Файл: Автоматизация учета затрат на производство (Технико-экономическая характеристика).pdf

Просмотр поощрений за работу выполняется уже заполненной базы данных, тогда под-поток добавить новый документ прецедента Просмотр документов желательно, но не обязательно должен быть выполнен перед его началом.

 Главный поток.

Прецедент начинает выполняться, когда пользователь подключается к системе и вводит свое имя и пароль. Система проверяет правильность пароля (Е-1) и выводит возможные варианты действий: добавить (Add), изменить (Change), удалить (Delete), просмотреть (View) или выйти (Exit).

Если выбрана операция добавить (Add), S-1: выполняется поток добавить новый документ(Add a New document).

Если выбрана операция изменить (Change), S-2: выполняется поток изменить информацию о документе (Change document).

Если выбрана операция удалить (Delete), S-3: выполняется поток удалить документ (Delete document).

Если выбрана операция посмотреть (View), S-4: выполняется поток просмотреть документ (View document).

Если выбрана операция выйти (Exit) прецедент завершается.

Под-потоки.

S-1: добавить новые документы (Add a New document)

Система отображает диалоговое окно, содержащее поля для ввода данных о новых поощрениях. Пользователь заполняет поля (Е-2). Система запоминает введенные данные. Затем прецедент начинается сначала.

S-2: изменить данные о документе (Change document Data)

Система отображает диалоговое окно, содержащее список документов и поле для ввода номера документа. Пользователь выбирает необходимый документ из списка или вводит его номер в поле (Е-3). Система отображает информацию о данном документе. Пользователь делает необходимые изменения (Е-2). Система запоминает введенные данные. Затем прецедент начинается сначала.

S-3: удалить документ (Delete document)

Система отображает диалоговое окно, содержащее список документов и поле для ввода его номера. Начальник выбирает необходимый документ из списка или вводит его номер в поле (Е-2). Система удаляет выбранный документ из списка (Е-4).

S-4: просмотреть данные о документе (View document Data)

Система отображает диалоговое окно, содержащее список документов и поле для ввода его номера. Пользователь выбирает необходимый документ из списка или вводит его номер в поле (Е-3). Система отображает информацию о выбранном документе. Когда пользователь просмотрит информацию, прецедент начнется сначала.

Альтернативные потоки

Е-1: введено неправильное имя или пароль. Пользователь должен повторить ввод или завершить прецедент.

Е-2: введен неправильный номер кадра. Начальник должен повторить ввод или завершить прецедент.

Е-3: система не может удалить поощрение. Информация сохраняется, система удалит наряд позже. Выполнение прецедента продолжается.

Поток событий для прецедента «Начисление заработной платы»

• • • 1. Предусловия.

 Главный поток.

Прецедент начинает выполняться, когда пользователь подключается к системе и вводит свое имя и пароль. Система проверяет правильность пароля (Е-1) и выводит возможные варианты действий: добавить (Add), просмотреть (View), изменить (Mark) или выйти (Exit).

Если выбрана операция добавить (Add), S-1: выполняется поток добавить заработную плату (Add Salary).

Если выбрана операция просмотреть (View), S-2: выполняется поток просмотреть заработную плату сотрудника (View Salary).

Если выбрана операция отметить (Change), S-3: выполняется поток изменить заработную плату сотрудника (Change Salary).

Если выбрана операция выйти (Exit) прецедент завершается.

Под-потоки.

S-1: Добавить заработную плату (Add Salary).

Система отображает диалоговое окно, содержащее список сотрудников и поле для ввода их заработной платы. Пользователь выбирает необходимого сотрудника из списка или вводит его номер в поле (Е-2). Система запоминает введенные данные.

S-2: просмотреть заработную плату сотрудника (View Salary).

Система отображает диалоговое окно, содержащее список сотрудников и их заработную плату. Пользователь просматривает информацию. Затем прецедент начинается сначала.

S-3: изменить заработную плату сотрудника (Change Salary)

Система отображает диалоговое окно, содержащее список сотрудников и поле для ввода их заработной платы. Пользователь выбирает необходимого сотрудника из списка или вводит его номер в поле (Е-2). Изменяет заработную плату сотрудника. Система запоминает введенные данные.

Альтернативные потоки

Е-1: введено неправильное имя или пароль. Пользователь должен повторить ввод или завершить прецедент.

Е-2: заполнены не все поля. Пользователь должен заполнить пропущенные поля или завершить прецедент.

Е-3: введен неправильный номер сотрудника. Пользователь должен повторить ввод или завершить прецедент.

Поток событий для прецедента «Получение заработной платы»

Предусловия.

Главный поток.

Прецедент начинает выполняться, когда пользователь подключается к системе и вводит свое имя и пароль. Система проверяет правильность пароля (Е-1) и выводит возможные варианты действий: посмотреть (View), добавить (Add) или выйти (Exit).

Если выбрана операция просмотреть (View), S-1: выполняется поток просмотреть информацию о получение заработной платы (View Information).

Если выбрана операция добавить (Add), S-2: выполняется поток добавление информацию о получение заработной платы сотрудников (Add an Information).

Если выбрана операция выйти (Exit) прецедент завершается.

Под-потоки.

S-1: посмотреть кадры (View Information).

Система отображает диалоговое окно, содержащее список сотрудников, которые получили заработную плату. Когда пользователь просмотрит информацию, прецедент начнется сначала.

S-2: добавить информацию (Add Information)

Система отображает диалоговое окно, содержащее поля для ввода информации о получение сотрудником заработной платы. пользователь заполняет его. Система запоминает введенные данные. Затем прецедент начинается.

 Альтернативные потоки

Е-1: введено неправильное имя или пароль. Пользователь должен повторить ввод или завершить прецедент.

E-2: указанный сотрудник отсутствует. Пользователь должен повторить ввод или завершить прецедент.

 Диаграмма деятельности

Рисунок 1.7 Диаграмма деятельности

На Рисунке 1.7 представлена «диаграмма деятельности» Диаграммы деятельности используются при моделировании бизнес-процессов, технологических процессов, последовательных и параллельных вычислений.

Диаграммы деятельности состоят из ограниченного количества фигур, соединенных стрелками. Основные фигуры:

1. Прямоугольники с закруглениями – действия;
2. Ромбы – решения;
3. Широкие полосы – начало и окончание ветвления действий;
4. Чёрный круг – начало процесса;
5. Чёрный круг с обводкой – окончание процесса.

Стрелки идут от начала к концу процесса и показывают потоки управления или потоки объектов.

2. Информационное обеспечение задачи

2.1. Информационная модель и её описание

Необходимость сбора, хранения, переработки, анализа большого объема разнообразной оплатной информации, предоставления ее пользователям в удобной форме ставит задачу создания на предприятии соответствующей информационной системы. 

Данная информационная модель будет состоять из справочников, в которые заносится информация о документах, но выходные документы во время рабочего дня будут идти напрямую к менеджеру, на дальнейшую обработку:

1. Справочник работ
2. Справочник сотрудников

На рисунке 4 изображена информационная модель данной системы.

Рисунок 4. Информационная модель

2.2. Характеристика нормативно-справочной, выходной и результативной информации

Под входной информацией понимается вся информация, необходимая для решения задачи и расположенная на различных носителях: первичных документах, машинных носителях, в памяти персонального компьютера. С этой целью составляются перечень входной информации и состав реквизитов каждого вида входной информации, расположение реквизитов входной информации, описание полей (реквизитов) входных документов. 

Входная оперативная информация представляет собой заполнение и ввод в базу данных информации по услугам банка для физических лиц. 

Нормативно-справочная информация представлена исключительно на электронных носителях, что значительно облегчит работу с документами и уменьшит объем документов на бумажных носителях. В связи с тем, что постоянная информация составляет до 80% общего объема информации, циркулирующей в системе, от правильной ее организации во многом зависит эффективность функционирования всей системы справочной службы. Условия создания правильной организации хранения постоянной информации, приведут к устранению дублирования информации, быстрому поиску необходимых данных, уменьшению объема хранимых данных. 

2.3. Характеристика базы данных

Для проектирования ИС была создана модель сущность-связь. В ней определены все основные объекты (сущности) и связи, которые существуют между ними. Были выделены 5 сущностей: Сотрудники, Должности, Крыло, Дополнительная работа, Смена. 

Таблица 2.1 Сущность «Должности» 

Таблица 2.2 Сущность «Дополнительная работа» 

Таблица 2.3 Сущность «Крыло» 

Таблица 2.4 Сущность «Смены»