Файл: Лекции для проведения занятий с должностными лицами по пожарнотехническому минимуму Содержание Тема Введение. 3.docx

ВУЗ: Не указан

Категория: Не указан

Дисциплина: Не указана

Добавлен: 24.11.2023

Просмотров: 246

Скачиваний: 4

ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.
, проводит эти смотры и соревнования, вносит предложения по поощрению их победителей;

периодически, но не реже одного раза в течение года, проверяет наличие в производственных, складских, лабораторных, подсобных, административных и других помещениях инструкций по пожарной безопасности, их соответствие пожарной опасности объектов, знание требований инструкций инженерно-техническим составом, рабочими и служащими;

вносит администрации объекта предложения по организации противопожарного инструктажа и пожарно-технического минимума, разрабатывает по ним программы, определяет категории работающих, подлежащих обучению пожарно-техническому минимуму, и через пожарную службу либо службу охраны труда объекта организует проведение занятий и принятие зачетов;

готовит и представляет руководителю предприятия для включения в программы его экономического развития предложения по приобретению пожарной техники и средств пожаротушения, внедрению средств противопожарной автоматики и научно-технических разработок, направленных на снижение пожарной опасности технологического процесса, созданию структурного подразделения по проведению научно-исследовательских разработок в области пожарной безопасности, другим вопросам, требующим вложения капитальных затрат.

Добровольные пожарные дружины: основные задачи, порядок создания и организации работы, обязанности и права, льготы и поощрения, устанавливаемые для членов ДПД, исключение работников из членов ДПД. Порядок работы добровольной пожарной дружины.

Для проведения профилактических мероприятий по предупреждению и тушению пожаров на предприятиях, в учреждениях и организациях, независимо от форм собственности (далее - предприятия), организуются добровольные пожарные дружины (далее - пожарные дружины) и боевые расчеты (далее - расчеты) из числа рабочих, служащих, инженерно-технических работников этих предприятий.

Пожарные дружины создаются на всех объектах независимо от наличия других видов пожарной службы. При числе работающих на предприятии менее 15 человек пожарная дружина не создается, а обязанности на случай возникновения пожара распределяются между работниками.

Организация пожарных дружин, руководство их деятельностью возлагаются на руководителей и пожарно-технические комиссии предприятий.

Пожарные дружины в зависимости от численности работающих на предприятии и местных особенностей могут быть общеобъектовыми и цеховыми (несколько на объект).


При наличии общеобъектовой пожарной дружины в цехах, на складах и других объектах предприятия организуются расчеты из числа рабочих смен.

Командиры пожарных дружин, старшие расчетов назначаются из числа лиц объектовой, цеховой администрации руководителем предприятия.

На пожарную дружину возлагаются:

контроль за соблюдением противопожарного режима;

проведение разъяснительной работы среди рабочих, служащих, инженерно-технических работников по соблюдению противопожарного режима на рабочем месте и правил осторожного обращения с огнем в быту;

надзор за исправностью средств пожаротушения и их укомплектованностью;

вызов пожарной службы в случае возникновения пожара, принятие мер по его тушению имеющимися средствами пожаротушения.

Численный состав пожарной дружины определяется руководителем предприятия из расчета пять человек на каждые сто работающих. На предприятиях с численностью работающих до ста человек количество членов пожарной дружины должно быть не менее десяти человек.

Пожарные дружины организуются на добровольных началах из числа рабочих, служащих, инженерно-технических работников предприятия в возрасте не моложе 18 лет.

Работники, желающие вступить в пожарную дружину, подают на имя ее командира письменное заявление.

Зачисление в пожарную дружину и последующие изменения состава указанной дружины объявляются приказом по предприятию.

Комплектование пожарной дружины производится таким образом, чтобы в каждом цехе, смене имелись члены этой дружины.

Табель действий пожарной дружины в случае возникновения пожара вывешивается в цехе на видном месте.

Учебные занятия с членами пожарной дружины проводятся по расписанию, составленному командиром дружины или пожарно-технической комиссией и утвержденному руководителем предприятия.

Не реже одного раза в год все командиры и члены пожарной дружины, входящие в состав расчетов, на пожарных машинах и мотопомпах направляются руководителем предприятия на однодневные учебные сборы с сохранением среднемесячной заработной платы. Занятия и практическая отработка действий расчетов проводятся на базе учебно-методического центра по обучению населения пожарной безопасности (его филиала) или пожарной части. К работе на пожарных машинах и мотопомпах допускаются члены пожарной дружины, имеющие соответствующие удостоверения.

Порядок привлечения членов пожарной дружины к несению дежурства в нерабочее время определяется решением руководства совета (правления) предприятия.



Исключение из членов пожарной дружины производится:

за нарушение противопожарного режима;

за невыполнение указаний командира пожарной дружины;

по собственному желанию путем подачи заявления на имя командира пожарной дружины.

За активную работу по предупреждению и тушению пожаров, ликвидации аварий по ходатайству командира пожарной дружины, органов Государственного пожарного надзора или ведомственной пожарной охраны руководитель (совет, правление) предприятия имеет право поощрить члена пожарной дружины:

предоставлением дополнительного оплачиваемого отпуска продолжительностью до 7 рабочих дней;

предоставлением очередного отпуска в удобное для него время года;

денежной премией или ценным подарком;

выделением бесплатной путевки в санаторий, дом отдыха, пансионат;

объявлением благодарности;

применением других видов поощрения, предусмотренных на предприятии.

Порядок подготовки работников по пожарной безопасности и проверки их знаний (противопожарные инструктажи, пожарно-технический минимум). Противопожарный режим в организации. Инструкции о мерах пожарной безопасности. Противопожарная пропаганда. Уголки (стенды) по пожарной безопасности.

На предприятии установлены следующие виды противопожарных инструктажей и сроки их проведения:

вводный – при оформлении на работу;

первичный – непосредственно на рабочем месте до начала производственной деятельности после проведения вводного инструктажа;

повторный – не реже одного раза в полугодие;

внеплановый – при введении в действие новых или переработанных нормативных документов или внесении изменений и дополнений к ним; замене или модернизации оборудования, приборов и инструмента и других факторов, влияющих на пожарную безопасность; нарушении работниками требований нормативных документов, которые могли привести или привели к пожарам; выявлении органами государственного пожарного надзора МЧС Республики Беларусь нарушений работниками требований действующих нормативных документов; перерывах в работе более одного года;

целевой – при выполнении разовых работ, не связанных с прямыми обязанностями по специальности; ликвидации последствий аварий, стихийных бедствий и катастроф; производстве работ, на которые оформляется наряд-допуск.

Ответственными за проведение противопожарных инструктажей являются:

вводного инструктажа по пожарной безопасности - инженер по охране труда сектора по охране труда управления персоналом;


первичного на рабочем месте, повторного, внепланового и целевого противопожарных инструктажей, в том числе временно допускаемых для работы лиц – руководители соответствующих структурных подразделений (начальники (заведующие) отделов (секторов), заведующие торговыми центрами (магазинами), администратор зала торгового, старший администратор сектора по уборке помещений и содержанию территории, начальники отделов офиса, начальники секторов по охране труда, по описанию бизнес-процессов, информационно-аналитической безопасности, экономической безопасности, управления проектами, коммерческой недвижимости офиса, а также главный бухгалтер).

Инструктажи (кроме вводного и целевого) на рабочем месте завершаются проверкой теоретических знаний и практических навыков (действия в случае пожара). Проверку осуществляет лицо, проводившее инструктаж. Данное лицо несет ответственность за объективность проверки.

О проведении первичного, повторного, внепланового, целевого противопожарных инструктажей делаются записи в журнале регистрации инструктажа по охране труда, при этом в обязательном порядке указывается наименование и номер общеобъектовой инструкции по пожарной безопасности (ИПБ № 1). Проведение противопожарных инструктажей подтверждается подписями лиц, проводивших и прошедших инструктажи.

Проведение противопожарного инструктажа (вводного, первичного, повторного) совмещается с проведением инструктажа по охране труда, при этом в обязательном порядке указывается наименование и номер общеобъектовой инструкции по пожарной безопасности.

ПТМ – система знаний, умений и навыков, позволяющая работнику организации обеспечивать пожарную безопасность в рамках осуществления деятельности по занимаемой должности (профессии), в том числе при проведении работ повышенной опасности без специального образования в данной области.

Подготовка по программе ПТМ проводится с целью повышения общих технических знаний по пожарной безопасности работников организации и структурных подразделений с повышенной пожарной опасностью, ознакомления их с правилами пожарной безопасности, а также для более детального изучения работающими порядка использования имеющихся первичных средств пожаротушения и технических средств противопожарной защиты.

Обязательной подготовке по программе ПТМ по мере необходимости но не реже 1 раз в 3 года подлежат следующие должностные лица:

заведующий торговым центром (магазином);


начальник отдела (сектора) охраны;

главный специалист отдела (сектора) охраны;

ведущий специалист отдела (сектора) охраны;

специалист сектора охраны магазина (за исключением торговых центров);

заведующий отделом (участком) торгового центра (магазина);

администратор зала торгового;

старший администратор сектора по уборке помещений и содержанию территории;

начальник (заведующий) техническим сектором торгового центра (магазина);

начальник отдела офиса;

начальник сектора по охране труда;

инженер по охране труда;

начальник сектора по описанию бизнес-процессов;

начальник сектора информационно-аналитической безопасности;

начальник сектора экономической безопасности;

начальник сектора управления проектами;

начальник сектора коммерческой недвижимости;

главный бухгалтер.

Место проведения подготовки по ПТМ определяется лицом проводящим подготовку (как правило, по месту работы лиц проходящих подготовку (территория центрального офиса, торгового центра (магазина)).

Проведение подготовки по программе ПТМ должно фиксироваться в журнале установленной формы, ведение которого осуществляют лица ответственные за подготовку (начальник сектора по пожарной безопасности (инженер по пожарной безопасности)).

Подготовка по программе ПТМ завершается проверкой знаний. Проверка знаний в объеме программы ПТМ проводится комиссией в следующем составе:

в центральном офисе:

председатель комиссии - Заместитель генерального директора - начальник управления торговыми центрами;

заместитель председателя комиссии – начальник сектора по охране труда управления персоналом;

член комиссии (лицо проводящее подготовку (секретарь)) – начальник сектора по пожарной безопасности управления торговыми центрами;

в торговом центре (магазине):

председатель комиссии – заведующий торговым центром (магазином);

заместитель председателя комиссии – начальник (заведующий) техническим сектором торгового центра (магазина);

член комиссии (лицо проводящее подготовку (секретарь)) – инженер по пожарной безопасности (начальник сектора по пожарной безопасности) управления торговыми центрами.

Проверка знаний включает теоретическую и практическую часть и проводится в объеме программы подготовки (Приложение 2 ППБ Беларуси 01-2014). Допускается проведение проверки знаний теоретической части с помощью тестов, в том числе с использованием программных средств.