Файл: Совершенствование системы управления персонала в организации.doc

ВУЗ: Не указан

Категория: Курсовая работа

Дисциплина: Не указана

Добавлен: 11.12.2023

Просмотров: 9

Скачиваний: 2

ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.

РЕЦЕНЗИЯ

на курсовую работу студента группы 762

ГБОУ ВПО «Томский государственный педагогический университет»

Факультета экономики и управления

Елисеевой Юлии Сергеевны

На тему: «Совершенствование системы управления персонала в организации»
Актуальность темы: Актуальность темы обоснованна необходимостью решения системы управления персоналом в организации. Управление персоналом приобретает особую значимость: оно позволяет обобщить и реализовать целый спектр вопросов адаптации человека к внешним условиям, учет личностного фактора в построении совершенствования системы управления персоналом в организации.

Работа содержит разделы:

  • Теоретические аспекты системы управления персоналом в организации

  • Анализ системы управления персоналом в организации ОАО «Премьер»

  • Основные направления совершенствования управления персоналом в организации ОАО «Премьер»

Оформление работы Курсовая работа выполнено грамотно, с соблюдением объема, формата, шрифта, размера интервала, полей, нумерации.

Основной результат: исследована система управления персонала на примере ОАО «Премьер», даны рекомендации по улучшению совершенствования системы управления персоналом.

Достоинство работы: Работа в полном объеме, рассмотрены теоретические аспекты проведения анализа управления персоналом на предприятии ОАО «Премьер». Работа написана грамотно, профессиональным языком. Теоретический материал изложен последовательно и разносторонне. Практическая часть выполнена на высоком уровне, приведенные обоснования логичны и рассказывают поставленные задачи.

В процессе подготовки курсовой работы студентка Елисеева Ю.С. проявила умение организовывать работу, трудолюбие, ответственность, показала глубину знаний по специальности «Менеджмент организации».
Рецензент ___________________________ /______________________/

Начальник службы управления персоналом

МП «___»___________20 __г.