Файл: Государственные пенсии: понятие и виды.pdf

ВУЗ: Не указан

Категория: Курсовая работа

Дисциплина: Не указана

Добавлен: 15.06.2023

Просмотров: 164

Скачиваний: 3

ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.

- граждане, награжденные знаком "жителю блокадного Ленинграда". Они могут устанавливаться пенсия по инвалидности и трудовая пенсия по возрасту;

- членам семей погибших (умерших) граждан из числа Космонавтов. Они могут устанавливаться пенсия по случаю потери кормильца и любой другой пенсии, установленной в соответствии с законодательством Российской Федерации (за исключением пенсии по случаю потери кормильца или социальной пенсии по случаю потери кормильца) О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации: Федеральный закон от 15.12.2001, №166-ФЗ (в ред. Федерального закона от 02.07.2013 № 185-ФЗ) // Собрание законодательства Российской Федерации. 2001. Г. № 51. Санкт-4831.

В соответствии со статьей 3 Закона О трудовых пенсиях труда право на пен к этому относятся граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", при соблюдении ими условий, предусмотренных законом О трудовых пенсиях.

Нетрудоспособными членами семьи застрахованных лиц в соответствии с Федеральным законом "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", при соблюдении ими условий, предусмотренных закона О трудовых пенсиях право на трудовую пенсию в случаях, предусмотренных Федеральным законом О трудовых пенсиях.

Иностранные граждане и лица без гражданства, постоянно проживающие в Российской Федерации, имеют право на получение трудовой пенсии на равных основаниях с гражданами Российской Федерации, за исключением случаев, установленных Федеральным законом или международным договором Российской Федерации О трудовых пенсиях в Российской Федерации: Федеральный закон от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ (в ред. Федерального закона от 02.07.2013 № 185-ФЗ) // Собрание законодательства Российской Федерации. 2001. Г. № 52 (1 ч.). Санкт-4920..

2. Виды трудовых пенсий

Трудовой пенсии по старости

Трудовой пенсии по старости (по возрасту) - это пожизненная ежемесячная выплата, назначаемая за счет средств Пенсионного фонда РФ и служащая основным источником средств к существованию для лиц, которые достигли совершеннолетия и имеют необходимый опыт работы. Трудовая пенсия по старости назначается при наличии не менее 5 лет страхового стажа, для мужчин 60 лет, женщин - 55 лет. Таким образом, общий пенсионный возраст в России остается тот же, и требования к ним существенно снижается.


Граждане, не имеющие права на пенсию по старости, социальная пенсия устанавливается за счет средств федерального бюджета в соответствии с Федеральным законом "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации" О государственных пенсиях в Российской Федерации: Федеральный закон от 15.12.2001, №166-ФЗ (в ред. Федерального закона от 02.07.2013 № 185-ФЗ) // Собрание законодательства РФ. 2001. Г. № 51. Санкт-4831.. пенсия выплачивается гражданам, выезжающих на постоянное место жительства за пределы России. Кроме того, Конституция поощряет добровольное социальное страхование, создание дополнительных форм социального обеспечения и благотворительность. Все формы социального обеспечения строятся на основе закрепления субъективных прав граждан на получение пенсий и пособий при наличии соответствующих оснований. Люди должны заранее знать, что он может рассчитывать при наступлении определенных социальных рисков, т. е. каковы условия, стандарты, порядок получения и т. д. выход на пенсию является правом, а не обязанностью лица, Баглай М. в. Конституционное право Российской Федерации. М.: Норма, 2012. Страница 283..

Страховой стаж определяется как учитывается при определении права на трудовую пенсию суммарная Продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, в течение которых уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд, а также другие периоды, засчитываются в страховой стаж. В другие периоды, например: служба в армии, уход одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста восемнадцати лет, сроки получения пособий по временной нетрудоспособности и безработице и т. д. Зачет в страховой стаж не страховых периодов (военной службы по призыву и уход за ребенком) за счет компенсации оплаты страховой премии за счет федерального бюджета (ст. 1, 11 Федерального закона "О трудовых пенсиях") О трудовых пенсиях в Российской Федерации: Федеральный закон от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ (в ред. Федерального закона от 02.07.2013 № 185-ФЗ) // Собрание законодательства РФ. 2001. Г. № 52 (1 ч.). Санкт-4920..

Рассматривая Институт обязательное пенсионное страхование, как особая форма социальной защиты, следует подчеркнуть, что в условиях рыночной экономики является основной формой материальной поддержки пожилых людей системы Павлюченко в. г. обязательное пенсионное страхование: конспект лекций. М., 2007,. П. 8-9..

Личного и частного страхования и личных сбережений, и благотворительность может охватить лишь очень ограниченное число граждан. Поскольку уровень доходов значительной части населения, даже в развитых странах не позволит сделать необходимые сбережения для старости, болезни и т. д.


Кроме того, сбережение - как способ защиты человека от материал не безопасности при наступлении страхового случая не всегда достигает цели, поскольку индивид не в состоянии точно предсказать возможное наступление инвалидности, потеря кормильца, просто учитывать его объем и, следовательно, не может накапливать какие-либо средства. Наконец, нельзя не учитывать безответственное отношение людей к своему будущему, которого нет накоплений на старость не фрик О. в. механизм накопления в обязательном пенсионном страховании: правовые вопросы: автореф. дис. канд. юридический факультет. Наук. Перми в 2006 году. П. 9-10..

Так что из обязательного пенсионного страхования, чтобы обеспечить социальные гарантии большие массы пожилых людей. Функционирование регулирования рыночной экономики воспроизводит социальные и профессиональные непрерывно и в больших масштабах рисков, требующих защиты не отдельных групп населения, и ее основная масса.

Одним из основных условий функционирования рынка является приобретение и потребление рабочей силы работодателя. Но хотя трудовые отношения между работником и работодателем по поводу использования трудовых ресурсов и их род, но они не исчерпаны. Потому что использование его в процессе производства неизбежно сопровождается различными социальных и профессиональных рисков в массовых количествах, постоянно Воспроизводимые экономика, основанная и, угрожая работнику Павлюченко в. г. системы обязательного пенсионного страхования: Лекция. М., 2007,. П. 9.

Это означает, что трудовые отношения между работником и работодателем имеет органическое единство отношений, связанных с социальным страхованием работника, а также по поводу использования его труда в процессе производства. Из-за этого факта занятости работника одновременно означает соединение с работодателем и отношения к социальному страхованию. Как таковой, двусторонность трудовых отношений, социального страхования становится обязательным и всеобщим, а работник получает право на обязательное социальное страхование, международный пакт об экономических, социальных и культурных правах, принят 16.12.1966 г. резолюцией 2200 (ХХІ) на 1496-ом пленарном заседании Генеральной Ассамблеи Организации Объединенных Наций: Международного публичного права. Сборник документов. Вып. 1. Москва: Бек, 1996. С. 464-470..

Финансирование части трудовой пенсии и отчетность в Пенсионный фонд регулируется законом от 15 декабря 2001 года №167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации". Так, в пункте 3 статьи 9 настоящего Закона финансовое обеспечение обязательного страхового обеспечения, осуществляется за счет средств бюджета Пенсионного фонда Российской Федерации, а в части накопительной части трудовой пенсии по старости, выплачиваемые частными пенсионными фондами, за счет средств пенсионных накоплений, сформированных в негосударственных пенсионных фондах.


Трудовая пенсия по старости состоит из: 1) страхование; 2) накопительной части.

Размер страховой части трудовой пенсии по старости определяется по формуле:

СЧ = ПК / Т + Б, где

СЧ - страховая часть трудовой пенсии по старости;

ПК - сумма расчетного пенсионного капитала застрахованного лица по состоянию на день, с которого этому лицу назначается страховая часть трудовой пенсии по старости;

Т - количество месяцев ожидаемого периода выплаты трудовой пенсии по старости, применяемого для расчета страховой части пенсии, составляющего 19 лет (228 месяцев).

Б - фиксированный базовый размер страховой части трудовой пенсии по старости.

Фиксированный базовой размер страховой части трудовой пенсии по старости лиц (за исключением лиц, достигших возраста 80 лет или являющихся инвалидами I группы), не имеет на иждивении нетрудоспособных членов семьи, устанавливается в сумме 2 562 рублей в месяц.

Причина повышения базовой части пенсии:

1. возраст,

2. наличием инвалидности I группы;

3. зависимость (один, два, три или более);

4. инвалидность или определенного возраста и зависимости.

Размер страховой части трудовой пенсии по старости застрахованным лицам, которые являлись получателями страховой части трудовой пенсии по инвалидности в общей сложности не менее 10 лет, не может быть менее размера страховой части трудовой пенсии по инвалидности, который был установлен указанным лицам по состоянию на день, в который они были наконец прекращены выплата указанной части этой пенсии.

Ожидаемый период выплаты трудовой пенсии по старости - показатель, рассчитываемый на основе данных федерального органа исполнительной власти по статистике и используемый для определения страховой части и накопительной части трудовой пенсии. Он должен определяться в порядке, предусмотренном Федеральным законом, который на сегодняшний день еще не принят. Однако, как следует из приведенных понятий, ожидаемый период выплаты трудовой пенсии по старости есть разница между правовой предпосылки - возраст человека, дающих ему право на пенсию, а средняя продолжительность жизни человека в России (продолжительность жизни как юридический факт невозможно предсказать). "Ожидаемый период выплаты пенсии" - это не факт pravonarushiteley или какие-либо юридически значимые предпосылки, и это показатель, рассчитанный на основе статистических данных, которые могут быть приняты в качестве субъективного фактора, чтобы оправдать все, что угодно, но относящиеся к будущему, он не имеет никакого юридического значения.


Размер накопительной части трудовой пенсии по старости определяется по формуле:

НЧ = ПН / Т, где

НЧ - размер накопительной части трудовой пенсии по старости;

ПН - сумма пенсионных накоплений застрахованного лица,

Т - количество месяцев ожидаемого периода выплаты накопительной части трудовой пенсии по старости, применяемого для расчета размера накопительной части указанной пенсии.

Анализ пенсионного законодательства привели к выводу, что накопительная часть трудовой пенсии устанавливается в зависимости от суммы страховых взносов за застрахованное лицо на финансирование данной части пенсии и инвестиционного дохода (пенсионных накоплений).

Накопительной части трудовой пенсии - относительно новое понятие в пен-Сион закон О дополнительных страховых взносах на накопительную часть трудовой пенсии и государственной поддержке формирования пенсионных накоплений: ФЗ от 30.04.2008 г., №56-ФЗ (в ред. Федерального закона от 28.07.2012 № 133-ФЗ) // Собрание законодательства РФ. 2008. Номер 18. Санкт-1943.. Накопительная система в большей степени соответствует принципам рыночной экономики, чем солидарная, но это большой риск для Российской Федерации, особенно в условиях недостаточного развития финансового рынка и рынка ценных бумаг. Пенсионные взносы граждан, поступившие в ПФР, который ведет учет пенсионных средств на личных пенсионных счетах граждан. Раз в год, до сентября ПФР следует отправлять граждан заявление о состоянии их пенсионных счетов, результатах инвестирования средств пенсионных накоплений и необходимые документы для выбора управляющей компании. Всю информацию о результатах инвестирования передаются управляющими компаниями в Пенсионный фонд, и что он несет ответственность за информирование граждан. Через ПФР будут осуществляться пенсионные выплаты в накопительную часть, исполнение которой пока не определена.

Размер трудовой пенсии по инвалидности

Инвалиды являются одной из самых стабильных и многочисленных категорий пенсионеров. Поэтому вопросы пенсионного обеспечения является актуальной как с научной, и с практической точки зрения жаворонков р. н. о приобретении страхового стажа, необходимого для установления трудовой пенсии по инвалидности // Журнал российского права. 2011. Номер 3. П. 64..

Федеральный закон от 17 декабря 2001 года "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" О трудовых пенсиях в Российской Федерации: Федеральный закон от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ (в ред. Федерального закона от 02.07.2013 № 185-ФЗ) // Собрание законодательства Российской Федерации. 2001. Г. № 52 (1 ч.). Санкт-4920. предусматривает основания и порядок реализации права граждан на трудовые пенсии.