Файл: Методические рекомендации по составлению и оформлению отчета по практике.doc
Добавлен: 30.11.2023
Просмотров: 185
Скачиваний: 1
ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.
3.4. По окончании практики, каждый студент составляет в письменном виде отчет о прохождении практики.
Содержание отчета должно включать в себя:
‑ место, время и продолжительность прохождения практики;
‑ информацию об организации, отделе где студент проходил практику, анализ деятельности данной организации;
‑ краткое описание работы по отдельным разделам программы практики;
‑ доля участия в разработке документов, в текущей работе подразделения базы практики;
‑ определение проблем, возникших в процессе прохождения практики и предложения по их устранению;
‑ выводы по итогам практики о приобретенных знаниях, умениях и навыках;
‑ степень полезности практики для будущей самостоятельной работы.
Отчет должен отражать выполнение индивидуального задания программы практики, заданий и поручений, полученных от руководителя практики от организации по месту ее прохождения.
При написании отчета о практике рекомендуется придерживаться следующего плана:
1. Оглавление
2. Часть отчета. Практика в территориальных отделениях Пенсионного Фонда России.
3. Часть отчета. Практика в территориальных органах Управления социальной защиты Министерства труда и занятости населения Республики Татарстан.
4. Заключительная часть (должна содержать в краткой форме сформулированные студентом основные выводы по практике, конкретные предложения по улучшению работы организации по месту ее прохождения).
5. Библиография
Отзыв, дневник и отчет должны быть подписаны руководителем предприятия организации по месту ее прохождения и заверены печатью данной организации.
IV.ПРАВИЛА ОФОРМЛЕНИЯ ОТЧЕТА ПО ПРАКТИКЕ
При оформлении отчета по практике следует обратить внимание на то, что:
‑ страницы текста отчета и включенные в него таблицы, графики, схемы, рисунки, диаграммы и т.д. должны соответствовать формату А4 и располагаться на одной стороне листа;
‑ размеры полей: левое ‑ 25 мм, правое 15 мм,, верхнее и нижнее ‑ 20 мм;
‑ шрифт Times New Roman, размер ‑ 14, стиль ‑ обычный, цвет шрифта черный;
‑ выравнивание текста ‑ по ширине;
‑ отступ первой строки абзаца ‑ 1,25 см; межстрочный интервал ‑ 1,5 (полуторный);
‑ основную часть отчета следует делить на разделы, подразделы и пункты и нумеровать их арабскими цифрами, точки в конце номера не ставятся, например: разделы ‑ 1, 2, 3 и т.д.; подразделы ‑ 1.1, 1.2, 1.3 и т.д.; пункты ‑ 1.1.1, 1.1.2, 1.1.3 ит.д.;
‑ заголовки разделов располагают посередине строки, каждый раздел начинается с новой страницы;
‑ названия подразделов и пунктов отделяются от предыдущего текста пустой строкой, их следует писать через один пробел после номера с абзацного отступа (выравнивание по левому краю) с прописной буквы, не подчеркивая;
‑ точка в конце заголовка не ставится; переносы слов в заголовках не допускаются; при переносе заголовка на вторую строку устанавливается межстрочный интервал ‑ одинарный;
‑ заголовки «Содержание», «Заключение», «Список использованных источников» выравнивают по центру и пишут с прописной буквы без отступа и без нумерации;
‑ схемы, рисунки следует располагать в отчете непосредственно после текста, в котором они упоминаются впервые, или на следующем листе;
‑ таблицы размещают по центру под текстом, в котором впервые дана ссылка на нее; слово «Таблица» пишется сверху от левого края таблицы, затем номер, тире и название таблицы с заглавной буквы;
‑ нумерация листов отчета ‑ сквозная по всему тексту, включая приложения; номер страницы проставляется сверху листа посередине строки размером 10, начиная со 2 листа; первым листом считается титульный лист, номер листа на нем не ставится;
‑ титульный лист выполняется тем же способом, что и весь отчет (Приложение 2, 3);
‑ содержание включает введение, наименование всех разделов, подразделов, пунктов (если они имеют наименование), заключение, список использованных источников и наименование приложений с указанием номеров страниц, с которых начинаются эти структурные элементы отчета.
V. Критерии оценки практики
По итогам прохождения практики выставляется следующая оценка:
‑ учебная и производственная практика ПМ.01 «Обеспечение реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты» по специальности 40.02.01 Право и организация социального обеспечения – дифференцированный зачет;
‑ учебная и производственная практика ПМ.02 «Организационное обеспечение деятельности учреждений социальной защиты населения и органов пенсионного фонда РФ» по специальности 40.02.01 Право и организация социального обеспечения –
дифференцированный зачет;
‑ преддипломная (производственная) практика ‑ дифференцированный зачет.
Оценка практики осуществляется путем изучения руководителем практики от образовательного учреждения отчетной документации студента и личной беседы со студентом. Все документы должны быть подписаны руководителем от организации и заверены печатью организации ‑ базы практики.
Письменный отчет по практике студенты защищают в группе перед руководителем практики. Защита отчета производится не позже первой недели после окончания практики. День защиты согласовывается с учебной частью колледжа.
При защите могут быть заданы любые теоретические и практические вопросы по представленным в отчёте материалам и результатам практики в целом.
При оценке итогов практики принимается во внимание соответствие профиля работы на практике будущей специальности, выполнение программы практики и индивидуального задания, учитывается инициативность студента в процессе прохождения практики.
Защита отчетов принимается руководителем практики от вуза. Защита преддипломной практики принимается научным руководителем по дипломной работе. Результаты аттестации по практике оформляются ведомостью и проставляются в зачетные книжки студентов.
Оценка по практике приравнивается к оценкам по теоретическому обучению и учитывается при подведении итогов общей успеваемости студентов.
5.1. Критериями оценки учебной и производственной практики по ПМ.01 «Обеспечение реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты» и ПМ.02 «Организационное обеспечение деятельности учреждений социальной защиты населения и органов пенсионного фонда РФ» являются:
‑ наличие положительного аттестационного листа;
‑ положительный отзыв от руководителя организации по месту прохождения практики;
‑ полнота и своевременность представления дневника практики и отчета по практике в соответствии с заданием на практику.
‑ уровень теоретического осмысления студента своей практической деятельности (ее целей, задач, содержания, методов); степень и качество приобретенных обучающимися профессиональных умений, уровень профессиональной подготовки.
5.2. Критериями оценки практики являются:
«отлично»:
‑ наличие положительного аттестационного листа;
‑ положительный отзыв от руководителя организации по месту прохождения практики;
‑ полнота и своевременность представления дневника практики и отчета по практике руководителю от образовательной организации для ознакомления и проверки;
‑ высокий уровень теоретического осмысления студентом своей практической деятельности (ее целей, задач, содержания, методов); степень и качество приобретенных студентом за время прохождения практики профессиональных знаний, умений и навыков, уровень его профессиональной подготовки;
‑ собран значительный материал для написания дипломной работы.
«хорошо»:
‑ наличие положительного аттестационного листа;
‑ положительный отзыв от руководителя организации по месту прохождения практики;
‑ своевременность представления дневника практики и отчета по практике руководителю от образовательной организации для ознакомления и проверки;
‑ положительный уровень теоретического осмысления студентом своей практической деятельности (ее целей, задач, содержания, методов); степень и качество приобретенных студентом за время прохождения практики профессиональных знаний, умений и навыков, уровень его профессиональной подготовки;
‑ собран достаточный объем информации для написания дипломной работы.
«удовлетворительно»:
‑ наличие положительного аттестационного листа;
‑ удовлетворительный отзыв от руководителя организации по месту прохождения практики;
‑ небрежное оформление отчета и дневника, несвоевременность представления дневника практики и/или отчета по практике руководителю от образовательной организации для ознакомления и проверки;
‑ удовлетворительный уровень теоретического осмысления студентом своей практической деятельности (ее целей, задач, содержания, методов); степень и качество приобретенных студентом за время прохождения практики профессиональных знаний, умений и навыков, уровень его профессиональной подготовки;
‑ собран незначительный объем информации для написания дипломной работы.
«не удовлетворительно»:
‑ отсутствие аттестационного листа;
‑ отрицательный отзыв от руководителя организации по месту прохождения практики;
‑ несвоевременность представления дневника практики и/или отчета по практике руководителю от образовательной организации для ознакомления и проверки;
‑ низкий уровень теоретического осмысления студентом своей практической деятельности (ее целей, задач, содержания, методов); степень и качество приобретенных студентом за время прохождения практики профессиональных знаний, умений и навыков, уровень его профессиональной подготовки.
5.2. Студенты, не выполнившие программу практики по уважительной причине, направляются на практику в индивидуальном порядке в сроки, установленные приказом директора колледжа.
5.3. Студенты, не выполнившие программу практики по неуважительной причине, а также получившие отрицательную характеристику или неудовлетворительную оценку при защите отчета обязаны отработать практику повторно, в сроки, установленные приказом директора.
5.4. Результаты учебной и производственной практики учитываются на квалификационном экзамене по модулю, результаты производственной (преддипломной) практики учитываются при допуске к защите выпускной (квалификационной) работы. Получение неудовлетворительной оценки за практику является основанием для не допуска к квалификационному экзамену по соответствующему модулю или защите выпускной (квалификационной) работы.
Приложение 1
ЧОУ ВО КАЗАНСКИЙ ИННОВАЦИОННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ
ИМЕНИ В.Г. ТИМИРЯСОВА (ИЭУП)
Колледж
ДНЕВНИК
по (учебной, производственной (по профилю специальности),
преддипломной) практике
Студент________________________________________
(Ф.И.О. студента)
Специальность___________________________________
Группа №: ______________________________________
Казань 20__
Памятка
-
Основные положения по прохождению практики.-
До начала практики руководитель практики проводит инструктаж студентов и выдает: дневник практики, аттестационный лист, задание на практику. -
По прибытию в организацию студент должен представить руководителю от организации всю необходимую документацию, пройти инструктаж по технике безопасности и противопожарной профилактике, ознакомиться с рабочим местом, правилами эксплуатации оборудования и уточнить план прохождения практики. -
Студент во время практики обязан выполнять задания, предусмотренные программами практики; соблюдать действующие в организациях правила внутреннего трудового распорядка; соблюдать требования охраны труда и пожарной безопасности. О временном отсутствии на своем рабочем месте необходимо ставить в известность руководителя практики от организации. -
Отчет составляется студентом в соответствии с заданием на практику и дополнительными указаниями руководителей практики от колледжа и организации. -
По результатам практики руководителями практики от организации и от колледжа формируется аттестационный лист, содержащий сведения об уровне освоения обучающимся профессиональных компетенций, а также характеристика на обучающегося по освоению профессиональных компетенций в период прохождения практики. -
Результаты прохождения практики представляются обучающимся в образовательную организацию и учитываются при прохождении государственной итоговой аттестации.
-