Добавлен: 22.11.2023
Просмотров: 73
Скачиваний: 2
ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.
Содержание
Введение………………………………………..………………………………..3-4
Глава 1.Классификация предприятий…………………………………………..5
1.1.Предприятие как самостоятельный субъект рынка……………………..5-7
1.2.Классификация предприятий по признакам……………………………8-10
1.3.Правовые основы функционирования предприятий…………………11-13
Глава 2.Предприятие в условиях рыночной экономики……………………14
2.1.Понятие, принципы, функции и методы управления предприятием…14-16
2.2.Рынок и поведение на нём субъектов хозяйствования………………17-18
2.3.Фирменный стиль в деятельности организации………………………19-26
Глава 3.Перспективы развития предприятий в современных условиях……27
3.1.Общая характеристика инновационных процессов………………….27-28
3.2.Техническое развитие предприятия…………………………………..29-30
Заключение……………………………………………………………………….31
Список используемых источников…………………………………………32-33
Введение
Рыночная экономика диктует товаропроизводителю специфические условия, при которых производственные отношения строятся на принципах закона стоимости, спроса и предложения, конкуренции, на всестороннем учете интересов, прежде всего, покупателя, который через куплю-продажу диктует свои условия к качеству и количеству товара. Более того, при рыночных отношениях расширенное воспроизводство предприятия и любая предпринимательская деятельность должна осуществляться, главным образом, за счет самофинансирования, собственных накоплений, прибыли.
Рыночная экономика по своей сущности является средством, стимулирующим рост производительности труда, всемерное повышение эффективности производства. Однако и в этих условиях важным является определение основных направлений повышения эффективности производства, факторов, определяющих рост эффективности производства, методов его определения.
В современной экономике производство организуется в форме предприятия. Поэтому предприятие является основным элементом экономической системы, а уровень используемой на предприятии техники и технологии, организация производства, финансовое состояние предприятия непосредственно определяет степень развития экономики в целом.
Предприятие - это структура или самостоятельный хозяйственный субъект, который использует ресурсы для производства продукции, товаров или услуг в целях удовлетворения общественных потребностей и получения прибыли.
На всех этапах развития экономики основным звеном является предприятие.
Под самостоятельным промышленным предприятием понимается производственная единица обладающая производством, техническим единством, организационно администрацией.
Целью данной работы является рассмотрение понятия предприятия, его место в рыночной экономике и показателей эффективности работы фирмы. Изучение общего понятия предприятия.
В соответствии с целью курсовой работы можно поставить следующие задачи:
-
Рассмотрение общей стратегии предприятия в условиях рынка. -
Изучение производственной структуры предприятия. -
Определить цели предприятия в условиях рыночной экономики.
Предмет: процесс рассмотрения существования предприятия в условиях рыночной экономики.
Объект исследования: предприятие и его составляющие с теоретической точки зрения.
Курсовая работа состоит из введения, двух глав, заключения и списка используемых источников.
Глава 1.Классификация предприятий
1.1.Предприятие как самостоятельный субъект рынка
Экономика любой страны представляет собой сложный экономический механизм, различные элементы которого взаимодействуют между собой и обуславливают взаимное развитие друг друга. Она представляет собой огромное число хозяйствующих субъектов, создающих разнообразные товары и услуги.
Предприятие является структурным звеном экономики в целом.
Предприятие выступает в качестве товаропроизводителя, а следовательно, решает ряд взаимосвязанных задач6 получение прибыли, обеспечение потребителей продукцией, выполнение своих обязательств перед государством, соблюдение стандартов, нормативов. Предприятие является хозяйственной единицей, юридическим лицом. Предприятие экономически самостоятельно и обособлено, имеет конкретного собственника, в качестве которого могут выступать индивидуальный владелец, группа физических лиц, организации, государство и муниципалитет.
Если не брать во внимание все разнообразие видов продукции, производимых конкретными предприятиями, можно выделить общие черты, которые свойственны всем им. Предприятие – это:
1. Организационное единство, т.е. определенным образом организованный коллектив со своей внутренней структурой и порядком управления, объединенный общим процессом труда;
2. Определенный комплекс средств производства. Совокупность средств производства для каждого предприятия, производящего определенный вид продукции или услуг, имеет свои особенности, специфику технологии. Предприятие объединяет экономические ресурсы для производства экономических благ с целью максимизации прибыли;
3. Обособленное имущество: предприятие имеет собственное имущество, которое самостоятельно использует в определенных целях;
4. Имущественная ответственность: предприятие несет полную ответственность всем своим имуществом по различным обязательствам;
5. Предприятие предполагает единоначалие, основывается на прямых административных формах управления;
6. Выступает в хозяйственном обороте от собственного имени;
7. Экономически самостоятельно и обособленно, осуществляет самостоятельно оперативную хозяйственную деятельность, различного вида сделки и операции, получает прибыль, несет убытки, за счет прибыли обеспечивает финансовое положение и дальнейшее развитие производства.
Совокупность и единство признаков придают определенность и целостность предприятию как особому, отдельному звену хозяйственной системы.
Таким образом, предприятие – это обособленный технико-экономический и социальный комплекс, предназначенный для производства полезных для общества благ с целью получения прибыли.
Предприятие – это сложная экономическая система, объединяющая производственные и людские резервы, имеющая общие цели в достижении результатов производства.[16]
Предприятие, производящее нужные для общества товары и услуги, формирует материальные и социальные условия жизни и развития общества. Значение предприятий сферы материального производства определяется той ролью, которую играет в жизни общества материальное производство. В современных условиях возрастает роль и значение непроизводственной сферы, а, следовательно, и предприятий, занятых в ней, оказывающих разнообразные услуги населению.
Непосредственной целью и побудительным мотивом деятельности предприятий является получение максимальной величины прибыли. Получение прибыли в условиях рыночной экономики возможно только при условии производства нужной для потребителей продукции, пользующейся спросом.
Предприятия, основной целью которых является получение прибыли, называются «коммерческими». Цели, задачи, ради которых создаются и действуют коммерческие предприятия, фиксируются в правовых документах об их создании. Создание и регулирование их определяется Гражданским кодексом РФ.
Хотя большинство фирм имеет только одно предприятие, многие фирмы владеют и управляют несколькими предприятиями, а следовательно, выступают в виде различных объединений горизонтального (сеть магазинов в сфере розничной торговли), вертикального (предприятия различных стадий производственного процесса – целлюлозно-бумажные комбинаты) и диверсификационного типа (конгломераты, консорциумы и т.д.)
1.2.Классификация предприятий по признакам
В экономике любой страны функционируют миллионы различных предприятий – субъектов хозяйствования одновременно относится к различным группам.
Прежде всего, субъекты хозяйствования различаются по сфере деятельности.
Выделяют предприятия, действующие в сфере материального и нематериального производства. Субъекты хозяйствования сферы материального производства – это предприятия промышленности, сельского хозяйства, транспорта, строительства. Отличительной особенностью субъектов хозяйствования сферы нематериального производства является то, что они создают особые продукты-услуги (бытовые, социальные, культурные).
Часть субъектов хозяйствования занимается посреднической деятельностью.
Профессиональное посредничество сокращает издержки, повышает прибыль, уменьшает затраты потребителей на поиск нужных товаров (услуг, работ).
По отраслевой принадлежности субъекты хозяйствования делятся на предприятия промышленности, сельского хозяйства.
По экономическому назначению они подразделяются на предприятия, производящие средства производства (нефтедобыча, переработка, машиностроительные) и производящие предметы потребления (пищевые, текстильные).
По характеру воздействия на предметы труда субъекты хозяйствования делятся на добывающие (угольные, газодобыча) и перерабатывающие (обрабатывающие) - станкостроение, машиностроение.
По типу производства (широты номенклатуры, регулярности, стабильности объема) выделяют субъекты хозяйствования единичного, серийного и массового производства.
Единичное производство. Это производство характеризуется широким ассортиментом продукции и малым объемом выпуски изделий (судостроение, прокатные станы и другое уникальное оборудование).
Серийное производство характеризуется изготовлением ограниченного ассортимента продукции (пищевые, химические, компрессорные предприятия).
Массовое производство характеризуется изготовлением отдельных видов продукции в больших количествах (обувные фабрики, моторные заводы). [12]
По количеству видов производимой продукции различают специализированные, т.е. выпускающие ограниченное число товаров, и многопрофильные – производящие разные товары (комбинаты).
По уровню специализации выделяют узкоспециализированные и многопрофильные. Специализация субъектов хозяйствования может быть предметная (тракторный завод), подетальная (производство подшипников), технологическая (производство кислот в химической промышленности). Многопрофильные: металлургические, химические, целлюлозно-бумажные и др. комбинаты.
В зависимости от размеров субъекты хозяйствования подразделяются на крупные, средние, мелкие, а также предприятия-монополии. Размер предприятия определяется численностью занятых на нем работников.
Крупные предприятия имеют ряд преимуществ:
1. Большие масштабы производства дают возможность более полно использовать преимущества раздельного труда внутри предприятия, и обеспечивает рост производительности труда.
2. Крупные предприятия имеют возможность покупать ресурсы в объемах, обеспечивающих оптовые скидки на товары.
3. Крупные предприятия имеют возможность вкладывать средства в научно-исследовательские и опытно-конструкторские программы, что снижает издержки производства, повышает качество, а, следовательно, и прибыль.
При повышении предприятием оптимальных размеров нарушается производственное единство, снижается уровень управляемости, а, следовательно, и финансовые результаты.
1.3.Правовые основы функционирования предприятий
Деятельность предприятия упорядочивают многочисленные юридические акты, основными из которых являются: Закон России о предприятии, устав предприятия и коллективный договор, регулирующий отношения трудового коллектива с администрацией предприятия. Закон России о предприятии определяет порядок создания, регистрации, ликвидации и реорганизации предприятия. Согласно существующему законодательству предприятие может создаваться собственником или по решению трудового коллектива; в результате принудительного разделения другого предприятия в соответствии с антимонопольным законодательством; в результате выделения из состава действующего предприятия одного или нескольких структурных подразделений, а также в других случаях. Предприятие включается в государственный реестр России со дня его регистрации. Для осуществления этой процедуры необходимы заявление, решение учредителя о создании, устав и другие документы по перечню, определяемому Кабинетом Министров России. Ликвидация и реорганизация предприятия производятся по решению собственника и при участии трудового коллектива, либо по решению суда или арбитража, а также в случаях: признания его банкротом; если принято решение о запрете деятельности предприятия; если решением суда признаны недействительными учредительные документы и в других случаях.
Управление предприятием осуществляется в соответствии с уставом на основе сочетания прав собственника и принципов самоуправления трудового коллектива. Собственник может делегировать свои права по управлению предприятием совету предприятия либо другому органу, предусмотренному уставом предприятия и представляющему интересы собственника и трудового коллектива. Имущество предприятия составляют основные фонды и оборотные средства, а также иные ценности, стоимость которых отражается в балансе предприятия. [9]