Файл: Выбор стиля руководства в организации ( фитнес-центр «WeGym» ).pdf

К примеру, руководитель должен стремится к переоценке суждений, точнее даже должен быть готов к этому, а также, в случае, если понадобится, то и к соответствующим переменам стиля своего руководства. Ведь именно тот стиль руководства, выбранный руководителем в связи с тем, что данный стиль зарекомендовал себя хорошо в прошлом, может просто оказаться неспособным осуществлять наиболее эффективное руководство, к примеру, в другой ситуации, которая требует более расширенных полномочий.

В заключение мне остается подчеркнуть, что современный руководитель 21 века просто не сможет использовать на практике какой-то один определенный стиль управления на протяжении всей своей карьеры, так как его работа, даже если он приложит все усилия, не будет эффективной. Поэтому, в современных реалиях менеджер должен уметь адаптировать стиль руководства для каждой конкретной ситуации, ориентировать его на реальность, так как самые эффективные руководители - это те, кто может вести себя по-разному в зависимости от требований реальности.

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ

1. Севостьянова Н.С., Кисловец О.В. ВЛИЯНИЕ СТИЛЯ РУКОВОДСТВА НА РАЗВИТИЕ ОРГАНИЗАЦИИ // Экономика и современный менеджмент: теория и практика: сб. ст. по матер. LX междунар. науч.-практ. конф. № 4(58). – Новосибирск: СибАК, 2016. – С. 120-124.

2. Михайлова Е.А., Гаврилина Н.И. ИЗУЧЕНИЕ ОСОБЕННОСТЕЙ ТРУДА РУКОВОДИТЕЛЕЙ АПТЕЧНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ // Современные проблемы науки и образования. – 2013. – № 3.;
URL: https://www.science-education.ru/ru/article/view?id=9220 (дата обращения: 18.07.2017).

3. Комаров В.Ф., Алоян Г.К. Исследование стилей руководства Курта Левина методом деловых игр // Мир экономики и управления. Том 17. № 2. - 2017.

4. Зыкова Я.С., Княгинина Н.А. СТИЛЬ РУКОВОДСТВА И ЕГО РОЛЬ В УПРАВЛЕНИИ ПЕРСОНАЛОМ // Материалы VII Международной студенческой электронной научной конференции «Студенческий научный форум» URL: www.scienceforum.ru/2015/1263/14439 (дата обращения: 18.07.2017).

5. Базарова Т.Ю., Еремина Б.Л.. Управление персоналом. М. Изд. «Юнити» - 2011г – 45 с.

6. Корицкий А. В., Чирковская Е. Г. Особенности стиля управления в медицинском учреждении // Молодой ученый. — 2017. — №3. — С. 244-246.

7. Ляшенко Т.В., Салимова А.В. Влияние стиля руководства на эффективность управления организацией // Nauka-rastudent.ru. – 2017. – No. 03 (039) / [Электронный ресурс] – Режим доступа. – URL: http://nauka-rastudent.ru/39/4115/ (дата обращения: 18.07.2017)

8. Балдин И.В. Менеджмент / И.В.Балдин, И.А.Оганесян, Г.Е.Ясников.- Мн.: ЧИУиП, 2016. – 523 с.

9. Андреев А. Магия и культура в науке управления. /[Текст] А. Андреев –М.: Юнити, 2013.-190с.

10. Грачев М.В. Суперкадры. /[Текст] М.В. Грачев - М.: Инфра-М, 2015.-83с.

11. Коротков Э.М. Исследование систем управления. /[Текст] Э.М. Коротков— М.: ДеКА, 2012.-90с.

12. Шевченко М. А. Стили управления персоналом: особенности проявления на предприятиях Волгограда [Текст] / М. А. Шевченко, А. С. Иванов // Инновационные технологии в науке и образовании : материалы VIII Междунар. науч.-практ. конф. (Чебоксары, 23 сент. 2016 г.) / редкол.: О. Н. Широков [и др.]. — Чебоксары: ЦНС «Интерактив плюс», 2016. — № 4 (8). — С. 308–311. — ISSN 2413-3981.

13. Шелдрейк Д. Теория менеджмента: от тейлоризма до японизации. Серия «Теория и практика менеджмента». – Питер, 2001.

14. Волкова М.Ю. Стиль руководства и эффективность работы организации // Компетентность. № 2(93). - 2012. С. 42-45

15. Первякова С.А. Стиль руководства и его влияние на эффективность управленческой деятельности // Управление образованием. № 11. - 2009. С. 2-4

16. Роберт Саттон. Искусство быть хорошим руководителем. Руководство для тех, кто управляет людьми // Р. Саттон. – М.: Издательство «Манн, Иванов и Фербер», 2013 г. – С. 150

17. Травин В.В. Менеджмент персонала предприятия // В.В. Травин. – М.: Дело, 2013. – 272 с.

18. Корягина Л.А. Анализ современных стилей управления // Современные проблемы экономического развития предприятий. [Электронный ресурс] URL: https://www.rae.ru/forum2012/327/3244 (дата обращения: 18.07.2017)

19. Скрыль В.В., Галайда Т.А. Методы отбора персонала на предприятии как инструмент реализации кадровой политики // SCI-ARTICLE. № 20 (апрель). - 2015.

20. Липсиц И. В. Секреты умелого руководителя, /[Текст] И. В. Липсиц - М.: Экономика, 2012.-45с.

21. Хлебников Д. 5 стилей управления: как выбрать свой // Статья от 16.01.2015. [Электронный ресурс] URL: https://www.gd.ru/articles/3872-stil-upravleniya (дата обращения: 18.07.2017)

22. Еропкин А.М. Организационное поведение. - М., 2013. - С. 234

23. Аверченко Л.К. и др. Психология управления. Курс лекций. - М., 2012-325с.

24. Базарова Т.Ю. Управление персоналом. - М: ACADEMA. 2013.- с.267.

25. Сурат Л., Чернова О. Взаимосвязь управленческих умений и стиля руководства менеджеров российских компаний // Кадровик. № 6. - 2013.

26. Коваленко П. Д. Влияние типа темперамента на выбор стиля управления и принятия управленческих решений [Текст] / П. Д. Коваленко, Ю. А. Панченко // Научное сообщество студентов : материалы IX Междунар. студенч. науч.–практ. конф. (Чебоксары, 31 мая 2016 г.) / редкол.: О. Н. Широков [и др.]. — Чебоксары: ЦНС «Интерактив плюс», 2016. — С. 236–238. — ISBN 978-5-9908090-7-9.

27. Шипунов В.Г., Кишель Е.Н. Основы управленческой деятельности. - М.: Высшая школа, 2014. -250с.

28. Кауфман Н. Ю. Стратегия отбора персонала на предприятии как инструмент реализации кадровой политики // Молодой ученый. — 2017. — №8. — С. 160-163.

29. Орлова Т.В. Конфликты в коллективе. Как их избежать//Справочник кадровика. - 2013. - №8. - С. 103-110.

30. Захарова Л.Н. Психология управления: Учебное пособие / Л.Н. Захарова. – М.: Логос, 2015. 374 с.

31. Управление организацией / Под ред. А.Г. Поршнева - М, Инфра-М, 2008. - 736 с.https://mbschool.ru/articles/sport/otkryt_sportivniy_bizness (дата обращения: 18.07.2017)

32. Официальный сайт фитнес-клуба WeGym - http://wg-fresh6.ru/about.html (дата обращения: 18.07.2017)

33. Утенгалиева Д. К. Методы кадрового набора, отбора и подбора: сущность и классификация [Текст] / Д. К. Утенгалиева // Научные исследования: теория, методика и практика : материалы Междунар. науч.-практ. конф. (Чебоксары, 21 мая 2017 г.) / редкол.: О. Н. Широков [и др.]. — Чебоксары: ЦНС «Интерактив плюс», 2017. — С. 191–196. — ISBN 978-5-9500297-7-6.

34. Блеер А.Н. Управление спортивной организации: учеб. пособие / А.Н. Блеер, Е.В. Кузмичева, П.П. Новиков, Н.А. Ушакова Н.А / под ред. А.Н. Блеера. – М.: ФГБОУ ВПО «РГУФКСМиТ», 2014. – 404 с.

35. Гапонова О.С., Чилипенок Ю.Ю. Подбор персонала в организации: методологический подход // Научная статья. [Электронный ресурс] URL: https://foresight.hse.ru/data/2012/05/12/1253411212/Подбор%20персонала%20в%20организации%20методологический%20подход.pdf (дата обращения: 19.07.2017)

36. Сургутскова Е.С. УПРАВЛЕНИЕ ПОДБОРОМ И ОТБОРОМ НА ПРЕДПРИЯТИИ СФЕРЫ УСЛУГ // Материалы VII Международной студенческой электронной научной конференции «Студенческий научный форум» URL: http://www.scienceforum.ru/2015/1356/15239(дата обращения: 19.07.2017).

37. Кауфман Н. Ю. К вопросу о формировании стратегии диверсификации предприятий в условиях инновационного развития // Экономика и социум. – № 12(31). — 2016. [Электронный ресурс]. URL http://iupr.ru/domains_data/files/zurnal_31/Kaufman %20 N.Yu._ (дата обращения: 19.07.2017).

38. Он знает все о фитнесе // Статья. [Электронный ресурс] URL: http://fitnessplus.ru/interview/on-znaet-o-fitnese-vse/ (дата обращения: 19.07.2017)

39. Сиднева Л. Этика бизнеса фитнес- клуба строится на на честности и доверии к людям // Статья от 19.12.2011. [Электронный ресурс] URL: https://www.rma.ru/news/9813/ (дата обращения: 19.07.2017)

40. Шмакова И. А. Влияние стиля руководства на психологический климат в коллективе // Научно-методический электронный журнал «Концепт». – 2015. – Т. 10. – С. 131–135. – URL: http://e-koncept.ru/2015/95070.htm.

41. Грицунова С.В. , Петрушкан К.С. Стиль руководства в российских компаниях и его влияние на мотивацию, и производительность работников // Статья. Управление и развитие. [Электронный ресурс] URL: http://izron.ru/articles/o-nekotorykh-voprosakh-i-problemakh-ekonomiki-i-menedzhmenta-sbornik-nauchnykh-trudov-po-itogam-mezh/sektsiya-19-upravlenie-i-razvitie-personala/stil-rukovodstva-v-rossiyskikh-kompaniyakh-i-ego-vliyanie-na-motivatsiyu-i-proizvoditelnost-rabotnik/ (дата обращения: 19.07.2017)

42. Долгова В.И., Кондратьева О.А. Психологическая защита: монография. – М.: Изд-во Перо, 2014. – 160 с.

1. Севостьянова Н.С., Кисловец О.В. ВЛИЯНИЕ СТИЛЯ РУКОВОДСТВА НА РАЗВИТИЕ ОРГАНИЗАЦИИ // Экономика и современный менеджмент: теория и практика: сб. ст. по матер. LX междунар. науч.-практ. конф. № 4(58). – Новосибирск: СибАК, 2016. – С. 120 ↑

2. Михайлова Е.А., Гаврилина Н.И. ИЗУЧЕНИЕ ОСОБЕННОСТЕЙ ТРУДА РУКОВОДИТЕЛЕЙ АПТЕЧНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ // Современные проблемы науки и образования. – 2013. – № 3.;
   URL: https://www.science-education.ru/ru/article/view?id=9220 (дата обращения: 18.07.2017). ↑

3. Комаров В.Ф., Алоян Г.К. Исследование стилей руководства Курта Левина методом деловых игр // Мир экономики и управления. Том 17. № 2. - 2017. ↑

4. Зыкова Я.С., Княгинина Н.А. СТИЛЬ РУКОВОДСТВА И ЕГО РОЛЬ В УПРАВЛЕНИИ ПЕРСОНАЛОМ // Материалы VII Международной студенческой электронной научной конференции «Студенческий научный форум» URL: http://www.scienceforum.ru/2015/1263/14439(дата обращения: 18.07.2017). ↑

5. Базарова Т.Ю., Еремина Б.Л.. Управление персоналом. М. Изд. «Юнити» - 2011г – 45 с. ↑

6. Корицкий А. В., Чирковская Е. Г. Особенности стиля управления в медицинском учреждении // Молодой ученый. — 2017. — №3. — С. 244 ↑

7. Ляшенко Т.В., Салимова А.В. Влияние стиля руководства на эффективность управления организацией // Nauka-rastudent.ru. – 2017. – No. 03 (039) / [Электронный ресурс] – Режим доступа. – URL: http://nauka-rastudent.ru/39/4115/ (дата обращения: 18.07.2017) ↑

8. Балдин И.В. Менеджмент / И.В.Балдин, И.А.Оганесян, Г.Е.Ясников.- Мн.: ЧИУиП, 2016. – С. 241. ↑

9. См. 7 ↑

10. Андреев А. Магия и культура в науке управления. /[Текст] А. Андреев –М.: Юнити, 2013.- С. 102 ↑

11. Грачев М.В. Суперкадры. /[Текст] М.В. Грачев - М.: Инфра-М, 2015.- С. 54. ↑

12. Коротков Э.М. Исследование систем управления. /[Текст] Э.М. Коротков— М.: ДеКА, 2012.-С. 24-25 ↑

13. Шевченко М. А. Стили управления персоналом: особенности проявления на предприятиях Волгограда [Текст] / М. А. Шевченко, А. С. Иванов // Инновационные технологии в науке и образовании : материалы VIII Междунар. науч.-практ. конф. (Чебоксары, 23 сент. 2016 г.) / редкол.: О. Н. Широков [и др.]. — Чебоксары: ЦНС «Интерактив плюс», 2016. — № 4 (8). — С. 308 ↑

14. Шелдрейк Д. Теория менеджмента: от тейлоризма до японизации. Серия «Теория и практика менеджмента».– Питер, 2001. С. 26 ↑

15. См. 6 С. 245 ↑

16. См. 13 С. 310 ↑

17. Волкова М.Ю. Стиль руководства и эффективность работы организации // Компетентность. № 2(93). - 2012. С. 42 ↑

18. Первякова С.А. Стиль руководства и его влияние на эффективность управленческой деятельности . № 11. – 2009 С.3 ↑

19. См. 13 С. 309 ↑

20. См. 1 С. 123 ↑

21. Роберт Саттон. Искусство быть хорошим руководителем. Руководство для тех, кто управляет людьми // Р. Саттон. – М.: Издательство «Манн, Иванов и Фербер», 2013 г. – С. 150 ↑

22. См. 13 С. 310 ↑

23. Травин В.В. Менеджмент персонала предприятия // В.В. Травин. – М.: Дело, 2013. – С. 64 ↑

24. См. 21 С. 152 ↑

25. Корягина Л.А. Анализ современных стилей управления // Современные проблемы экономического развития предприятий. [Электронный ресурс] URL: https://www.rae.ru/forum2012/327/3244 (дата обращения: 18.07.2017) ↑

26. Викторова Т.С. Стили деятельности руководителя // Статья. [Электронный ресурс] URL: http://www.viktorovats.ru/page136/page249/index.html (дата обращения: 18.07.2017) ↑

27. См. 17 С. 43 ↑

28. См. 7 ↑

29. См. 12 С. 310 ↑

30. Скрыль В.В., Галайда Т.А. Методы отбора персонала на предприятии как инструмент реализации кадровой политики // SCI-ARTICLE. № 20 (апрель). - 2015. ↑

31. См. 25 ↑

32. Липсиц И. В. Секреты умелого руководителя, /[Текст] И. В. Липсиц - М.: Экономика, 2012.- С. 29 ↑

33. Хлебников Д. 5 стилей управления: как выбрать свой // Статья от 16.01.2015. [Электронный ресурс] URL: https://www.gd.ru/articles/3872-stil-upravleniya (дата обращения: 18.07.2017) ↑

34. См. 7 ↑

35. См. 32 С. 37 ↑

36. Еропкин А.М. Организационное поведение. - М., 2013. - С. 233 ↑

37. См. 7 ↑

38. Аверченко Л.К. и др. Психология управления. Курс лекций. - М., 2012-С. 124 ↑

39. Базарова Т.Ю. Управление персоналом. - М: ACADEMA. 2013.- с.201 ↑

40. См. 12 С. 311 ↑

41. Сурат Л., Чернова О. Взаимосвязь управленческих умений и стиля руководства менеджеров российских компаний // Кадровик. № 6. - 2013. ↑

42. Коваленко П. Д. Влияние типа темперамента на выбор стиля управления и принятия управленческих решений [Текст] / П. Д. Коваленко, Ю. А. Панченко // Научное сообщество студентов : материалы IX Междунар. студенч. науч.–практ. конф. (Чебоксары, 31 мая 2016 г.) / редкол.: О. Н. Широков [и др.]. — Чебоксары: ЦНС «Интерактив плюс», 2016. — С. 236 ↑

43. Шипунов В.Г., Кишель Е.Н. Основы управленческой деятельности. - М.: Высшая школа, 2014. - С. 177 ↑

44. Кауфман Н. Ю. Стратегия отбора персонала на предприятии как инструмент реализации кадровой политики // Молодой ученый. — 2017. — №8. — С. 161 ↑

45. См. 42 С. 237 ↑

46. См. 42 С. 238 ↑

47. См. 42 С. 239 ↑

48. Орлова Т.В. Конфликты в коллективе. Как их избежать//Справочник кадровика. - 2013. - №8. - С. 107 ↑

49. См. 42 С. 238 ↑

50. Захарова Л.Н. Психология управления: Учебное пособие / Л.Н. Захарова. – М.: Логос, 2015. С. 245 ↑

51. Управление организацией/Под ред. А.Г. Поршнева - М, Инфра-М, 2008. - 736 с.https://mbschool.ru/articles/sport/otkryt_sportivniy_bizness (дата обращения: 18.07.2017) ↑

52. Официальный сайт фитнес-клуба WeGym - http://wg-fresh6.ru/about.html (дата обращения: 18.07.2017) ↑

53. Утенгалиева Д. К. Методы кадрового набора, отбора и подбора: сущность и классификация [Текст] / Д. К. Утенгалиева // Научные исследования: теория, методика и практика : материалы Междунар. науч.-практ. конф. (Чебоксары, 21 мая 2017 г.) / редкол.: О. Н. Широков [и др.]. — Чебоксары: ЦНС «Интерактив плюс», 2017. — С. 193. ↑

54. См. 53 С. 192 ↑

55. Блеер А.Н. Управление спортивной организации: учеб. пособие / А.Н. Блеер, Е.В. Кузмичева, П.П. Новиков, Н.А. Ушакова Н.А / под ред. А.Н. Блеера. – М.: ФГБОУ ВПО «РГУФКСМиТ», 2014. – С. 256 ↑

56. Гапонова О.С., Чилипенок Ю.Ю. Подбор персонала в организации: методологический подход // Научная статья. [Электронный ресурс] URL: https://foresight.hse.ru/data/2012/05/12/1253411212/Подбор%20персонала%20в%20организации%20методологический%20подход.pdf (дата обращения: 19.07.2017) ↑

57. См. 28 С. 162 ↑

58. Сургутскова Е.С. УПРАВЛЕНИЕ ПОДБОРОМ И ОТБОРОМ НА ПРЕДПРИЯТИИ СФЕРЫ УСЛУГ // Материалы VII Международной студенческой электронной научной конференции «Студенческий научный форум» URL: http://www.scienceforum.ru/2015/1356/15239(дата обращения: 19.07.2017). ↑

59. Кауфман Н. Ю. К вопросу о формировании стратегии диверсификации предприятий в условиях инновационного развития // Экономика и социум. – № 12(31). — 2016. [Электронный ресурс]. URL http://iupr.ru/domains_data/files/zurnal_31/Kaufman %20 N.Yu._ (дата обращения: 19.07.2017). ↑

60. Он знает все о фитнесе // Статья. [Электронный ресурс] URL: http://fitnessplus.ru/interview/on-znaet-o-fitnese-vse/ (дата обращения: 19.07.2017) ↑

61. Сиднева Л. Этика бизнеса фитнес- клуба строится на на честности и доверии к людям // Статья от 19.12.2011. [Электронный ресурс] URL: https://www.rma.ru/news/9813/ (дата обращения: 19.07.2017) ↑

62. См. 61 ↑

63. Шмакова И. А. Влияние стиля руководства на психологический климат в коллективе // Научно-методический электронный журнал «Концепт». – 2015. – Т. 10. – С. 131–135. – URL: http://e-koncept.ru/2015/95070.htm. ↑

64. Грицунова С.В. , Петрушкан К.С. Стиль руководства в российских компаниях и его влияние на мотивацию, и производительность работников // Статья. Управление и развитие. [Электронный ресурс] URL: http://izron.ru/articles/o-nekotorykh-voprosakh-i-problemakh-ekonomiki-i-menedzhmenta-sbornik-nauchnykh-trudov-po-itogam-mezh/sektsiya-19-upravlenie-i-razvitie-personala/stil-rukovodstva-v-rossiyskikh-kompaniyakh-i-ego-vliyanie-na-motivatsiyu-i-proizvoditelnost-rabotnik/ (дата обращения: 19.07.2017) ↑

65. См. 64 ↑

66. См. 31 С. 246-247 ↑

67. См. 31 С. 276 ↑

68. Долгова В.И., Кондратьева О.А. Психологическая защита: монография. – М.: Изд-во Перо, 2014. – С. 135
    
    ↑

69. См. 40 С. 134 ↑

70. См. 40 С. 134 ↑