Файл: А.И. Шундулиди Тематика и содержание дипломной работы.pdf

8

81. Экономическое обоснование целесообразности создания и функционирования службы маркетинга на предприятии.

82.Лизинг как форма финансирования предприятия.

83.Лизинг как эффективный инструмент поддержки малого бизнеса.

84.Сравнительный финансовый анализ деятельности подразделений предприятия.

85.Теневая экономика в России как следствие несовершенства налогового законодательства.

86.Подрядные торги в строительстве.

87.Некоммерческие организации в России и пути повышения эффективности их функционирования.

88.Рейтинговая оценка деятельности предприятия.

89.Банкротство как путь оздоровления экономики предприятия.

90.Проблемы и перспективы развития предприятия через банкротство.

91. Влияние переоценки основных фондов на финансовые показатели предприятия.

92.Проблемы обеспечения экономической безопасности предприятия.

93.Производственно–экономический план строительной организации.

94.Анализ неплатежей, причины возникновения и пути преодоления.

95.Управленческий учет и его внедрение на предприятиях.

96.Особенности и эффективность функционирования оффшорных зон (на примере).

97.Ценовая и тарифная политика при реформировании жилищнокоммунального хозяйства в регионе, городе.

98.Экономическое обоснование оптимизации сроков строительства объектов.

99.Особенности зонирования городских территорий на основе рыночных механизмов.

100. Оценка и управление рисками в строительных организациях.

101. Логистика как инструмент оптимизации процессов движения материальных ресурсов в строительных организациях.

102. Анализ рынка труда и политика эффективной занятости населения в регионе.

103. Проблемы внебюджетного финансирования КузГТУ.

9

4. ТЕМЫ, РЕКОМЕНДУЕМЫЕ АДМИНИСТРАЦИЕЙ КЕМЕРОВСКОЙ ОБЛАСТИ НА 2001 г.

1. Экономическая целесообразность окончания строительства гостиничного комплекса «Кристалл».

2.Экономическая целесообразность реконструкции гостиничного комплекса «Кристалл» под жилье для малокомплектных семей.

3.Обоснование целесообразности реконструкции старого жилого фонда.

4.Обоснование концепции развития массового жилищного строительства в направлении перехода на:

-монолитные конструкции;

-ширококорпусные сооружения.

5.Обоснование целесообразности вахтового метода строительства котельных на территории Кемеровской области.

6.Технико-экономическое обоснование проектирования, реконструкции и строительства котельных на основе новых знаний (совместно с горно-электромеханическим факультетом).

10

Приложение 1

Примеры содержания специальных (основных) разделов некоторых дипломных работ, рекомендуемых кафедрой экономики и организации строительства

Тема: Стратегия развития в конкурентной среде на конкретном примере

1. Миссия и цели предприятия 1.1. Миссия предприятия, модель бизнеса и менеджмента

1.2. Классификация и формирование целей предприятий в условиях переходного периода

1.3. Методология анализа внешней и внутренней среды строительного предприятия

1.4. Основные тенденции оценки и влияния макроокружения на результативность деятельности предприятия

1.5. Анализ городской конъюнктуры на рынке основной продукции 1.6. Методика анализа, измерения и оценки результатов хозяйствова-

ния предприятия. Расчет финансово-экономических показателей его деятельности

1.7. SWOT - анализ и возможные стратегии устойчивого динамического функционирования и развития предприятия

2. Разработка стратегии усиления конкурентных преимуществ 2.1. Эталонные стратегии экономического и организационного разви-

тия предприятия

2.2.Матричный анализ стратегической и конкурентной позиции

2.3.Разработка организационной структуры предприятия с учетом совершенствования системы реализации продукции

2.4.Обоснование и выбор стратегии выживания в нестабильной внешней среде.

Тема: Управление внеоборотными активами строительной организации на конкретном примере организации

1. Характеристика современного состояния предприятия

1.1. Бизнес-справка

1.2. ТЭП деятельности предприятия

2. Оценка имущественного состояния организации

2.1. Обзор методического обеспечения анализа внеоборотных активов

11

2.2.Анализ структуры основных средств

2.3.Анализ структуры нематериальных активов

3. Анализ состояния, использования и направления повышения эффективности управления внеоборотными активами

3.1. Анализ состояния основных средств

3.2.Анализ воспроизводства основных фондов

3.3.Анализ эффективности использования основных средств

3.4.Анализ эффективности использования нематериальных активов

3.5.Направления повышения эффективности управления необоротными активами

3.6.Рекомендации по улучшению использования основных средств и нематериальных активов организации

4.Анализ и мероприятия по улучшению организации процессов управления внеоборотными активами

4.1. Обзор современного состояния процессов управления внеоборотными активами

4.2.Рекомендации по совершенствованию процессов управления внеоборотными активами

Тема: Менеджмент системы качества в строительстве (на конкретном примере)

1. Характеристика современного состояния предприятия

1.1. Общие сведения о предприятии

1.2. Организационная структура управления

1.3. Основные финансово-экономические показатели

1.4. Система требований к качеству продукции

2. Методологические основы управления качеством продукции 2.1. Комплексные системы управления качеством: исторический ас-

пект

2.2.Качество и конкурентоспособность продукции

2.3.Роль стандартизации и сертификации в управлении качеством продукции

3. Управление качеством продукции на предприятии 3.1. Системный подход к управлению качеством в строительстве

3.2.Управление качеством проектно-сметной документации

3.3.Управление качеством выполнения строительно-монтажных работ

3.4.Разработка стандарта предприятия

12

3.5.Управление затратами на обеспечение качества

3.6.Совершенствование организационной структуры управления фирмы и ее службы качества

Тема: Разработка стратегии организационного развития фирмы на конкретном примере

1.1. Стратегический менеджмент в организациях

1.Понятие классификации стратегий развития предприятия

1.2. Типология эталонной стратегии развития предприятия

1.3. Стратегическое планирование на бизнес-уровне 1.4. Состав стратегического анализа и его роль в разработке стратегии

развития фирмы 2. Методика стратегического анализа внешней среды

2.1. Анализ внешней макросреды

2.2.Состав и методика анализа основных отраслевых экономических показателей

2.3.Методика анализа конкурентных сил отрасли по модели Портера

2.4.Методические основы оценки динамики внешней среды

3.Методика анализа внутренней среды предприятия

3.1. Анализ финансовых показателей в стратегическом менеджменте

3.2.Анализ цепи издержек

3.3.Анализ конкурентного преимущества компании

3.4.SWOT - анализ

4. Разработка рекомендаций по стратегическому развитию предприятия 4.1. Анализ внешней среды строительного бизнеса г. Кемерова 4.2. Анализ внутренней среды предприятия

4.3. Выбор основных функциональных направлений развития фирмы 4.4. Стратегия в области маркетинга 4.5. Стратегия в области производства

4.6. Стратегия в области управления издержками 5. Рекомендации по реализации стратегий на предприятии 5.1. Оптимизация организационной структуры

5.2. Управление изменениями при реализации стратегий

Тема: Реформирование кадровой политики конкретной организации

1. Характеристика современного состояния организации

13

1.1. Бизнес-справка

1.2. Динамика основных технико-экономических показателей

1.3. Анализ и оценка кадрового потенциала

2. Методические рекомендации по разработке кадровой политики 2.1. Цели, основные элементы, принципы построения кадровой поли-

тики

2.2.Порядок разработки кадровой политики

2.3.Оценка существующей кадровой политики

3. Основные направления реформирования кадровой политики

3.1. Внедрение элементов мотивационного менеджмента

3.2.Совершенствование системы оценки персонала

3.3.Организация маркетинговой деятельности в области персонала

3.4.Оценка эффективности затрат на персонал

4.Оптимизация организационной структуры организации

4.1. Анализ существующей организационной структуры

4.2.Рекомендации по совершенствованию организационной структуры

Тема: Разработка комплекса мер по выводу из кризиса предприятия

1. Анализ показателей финансовой устойчивости

1.1. Паспорт организации

1.2. Анализ текущего финансового состояния

1.3. Анализ деловой активности

2. Механизмы повышения устойчивости организации 2.1. Организационные механизмы приспособления организации к не-

благоприятным условиям хозяйствования 3. Разработка антикризисной стратегии 3.1. Факторный анализ убытков

3.2.Разработка путей финансового оздоровления

3.3.Формирование маркетинговой политики

4.Оптимизация организационной структуры

4.1. Существующая организационная структура

4.2.Совершенствование организационной структуры с учетом современных требований менеджмента

14

Тема: Особенности формирования организационной культуры строительных организаций переходного периода на конкретном примере

1. Основные аспекты организационной культуры 1.1. Роль организационной культуры в системе современного менедж-

мента 1.2. Понятие и истоки организационной культуры

1.3. Особенности и проблемы российской национальной деловой культуры

2. Типология организационной культуры

2.1. Об исследовательской и познавательной роли типологии

2.2.Отличительные особенности трех уровней культуры в бизнесе: национальной, деловой, организационной, управленческой

2.3.Основные общие и организационные ценности предприятий

2.4.Сравнительный анализ организационной культуры японских, американских, западноевропейских фирм

3.Исследование влияния организационной культуры на результаты хозяйствования строительных организаций

3.1. Содержание системы ценностей и кодекса поведения строительных фирм

3.2.Методики анализа и оценки результатов хозяйствования строительных организаций

3.3.Система показателей, характеризующих финансовое положение и деловую активность персонала СМО

3.4.Результаты экспериментальных расчетов

4.Создание адаптивной корпоративной культуры строительных фирм

4.1.Создание соответствия между стратегией и культурой

4.2.Формирование климата и культуры, поддерживающих стратегию развития фирм

4.3.Поддержание способностей внутренней среды организации к адаптации и изменениям

5.Обоснование организационной структуры предприятия, восприимчивой к новым возможностям

15

Тема: Экономическое обоснование стратегии выживания на конкретном примере

1. Сущность, законодательные основы и экономические аспекты банкротства строительных организаций

1.1. Основные понятия и признаки несостоятельности (банкротства) 1.2. Порядок применения к организации-должнику процедур, преду-

смотренных законодательством 1.3. Методические аспекты финансового анализа и вероятности бан-

кротства организации 2. Анализ финансового состояния и вероятности банкротства

2.1. Бизнес-справка организации

2.2.Анализ и оценка вероятности банкротства

2.3.Обоснование необходимости разработки стратегии выживания

3.Разработка стратегии выживания с целью предотвращения банкротства

3.1. Зарубежный опыт по банкротству организаций

3.2.Обзор общих направлений по восстановлению платежеспособности организаций

3.3.Разработка мероприятий по улучшению финансового состояния

3.4.Совершенствование организационно-производственной структуры с целью предотвращения банкротства организации

4.Инвестиционное обеспечение и оценка эффективности мероприятий по восстановлению платежеспособности

4.1. Определение инвестиционных источников для внедрения мероприятий

4.2.Оценка эффективности мероприятий по восстановлению платежеспособности

Тема: Оценка эффективности использования инвестиций на конкретном примере

1. Основы оценки инвестиционных и финансовых решений

1.1. Инвестиции и инвестиционная политика

1.2. Экономическое обоснование инвестиций в условиях рыночных отношений

1.3. Методы оценки эффективности использования инвестиций на уровне организации