый из них обладает только одним голосом.

Недостатки производственного кооператива:

1. численность членов кооператива должно быть более 5 человек, что в свою очередь значительно ограничивает возможности их создания;

2. каждый член кооператива несет ограниченную субсидиарную ответственность по долгам кооператива. [15, С. 145-147]

2.3. Государственные и муниципальные унитарные предприятия

Унитарным предприятием является коммерческая организация, не имеющая права собственности на имущество, закрепленное за ней собственником данного имущества. [13]

Унитарным государственное (муниципальное) предприятие считается еще и потому, что его имущество неразделимо и не может быть распределено по вкладам (долям, акциям), в том числе и между работниками данного предприятия.

К главным причинам образования унитарных предприятий следует отнести следующие:

1. необходимость применения имущества, приватизация которого запрещена;

2. осуществление деятельности по решению социальных задач, в том числе реализации определенных товаров и услуг по минимальным ценам и организации закупочных и товарных интервенций по товарам первой необходимости;