Файл: Методические указания по выполнению домашнего творческого задания по дисциплине корпоративное управление.docx

Скачать файл
Заказать решение

ВУЗ: Не указан

Категория: Не указан

Дисциплина: Не указана

Добавлен: 30.11.2023

Просмотров: 171

Скачиваний: 1

ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.
Федеральное государственное образовательное бюджетное учреждение высшего профессионального образования«ФИНАНСОВЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ПРИ ПРАВИТЕЛЬСТВЕ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ»Уфимский филиалМЕТОДИЧЕСКИЕ УКАЗАНИЯПО ВЫПОЛНЕНИЮ ДОМАШНЕГО ТВОРЧЕСКОГО ЗАДАНИЯ ПО ДИСЦИПЛИНЕ «КОРПОРАТИВНОЕ УПРАВЛЕНИЕ»Для студентов, обучающихся по направлению 38.03.02 «Менеджмент»УФА Составитель: к.социол.н., доцент кафедры «Экономика, менеджмент и маркетинг» Уфимского филиала Финансового университета Брусенцова Л.С.

  1. Общие методические указания по выполнению
домашнего творческого заданияДомашнее творческое задание является одной из форм внеаудиторной самостоятельной работы студентов и представляет собой работу творческого характера. Целью выполнения домашнего творческого задания является подготовка студента к творческой деятельности научного, практического или методологического характера, а также формирование навыков творческого представления полученных результатов.Отличительными особенностями выполнения домашних творческих заданий являются: высокая степень самостоятельности, умение логически обрабатывать материал, сравнивать, сопоставлять и обобщать материал, классифицировать материал по тем или иным признакам, высказывать свое отношение к описываемым явлениям и событиям, давать собственную оценку какой-либо работы и др..Домашнее творческое задание выполняется под методическим руководством преподавателя.Домашнее творческое задание должно включать:

- описание цели и задач работы;

- круг рассматриваемых проблем и методы их решения;

- результаты анализа используемого материала, их интерпретация и общие выводы.

При выполнении домашнего творческого задания используются современные информационные средства поиска, обработки и анализа материала, базы данных.

Объем домашнего творческого задания – 8-10 страниц.

Домашнее творческое задание должно быть аккуратно оформлено.

Домашнее творческое задание состоит из следующих обязательных разделов:

1)титульный лист;

2)содержание (план);

3)основная теоретическая часть;

4)список использованной литературы и других информационных источников.

Титульный лист является первой страницей и оформляется по стандартному образцу (Приложение 1).

На последней странице работы студенту необходимо поставить подпись и дату ее выполнения. Необходимо приложить скрин проверки на плагиат (заключительная страница). Объем заимствований не должен превышать 15 процентов.


  1. Варианты домашнего творческого задания

  1. Возможна ли полюбовная сделка конкурирующих компаний на рынке слияний (поглощений)?

  2. Особенности планирования и выработки стратегии слияния (поглощений)

  3. Роль человеческого фактора в слияниях (поглощениях). Определение состава команды слияния (поглощения). Выявление «культурных» проблем. Кадровая политика в условиях слияний (поглощений).

  4. Методы защиты от враждебных поглощений (российский и зарубежный опыт).

  5. Роль кодекса корпоративного управления в формировании положительного имиджа компании, основные положения кодекса.

  6. Банкротство как способ установления корпоративного контроля.

  7. Корпоративные конфликты в системе корпоративного управления. Как предотвратить корпоративный скандал?

  8. Формирование рейтинговой культуры как условие интеграции в мировой финансовый рынок.

  9. Инвестиционная привлекательность корпорации как инструмент финансовой экспансии.

  10. Репутация компании: влияние на инвестиционную привлекательность.

  11. Всегда ли прав миноритарный акционер?

  12. Насколько объективна система вознаграждения топ-менеджмента в отечественных и зарубежных компаниях?

  13. Так ли нужна информационная открытость российским корпорациям?

  14. Особенности системы корпоративного управления в компаниях с государственным участием

  15. Решает ли система корпоративного управления проблему безопасности инвестиций?

  16. Как оценить действия представителей интересов государства в советах директоров?

  17. Как заинтересовать топ-менеджмент в росте капитализации компании?

  18. Нужен ли компании свой Кодекс корпоративного управления? За и против?

  19. Лоббизм как объект корпоративного управления.

  20. Так ли независим независимый член совета директоров? Поиски эффективного решения.

  21. Решение проблемы роста стоимости компании и организации деятельности высшего менеджмента. Достаточно ли материальной заинтересованности?

  22. Роль правительства в установлении эффективной системы корпоративного управления.

  23. Крупный бизнес и местное сообщество: возможны ли взаимовыгодные отношения?

  24. Взаимодействие властных и предпринимательских структур. Поиск эффективных решений.

  25. Корпоративная отчетность российских компаний.

  26. Особенности организации внутреннего аудита в российских компаниях.

  27. Корпоративные социальные программы. Способы оценки социальных инвестиций.

  28. Взаимоотношения ТНК с населением на территориях присутствия.

  29. Корпоративная социальная ответственность малого и среднего бизнеса.

  30. Корпоративная социальная ответственность компаний финансового сектора.

  31. Корпоративная социальная ответственность компаний розничной торговли.

  32. Корпоративная социальная ответственность компаний нефтегазового сектора.

  33. Социальная ответственность бизнеса в России: возможности и перспективы.
3. Рекомендуемая литератураОсновная литература1. Распопов, В. М. Корпоративное управление : учебник / В. М. Распопов, В. В. Распопов. — Москва : Магистр : ИНФРА-М, 2022. — 352 с. - URL: https://znanium.com/catalog/product/18442532. Рыманов, А. Ю. Корпоративное управление : учебник / А.Ю. Рыманов, И.Ю. Бочарова. — 2-е изд., перераб. и доп. — Москва : ИНФРА-М, 2020. — 395 с. - URL: https://znanium.com/catalog/product/1073651Дополнительная литература 3. Корпоративная социальная ответственность : учебник и практикум для вузов / Э. М. Коротков [и др.] ; под редакцией Э. М. Короткова. — 2-е изд. — Москва : Издательство Юрайт, 2021. — 429 с. — URL: https://ezpro.fa.ru:3217/bcode/468747Перечень ресурсов информационно-коммуникационной сети«Интернет»

  1. http://www.book.ru- Электронно-библиотечная система BOOK.ru

  2. http://znanium.com- ЭБС издательства «ИНФРА-М»

  3. http://elibrary.ru/- Научная электронная библиотека

  4. http://www.corp-gov.ru- Корпоративное управление в России

  5. http://www.amr.ru- сайт Ассоциации Менеджеров России

  6. http://www.rbc.ru/- РосБизнесКонсалтинг

  7. http://www.raexpert.ru/- сайт «Рейтинговое агентство «ЭКСПЕРТ РА»

  8. http://www.soc-otvet.ru- сайт «Социальная ответственность бизнеса»

  9. http://www.nccg.ru - сайт Национального совета по корпоративному управлению

  10. http://www.eurosif.org - сайт Форума европейских социально ответственных инвестиций
Приложение 1Пример оформления титульного листаФедеральное государственное образовательное бюджетное учреждение высшего образования«ФИНАНСОВЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ПРИ ПРАВИТЕЛЬСТВЕ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ»Уфимский филиалКафедра экономики, менеджмента и маркетингаДОМАШНЕЕ ТВОРЧЕСКОЕ ЗАДАНИЕ ПО ДИСЦИПЛИНЕ «КОРПОРАТИВНОЕ УПРАВЛЕНИЕ»Выполнил студент __ курсанаправления ____________группы ________________Проверил преп._______________________УФА - год

Смотрите также файлы