Файл: Ликвидация юридического лица как бизнес-процесс (Причины добровольного выхода из собственного бизнеса).pdf

ВВЕДЕНИЕ

В жизненном цикле каждого бизнес-проекта неизбежно возникает стадия его завершения. Так же и в профессиональной карьере каждого предпринимателя неизбежно возникает стадия прекращения участия в том или ином бизнес-проекте или предпринимательской деятельности вообще, эта стадия может сопровождаться завершением бизнес-проектов или не сопровождаться им. Как бы хорошо ни развивалась профессиональная карьера предпринимателя, как высоко не оценивались бы результаты его бизнеса, сколь перспективными ни выглядели его стратегические и оперативные планы, в жизни каждого неизбежно наступает период подведения итогов участия в бизнес-проекте или предпринимательстве в целом. В этот период люди чаще задумываются не о росте своего дела, не о внесении в него качественных изменений, направленных на развитие, и тем более не о старте нового бизнес-проекта, а о постепенном сокращении предпринимательской активности или окончательном прекращении профессиональной предпринимательской деятельности. Полным прекращением предпринимательской деятельности называют выход предпринимателей из бизнеса, которым они владели раньше. Выход из бизнеса предполагает сложение предпринимателями полномочий владельцев бизнеса. В тех направлениях предпринимательства, которые ведутся через фирмы, состоит в отказе от участия в делах фирмы. Такой отказ сопровождается выходом из состава участников действующей фирмы, либо ликвидацией этой фирмы.

Актуальность данной темы на сегодняшний день достаточно высока. В любом бизнесе возникают проблемы разного характера и в разных звеньях системы. Знания о грамотном выходе из бизнес-проекта, так же не менее важна как вход в него и даже прописываются отдельным пунктом в бизнес-планах. Правильный выход, а значит своевременный выход из предпринимательской деятельности, поможет избежать лишние финансовые потери. Объектом исследования данной курсовой работы является предпринимательство, бизнес, а предметом – ликвидация этого бизнеса по разному роду причин. Сами причины, возможные развития событий и сама процедура ликвидации.

Цель и задача – изучить правильный и законный порядок ликвидации. Причины по которым может возникнуть данная ситуация, возможные выходы из неё, способы ликвидации, чтобы в дальнейшем при построении собственного дела – был определенный опыт, полученный из данных исследований и чужих ошибок.

ГЛАВА 1. ПОНЯТИЕ, ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ЛИКВИДАЦИИ ЮРИДИЧЕСКОГО ЛИЦА КАК УПРАВЛЯЕМЫЙ БИЗНЕС ПРОЦЕСС

1.1 Причины добровольного выхода из собственного бизнеса

Каждый из владельцев бизнеса самостоятелен в принятии решения о вхождении в бизнес и выходе из него (за исключением процедур принудительной ликвидации юридических лиц). Отказываясь от ведения собственного дела, предприниматели всегда сохраняют возможность возвращения в оставленный бизнес – в состав участников данной фирмы.

Выход из бизнеса – обязательное условие участия людей в управлении собственным бизнесом, а прекращение предпринимательской деятельности – одна из обобщенных профессиональных функций предпринимателей. Предприниматели должны быть компетентны в выполнении этой функции, равно как и в выполнении других профессиональных функций.

Предприниматели могут выходить из своего дела добровольно, вынужденно или автоматически в связи с собственной кончиной.

Добровольный выход предпринимателей из собственного бизнеса обусловливается разными причинами:

• Решение прекратить занятие профессиональным предпринимательством в пользу работы по найму;
• Завершение бизнес-проекта или ряда бизнес-проектов, сопровождаемое нежеланием входить в новые бизнес-проекты;
• Решение выйти из дела после успешного окончания процедуры учреждения фирмы или завершения стартапа – типичное решение для любого профессионального учредителя бизнеса или профессионального учредителя бизнеса или профессионального стартапера;^[2]
• Окончательный уход на заслуженный отдых по состоянию здоровья или по иным причинам ^[3]
• Признание собственной профессиональной непригодности;
• Решение о переходе в состав участников новой фирмы на фоне невозможности продолжения участия в прежней фирме или ввиду несогласия с политикой фирмы, на формирование которой нет возможности действенно влиять;
• Невозможность обеспечить получение доходов на приемлемом уровне;
• Невозможность профессиональной самореализации и получения желанного признания со стороны окружения;
• Отчаяние ввиду невозможности усилить конкурентные позиции фирмы;
• Желание получить учредительскую прибыль и отойти от дел в фирме;
• Признание выполняемой деятельности неподходящим делом;
• Желание спастись от неразрешимых проблем;
• Желание спасти репутацию;
• Желание отказаться от выполнения обязательств, избежать ответственности.

Рассмотрим пример Общества с ограниченной ответственностью. Если собственник решил покинуть бизнес, его доля должна быть отчуждена. Существует несколько способов добровольного отчуждения доли – ее можно реализовать, т.е. продать, подарить или передать обществу. Разница между этими способами заключается в двух аспектах:

1. К кому переходит доля покинувшего ООО участника;

2. За счет чьих средств осуществляется ее оплата.

Если происходит купля-продажа, то расчет за долю производится между выходящим участником и ее новым собственником. При дарении доля передается безвозмездно. В обоих указанных случаях новым участником ООО становится лицо, которое в результате этой сделки приобретает долю. При этом сокращения имущества общества не происходит.

Если же осуществляется выход из состава учредителей ООО, то доля передаётся самому обществу. В этом случае выходящий собственник получает взамен компенсацию в размере ее действительной стоимости, то есть часть активов организации. Иначе говоря, при выходе из ООО денежные средства или имущество участнику должно передать само общество.

О выходе участника из состава общества говорится в статье 26 закона № 14-ФЗ от 8 февраля 1998 года. Он даёт участнику право передать свою долю ООО без согласия других собственников лишь в том случае, если это закреплено в уставе. Поэтому перед тем, как выйти из учредителей, нужно обратиться к уставу и удостовериться, что такое положение в нем есть.

Стратегические изменения в бизнесе нередко обусловливаются нежеланием или невозможностью продолжения владельцам бизнеса профессиональной деятельности. Поэтому каждая из перечисленных причин добровольного выхода из бизнеса достойна понимания.

Большинство причин имеют профессиональный характер и связаны с неудовлетворенностью владельцев бизнеса, положением дел или невозможностью оказывать на собственный бизнес положительное влияние; обеспечивать приемлемый уровень его результатов, которые признавались бы рынком; обеспечивать желательный уровень доходности бизнеса.

Владельцы бизнеса часто разочаровываются в своей профессиональной деятельности, в уровне своей предпринимательской компетентности, способности поймать удачу и даже в уровне собственной профессиональной пригодности. Они осознают или ощущают низкую личную конкурентоспособность, отсутствие значимых результатов деятельности,^[4] негативную реакцию окружения. Так же объяснимы мотивы выхода^[5] предпринимателей из состава совладельцев бизнеса из-за нехватки времени на участие в делах фирмы или вследствие неудовлетворенности своими позициями на фирме.

Свои мотивы выхода из бизнеса имеются и у профессиональных стартаперов, интересы которых на участие в бизнесе ограничиваются лишь проведением стартапов.

Фирма вошедшая в стадию конкурентной устойчивости, перестает быть стартап-компанией, - профессиональные стартаперы стремятся выйти из состава ее участников сразу по окончании стартапа. Их профессиональные интересы не связаны с дальнейшим развитием этой фирмы и ее бизнеса. Поэтому они ищут способы отстраниться от раскрученного бизнеса в пользу создания и выведения в штатный режим новых бизнес-проектов.

1.2 Выход предпринимателей из бизнеса посредством ликвидации фирмы. Перевод бизнеса в новые руки

Какими бы мотивами ни руководствовались предприниматели, принимая решение о прекращении предпринимательской деятельности, выход из бизнеса представляет собой не бегство из бизнеса, а управляемый бизнес процесс.

Желание совершить бегство из бизнеса, проще говоря «исчезнуть» из него, обычно возникает у предпринимателей на фоне попадания в затруднительное положение, или когда бизнес приобретает незаконный характер, причем масштабы нарушения закона оказываются столь внушительными, что исправление ошибок или преступлений оказывается невозможным. Бегство из бизнеса так же широко распространено во всем мире среди предпринимателей, желающих скрыться от кредиторов.

Бегство из бизнеса как способ прекращения предпринимателями деятельности не предполагает ни официальной ликвидации бизнеса, ни передачи его в новые руки. В действительности бегство из бизнеса имеет для каждого разумного предпринимателя значение всего лишь гипотетической возможности. Можно, конечно, попытаться «исчезнуть» из бизнеса, спрятаться от ответственности за нарушение закона или сбежать от кредиторов, не выполнив обязательств, но такое бегство, как правило, не спасает беглецов. Их скорее всего, найдут, хотя бы с помощью Интерпола, а сама попытка исчезновения обернется серьезными неприятностями.

В то же время, успешный отход предпринимателей от дела, представляет собой систему специфических действий, направленных или на перевод бизнеса в новые руки, или на ликвидацию фирмы. И в том, и в другом случаях владельцам бизнеса следует решить судьбу имущества фирмы и других ее ресурсов, обязательств по сделкам, договоренностей с окружением. Также следует приложить усилия для сохранения персонального положительного имиджа.

Чаще всего перевод бизнеса в новые руки производится посредством:

- прямой продажи

- продажи посредством публичного размещения акций фирмы (IPO)

- безвозмездной передачи его новым владельцам.

Продажа бизнеса представляет собой оборотную сторону сделки по покупке бизнеса^[6].

Под прямой продажей (дивестицией) понимается возмездная передача личных и имущественных прав на фирму, на объекты бизнеса и ведение бизнеса его бывшими владельцами (продавцами бизнеса) новым владельцам (покупателям бизнеса). Реорганизация бизнеса, приводящая к полной замене владельцев^[7] бизнеса либо к замене держателей, свидетельствует о продаже бизнеса его бывшими владельцами.

Так же существуют стратегии выхода из бизнеса. Выход из бизнеса подразумевает использование определенных стратегий поведения. Стратегия выхода – это план развития бизнеса, разработанный на случай непредвиденных обстоятельств, который выполняется инвестором, трейдером, венчурным инвестором или владельцем бизнеса для ликвидации позиции в финансовом активе или распоряжении материальными активами бизнеса, при наступлении заранее определенных условий.

Реализация стратегии выхода, как правило, включает этап оценки бизнеса. Традиционная оценка активов подразумевает предоставление финансовых отчетов, моделей движения денежных средств и конкурентного анализа, сравнивающего деятельность компании с работой других фирм в аналогичной области или отрасли.

Если ставить вопрос: «Зачем нужна стратегия выхода?», ответ таков:

Заранее спланированный план возврата средств, которые были вложены в бизнес, увеличивает шансы компании найти инвестора. Так же рыночные тренды меняются достаточно быстро, поэтому план действий на случай кризиса на определенном рынке даст компании преимущество.

Развитие бизнеса в соответствии с конкретной стратегией выхода позволит увеличить прибыль компании и повысить ее управляемость.

Условия выхода из бизнеса могут отличаться в зависимости от конкретной ситуации, и такое решение, как правило, вызвано следующими причинами:

- Развод владельца(ев)

- Судебные иски

- Изменение рыночных условий

- Выход на пенсию владельцев

- Отставка

- Смерть

Планирование стратегии выхода требует от инвесторов и руководителей мышления в двух разных ракурсах – деловом и личном. Что я имею в виду:

Деловое мышление подразумевает ответы на вопросы как «На каком этапе создания наша компания? Зрелая или молодой стартап?», «Каково состояние нашей отрасли и экономики в целом?» и т.д.