Файл: 3 Сетевой график (дорожная карта) по формированию необходимой системы условий реализации основной образовательной программы.docx
ВУЗ: Не указан
Категория: Не указан
Дисциплина: Не указана
Добавлен: 30.11.2023
Просмотров: 33
Скачиваний: 2
ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.
3.2.7. Сетевой график (дорожная карта) по формированию необходимой системы условий реализации основной образовательной программы
| Направление мероприятий | Мероприятия | Сроки реализации | Лицо, осуществляющее контроль |
| I. Нормативное обеспечение | 1. Обеспечение соответствия нормативной базы школы требованиям ФГОС | Ежегодно | Директор |
| 2. Приведение должностных инструкций работников образовательного учреждения в соответствие с требованиями ФГОС и тарифно-квалификационными характеристиками | Ежегодно к 1 сентября | Директор | |
| 3. Определение списка учебников и учебных пособий, используемых в образовательном процессе в соответствии со Стандартом | Ежегодно к 1 сентября | Зам. директора по УВР | |
| 4. Разработка локальных актов, устанавливающих требования к различным объектам инфраструктуры образовательного учреждения с учётом требований к минимальной оснащённости учебного процесса | Ежегодно | Директор, зам. директора по УВР | |
| 5. Разработка и корректировка: — образовательных программ — учебного плана; — рабочих программ учебных предметов, курсов, дисциплин, модулей; — годового календарного учебного графика; — положения о внеурочной деятельности обучающихся; — положения об организации текущей и итоговой оценки достижения обучающимися планируемых результатов освоения основной образовательной программы. | Ежегодно к 1 сентября | Директор, зам. директора по УВР | |
| II. Финансовое обеспечение | 1. Определение объёма расходов, необходимых для реализации ООП и достижения планируемых результатов, а также механизма их формирования | Ежегодно к 1 января | Директор, гл. Бухгалтер |
| 2. Разработка локальных актов (внесение изменений в них), регламентирующих установление заработной платы работников образовательного учреждения, в том числе стимулирующих надбавок и доплат, порядка и размеров премирования | Ежегодно (по необходимости) | Директор | |
| 3. Заключение дополнительных соглашений к трудовому договору с педагогическими работниками | Ежегодно сентябрь | Директор | |
| III. Организационное обеспечение | 1. Обеспечение координации деятельности субъектов образовательного процесса через создание и функционирование органа общественного управления | Постоянно | Зам. директора по ВР |
| 2. Проведение мониторинга образовательных потребностей обучающихся и родителей | Ежегодно до 01 июня | Зам. директора по УВР, педагог-психолог | |
| IV. Кадровое обеспечение | 1. Анализ кадрового обеспечения | Ежегодно | Директор |
| 2. Создание (корректировка) плана-графика повышения квалификации педагогических и руководящих работников образовательного учреждения в связи с введением и реализацией ФГОС | Ежегодно | Зам. директора по УВР | |
| 3. Разработка (корректировка) плана научно-методической работы (внутришкольного повышения квалификации) с ориентацией на проблемы введения ФГОС | Ежегодно к 01 января | Зам. директора по УВР | |
| 4. Повышение квалификации педагогических кадров в решении профессиональных задач с применением ИКТ в рамках формируемой ЦОС | Постоянно | Зам. директора по УВР | |
| V. Информационное обеспечение | 1. Размещение и корректировка на сайте ОУ информационных материалов о введении и реализации ФГОС | Постоянно | Зам. директора по УВР |
| 2. Организация изучения общественного мнения по вопросам введения новых стандартов и внесения дополнений в содержание ООП | По необходимости | Зам. директора по УВР, педагог-психолог | |
| 3. Публичные отчеты директора школы | Ежегодно | Директор | |
| 4. Разработка рекомендаций для педагогических работников: — по организации внеурочной деятельности обучающихся; — по организации текущей и итоговой оценки достижения планируемых результатов; — по использованию ресурсов времени для организации домашней работы обучающихся; — по использованию интерактивных технологий и т.д. | Постоянно | Зам. директора по УВР, зам. директора по ВР | |
| VI. Материально- техническое обеспечение | 1. Анализ материально-технического обеспечения введения и реализации ФГОС начального общего образования | Ежегодно | Зам. директора по АХР |
| 2. Использование бюджетных и внебюджетных средств для обеспечения соответствия МТБ образовательного процесса ФГОС, санитарно-гигиеническим нормам и пожарной безопасности. | Постоянно | Директор, гл. Бухгалтер | |
| 3. Обеспечение укомплектованности библиотечно-информационного центра печатными и электронными образовательными ресурсами. | Постоянно | Зав. библиотекой | |
| 4. Нали |