Файл: Барлебен Дмитрий Вячеславович 40. 03. 01 Юриспруденция, Группа юн319(2) Омск 2022 г Кейс 1 нпа 1 Федеральный закон.doc

ВУЗ: Не указан

Категория: Не указан

Дисциплина: Не указана

Добавлен: 05.12.2023

Просмотров: 13

Скачиваний: 1

ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.


Автономная некоммерческая образовательная организация высшего образования

«Сибирский институт бизнеса и информационных технологий»

Практическое задание (кейс) 5 семестр
Дисциплина: Предпринимательское право


Выполнил:

Барлебен Дмитрий Вячеславович

40.03.01 Юриспруденция, Группа ЮН-319(2)

Омск 2022 г

Кейс 1

НПА № 1: Федеральный закон от 27.11.2002 № 156-ФЗ Об объединениях работодателей

1) Федеральный закон от 27.11.2002 № 156-ФЗ (ред. от 28.11.2015) «Об объединениях работодателей»

Первоначальный текст документа опубликован в изданиях:

«Парламентская газета», № 229, 30.11.2002,

«Российская газета», № 228, 30.11.2002,

«Собрание законодательства РФ», 02.12.2002, № 48, ст. 4741.

2) Всего было 6 редакций:

- редакция № 1 от 27.11.2002;

- редакция № 2 от 05.12.2005;

- редакция № 3 от 01.12.2007;

- редакция № 4 от 02.07.2012;

- редакция № 5 от 24.11.2014;

- редакция № 6 от 28.11.2015 (действующая).

3) В Федеральный закон «Об объединениях работодателей» внесены изменения, уточняющие понятия и устанавливающие более четкие критерии, которым должны соответствовать объединения работодателей.

В новой редакции закона «Об объединениях работодателей» в Общероссийское объединение работодателей должны входить не менее чем три общероссийских отраслевых (межотраслевых) объединения работодателей, а также региональные объединения работодателей, в совокупности осуществляющие свою деятельность на территориях более половины субъектов Российской Федерации. Уставом общероссийского объединения работодателей может предусматриваться также членство в нем работодателей.

Общероссийское отраслевое (межотраслевое) объединение работодателей - объединение, в которое входят работодатели отрасли (отраслей) или вида (видов) экономической деятельности, которые в совокупности осуществляют свою деятельность на территориях более половины субъектов Российской Федерации и (или) с которыми состоит в трудовых отношениях не менее половины общего числа работников этой же отрасли (отраслей) или этого же вида (видов) экономической деятельности.

Кроме того, в соответствии с новой редакций закона «Об объединениях работодателей» уставом общероссийского отраслевого (межотраслевого) объединения работодателей может быть предусмотрено членство в нем соответствующих межрегиональных отраслевых (межотраслевых)
объединений работодателей, региональных отраслевых (межотраслевых) объединений работодателей, территориальных отраслевых (межотраслевых) объединений работодателей.

Общероссийским и общероссийским отраслевым (межотраслевым) объединениям работодателей в соответствии с подпунктом 6 пункта 5 статьи 4 Федерального закона от 12 01.1996 года №7-ФЗ «О некоммерческих организациях» предоставлена возможность использования в своих наименованиях слов «Россия» и «Российская Федерация», а также слов, производных от этого наименования, без специального разрешения уполномоченного государственного органа. Это право введено Федеральным законом от 24.11.2014 года № 358-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации».

В целях повышения заинтересованности работодателей в создании объединений, вхождении в их состав внесены изменения по расширению прав и сферы действий объединений.

Установлено право объединений:

- вносить предложения о принятии законов и иных нормативных правовых актов не только по вопросам, связанным с регулированием социально-трудовых отношений, как было установлено действующей нормой ранее, но и в целом по вопросам, затрагивающим права и законные интересы работодателей;
- участвовать в разработке и (или) обсуждении проектов федеральных законодательных и иных нормативных правовых актов;

- оспаривать любые акты, решения и (или) действия (бездействие) органов государственной власти и органов местного самоуправления, нарушающие права и законные интересы объединения работодателей (по аналогии с правом, предоставленным саморегулируемым организациям).

В соответствии с принятыми изменениями расширяются права объединений работодателей по осуществлению деятельности в сферах социально-трудовых отношений и связанных с ними экономических отношений, профессионального образования, охраны здоровья работников на производстве, содействия занятости населения, социального страхования и иной направленной на решение социальных проблем и развитие гражданского общества деятельности.

4)


5) Статья: Объединения работодателей: их права и обязанности в системе социального партнерства (Нуртдинова А.Ф.) от 01.09.2003,

Статья: Об особенностях приведения устава саморегулируемой организации в сфере строительства в соответствие с измененными нормами законодательства о таком юридическом лице (Мокроусов Д.О.) от 12.10.2015,

Статья: Романовская О.В. Публичная корпорация: понятие, значение, проблемы и перспективы определения правового статуса // Реформы и право. 2011. № 2. С. 3 - 23.

Статья: Романовская О.В. Правовое регулирование деятельности объединений работодателей законодательством субъекта Российской Федерации // Трудовое право в России и за рубежом. 2013. № 4. С. 22 - 26.

Статья: Парягина О.А. Совершенствование правового регулирования ответственности сторон социального партнерства в сфере труда // Журнал российского права. 2009. № 10. С. 30 - 41.

Статья: Кирилловых А.А. Проблемы правового статуса объединений работодателей в системе некоммерческих организаций // Законодательство и экономика. 2010. № 2. С. 31 - 40.

Статья: Якимова К.С. Коллективные трудовые споры с участием спортсменов: проблемы субъектного состава // Трудовое право в России и за рубежом. 2020. № 4. С. 58 - 60.

Статья: Потапов А.В. Об особенностях правосубъектности объединений работодателей в трудовом праве России // Трудовое право в России и за рубежом. 2021. № 4. С. 20 - 23.

Статья: Навасардова Э.С., Нутрихин Р.В. Российское законодательство о государственно-частном партнерстве образовательных учреждений и объединений работодателей в аграрной сфере // Ленинградский юридический журнал. 2015. № 1. С. 275 - 283.

Статья: Беседин А.Н., Козина Е.А. Развитие системы юридических лиц в гражданском законодательстве // Lex russica. 2013. № 2. С. 155 - 167; № 3. С. 231 - 247.

НПА № 2: Федеральный закон от 27.12.2002 № 184-ФЗ О техническом регулировании

НПА № 3: Федеральный закон от 28.12.2009 № 381-ФЗ Об основах государственного регулирования торговой деятельности в Российской Федерации