ВУЗ: Не указан
Категория: Не указан
Дисциплина: Не указана
Добавлен: 24.10.2023
Просмотров: 20
Скачиваний: 1
ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.
МИНИСТЕРСТВО НАУКИ И ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИфедеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования
«Тольяттинский государственный университет»
| (наименование института полностью) |
| |
| (Наименование учебного структурного подразделения) |
| 38.03.03 Управление персоналом |
| (код и наименование направления подготовки / специальности) |
| Управление персоналом |
| (направленность (профиль) / специализация) |
Практическое задание №2
по учебному курсу «Менеджмент»
(наименование учебного курса)
Вариант ____ (при наличии)
| Обучающегося | М.М. Мельков | |
| | (И.О. Фамилия) | |
| Группа | УПбвд-2101б | |
| | | |
| Преподаватель | Т.В. Полякова | |
| | (И.О. Фамилия) | |
Тольятти 2023
Бланк выполнения задания 2
Ответ на вопрос 1.
Высказанные мнения дополняют друг друга. Искажения в результате фильтрации (первое мнение) могут быть следствием перегрузки каналов коммуникации (второе мнение), а
могут быть и не связаны, т.е. проявляться по отдельности.
Ответ на вопрос 2.
Уменьшением числа уровней управления и уменьшением численности аппарата управления вряд ли можно решить проблему искажения информации. Нужно в организации формироваь командный дух, чтобы каждый сотрудник понимал, что его деятельность, его решения – влияют как на его ближайших коллег, так и на всю организацию в целом.