Файл: Отчет по производственной практике (преддипломной) Обучающийся.doc
Добавлен: 22.11.2023
Просмотров: 140
Скачиваний: 3
ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.
Частное профессиональное образовательное учреждение«Газпром колледж Волгоград ИМЕНИ И.А. Матлашова»ДНЕВНИК-ОТЧЕТпо производственной практике (преддипломной)Обучающийся ________________________________________________________(фамилия, имя, отчество полностью)курс ________ группа ______________ специальность (код и наименование специальности)Руководитель практики от дочернего общества ПАО «Газпром»____________________________________________________________________(фамилия, имя, отчество полностью)должность___________________________________________________________Место прохождения практики_______________________________________________________________________________________________________________(адрес, наименование дочернего общества ПАО «Газпром»)____________________________________________________________________с «____» _________________20____г. по «____» ____________________20____г.Дневник-отчет по производственной практике (преддипломной) проверен и по результатам проверки обучающийся получил (оценка по пятибалльной шкале)Проверил преподаватель(фамилия, имя, отчество полностью) (подпись)«____» ___________________20____г.ДНЕВНИКпо производственной практике (преддипломной)специальность (код и наименование специальности)Наименование дочернего общества ПАО «Газпром»(полное наименование дочернего общества ПАО «Газпром»)Подразделение __________________________________________________________________(полное наименование подразделения дочернего общества ПАО «Газпром»)Срок практики с «___» _____________20____г. по «___» _____________20____г.Рабочее место Номер и дата приказа по организации (предприятию, учреждению, обществу)о проведении практики Руководитель практики от дочернего общества ПАО «Газпром»(фамилия, имя, отчество полностью, должность, ученая степень, ученое звание)«___» _____________20____г. (подпись)М.П.Общие рекомендации по составлениюдневника-отчета по производственной практике (преддипломной)Объем дневника-отчета должен быть не менее 10 и не более 30 страниц (включая рисунки, схемы, фотографии и т.д.), согласно содержанию дневника-отчета.
Дневник-отчет заполняется и оформляется ежедневно с четкой записью объема выполняемых работ обучающимся, находящимся на практики и подписывается руководителем практики от производства.Руководитель практики от производства пишет характеристику-отзыв на обучающегося. Подпись руководителя заверяется печатью предприятия.По прибытию в образовательное учреждение обучающийся обязан в течение трех рабочих дней защитить дневник-отчет по практике у преподавателя с получением дифференцированной оценки. Обучающийся, не выполнивший программу практики, получивший отрицательный отзыв или неудовлетворительную оценку при защите дневника-отчета, отстраняется от работы над дипломным проектом, и отчислятся из образовательного учреждения.В отчете отражаются цели, задачи, основные функции предприятия, представляется его структура, назначение и функции основных производственных подразделений, описываются основные технологические процессы или отдельные их операции, а также оборудование и приборы, необходимые для их выполнения, дается оценка экономической эффективности производственной деятельности подразделения.В дневнике-отчете обучающийся должен зафиксировать все его производственные обязанности, описать приборы, оборудование или программное обеспечение, на котором он работал или изучал, дать анализ организационной и производственной структуры предприятия, производственного процесса и результатов работы подразделения.Оформление дневника-отчета должно соответствовать Методическим указаниям по оформлению пояснительной записки курсовых и дипломных проектов. Оформление должно быть аккуратным и грамотным, четким, читаемым, информация – логически и стилистически увязанной. Заполнение всех разделов дневника-отчета является обязательным (кроме приложения).Дневник-отчет должен быть пронумерован и сшит в папку-скоросшиватель. Характеристики, копии документов о присвоении разрядов и другие материалы вшиваются в конец дневника-отчета приложениями.За титульным листом следует содержание с обязательным указанием страниц. В конце дневника-отчета прилагается список использованных источников, а в качестве приложения могут приводиться, например, положение об организации, перечень технической документации предприятия, нормативные документы.
Рекомендациипо составлению разделов дневника-отчетаВведение. Формулируются основные цели и задачи практики, указываются фактические материалы, на основе которых выполнен дневник-отчет. Рекомендуемый объем введения 1-2 страницы.Основная часть. Дается характеристика предприятия - места прохождения практики:
Прибыв на место прохождения практики, обучающиеся должны:Прибыть в отдел технического обучения или в отдел кадров предприятия, сдать путевку-направления для отметки времени прибытия на практику;
Дневник-отчет заполняется и оформляется ежедневно с четкой записью объема выполняемых работ обучающимся, находящимся на практики и подписывается руководителем практики от производства.Руководитель практики от производства пишет характеристику-отзыв на обучающегося. Подпись руководителя заверяется печатью предприятия.По прибытию в образовательное учреждение обучающийся обязан в течение трех рабочих дней защитить дневник-отчет по практике у преподавателя с получением дифференцированной оценки. Обучающийся, не выполнивший программу практики, получивший отрицательный отзыв или неудовлетворительную оценку при защите дневника-отчета, отстраняется от работы над дипломным проектом, и отчислятся из образовательного учреждения.В отчете отражаются цели, задачи, основные функции предприятия, представляется его структура, назначение и функции основных производственных подразделений, описываются основные технологические процессы или отдельные их операции, а также оборудование и приборы, необходимые для их выполнения, дается оценка экономической эффективности производственной деятельности подразделения.В дневнике-отчете обучающийся должен зафиксировать все его производственные обязанности, описать приборы, оборудование или программное обеспечение, на котором он работал или изучал, дать анализ организационной и производственной структуры предприятия, производственного процесса и результатов работы подразделения.Оформление дневника-отчета должно соответствовать Методическим указаниям по оформлению пояснительной записки курсовых и дипломных проектов. Оформление должно быть аккуратным и грамотным, четким, читаемым, информация – логически и стилистически увязанной. Заполнение всех разделов дневника-отчета является обязательным (кроме приложения).Дневник-отчет должен быть пронумерован и сшит в папку-скоросшиватель. Характеристики, копии документов о присвоении разрядов и другие материалы вшиваются в конец дневника-отчета приложениями.За титульным листом следует содержание с обязательным указанием страниц. В конце дневника-отчета прилагается список использованных источников, а в качестве приложения могут приводиться, например, положение об организации, перечень технической документации предприятия, нормативные документы.
Рекомендациипо составлению разделов дневника-отчетаВведение. Формулируются основные цели и задачи практики, указываются фактические материалы, на основе которых выполнен дневник-отчет. Рекомендуемый объем введения 1-2 страницы.Основная часть. Дается характеристика предприятия - места прохождения практики:
-
полное наименование предприятия согласно Уставу (Положению) об организации; -
год его образования; -
юридический статус, цель и вид деятельности; -
географическое месторасположение, природно-климатические условия; -
перечень и характеристика объектов основного и вспомогательного оборудования; -
организационная структура предприятия, действующая на момент практики с описанием функций и взаимодействия всех подразделений, входящих в её состав; -
характеристика технико-экономических показателей за предшествующий период, в том числе объем производства, численность персонала, штатное расписание, фонд оплаты труда, себестоимость и д.р.;
-
ознакомится с программой практики и условиями ее проведения; -
пройти инструктаж по практике; -
получить в отделе взаимодействия с дочерними обществами колледжа путевку-направления на практику и другие документы необходимые для прохождения практики; -
встретиться с руководителем дипломного проектирования и консультантом по экономической части, получить задание на практику и сбор материалов для дипломного проекта; -
ознакомиться с учебно-методической литературой по практике; -
получить у руководителя практики (председатели ЦК) дневник-отчет по практике в электронной форме; -
приобрести билеты для проезда на место практики и обратно.
Прибыв на место прохождения практики, обучающиеся должны:Прибыть в отдел технического обучения или в отдел кадров предприятия, сдать путевку-направления для отметки времени прибытия на практику;
-
ознакомиться с правилами внутреннего трудового распорядка предприятия и соблюдать их; -
пройти вводный инструктаж по охране труда и технике безопасности с оформлением соответствующих документов и получить временный пропуск на предприятие; -
встретиться с руководителем практики от производства для согласования календарного плана практики; -
пройти инструктаж на рабочем месте; -
записать календарный план в дневник-отчет практики.
-
назначение производственной (преддипломной) практики; -
общую характеристику места практики, историю предприятия, его значение, технико-экономические показатели, общую схему технологического процесса; -
структуру предприятия, название, назначения и взаимодействие служб предприятия; -
технологические процессы на предприятии, размещение и назначение цехов, технологических площадок, сооружений, оборудования и его технические характеристики; -
назначение основного и вспомогательного оборудования, содержание работ, квалификационные характеристики рабочих профессий; -
режим работы предприятия, правила внутреннего распорядка на объектах практики; -
решение вопросов охраны окружающей среды, энергосбережения и ресурсосбережения, внедрения новой техники и технологий.
-
источники загрязнений и вредных выбросов на объекте практики; -
технику безопасности, противопожарную технику и охрану труда; -
требования инструкций работающих в пожароопасных и взрывоопасных помещениях; -
требования на спецодежду и спецобувь; -
правила поведения при возникновении пожара, меры по оказанию первой помощи при несчастных случаях.
-
работать с правилами и инструкциями; -
оказывать первую помощь пострадавшим при несчастных случаях; -
уметь действовать во внештатных, аварийных ситуациях, при пожаре, использовать средства СИЗ, спасения и пожаротушения.
-
согласовывает содержание и планируемые результаты практики, задание на практику; -
предоставляет рабочие места практикантам, назначает руководителей практики от организации, определяют наставников; -
участвует в процедуре оценки результатов освоения общих и профессиональных компетенций, полученных в период прохождения практики; -
участвует в формировании оценочного материала для проверки сформированности общих и профессиональных компетенций, освоенных обучающимися в период прохождения практики; -
обеспечивает безопасные условия прохождения практики, отвечающие санитарным правилам и требованиям охраны труда; -
проводит инструктаж обучающихся по ознакомлению с требованиями охраны труда и техники безопасности в организации; -
организовывает практику обучающегося в соответствии с ФГОС СПО программами практики, учебными программами, профессиональными модулями и учебными планами специальностей, -
осуществляет контроль своевременного перемещения обучающихся по рабочим местам в соответствии с утвержденным графиком и приказом по предприятию; -
не допускает случаев использования обучающихся на работах, не предусмотренных программами практики; -
обеспечивает нормальные условия для обучающихся (спец. одежда, спец. питание, столовая и другое); -
организовывает для обучающихся экскурсии, лекции и беседы по вопросам передовой технологии производства, эксплуатации новейшего оборудования и консультации по выполнению индивидуальных заданий; -
доводит до сведения колледжа все случая нарушения обучающимися трудовой дисциплины, правил внутреннего распорядка, а также наложенных взысканиях; -
не допускает досрочный отъезд студентов с места практики.