Файл: 1. Организация заработной платы.doc

ВУЗ: Не указан

Категория: Реферат

Дисциплина: Не указана

Добавлен: 25.10.2023

Просмотров: 40

Скачиваний: 1

ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.


- способностью составлять финансовые планы организации, обеспечивать осуществление финансовых взаимоотношений с организациями, органами государственной власти и местного самоуправления;

- способностью применять нормы, регулирующие бюджетные, налоговые, валютные отношения в области учета и контроля;

- способностью участвовать в мероприятиях по организации и проведению финансового контроля в секторе муниципального управления, принимать меры по реализации выявленных отклонений;

За время прохождения производственной преддипломной практики я ознакомилась с практической работой бухгалтера, именно с организацией заработной платы. Роль бухгалтера в организации очень велика, а работа весьма трудоемка.

Во время прохождения практики на предприятии мной получены следующие навыки:

- оформление первичных документов;

- составление бухгалтерских проводок;

- заполнение главной книги;

- составление бухгалтерского баланса (Форма № 1, Форма № 2);

- оформление журналов-ордеров по счетам;

- применение на практике счетов бухгалтерского учета;

- заполнение приходно-расходных кассовых ордеров, авансового отчета.

Следовательно, на основании пройденной производственной практики могу сделать вывод о том, что усвоение теоретического материала по статистике, экономике организации и бухгалтерского финансового учета может проходить более полно и объемно, если имеется реальная возможность при прохождении практики увидеть работу бухгалтерии. Отчет по практике отражает это в полной мере.


Список использованных источников


1

Трудовой кодекс Российской Федерации, 2012.

2

Экономика предприятия./Под ред. Е.Л. Кантора – СПб: Питер, 2012. – 352 с.: ил. – (Серия «Учебники для Вузов»).

3

Савицкая Г.В. Анализ хозяйственной деятельности предприятия: 4-е изд., перераб. и доп. – Минск: ООО «Новое знание», 2011,-688с.

4

Воловская Н.М. Экономика и социология труда: Учебное пособие. – М.: ИНФРА-М; Новосибирск: Сибирское соглашение, 2011. – 204 с. – (Серия «Высшее образование»).

5

Воробьева Е.В. Заработная плата с учетом требований налоговых органов: Практические рекомендации для бухгалтера. – М.: «АКДИ Экономика и жизнь», 2014. – 592 с.

6

Пашуто В.П. Организация, нормирование и оплата труда на предприятии. – М.: Кнорус, 2011. – 320 с.

7

Самойлович В.Г., Телушкина Е.К. Экономика предприятия. – М.: Академия, 2014. – 224 с.

8

Чечевицына Л.Н., Чечевицына Е.В. Экономика предприятия. – Ростов-на-Дону: Феникс, 2013. – 384 с.

9

Экономика предприятия / Под ред. А.Е. Карлика, М.Л. Шухгалтер. – СПб.: Питер, 2015. – 464 с.

10

Экономика труда / Под ред. Н.А. Горелова. – СПб.: Питер, 2014. – 704 с.

11

Владимирова Л.П. Организация, нормирование и оплата труда на предприятиях отрасли. – М.: Дашков и К, 2011. – 348 с.

Приложения


А






1 Воробьева Е.В. Заработная плата с учетом требований налоговых органов: Практические рекомендации для бухгалтера. – М.: «АКДИ Экономика и жизнь», 2014. – 592 с.

2 Экономика предприятия./Под ред. Е.Л. Кантора – СПб: Питер, 2012. – 352 с.: ил. – (Серия «Учебники для Вузов»).

3 Экономика предприятия / Под ред. А.Е. Карлика, М.Л. Шухгалтер. – СПб.: Питер, 2015. – 464 с.

4 Экономика предприятия / Под ред. А.Е. Карлика, М.Л. Шухгалтер. – СПб.: Питер, 2015. – 464 с.