Файл: Организация Союз Молодые профессионалы (Ворлдскиллс Россия).docx
ВУЗ: Не указан
Категория: Не указан
Дисциплина: Не указана
Добавлен: 04.12.2023
Просмотров: 44
Скачиваний: 1
ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.
• создать «design-board», согласно профессиональному стандарту.
«Design-board» выполняется на листе пенокартона размером формата А2 с размещенными итоговым эскизом и мудбордом.
Модуль C: Подготовка и изготовление
Участнику необходимо:
• провести покрытие/покраску витрины, согласно профессиональному стандарту;
• изготовить авторский реквизит;
• изготовить реквизит из «Чёрного ящика»;
• соблюдать чистоту и аккуратность на рабочем месте;
• соблюдать требования по технике безопасности и охране труда.
Модуль D: Размещение товара и реквизита в вертикальной витрине
Участнику необходимо:
• подготовить и установить в витрину реквизит и товар, согласно итоговому эскизу;
• закончить витрину.
• соблюдать чистоту и аккуратность на рабочем месте;
• соблюдать требования по технике безопасности и охране труда.
Задание 2. Изготовление и монтаж витрины для товаров повседневного спроса по заданным чертежам (день С3)
Для выполнения горизонтальной витрины на проверку исполнительского мастерства участникам в день С3 будет выдан: товар (посуда), чертежи с заданными размерами, цветовые образцы, «Чёрный ящик».
Готовые подиумы выдаются организаторами в количестве 3 шт. на каждого участника (300 мм.*300 мм.*200 мм. – 3 шт.).
Модуль E: Измеряемые навыки
Участнику необходимо:
• выполнить колеровку, покраску и маскинг подиумов по выданному чертежу и цветовым образцам;
• вырезать и наклеить виниловую графику на заднюю стенку витрины, согласно выданному чертежу;
• подготовить и наклеить шрифт из виниловой плёнки на стекло, согласно чертежу;
• обтянуть напольную панель тканью;
• обеспечить чистоту и аккуратность рабочего места;
• соблюдать требования по технике безопасности и охране труда.
Модуль F: Размещение товара и реквизита в горизонтальной витрине
Участнику необходимо:
• разместить товар, напольную панель и предметы из «Чёрного ящика» в витрине с учетом расстановки подиумов и виниловой графики;
• выстроить сбалансированную композицию, используя все элементы в витрине;
• выставить свет в витрине;
• закончить витрину.
Требования к конкурсной площадке:
Каждому конкурсанту будет предоставлена рабочая зона и витрины магазина площадью примерно 9 м². Рабочая зона будет организована вокруг рабочего места площадью примерно 1,5 м² со встроенным местом для хранения и дополнительным местом для хранения.
Макет витрины № 1 магазина будет иметь следующие размеры: 1500*1500*2400 мм, у данной витрины будет одна стенка сзади, потолок с решеткой, шесть регулируемых прожекторов, две открытых боковых стороны и одна сторона (фронтальная) со стеклом.
Макет витрины № 2 магазина будет иметь следующие размеры: 1500*1000*800 мм, у данной витрины будет две стенки: сзади и сбоку, образующие угол, потолок с решеткой, шесть регулируемых прожекторов, одна открытая сторона (боковая сторона) и одна сторона (фронтальная).
Для каждого конкурсанта предоставляется место для хранения.
Также обязательно предоставляется общий склад с необходимыми материалами, комната экспертов для совещаний, комната участников для переодевания и с ящиками хранения одежды и комната главного эксперта для внесения оценок в систему CIS.
Компоновка рабочего места участника:
Схема компоновки рабочего места приводится только для справки.
5.4. РАЗРАБОТКА КОНКУРСНОГО ЗАДАНИЯ
Конкурсное задание разрабатывается по образцам, представленным Менеджером компетенции на форуме WSR (http://forum.worldskills.ru ). Представленные образцы Конкурсного задания должны меняться один раз в год.
5.4.1. КТО РАЗРАБАТЫВАЕТ КОНКУРСНОЕ ЗАДАНИЕ/МОДУЛИ
Общим руководством и утверждением Конкурсного задания занимается Менеджер компетенции. К участию в разработке Конкурсного задания могут привлекаться:
-
Сертифицированные эксперты WSR; -
Сторонние разработчики; -
Иные заинтересованные лица.
В процессе подготовки к каждому соревнованию при внесении 30 % изменений к Конкурсному заданию участвуют:
-
Главный эксперт; -
Сертифицированный эксперт по компетенции (в случае присутствия на соревновании); -
Эксперты принимающие участия в оценке (при необходимости привлечения главным экспертом).
Внесенные 30 % изменения в Конкурсные задания в обязательном порядке согласуются с Менеджером компетенции.
Выше обозначенные люди при внесении 30 % изменений к Конкурсному заданию должны руководствоваться принципами объективности и беспристрастности. Изменения не должны влиять на сложность задания, не должны относиться к иным профессиональным областям, не описанным в WSSS, а также исключать любые блоки WSSS. Также внесённые изменения должны быть исполнимы при помощи утверждённого для соревнований Инфраструктурного листа.
5.4.2. КАК РАЗРАБАТЫВАЕТСЯ КОНКУРСНОЕ ЗАДАНИЕ
Конкурсные задания к каждому чемпионату разрабатываются на основе единого Конкурсного задания, утверждённого Менеджером компетенции и размещённого на форуме экспертов. Задания могут разрабатываться как в целом так и по модулям. Основным инструментом разработки Конкурсного задания является форум экспертов.
5.4.3. КОГДА РАЗРАБАТЫВАЕТСЯ КОНКУРСНОЕ ЗАДАНИЕ
Конкурсное задание разрабатывается согласно представленному ниже графику, определяющему сроки подготовки документации для каждого вида чемпионатов.
Временные рамки | Локальный чемпионат | Отборочный чемпионат | Национальный чемпионат |
Шаблон Конкурсного задания | Берётся в исходном виде с форума экспертов задание предыдущего Национального чемпионата | Берётся в исходном виде с форума экспертов задание предыдущего Национального чемпионата | Разрабатывается на основе предыдущего чемпионата с учётом всего опыта проведения соревнований по компетенции и отраслевых стандартов за 6 месяцев до чемпионата |
Утверждение Главного эксперта чемпионата, ответственного за разработку КЗ | За 2 месяца до чемпионата | За 3 месяца до чемпионата | За 4 месяца до чемпионата |
Публикация КЗ (если применимо) | За 1 месяц до чемпионата | За 1 месяц до чемпионата | За 1 месяц до чемпионата |
Внесение и согласование с Менеджером компетенции 30% изменений в КЗ | В день С-2 | В день С-2 | В день С-2 |
Внесение предложений на Форум экспертов о модернизации КЗ, КО, ИЛ, ТО, ПЗ, ОТ | В день С+1 | В день С+1 | В день С+1 |
5.5. УТВЕРЖДЕНИЕ КОНКУРСНОГО ЗАДАНИЯ
Главный эксперт и Менеджер компетенции принимают решение о выполнимости всех модулей и при необходимости должны доказать реальность его выполнения. Во внимание принимаются время и материалы.
Конкурсное задание может быть утверждено в любой удобной для Менеджера компетенции форме.
5.6. СВОЙСТВА МАТЕРИАЛА И ИНСТРУКЦИИ ПРОИЗВОДИТЕЛЯ
Если для выполнения задания участнику конкурса необходимо ознакомиться с инструкциями по применению какого-либо материала или с инструкциями производителя, он получает их заранее по решению Менеджера компетенции и Главного эксперта. При необходимости, во время ознакомления Технический эксперт организует демонстрацию на месте.
Материалы, выбираемые для модулей, которые предстоит построить участникам чемпионата (кроме тех случаев, когда материалы приносит с собой сам участник), должны принадлежать к тому типу материалов, который имеется у ряда производителей, и который имеется в свободной продаже в регионе проведения чемпионата.
6. УПРАВЛЕНИЕ КОМПЕТЕНЦИЕЙ И ОБЩЕНИЕ
6.1. ДИСКУССИОННЫЙ ФОРУМ
Все предконкурсные обсуждения проходят на особом форуме (http://forum.worldskills.ru). Решения по развитию компетенции должны приниматься только после предварительного обсуждения на форуме. Также на форуме должно происходить информирование о всех важных событиях в рамке компетенции. Модератором данного форума являются Международный эксперт и (или) Менеджер компетенции (или Эксперт, назначенный ими).
6.2. ИНФОРМАЦИЯ ДЛЯ УЧАСТНИКОВ ЧЕМПИОНАТА
Информация для конкурсантов публикуется в соответствии с регламентом проводимого чемпионата. Информация может включать:
-
Техническое описание; -
Конкурсные задания; -
Обобщённая ведомость оценки; -
Инфраструктурный лист; -
Инструкция по охране труда и технике безопасности; -
Дополнительная информация.
6.3. АРХИВ КОНКУРСНЫХ ЗАДАНИЙ
Конкурсные задания доступны по адресу http://forum.worldskills.ru.
6.4. УПРАВЛЕНИЕ КОМПЕТЕНЦИЕЙ
Общее управление компетенцией осуществляется Международным экспертом и Менеджером компетенции с возможным привлечением экспертного сообщества.
Управление компетенцией в рамках конкретного чемпионата осуществляется Главным экспертом по компетенции в соответствии с регламентом чемпионата.
Общие требования по технике безопасности указываются в документации по технике безопасности и охране труда в соответствии с требованиями ТБ и ОТ Российской Федерации. Специальные требования по ОТ и ТБ конкретной компетенции, а так же санкции за их нарушение описываются в данном разделе.
7. ТРЕБОВАНИЯ ОХРАНЫ ТРУДА И ТЕХНИКИ БЕЗОПАСНОСТИ
7.1. ТРЕБОВАНИЯ ОХРАНЫ ТРУДА И ТЕХНИКИ БЕЗОПАСНОСТИ НА ЧЕМПИОНАТЕ
См. документацию по технике безопасности и охране труда предоставленные оргкомитетом чемпионата.
7.2. СПЕЦИФИЧНЫЕ ТРЕБОВАНИЯ ОХРАНЫ ТРУДА, ТЕХНИКИ БЕЗОПАСНОСТИ И ОКРУЖАЮЩЕЙ СРЕДЫ КОМПЕТЕНЦИИ
• Все конкурсанты должны использовать защитные очки при использовании любых ручных инструментов, электроинструментов или станков и оборудования, при эксплуатации которых есть вероятность образования крошек либо осколков, способных повредить глаза.
• Эксперты должны использовать подходящие индивидуальные средства защиты (маски, перчатки, беруши) при инспекции, проверке и работе с проектом конкурсанта.
• При работе внутри витрины конкурсант должен надевать бахилы, либо постелить укрывной материал. Запрещается работать на стремянке в бахилах.
• При работе с краской конкурсанту необходимо надевать защитные перчатки и защитную маску, но только в том случае, если краски токсичны, о чем конкурсантам будет сообщено заранее. Рекомендуется надеть защитные очки при окрашивании поверхностей, но на оценку это влиять не будет.
• При работе конкурсанту необходимо надевать обувь на толстой резиновой подошве (кроссовки не подходят).
8. МАТЕРИАЛЫ И ОБОРУДОВАНИЕ