Файл: Организация процесса обслуживания в гостиницах международного уровня на примере Марриотт Грандъ отель..pdf
Добавлен: 28.04.2023
Просмотров: 461
Скачиваний: 6
СОДЕРЖАНИЕ
1.ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ГОСТИНИЧНОГО БИЗНЕСА
1.1.РОЛЬ ГОСТИНИЧНОГО БИЗНЕСА В РОССИИ.
1.2.КЛАССИФИКАЦИЯ ГОСТИНИЦ В РФ.
1.3.СЛУЖБЫ ГОСТИНИЦ И ОСОБЕННОСТИ ИХ ФУНКЦИОНИРОВАНИЯ.
2.АНАЛИЗ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ГОСТИНИЦЫ НА ПРИМЕРЕ «MARRIOTT GRAND HOTEL MOSCOW»
2.1.КРАТКАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ГОСТИНИЦЫ« MARRIOTT GRAND HOTEL MOSCOW»
2.2.ОРГАНИЗАЦИОННАЯ СТРУКТУРА УПРАВЛЕНИЯ ГОСТИНИЦЫ «MARRIOTT GRAND HOTEL MOSCOW»
2.3.ЗАКРЕПЛЕНИЕ ФУНКЦИЙ УПРАВЛЕНИЯ ЗА СОТРУДНИКАМИ ГОСТИНИЦЫ (ДЕЙСТВУЮЩАЯ)
2.4.УСОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ ДОЛЖНОСТНЫХ ИНСТРУКЦИЙ СОТРУДНИКОВ СЛУЖБЫ ПРИЕМА И РАЗМЕЩЕНИЯ
Сервисные гостинице «Marriott Grand Hotel».
Гостиницы «Marriott Grand Hotel» рестораны: ресторан русской «погребок», ресторан «Грандъ Александр», ресторан восточной «Самобранка», лобби-Бизнес-центр «Marriott Grand Hotel», великолепно и 10 конференц-залов Гостиница предоставляет а именно: и присмотр прачечную, обуви, зал, сауну,
Исходя из этого, можно сделать вывод, что гостиница «Marriott Grand Hotel» является наиболее комфортабельной для большинства приезжих и туристов, так как является в удобном расположении и хорошей ценовой категории.
2.2.ОРГАНИЗАЦИОННАЯ СТРУКТУРА УПРАВЛЕНИЯ ГОСТИНИЦЫ «MARRIOTT GRAND HOTEL MOSCOW»
Гостиница -- только предприятий экономической и структура, характеризуемая и между и отдельными
«управления организацией» «структура управления» (ОСУ) - одно понятий связанное с процессом менеджеров распределением ними рамках протекает управленческий (движение и решений), в котором всех и профессиональной можно каркасом управленческой построенным чтобы в процессы своевременно [9]
Под управления совокупность управленческих в и обеспечивающих управляющей системами.
1. номерным (Room division).
2. Административная служба (Administration Department).
3. Служба организации питания (Food and Beverage Department).
4. Коммерческая служба (Sales and Marketing Department).
5. Инженерно-служба (Technical Department).
Таким образом невозможно идеальную современной гостиницы, выделить моменты Однако трудно современную, столичную без основных служб:
2.3.ЗАКРЕПЛЕНИЕ ФУНКЦИЙ УПРАВЛЕНИЯ ЗА СОТРУДНИКАМИ ГОСТИНИЦЫ (ДЕЙСТВУЮЩАЯ)
Одним средств поведения на уровнях определение закрепление должностных
гостиница особенности и самостоятельно к работника, обязанности ответственность (с законодательством). в Приложении 1 описание основных работников
отметить, распределены приводит их Следовательно, выполняют тем продуктивной и являются для
гостинице Marriott Grand Hotel Moscow квалифицированные которые опыт которые сами предлагаемые знают нюансы отдыха грамотно рассказать услугах. Основной MGHM - это конфиденциальность, к
Анализ в MGHM, управленческий процесс рамках которую как линейную. что присущие типу структуры, аппарату MGHM.[10]
управлении единоначалия, служб выполняют директора ответственность за предприятия, и их выполнением директоре структура является гибкой ряд недостатков: слишком перегружен наложенными обязательствами фирмой, с несмотря профессионализм, не управлять свою полностью лишены потому проявления
Исходя из этого видно, распределены не в инструкциях, к В качестве отметить курьера, в высшем неверное менеджеров по к. определению является социально-экономической е. должен быть один нет случае.
2.4.УСОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ ДОЛЖНОСТНЫХ ИНСТРУКЦИЙ СОТРУДНИКОВ СЛУЖБЫ ПРИЕМА И РАЗМЕЩЕНИЯ
1. Общие положения
приема гостей категории руководителей.
2. приема гостей знать:
- РФ “прав потребителей”, гостиничных услуг Федерации, правовые деятельность
- хозяйство.
- Функционально-и гостиницы.
- и
- Протокол
- Процедуры
- Расположение
-
- Потребности гостей.
- и
- язык
- Основы и и в
- Теорию
- Иностранный
- оформления
- Стандарты (документов, регистрации, и ).
- программного (редакторы электронные для персональном компьютере).
- информации современных технических и
- Методики
- Системы безопасности.
- законодательства, нормы правила пожарной
на службы обслуживания и от приказом
Менеджер и подчиняется непосредственно
На менеджера и (отпуск, ) его лицо, установленном порядке. приобретает и ответственность надлежащее на [11]
2. Должностные обязанности
приема гостей:
- Разрабатывает схемы и гостей; их персонала (инструктажи, обучающие инструктивные ).
- Координирует созданию приемов благоприятного (освещение, режим, ).
- Координирует службы и в гостинице; осуществляет по и обслуживания (выяснение гостях, с (паспортами, документами, регистрация гостей), вопросы гостей); встречи и персонала (соблюдение правильное обращение гостям).
- встречает гостей.
- организует службы гостей, от
- работу обслуживанию (багажа, гостей подготовка по запросам передача заказ обслуживание особых (пожеланий) заказ гостей, по (мест гостиницах, ).
- работу информационной номерному фонду компьютерной (ведения гостиницы, файлов клиентах с корреспонденцией), по ведению
- Координирует по при выезде (расчета, расчет группы; и по счетам); принятия платежей (расчет кредитной ), процедуру гостей.
- персонала организации проводов гостей (иных (службы пр.); багажом (на организация работы носильщиков); транспорта; за гостиницы; прощание; будущих услуг; карточками пр.).
- неплатежеспособными без
- Работает клиентов, по
- Организует: персонала первой помощи; действия экстремальных (“скорой помощи”, в необходимые ).
- Контролирует дел при окончании (записей: о ожидаемых поздних отъездах, или проблемах; срочных (важных) сообщений; дежурства смены рабочего места порядок).
- задания службы, них принятые степень разрабатывает мотивации дисциплинарной
- Осуществляет организацией подчиненных, материально-рабочих
- соблюдение правил делового стиля
- Обеспечивает необходимой
- помощь разрешении ходе работы
3. Права
службы обслуживания право:
- Самостоятельно работы
- Знакомиться определяющими и по должности, качества должностных
- Запрашивать по руководителя от гостиницы информацию необходимые его
- Вносить руководства по совершенствованию с инструкцией обязанностями.
- руководства организационно-технических условий установленных для исполнения
4. Ответственность
Менеджер и ответственность:
- За или должностных обязанностей, должностной - пределах, трудовым Федерации.
- совершенные своей -- в установленных уголовным гражданским Российской
- причинение гостинице -- установленных действующим гражданским Федерации.
инструкция горничной
1. Общие положения
горничной состав гостиницы;
секцией начальнику
Поэтажной
секцией и практике:
- Правила услуг РФ;
- гигиены для пребывания;
- Правила распорядка;
- Правила охраны противопожарной защиты;
- и гостиницы.
должна работе
2. Основная функция
контроля чистоты надлежащего состояния мест и служебных санитарным нормам.
3. обязанности
- рабочего и работы:
- распределение уборке и помещений;
- листов горничным;
- выдача/ключей номеров;
- наличия моющих средств, также для экипировки номеров;
- уборки состояния общего пользования помещений уборки ;
- состояния гардин, мебели;
- конце чистоты и тележек горничных;
- свободных
4. Ответственность
несет за:
- в гарантированных услуг;
- и номерного общего и помещений;
- организацию по экипировке;
- правильное использование средств, и инвентаря;
- ключ-мастер от служебных помещений;
- клиентов проверки номеров;
- обучение, аттестацию горничных;
- работе инвентарь расходные материалы;
- исполнение своих обязанностей;
- некорректность в клиентов;
- материального клиента
5. Права имеет право:
- трудового законодательства;
- безопасных и материалами информацией;
- к руководству него к и своими пожеланиями.
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
предприятием, направлена на иПоэтому неукоснительным персонала отношение культурным традициям мышления, готовность без со Гордость - это может на языках хорошее гостей знаний и Все службы гостиницы непосредственно связанны между собой, что помогает быстро решать проблемы и конфликтные ситуации, а также быстро находить и решать недочёты внутри всей системы гостиницы.
Гостиница Marriott Grant Hotel Moskow является по большей части бизнес отелем с большой инфраструктурой и количеством постоянных гостей. Находится в небольшом отдалении от центра Москвы, что делает её востребованной.
На анализа следующие в целом «Marriott Grant Hotel Moskow» деятельность свою и политика, сохранение загрузки политика осуществляется ее, производительность избежать снизить надо уровень размещения клиентов.
каждый обратиться сотруднику со и его - это и успеха на услуг.
СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМЫХ ИСТОЧНИКОВ
Нормативные документы:
1. Конституция (принята всенародном 12 декабря 1993)
2. Гражданского Федерации от 30 1994 №51-ФЗ // РФ. 1994. №32. 3301
3. вторая Российской от 26 1996 г. №14-// законодательства 1996. №5. 410.
4. Федеральный 24 ноября 1996 №132-"Об основах в Федерации" // Собрание РФ. 1996. N 49. 5491. (изм. от 18.07.2019) (дата посещения 03.09.2019)
5. закон 15 1996 г. N 114-"О выезда Федерации в Федерацию" // законодательства 1996. N 34. 4029. (изм. от 17.06.2019) (дата посещения 03.09.2019)
6. Федеральный 10 января 2002 N 7-"Об охране среды" // законодательства 2002. N 2. 133. (изм. от 27.12.2018) (дата посещения 03.09.2019)
7. Федеральный 27 декабря 2002 N 1834-"О техническом регулировании" // РФ. 2002. N 52 (I). 5140. (дата посещения 03.09.2019)
8. Федеральный закон "О лицензировании отдельных видов деятельности" от 04.05.2011 N 99-ФЗ (последняя редакция) (дата посещения 03.09.2019)
9. Закон РФ от 07.02.1992 N 2300-1 (ред. от 18.07.2019) "О защите прав потребителей" (дата посещения 03.09.2019) // КонсультантПлюс
10. Постановление Правительства РФ от 09.10.2015 N 1085 (ред. от 18.07.2019) "Об утверждении Правил предоставления гостиничных услуг в Российской Федерации" (дата посещения 03.09.2019) // КонсультантПлюс
11. Минэкономразвития 21 июня 2003 № 197 «Об Положения системе и других размещения»//газета. - 03.09. 2003. - № 174. (дата посещения 03.09.2019)
Учебная литература:
12. М.в : Издательский "Герда", 2018.
13. Волков Технология Ростов: Феникс, 2018. 384
14. А. развитие туризма: стран его в : 2018. 190 с.
15. Зорина , Ильина , Мошняга и ; Ильина Основы туристской : Советский 2017.
16. В.туризм. М: статистика, 2017. 312
17. Лесник А., И., А.и гостиничным М., 2019.
18. Ляпина Организация гостиничного обслуживания:. Гостиничный бизнес. М: ЮНИТИ-2008. 239
19. Попов А.М., 2017. 89
20. Сенин С., В. бизнес: гостиниц других размещения. , 2018. 144
21. В. в туристских 2017-304с
22. гостеприимство, - справочник / Л.М:Аспект-Пресс, 2018. 367
23. и гостиничное ,2019. 352 с.
24. Уокер в М: ЮНИТИ-2018. 607 с.
25. Д туристический , 2017. 187 с.
Статьи из периодических журналов:
26. Ерофеев Гостиница // Бизнес М., 2017. №7.
27. В., В.гостиничные Санкт-Петербургского университета ,2017. 4.
28. Лесник , Узиевич гостиничные Москве. 2019. №8. 8-9.
29.Смирнова гостиничной сети: практика. Гостиничное 2018. № 11.
30. Янкевич гостиничные России. Туризм: перспективы, 2017. №6. 42-44.
Интернет ресурсы:
31. Технологический цикл обслуживания в гостинице URL:http://velib.com/read_book/poljushko_julija/gostinichnoe_delo/tekhnologicheskijj_cikl_obsluzhivanija_v_gostinice/, (дата посещения 03.09.2019).
32. Взаимодействия службы приёма и размещения с другими структурными подразделениями.
URL:http://studbooks.net/698751/turizm/vzaimodeystviya_sluzhby_priyoma_razmescheniya_drugimi_strukturnymi_podrazdeleniyami, (дата посещения 03.09.2019).
Способы приёма заказов бронирования. URL:http://studbooks.net/735376/turizm/sposoby_priema_zakazov_bronirovanie, (дата посещения 03.09.2019).
ПРИЛОЖЕНИЕ 1
|
Должность |
управления |
|
Ген. директор |
1) и обеспечивает деятельности гостиницы; 2) осуществляет качеством в классом распределением использованием и свободных также режима; 3) направляет работу служб обеспечение содержания в помещений в правилами и бесперебойной благоустройства и санитарно-технических требований; 4) обеспечивает рентабельное хозяйства, качественное предоставление услуг; 5) организует работу осмотру подсобных помещений гостиницы, и по и ее материально-повышению комфортабельности; 6) обеспечивает и установленной результатах хозяйственно-финансовой уплате сборов; 7) принимает по гостиницы правильному сочетанию административных Осуществляет мероприятия прогрессивных труда обслуживания клиентов; 8) способствует коммерческой . знать постановления, другие нормативные документы других сферы обслуживания; жилых помещений гостиницы; организацию материально-обеспечения; отечественный зарубежный гостиничного обслуживания; отчетности о хозяйственно-гостиницы; формы оплаты труда; труда гостиничного хозяйства; труде; правила охраны труда . |
|
размещению |
1) организует, через работу, с фондом безопасности, обеспечения наиболее приятного гостей; 2) и проводит и осуществляемые квалифицированным в наиболее удобного пребывания гостей; 3)руководит: ¦ хозяйственно-административной правильной использования квалифицированного административно-для все и помещения комфортабельными, к продаже эксплуатации; ¦ прачечной гостиницы обеспечения белья, для на уровне пищеблока; ¦ работой технических включая освещение системы профилактики ремонта оборудование пожара безопасности, чтобы производственные коммуникации с максимальной пребывание в приятной обстановке; 4) руководит осуществлением экономической усовершенствований служб средств и по заказам оборудование; 5) руководит работами безопасности таким обеспечить безопасность служащих защиту ущерба, (или) потери и гостиницы; 6) работами по связи таким обеспечить правильную бесперебойное и оборудования; 7) .координирует работу для наилучших результатов; 8) ответственность за возможных в отношении чистоты в установленными стандартами; 9) несет ответственность деятельность, наличием, товарным и номеров Косвенно отвечает материалы в денежных не Заведующий номерным непосредственно гостиницы. руководством заведующего находятся: 1)администратор-распорядитель административно-хозяйственного отдела; 2) службы безопасности; 3) инженер; 4) заведующий прачечной; 5) главный оператор Должен распоряжения, руководящие документы вышестоящих работы гостиницы; права и и работы; правила организации обслуживания посетителей; услуг; основы и управления; законодательство труде; внутреннего трудового распорядка; нормы |
|
Главный бухгалтер |
Организация хозяйственно-финансовой контроль за ресурсов. политики. по подготовке рабочего форм учетных применяемых хозяйственных которым не формы, документов внутренней а порядка проведения за операций, соблюдения бухгалтерской порядка Обеспечивает организацию и предприятии в подразделениях. имущества, хозяйственных операций, средств, товарно-и денежных отражение бухгалтерского учета с учет и смет продукции, (услуг), результатов хозяйственно-предприятия, также расчетных операций. по накоплению для устойчивости предприятия. по обеспечению штатной, кассовой административно-хозяйственных расходов, со счетов недостач, и других бухгалтерских и в установленном архив. |