Файл: особенности мотивации как одного из основных факторов управления персоналом малого предприятия.pdf

Блинов А.О. Мотивация персонала корпоративных структур. // Маркетинг - №1. 2015 ↑

Вашурина Е. В., Вопросы стратегического развития персонала // Университетское управление. 2013. № 4. С. 87-97. ↑

Веснин, В. Р. Управление персоналом. Теория и практика: учебник /В.Р. Веснин. -М.: ТК Велби, Изд-во Проспект, 2015. -435 с. ↑

Герчиков В.И. Типологическая концепция трудовой мотивации. Часть 1. // Мотивация и оплата труда №2, 2012. ↑

Герчиков В.И. Типологическая концепция трудовой мотивации. Часть 2. // Мотивация и оплата труда №3, 2012. ↑

Веснин, В. Р. Управление персоналом. Теория и практика: учебник /В.Р. Веснин. -М.: ТК Велби, Изд-во Проспект, 2015. -435 с. ↑

Захарова М.А. Мотивация персонала в период финансово- экономической неустойчивости // Формирование профессиональной компетентности в процессе управления человеческими ресурсами: материалы международной научно-практической конференции/ под редакцией Е.К. Самраиловой, С.А. Шапиро, Н.А. Говоровой, О.В. Баландиной. – Москва: ИД «Атисо», 2014. – 318 с. ↑

Дятлов, В.А. Управление персоналом: учеб. пособие / В.А. Дятлов. - М.: ПРИОР, 2015. - 423 с. ↑

Маслоу, А. Г. Теория человеческой мотивации. - СПб.: Евразия, 2014. - 423 С. ↑

Макклелланд, Д. Мотивация человека. СПб.: Питер. 2016. -428 с. ↑

Ребров А.В. Влияние мотивационной структуры на результативность труда работников различных профессий // Социологические исследования - № 5, 2016. ↑

Самраилова Е.К. Анализ эффективного использования персонала М., 2017. -155 с. ↑

Герцберг, Ф. Мотивация в работе/ Ф. Герцберг, Б. Моснер, Б. Блох, Б. Снидерман. - М.: Вершина, 2015. - 425 с. ↑

Арутюнов, В.В. Управление персоналом: учеб. пособие/ В.В. Арутюнов, И.В. Волынский. - Ростов-на-Дону, 2014. - 235 с. ↑

Самраилова Е.К. Организационное поведение: учебно- методический комплекс М.: ИД «Атисо», 2009. – 115 с. ↑

Мескон М.Х., Альберт М., Основы менеджмента. – М.: Вильямс, 2016. – 972 с. ↑

Станкин М.Н. Психологические аспекты стимуляции // Управление персоналом - №2. 2016 ↑

Управление персоналом: Словарь - справочник / Под научной редакцией д-ра экон. наук, проф. В.К. Потемкина, канд. экон. наук, доц. Г.К. Копейкина. - СПб.: Изд-во СПбГУЭФ, 2014. - 175 с. ↑

Управление персоналом: Словарь - справочник / Под научной редакцией д-ра экон. наук, проф. В.К. Потемкина, канд. экон. наук, доц. Г.К. Копейкина. - СПб.: Изд-во СПбГУЭФ, 2014. - 175 с. ↑

Там же ↑

Сухарев, О.С. Психологические факторы в анализе инновационного поведения и экономического развития // Экономический анализ: теория и практика. - 2014. - No 11. - С. 43-47 ↑

Мескон, М.Х. Основы менеджмента/ М.Х. Мескон, М. Альберт, Ф. Хедоури. - М.: Дело, 2015. - 483 с. ↑

Симонович, Н.Е. Влияние статуса личности на ее социальное самочувствие. - М.: РГГУ, 2014. -483 с. ↑

Практикум по психологии менеджмента и профессиональной деятельности / Под ред. Г.С. Никифорова – СПб.: Питер, 2013. – 448 с. ↑

Управление организацией: учебник/ под ред. А.Г. Поршнева, З.П. Румянцевой, И.А. Саломатина. -М.: ИНФРА-М, 2015. - 341 с. ↑

Зельдович, Б.З. Практический менеджмент: Учебное пособие / Б.З. Зельдович, Н.М. Сперанская, М. И. Фаенсон. - М.: МГУП, 2016. -523 с. ↑

Ребров А.В. Влияние структуры мотивации работника на результативность труда: новая парадигма в управлении мотивацией, 2015, 156 с. ↑

Ребров А.В. Факторы формирования мотивации работников российских организаций // Социологические исследования, №3, 2015 ↑

Уткин Э.А. Основы мотивационного менеджмента. –М.: ЭКМОС, 2000. ↑

Валовой В.Д. История менеджмента: учебное пособие. –М.: Инфра- М, 1997. ↑