ИНДИВИДУАЛЬНОЕ ЗАДАНИЕ НА ПРАКТИКУ

Ф.И.О. обучающегося

Институт/факультет

Институт экономики и менеджмента/Факультет менеджмента и сервиса

Направление подготовки (специальность)

38.03.03 Управление персоналом

Направленность (профиль)

01 Управление персоналом организации

Вид практики

Производственная

Сроки прохождения практики с

20.03.2023

по

30.04.2023

Место прохождения практики

ПАО «НК «Роснефть» - Ямалнефтепродукт», сектор по управлению персоналом, социальным программ и оплате труда, г. Салехард ЯНАО

(наименование организации, структурного подразделения организации)

Номер п/п

Перечень заданий, которые подлежат выполнению в ходе практики

Сроки выполнения

Пройти инструктаж по ознакомлению с правилами внутреннего трудового распорядка, охраны труда, техники безопасности, противопожарной безопасности, санитарно-эпидемиологическими правилами и гигиеническими нормативами, а также вводный инструктаж и инструктаж на рабочем месте

20.03.2023

Изучить деятельность ПАО «НК «Роснефть» - Ямалнефтепродукт», отдел юридических и кадровых вопросов, г. Киров за период не менее 3 лет: - проанализировать профильность предприятия; - изучить основные экономические показатели деятельности организации (для анализа результатов деятельности используются фактические (отчетные) и плановые показатели за интервал времени, обеспечивающий выявление закономерностей в изменении рассматриваемых показателей не менее чем за 3 года; - изучить структуру управления и организационную структуру организации; - изучить качественную и количественную характеристику персонала организации.

20.03.2023 - 29.03.2023

Охарактеризовать систему управления персоналом организации: - проанализировать кадровую политику и стратегии управления персоналом; - проанализировать кадровое планирование и маркетинг персонала, - проанализировать процесс отбора и адаптации персонала, - обосновать рациональность условий труда и организации труда персонала организации-базы практики; - проанализировать участие в организации и контроле подготовки, профессиональной переподготовки и повышения квалификации персонала; - проанализировать управление деловой карьерой и кадрового резерва персонала организации; - проанализировать процесс аттестации персонала; - описать результаты спецоценки условий труда, обосновать мероприятия по совершенствованию условий труда персонала организации; - проанализировать системы мотивации и стимулирования труда персонала; - проанализировать работы с высвобождающимся персоналом; - оценить экономическую и социальную эффективность управления персоналом.

30.03.2023 - 12.04.2023

Провести исследование в соответствие с заданием руководителя практики от профильной организации – ПАО «НК «Роснефть» - Ямалнефтепродукт» ________________________________________________________ ________________________________________________________

13.04.2023 - 25.04.2023

Подготовка и защита отчета по практике

26.04.2023 - 29.04.2023

Индивидуальное задание на практику разработано в соответствии с рабочей программой производственной практики.

Руководитель практики от университета

18.03.2023

(дата)

(подпись)

(Ф.И.О.)

---

С индивидуальным заданием ознакомлен(а)
	(дата, подпись обучающегося)

Руководитель практики от профильной организации назначен приказом (распоряжением) №						от
			(номер и дата распорядительного акта профильной организации)
Индивидуальное задание, выполняемое обучающимся в период практики, согласую.
Руководитель практики от профильной организации	18.03.2023						ФИО
	(дата)			(подпись)			(Ф.И.О.)
	МП

---

Смотрите также файлы

• Высшего профессионального образования новосибирский государственный медицинский университет министерства здравоохранения.doc

• Экзаменационные вопросы по дисциплине Электрические машины.docx

• История становления таймменеджмента в России.docx

• Читалина с. 76, сводное упражнение на преодоление буквальных ассоциаций, 110.docx

• 1. Согласно классификации видов экономического анализа, этот вид используется для изучения корреляционных связей между.pdf