Файл: Служба занятости населения (сзн).docx

ВУЗ: Не указан

Категория: Не указан

Дисциплина: Не указана

Добавлен: 06.11.2023

Просмотров: 635

Скачиваний: 3

ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.


Сроки и порядок признания безработным

Служба занятости должна признать безработным не позднее 11 дней с момента принятия заявления. В течение первых 10 дней сотрудники биржи будут предлагать варианты трудоустройства.

Будущему безработному выдают список вакансий, он выбирает подходящие и получает направления на работу. Если подавали заявление онлайн, направления пришлют.

В направлении указано название и адрес компании, а также номер телефона и должность сотрудника, с которым предстоит общаться. Если на работу не берут, работодатель отмечает в направлении причину. Чаще всего пишут: «Отказано в связи с рассмотрением другой кандидатуры».

Можно искать варианты и самостоятельно. На этот случай центр занятости выдает другой бланк — «Индивидуальный план поиска работы». В народе его называют «бегунок». Это таблица, в которой нужно записать дату, этапы прохождения и результат собеседования.

В «бегунке» работодатель тоже делает отметки о результатах рассмотрения кандидатуры.

Если за 10 дней никто не возьмет на работу, то служба занятости признает безработным. За эти первые десять дней тоже заплатят пособие.

Регистрация на бирже труда возлагает и некоторые обязанности. Придется периодически посещать биржу труда и получать направления на трудоустройство. Приходить нужно будет не чаще двух раз в месяц, точнее скажет сотрудник биржи.

Сколько раз можно отказаться от вакансий

Официально зарегистрированный безработный имеет право отказаться от предложенной вакансии только один раз. После двух отказов работника снимут с учета в ЦЗ. При отказе от подходящей работы второй раз, выплата пособия по безработице может быть приостановлена на три месяца

Задача 1

В городской центр занятости обратился гражданин Киселев с заявлением о нарушении его права на получение пособия по безработице районной службой занятости. По мнению Киселева, получаемое им в течение трех месяцев пособие в размере 75% среднего заработка было необоснованно снижено на 15%. Кроме того, служба занятости района отказала ему в увеличении размера пособия на жену, находящуюся на его иждивении. Законно ли требование гражданина Киселева? В каком размере выплачивается пособие по безработице и в течение какого периода? Какой орган осуществляет контроль за назначением и выплатой этого пособия?


)Требование гражданина Киселева относительно увеличения пособия является законным, так как в соответствии со статьёй 35 Закона РФ от 19.04.1991 N 1032-1 (ред. от 31.07.2020) "О занятости населения в Российской Федерации" Прекращение, приостановка выплаты пособия по безработице, снижение его размера, и в соответствии с пунктом 5 размер пособия по безработице сокращается на 25 процентов на срок до одного месяца в случаях:

(в ред. Федерального закона от 03.10.2018 N 350-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

- неявки без уважительных причин на переговоры о трудоустройстве с работодателем в течение трех дней со дня направления органами службы занятости;

- отказа без уважительных причин явиться в органы службы занятости для получения направления на работу (обучение).

В задаче служба занятости без оснований сократила пособие на 15%, а в условиях не было прописано у вышесказанных двух нарушениях со стороны Киселева

. Цифра, которой соответствовало снижение пособие, никак не соответствует самой статье.

Что касается жены Киселева, то в этом отдельном случае требование Киселева не является законным, так как Положение о надбавке на иждивенца не действует.

Постановления Правительства (от 17 ноября 1992 г. N 877 и от 5 июня 1994 г. N 647) которыми была предусмотрена эта надбавка утратили силу с 1997 г.

Теперь действует Постановление Правительства РФ от 22.04.1997 N 458 (в ред)

Задача 2

В районном центре занятости гражданину Новикову, обратившемуся за помощью в трудоустройстве, отказали в предоставлении информации о наличии вакантных рабочих мест и предложили отработать месяц на общественных работах, предупредив, что в случае отказа ему не будут предоставлены услуги центра занятости.

Правильно ли поступили работники центра занятости? Имеют ли право граждане, обратившиеся в центр занятости, на получение соответствующей информации? Обязан ли нетрудоустроенный гражданин выполнить требование центра занятости об участии в общественных работах?

Ответ:

В соответствии со ст.9 ФЗ «О занятости населения в РФ» граждане имеют право на бесплатную консультацию и бесплатное получение информации в органх службы занятости. Право на участие в общественных работах имеют граждане, зарегистрированные в органах занятости для поиска работы.

Допускается только с согласия (ст. 24)

Задача 3

На предприятие для заключения трудового договора обратились следующие лица: подросток 16 лет, окончивший 8 классов общеобразовательной школы

; офицер, уволенный в запас из рядов Вооруженных Сил РФ; домохозяйка, ранее нигде не работавшая; выпускник высшего учебного заведения. Какие документы должен представить каждый из вышеуказанных лиц? В течение, какого срока должна быть оформлена трудовая книжка на впервые поступающих на работу, какие сведения в нее вносятся, где она должна храниться?

Ответ:

Ст. 65 ТК

Подросток 16 лет, 8 классов – паспорт, трудовую книжку, страховые пенсионное свидетельство и справку из школы.

Офицер уволенный в запас из ВС РФ – паспорт, документы воинского учета, документ об образовании, о квалификации или наличии спец. знаний.

Домохозяйка, ранее нигде не работавшая – паспорт, документ об образовании, о квалификации или наличии спец. знаний.

Ст. 66 ТК

Работодатель ведет трудовые книжки на каждого работника, проработавшего у него свыше пяти дней, в случае, когда работа у данного работодателя является для работника основной.

В трудовую книжку вносятся сведение о работнике, выполняемой им работе, переводах на д.р постоянную работу и об увольнении работника, а также основания прекращения трудового договора и сведения о награждениях за успехи в работе. Трудовая книжка хранится в кадровом органе предприятия.

Задача 4

(очная форма обучения ) Семнадцатилетний студент Иванов, не получал стипендию в колледже, так как имел по большинству предметов итоговую оценку «3». Решив поправить свое материальное положение, Иванов обратился в городской центр занятости населения для постановки на учет в качестве безработного и получения пособия по безработице. Как должны поступить представители городского центра занятости населения? Обоснуйте свой ответ, используя статьи Закона РФ от 19.04.1991 N 1032-1 “О занятости населения в Российской Федерации”.

Задача 5

Сергеев, имея профессию маляра, и лишившись работы, в связи с ликвидацией предприятия, встал на учет в городской цент занятости населения в качестве безработного. Через 2 недели, представитель центра занятости предложил ему вакансию маляра в ООО «Факел», но Сергеев отказался, пояснив, что заработная плата его не устраивает. Еще через неделю Сергееву была предложена вакансия маляра в ООО «Кедр», от которой тот вновь отказался, пояснив, что ездить на работу ему далеко. Как должны поступить представители городского центра занятости населения? Обоснуйте свой ответ, используя статьи Закона РФ от 19.04.1991 N 1032-1 “О занятости населения в Российской Федерации”

Ответ

от одной вакансии можно отказаться


Если работа не подходит, от одной вакансии можно отказаться. Если отказаться от двух предложений, пособие не назначат. Если за 10 дней устроить гражданина на работу не удастся, его признают безработным и назначат пособие ст. 3 Закона о занятости Получите пособие.

Домашняя работа

Задача 1

Иванова является студенткой заочного отделения университета. Самостоятельно не могла найти работу, и обратилась в Центр занятости населения для постановки на учет в качестве безработной и получения помощи в поиске работы. Как должен поступить Центр занятости населения? Обоснуйте ответ, применив соответствующие статьи Закона РФ от 19.04.1991 N 1032-1 “О занятости населения в Российской Федерации”.

Задача 2

Бывший военнослужащий 40-летний Быстров, являясь пенсионером по выслуге лет, решил, что еще достаточно молод, полон сил, и может работать на гражданской службе. С этой целью он обратился в городской центр занятости населения, желая встать на учет как безработный, и получить помощь поиске работы. Но Быстрову было отказано. Кто прав? Обоснуйте свой ответ, используя статьи Закона РФ от 19.04.1991 N 1032-1 “О занятости населения в Российской Федерации”.

Задача 3

Скворцова уволена за прогул (подпункт а) пункта б ст.81 ТК РФ). Непосредственно перед увольнением проработала 5 лет. Центр занятости зарегистрировал ее в качестве безработной и одновременно вынес решение о приостановке выплаты пособия по безработице сроком на месяц. Законно ли данное решение центра занятости?