ВУЗ: Не указан
Категория: Не указан
Дисциплина: Не указана
Добавлен: 26.10.2023
Просмотров: 127
Скачиваний: 5
ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.
М ИНИСТЕРСТВО НАУКИ И ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИфедеральное государственное бюджетное образовательное учреждении высшего образования«Тольяттинский государственный университет»ГУМАНИТАРНО-ПЕДАГОГИЧЕСКИЙ(наименование института полностью)Кафедра /департамент /центр1 Психолого-педагогическое образование. (наименование кафедры/департамента/центра полностью)44.03.02(код и наименование направления подготовки, специальности)Психология и педагогика дошкольного образования.(направленность (профиль) / специализация)Практическое задание №_3__
1
-
по учебному курсу _Теория воспитания ____»
| Студент | Мохнатая Анастасия Олеговна | |
| Группа | ППОбп-2001а | |
| Преподаватель |
| |
Практическое задание 3
Тема 4. Методы и приемы воспитанияЗадание1. Изучить теоретический материал по теме (прил. 3)2. Ответить на контрольные вопросы:-
Дайте определение понятию «метод». -
На какие группы разделены методы воспитания? -
Дайте характеристику методу «диспут». -
Какое значение для детей имеет метод примера? -
Как рационально использовать методы поощрения и наказания?
Бланк выполнения практического задания 3
| Основополагающие позиции структуры | Элементы обоснования позиций структуры |
| 1. Дайте определение понятию «метод». | Методы воспитания – это пути (способы) достижения заданной цели воспитания. Применительно к школьной практике можно сказать, что методы – это способы воздействия на сознание, волю, чувства, поведение воспитанников с целью выработки у них заданных качеств. Несомненно, одни пути ведут к цели быстрее, чем другие. |
| 2. На какие группы разделены методы воспитания? | Выделяются три группы методов воспитания: 1.формирования сознания личности; 2.организации деятельности и формирования опыта общественного поведения; 3.стимулирования поведения и деятельности. |
| 3. Дайте характеристику методу «диспут». | Диспут – сложный метод и требует высокого уровня профессиональной подготовки воспитателя. Чтобы научить других, воспитатель сам должен пройти хорошую школу умело организованных диспутов. С максимальной деликатностью и уважением надо относиться к высказываниям школьников. Это не означает, что педагог должен занять позицию невозмутимого и беспристрастного наблюдателя. Он воздействует силой аргументов, никого, не обижая и не унижая. Опытные наставники иногда умышленно ошибаются, чтобы затем публично признать свои ошибки и тем самым показать пример другим участникам диспута. Это рискованный прием, для которого необходимо чувство меры и мастерство учителя. |
| 4. Какое значение для детей имеет метод примера? | Пример – воспитательный метод исключительной силы. Его воздействие основывается на известной закономерности: явления, воспринимаемые зрением, быстро и без труда запечатлеваются в сознании, потому что не требуют перекодирования, в котором нуждается любое речевое воздействие. Пример действует на уровне первой сигнальной системы, а слово – на уровне второй. Пример дает конкретные образцы для подражания и тем самым активно формирует сознание, чувства, убеждения, активизирует деятельность. «Трудно воспитать нравоучениями, – говорил римский философ Сенека, – легко примером». |
| 5. Как рационально использовать методы поощрения и наказания? | Поощрение – выражение положительной оценки действий воспитанников. Оно закрепляет требуемые навыки и привычки. Действие поощрения основано на возбуждении положительных эмоций. Именно поэтому оно вселяет уверенность, создает приятный настрой, повышает ответственность. Виды поощрения весьма разнообразны: одобрение, ободрение, похвала, благодарность, предоставление почетных прав, награждение грамотами, подарками и т. д. Наказание – это метод педагогического воздействия, которое должно предупреждать нежелательные поступки, тормозить их, вызывать чувство вины перед собой и другими людьми. Наказание рассчитано на постепенное превращение внешних стимулов в стимулы внутренние. Известные виды наказания связаны с наложением дополнительных обязанностей, лишением или ограничением определенных прав, выражением морального порицания, осуждения. В современной школе практикуются разнообразные формы наказаний: неодобрение, замечание, порицание, предупреждение, обсуждение на собрании, взыскание, отстранение от занятий, исключение из школы и др. |
1