ВУЗ: Не указан
Категория: Не указан
Дисциплина: Не указана
Добавлен: 05.12.2023
Просмотров: 16
Скачиваний: 1
ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.
Практическая работа «Стратегии и тактики поведения в конфликте»
1. Выберите стратегию поведения в конфликте, которую Вы бы хотели изучить.
Я выбираю стратегию «Выигрыш – проигрыш»
2. Проаналзируйте эту стратегию и ответьте на следующие вопросы:
-
Каковы преимущества и недостатки применения данной стратегии;
Преимущества:
- Достижение нужного определенного результата
- Ощущение власти и силы
- Невозможность компромисса
Недостатки:
- Человек, с которым вступаешь в переговоры – противник, и с ним надо придерживаться жёсткой тактики
- Вводить человека в заблуждение независимо от истины, для достижения цели
- Возможны применения угроз и уловок
-
Опишите 3 жизненные примера, где использование этой стратегии оптимально;
Пример 1.
Переговоры в сфере бизнеса. Взрослые серьёзные дяди обычно выбирают именно такую стратегию, когда дело касается денег и их бизнеса в целом. Им нужно, чтобы их бизнес был на плаву. приносил деньги и был сильнее конкурентов.
Пример 2.
Спор с совершенно незнакомым человеком. Если человек не эмпатичный сам по себе, то когда назревает конфликт, то всё равно в целом на этого человека, с которым разговариваешь, ты его не знаешь, он тебе никто и в дальнейшем вы больше никогда не встретитесь.
Пример 3.
Ситуация с работником на фрилансе. Когда заказчик ищет себе исполнителя и выдвигает свои условия, на которых он заплатит за выполненную работу. Если он будет достаточно убедителен в переговорах и если у исполнителя не будет вариантов (или срочно нужны деньги), тогда он (исполнитель) «проиграет» и возьмётся за эту работу на условиях заказчика.
-
Опишите 3 жизненные примера, где использование этой стратегии НЕ выгодно.
Пример 1.
В ситуация с близкими друзьями. Данная стратегия точно не подходит для таких взаимоотношений, так как направлена лишь на интересы одного человека.
Близкие друзья те люди, которые нам важны, а значит мы должны учитывать их мнение и, возможно, где-то идти на компромиссы, а не наоборот воевать.
Пример 2.
В личных отношениях с молодым человеком/мужем. С мужем выстриваются доверительные и близкие отношения, которые ведут к созданию гармоничной семьи. Если так «воевать» со своим мужем и считать, что в этом мире права только ты, то ничего хорошего не выйдет, и мужа не станет, дальше свою «победу» сама будешь разделять.
Пример 3.
С человеком, который выше тебя по рангу. Например, с начальником на работе. Понятное дело, что начальники не всегда правы в своих убеждениях, но идти спорить с ним и доказывать свою точку зрения до последнего может привести к плохим последствиям, например, к увольнению или плохим рекомендациям. В этом случае, лучше выбрать другую стратегию, например, «компромисс».