Файл: Частная ит компания, поддержание и сопровождение сайтов, защита от ddos и т д.docx

ВУЗ: Не указан

Категория: Не указан

Дисциплина: Не указана

Добавлен: 22.11.2023

Просмотров: 13

Скачиваний: 1

ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.

Частная ИТ компания, поддержание и сопровождение сайтов, защита от DDos и т.д.

ИТ-специалист

Клиенты за рубежом

Дома/удаленно

Офис – Иркутск-2

Подготовительный этап адаптации (за 3 дня до выхода сотрудника в офис)

  1. Приготовить информационные материалы, которые необходимо выдать сотруднику в первый день работы: правила

  2. Подготовить рабочее место сотрудника: ПК, набор офисных программ, подключение к основным информационным сервисам компании.

В первый день:

  1. Экскурсия по офису, параллельно знакомство с коллективом, руководителем, куратором.

  2. Демонстрация информационных сервисов

  3. Ознакомление с основными правилами поведения\требованиями и т.д. (корпоративная культура)

  4. Далее беседа с куратором, который коротко посвящает в должность и будущий функционал

В первый месяц:

  1. Первые 2 недели исключительно работа в офисе под контролем его куратора. Первые 2 недели – совместные проекты.

  2. По истечении 2 недель подготовить возможности для удаленной работы из дома (подключение удаленно к серверам компании и т.д.). Более существенные задачи.

По истечение первого месяца совместно со специалистом HR и куратором провести беседу, на котором выслушать работника о том, как проходит его процесс включения в работу, выслушать куратора об его успехах и возможности выдачи самостоятельного проекта.

В случае положительного результата дать возможность начать вести проект, поставить задачи и проконтролировать их выполнение. Обозначить четкие критерии оценки результата.

По истечение трех месяцев на основе результатов (потребуется подготовить презентацию своих успехов для непосредственного руководителя) принятие решения о полноценной самостоятельной деятельности в компании.