-своевременное и качественное расследование и учет несчастных случаев, аварий, производственных неполадок, пожаров, залповых выбросов в окружающую среду вредных веществ и устранение вызвавших их причин;

-повышение ответственности руководящих работников и специалистов за охрану и безопасность труда;

-проведение работы с нарушителями требований безопасности;

-учет и анализ установленных на предприятии показателей оценки состояния безопасности в структурных подразделениях и проводимой профилактической работы по охране труда;

-совершенствование организации работы в области охраны труда на предприятии.

Органами управления охраной труда на предприятии являются: директор, его заместители, главный инженер, главные специалисты и руководители функциональных и производственных подразделений, руководители первичных трудовых коллективов.

В Системе управления охраной труда определены обязанности по охране труда директора, его заместителей, главного инженера, главных специалистов, руководителей функциональных и производственных подразделений, руководителей первичных трудовых коллективов. Обязанности по охране труда руководителей, специалистов определяются в положениях о службах и должностных инструкциях с учетом возложенных на них функций.

С должностными обязанностями руководители и специалисты должны быть ознакомлены под роспись.

Ответственность за нарушение требований безопасности и охраны труда.

Должностные лица предприятия, виновные в нарушении законодательства о труде, правил, норм и инструкций, невыполнение обязательств по коллективному договору и соглашению по охране труда, невыполнении своих должностных обязанностей, невыполнении предписаний контролирующих органов, а также приказов, указаний, распоряжений руководства предприятия несут ответственность в установленном законом порядке.

В зависимости от характера и степени виновности может быть применена дисциплинарная, административная, уголовная и материальная ответственность, а также меры, предусмотренной талонной системой борьбы с нарушителями требований безопасности.

Дисциплинарная ответственность предусматривает применение к должностным лицам дисциплинарных взысканий, предусмотренных законодательством о труде Российской федерации.

Применяются следующие виды дисциплинарных взысканий: замечание, выговор, строгий выговор, увольнение с работы.

---

В порядке подчиненности к дисциплинарной ответственности за нарушение законодательства о труде, правил и норм охраны труда и безопасности привлекаются следующие категории работников: заместитель директора, главный инженер, главные специалисты, начальники отделов, участков, старшие мастера, мастера, начальники смен, рядовые работники.

Дисциплинарные взыскания налагаются вышестоящими органами, администрацией предприятия и должностными лицами, имеющими на то право.

Профсоюзные органы могут вносить соответствующие предложения о привлечении к дисциплинарной ответственности руководящих работников за нарушение законов, правил и норм по охране труда и безопасности.

Работники органов государственного надзора и прокуратуры имеют право вносить представление руководителю предприятия о привлечении к дисциплинарной ответственности лиц, систематически нарушающих законодательство о труде, экологии, пожарной безопасности, правил, норм, инструкций по безопасному ведению работ.

Административная ответственность предусматривает предупреждение лиц или наложение на них денежного штрафа. Штраф налагается на лицо, а не на предприятие.

К административной ответственности привлекаются лица, которые своим непосредственным действием или бездействием допустили нарушение законодательства, правил норм и инструкций.

Уголовная ответственность лиц за нарушение законодательства, правил, норм предусматривается в тех случаях, когда нарушение содержит признаки преступного действия.

Уголовная ответственность возникает при особо тяжелых групповых несчастных случаях, профессиональных отравлениях и заболеваниях, пожарах, авариях и т.д. Уголовную ответственность за нарушение правил охраны труда несут лишь те лица, на которых в силу их служебного положения или по специальному распоряжению возложены обязанности по охране труда и соблюдении правил безопасности на соответствующем участке работы или контроля за их выполнением.

Лица, причинившие ущерб предприятию в результате допущенных ими нарушений правил и норм охраны труда и окружающей среды, технической и пожарной безопасности, помимо дисциплинарной, административной и уголовной ответственности несут также материальную ответственность.

Материальная ответственность лиц за нарушение законодательства о труде, экологии, правил и норм охраны труда, выражаться во взыскании с них полностью или частично сумм, выплаченных предприятием пострадавшему от несчастного случая и профзаболевания органами социального страхования и соцобеспечения.

---

Материальная ответственность, как правило, является следствием решения суда при привлечении виновных лиц к уголовной ответственности.

Положение о профилактической работе по безопасности и охране труда.

Планирование организационно-технических мероприятий по безопасности и охране труда.

При разработке планов намечаются наиболее эффективные направления повышения безопасности производства, улучшения условий труда, определяются потребности и источники обеспечения планируемых мероприятий материальными и трудовыми ресурсами, координируется деятельность подразделений и служб, обеспечивающих их выполнение.

Планы мероприятий по безопасности и охране труда подразделяются по содержанию и срокам исполнения на перспективные, целевые, годовые и мероприятия трудового соглашения по охране труда и коллективному договору.

Перспективный план мероприятий предусматривает строительство новых производств и объектов, техническое перевооружение и реконструкцию действующих производств, совершенствование технологических процессов, автоматизацию трудоемких процессов и т.п.

Целевые программы разрабатываются по определенным направлениям: замена морально устаревшего и физически изношенного оборудования, противопожарные, экологические мероприятия, мероприятия по повышению взрывобезопасности, электроснабжению производств и т.п.

Мероприятия трудового соглашения по охране труда и коллективному договору и годовой план мероприятия по безопасности и охране труда предусматривают совокупность технических, санитарно-гигиенических мероприятий по устранению опасных и вредных факторов, улучшению и оздоровлению условий труда.

При ежегодной разработке и утверждении в установленном порядке мероприятий трудового соглашения по охране труда к коллективному договору и включении в него необходимых вопросов по безопасности и охране труда годовой план мероприятий может не разрабатываться.

Мероприятия по безопасности и охране труда разрабатываются с учетом состояния безопасности на производстве, результатов аттестации рабочих мест, предписаний органов контроля и надзора, предложений производственных подразделений и служб предприятия.

7. 1   2   3

---

Индивидуальное задание.


Система верхнего привода: назначение, устройство, принцип работы, преимущества.
Общие сведения.

Система верхнего привода (СВП) в последнее время становится наиболее популярным способом бурения нефтяных и газовых скважин. Этой системой оборудуются как импортные, так и отечественные буровые установки. Такие установки используются, например, на Каспийском шельфе в Астрахани. СВП являются принципиально новым типом механизмов буровых установок, обеспечивающих выполнение целого ряда технологических операций. В принципе верхний привод представляет собой подвижной вращатель с сальником - вертлюгом, оснащенный комплексом средств механизации СПО - силовой вертлюг.

Назначение.

• 
  Вращение бурильной колонны с регулированием частоты при бурении, проработке и расширении ствола скважины, при подъеме/спуске бурильной колонны.
  
• 
  Торможение бурильной колонны и её удержание в заданном положении.
  
• 
  Обеспечение проведения спускоподъемных операций в том числе:
  

наращивание/разборка бурильной колонны свечами и одиночными трубами;

• 
  свинчивание/развинчивание бурильных труб, докрепление/раскрепление
  

резьбовых соединений переводников и шаровых кранов;

• 
  подача бурильных труб к стволу/удаление от ствола вертлюга.
  

• 
  Проведение операций по спуску обсадных колонн в скважину.
  
• 
  Промывка скважины и одновременное проворачивание бурильной колонны.
  
• 
  Задание и обеспечение величин крутящего момента и частоты вращения,
  

их измерение и вывод показаний на дисплей шкафа управления, выносной дисплей, пульт управления и на станцию геолого-технических исследований.

• 
  Дистанционное управление.
  
• 
  Герметизация внутритрубного пространства шаровыми кранами.
  
• 
  Расхаживание бурильных колонн и промывку скважины при ликвидации аварий и осложнений.
  

Устройство системы верхнего привода.

Подвижная часть СВП (рисунок 1.) состоит из вертлюга-редуктора 1, который на специальных штропах 2 подвешен на траверсе талевого блока 3. На верхней крышке вертлюга-редуктора установлен взрывозащищенный электродвигатель постоянного тока 4 в вертикальном фланцевом исполнении, с видом взрывозащиты «продувка под избыточным давлением». Причем забор и выброс продуваемого воздуха происходят из взрывобезопасной зоны. Один конец электродвигателя через эластичную муфту соединен с быстроходным валом двухступенчатого односкоростного редуктора. На другом конце вала установлен диско-колодочный тормоз 5. К корпусу вертлюга-редуктора крепится специальная рама 6, через которую блоком роликов 7 передается крутящий момент на направляющие 14 и с них – на вышку. Между талевым блоком и вертлюгом редуктором установлена система разгрузки резьбы 8, обеспечивающая автоматический вывод резьбовой части ниппеля замка бурильной трубы из муфты при развинчивании и ход ниппеля при свинчивании замка. При этом исключается повреждение резьбы.

---

Рисунок 1. - Схема верхнего привода: 1 – вертлюг-редуктор; 2 – штропы вертлюга-редуктора; 3 – талевая система; 4 – электродвигатель постоянного тока; 5 – диско-колодочный тормоз; 6 – рама с роликами (каретка); 7 – блок роликов; 8 – система разгрузки резьбы; 9 – трубный манипулятор; 10 – вертлюжная головка; 11 – штропы элеватора; 12 – гидроцилиндры отвода штропов элеватора; 13 – трубный зажим; 14 – направляющие мачты; 15 – гидроцилиндр управления трубным зажимом; 16 – гидродвигатель; 17 – траверса вертлюжной головки; 18 – элеватор; 19 – шаровой кран; 20 – ниппель; 21 – стопорное устройство; 28 – клиновой захват.




Рисунок 2. Верхний привод Bentec: 1 - система противовесов, 2- S-образная труба; 3 – корпус двигателя; 4 – электросистема привода; 5 – верхний адаптер штропов; 6- трубный манипулятор; 7- направляющие рельсы; 8 – гидросистема; 9 – двигатели;10 – дисковые тормоза двигателя; 11 – система охлаждения штропов.



Рисунок 3. Каретка и направляющий рельс.

Принцип работы системы верхнего привода.

Последовательность выполнения операций наращивания с использованием СВП изображена на рисунке 4.

Исходное положение механизмов системы верхнего привода:

1. 
   гидростанция отключена;
   
2. 
   вертлюжная головка застопорена стопорным устройством;
   
3. 
   штропы элеватора отведены в 1-е положение "Назад" посредством цилиндров;
   
4. 
   шаровые краны открыты;
   
5. 
   тормоз основного двигателя расторможен;
   
6. 
   система разгрузки резьбы находится под давлением пневмогидроаккумулятора;
   
7. 
   трубный зажим разжат.
   

Процесс бурения.При бурении для вращения бурильной колонныиспользуется основной электродвигатель силового вертлюга. После проверки исходного положения всех механизмов выполняются следующие операции:

1. 
   включается насос маслосмазки вертлюга-редуктора;
   
2. 
   включается вентилятор двигателя силового вертлюга;
   
3. 
   восстанавливается циркуляция бурового раствора;
   
4. 
   включается двигатель силового вертлюга;
   
5. 
   включается подача инструмента и начинается бурение.
   

---

Смотрите также файлы

• Программа реабилитации.docx

• Отчет по учебной практике пм. 05 Выполнение работ по одной или нескольким профессиям рабочих, должностям служащих 33. 021 Горничная.docx

• Общественное мнение как элемент социального контроля.docx

• Индивидуальный учебный план аспиранта.doc

• Правила составления Акта контрольной проработки.docx