Файл: Темперамент. Виды темперамента.pdf

Эталоном учебного процесса является школа, и достаточно взглянуть на любой школьный класс, чтобы выделить добросовестных и погружённых в учёбу флегматиков (зачастую они и являются «ботаниками»), и пропускающих занятия ради спортивных достижений холериков, и привлекающих всеобщее внимание, артистичных сангвиников, и меланхоликов, которые нередко являются «трудными подростками» и также испытывают трудности в учёбе в силу своего характера. Конечно, нельзя говорить, что флегматик обязательно будет отличником, а удел меланхолика – коррекционное обучение, но для успеха в учебной деятельности к каждому школьнику необходим индивидуальный подход, а его может предоставить отнюдь не каждая школа.

Среди выдающихся людей были представители всех темпераментов и их сочетаний. Так, Петра Ильича Чайковского описывали как типичного меланхолика. Такими же были Есенин, Чехов, Гоголь, Шопен. Холериками были Бетховен, Пушкин, Байрон. Типичные флегматики – Иван Крылов, Кутузов, Галилей, Кант. Сангвиники – Моцарт, Прокофьев, Бальзак, В. И. Ленин.

Заключение.

Подводя итоги можно сказать, что темперамент – это один из аспектов психофизики человека, который помогает чуть лучше понять человека. Но нельзя считать, что темперамент – это основной фактор от которого стоит отталкиваться. Темперамент не показывает знаний и способностей человека. Да, оценить то, как будет вести себя человек в тех или иных ситуациях, выходя из «зоны комфорта», нужно, но не всегда знания о темпераментах будут 100 %-ой гарантией успеха в том или ином деле. Главное, стоит запомнить то, что чистого вида того или иного темперамента не существует. В человеке может преобладать один из 4-ех типов, но разные ситуации требуют разного подхода для решения поставленных задач.

Изучив выбранную мною тему, я убедился в том, что нельзя ссылаться только на темперамент человека во время сотрудничества с ним. Надо знать на что он способен, в чем его преимущества и что вы можете дать друг другу в вашем общение. Причем слово «дать» не означает какую-то конкретную вещь или вещь в целом. Дать можно общение, информацию, взаимную симпатию, приятный разговор, обогащение собственных знаний и своей эрудиции.

Можно сказать, что темперамент – это своего рода первое впечатление о человеке. Ты понимаешь, как человек может себя вести в стандартных ситуациях, а также осознаешь, хочешь ли ты с ним общаться или нет. Дальнейшее же общение между вами будет строиться на ваших интересах, знаниях, способностях и стремлениях.