Файл: Практическая работа 3 (1) Дорожная карта руководителя по достижению показателей проекта Школа Минпросвещения России.docx
ВУЗ: Не указан
Категория: Не указан
Дисциплина: Не указана
Добавлен: 11.12.2023
Просмотров: 100
Скачиваний: 2
ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.
Практическая работа № 3 (1)Дорожная карта руководителяпо достижению показателей проекта «Школа Минпросвещения России»
| Мероприятия | Сроки реализации | Ответственные | Инструменты мотивации школьной команды | |
| «Знания» | ||||
| Формирование планов-графиков мероприятий по введению в школе обновленных ФГОС | Январь 2023 | Директор школы, заместитель директора, руководители ШМО | Синхронизирован процесс введения обновленных ФГОС. Снижение нагрузки на учителя. Доведение до учителя методических рекомендаций по реализации обновленных ФГОС. Ознакомление с базой электронных конспектов уроков по обновленным ФГОС по всем учебным предметам, разработанной «Академией Минпросвещения России». Снижена нагрузка на учителя при подготовке к учебному занятию. Аккумулированы эффективные приемы и методы обучения на единой цифровой платформе Снижена нагрузка на учителя при подготовке к учебному занятию. Аккумулированы эффективные приемы и методы обучения на единой цифровой платформе. Материальное стимулирование за высокие показатели работы | |
| Изучение методических рекомендаций по сопровождению учителя в процессе реализации обновленных ФГОС. Проведение педагогического совета по вопросам введения и реализации в школе обновленных ФГОС | 2023 | Директор школы, заместители директора, руководители ШМО | ||
| Разработка и утверждение основных образовательных программ начального общего и основного общего образования МБОУ СОШ №50 на 2023-2026 г.г. | 2023 | Заместитель директора, руководитель школьного методического совета, руководители школьных методических объединений | ||
| Работа с конструктором рабочих программ по обновленным ФГОС и ФОП | 2023 | Заместитель директора, учителя-предметники | ||
| Приведение рабочих программ по предметам, курсам и календарно-тематического планирования в соответствие с требованиями обновленного ФГОС | Поэтапно для классов, переходящих на обновленные ФГОС, начиная с 2023 | Заместитель директора, учителя-предметники | ||
| Обновление систем мониторинга и контроля, формирование объективной внутришкольной системы оценивания | 2023 | Заместитель директора, руководитель школьного методического совета, руководители школьных методических объединений | ||
| Докомплектация школьной библиотеки учебниками из единой линейки и пособиями | 2023-2024 г. | Директор, заместитель директора по УР, педагог-библиотекарь | ||
| «Воспитание» | ||||
| Организация функционирования штаба воспитательной работы. Составление программы воспитания, календарного графика воспитательной работы | 2023 | Заместитель директора, советники директора по воспитанию и взаимодействию с детскими общественными объединениями | Более качественное выполнение воспитательной работы, удовлетворение от ее результатов. Эффективность работы Материальное стимулирование за высокие показатели работы | |
| Выработка единых подходов к работе с родителями. | 2023 | Заместитель директора, советники директора по воспитанию и взаимодействию с детскими общественными объединениями, классные руководители. | ||
| Оформление кабинета ученического самоуправления | 2023 | Заместитель директора по АХЧ, заместитель директора, советники директора по воспитанию и взаимодействию с детскими общественными объединениями | ||
| Разработка программ краеведения и школьного туризма | 2023 | Заместитель директора, учителя истории и биологии | Повышение профессионализма. Совершенствование, Признание результатов работы детским коллективом и родителями. Удовлетворение от результата работы. Положительная обратная связь. Материальное стимулирование за высокие показатели работы | |
| Повышение квалификации работников школы в сфере воспитания | 2023-2026 | Заместитель директора, руководители ШМО | ||
| Разработка подходов к оценке качества воспитательной работы | 2023 | Заместитель директора, советник директора по воспитанию и взаимодействию с детскими общественными объединениями, классные руководители | ||
| Вовлечение обучающихся школы в детские и молодежные общественные объединения (Российское движение школьников, «Юнармия», «Большая перемена»), в волонтерское движение | 2023-2026 | Заместитель директора, советники директора по воспитанию и взаимодействию с детскими общественными объединениями | ||
| «Профориентация» | ||||
| Разработать систему профессиональных проб в разных профессиях | 2023 | Заместитель директора, советники директора по воспитанию и взаимодействию с детскими общественными объединениями, классные руководители | Заинтересованность в правильном выборе профессии детьми, высокий процент поступления детей в высшие и средне профессиональные учебные заведения Внутриорганизационная мобильность Личностная самореализация | |
| Организация тематических экскурсий и событий с участием профессиональных сообществ, бизнеса | 2023-2026 | Заместитель директора, советники директора по воспитанию и взаимодействию с детскими общественными объединениями, классные руководители, родители учащихся | ||
| Реализация программы «Билет в будущее» | 2023-2026 | Заместитель директора, советники директора по воспитанию и взаимодействию с детскими общественными объединениями, классные руководители, родители учащихся | ||
| Реализовывать сетевые программы профориентации совместно с колледжами, вузами | 2023-2026 | Заместитель директора, советники директора по воспитанию и взаимодействию с детскими общественными объединениями, классные руководители | ||
| Организовать психологическое сопровождение выбора профессии | 2023-2026 | Заместитель директора, советники директора по воспитанию и взаимодействию с детскими общественными объединениями, родители | ||
| Организовать работу по вовлечению семьи в профориентационный процесс | 2023-2026 | Заместитель директора, советники директора по воспитанию и взаимодействию с детскими общественными объединениями, классные руководители, родители | ||
| «Творчество» | ||||
| Организация Школы полного дня: внеурочная деятельность и дополнительное образование | 2023-2026 | Заместитель директора, советники директора по воспитанию и взаимодействию с детскими общественными объединениями, руководители кружков и специалисты дополнительного образования | Реализация учителя себя через свое творчество и творчество своих учеников. Призовые места детей в творческих олимпиадах, конкурсах и соревнованиях. Признание коллективом и общественностью высокой результативности работы. Материальное стимулирование за высокие показатели работы | |
| Организация условий для работы школьного хора | 2023-2026 | Заместитель директора, советники директора по воспитанию и взаимодействию с детскими общественными объединениями, руководители кружков и специалисты дополнительного образования | ||
| Организация работы пресс-центра | 2023-2026 | Заместитель директора, советники директора по воспитанию и взаимодействию с детскими общественными объединениями | ||
| Организация условий для работы историко-краеведческого школьного музея: Разработка и реализация работы кружка «Экскурсоводы школьных музеев» | 2023-2026 | Заместитель директора, советники директора по воспитанию и взаимодействию с детскими общественными объединениями, руководители кружков | ||
| Разработка системы проведения конкурсов, фестивалей, олимпиад, конференций и участия в них учащихся и педагогических работников; Организация участия во Всероссийском конкурсе «Большая перемена» | 2023 | Заместитель директора, советники директора по воспитанию и взаимодействию с детскими общественными объединениями, учителя-предметники, классные руководители. | ||
| «Здоровье» | ||||
| Контроль за соблюдением единых рекомендаций по здоровьесбережению в школе, в том числе при занятиях за персональным компьютером | Постоянно | Заместитель директора, медицинский работник, классные руководители | Культура организации. Система общих для всего персонала организации ценностных ориентаций и норм. Повышение производительности, эффективности работы учителя Положительное влияние на здоровье, поведение и развитие личности обучающихся. Психологически-комфортные условия работы | |
| Разработка и реализация проекта «Среда без ПАВ (наркотики, алкоголь, табак)» | 2023-2026 | Заместитель директора, медицинский работник, социальный педагог, классные руководители | ||
| Организация участия школьников и педагогических работников во Всероссийском физкультурно-оздоровительном комплексе «Готов к труду и обороне» (ГТО) | 2023-2026 | Заместитель директора, медицинский работник, учителя физической культуры, классные руководители | ||
| Организация оздоровления и отдыха обучающихся школы. Организация работы летнего оздоровительного лагеря на базе школы | 2023-2026 | Заместитель директора, медицинский работник, социальный педагог, классные руководители | ||
| Организация доступности спортивной инфраструктуры для семей с детьми (во внеурочное время) | 2023-2026 | Заместитель директора по АХЧ, учителя физической культуры, социальный педагог, классные руководители | ||
| Организация горячего питания в школьной столовой | 2023-2026 | Заместитель директора, медицинский работник, социальный педагог, Работники пищеблока, классные руководители | ||
| Создание и работа школьных спортивных секций | 2023-2026 | Заместитель директора, учителя физической культуры, социальный педагог, классные руководители | ||
| Организация работы медицинского кабинета на базе школы | 2023-2026 | Административная команда, медсестра, фельдшер | ||
| «Образовательная среда» | ||||
| Оснащение образовательного процесса информационными ресурсами: улучшение работы библиотеки | 2023-2025 | Административная команда, педагогический состав, библиотекарь, педагог-психолог | Награждение благодарственными письмами, поощрения | |
| | | | | |
| Организация выступлений на сцене (школьный театр, фестиваль) | 2023-2025 | Административная команда, педагогический состав | Гранты, командировки, вручение дипломов, грамот, благодарственных писем | |