Файл: Порядок организации и проведения итогового контроля служебной и профессиональной подготовки в подразделениях Главного управления мчс россии по СанктПетербургу.doc

ВУЗ: Не указан

Категория: Не указан

Дисциплина: Не указана

Добавлен: 12.12.2023

Просмотров: 38

Скачиваний: 1

ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.


основы организации тушения пожаров и проведения аварийно-спасательных работ;

пожарно-техническая подготовка;

пожарно-строевая подготовка;

правила по охране труда (для подразделений ГПС охраняемых объектов включается раздел по производственной санитарии);

пожарно-профилактическая подготовка1;

противопожарная служба гражданской обороны2;
в системе служебной подготовки:

специальная подготовка;

тактическая подготовка;

техническая подготовка;

физическая подготовка.

По остальным разделам служебной подготовки средний и старший начальствующий состав сдает комплексный итоговый зачет по билетам, в объем каждого, из которых должно входить по одному вопросу каждого раздела обучения.

Другие выносимые на экзамены или зачеты предметы оговариваются учебными, тематическими планами и программами.

Оценка сотрудника, расчета, дежурной смены, подразделения по предмету обучения состоит из оценок за выполнение нормативов (практических работ) и знание учебных (теоретических) вопросов. При проверке только учебных (теоретических) вопросов оценка расчета, дежурной смены, подразделения слагается из индивидуальных оценок обучаемого. По дисциплинам и разделам подготовки, которые являются обязательными и выносятся на экзамены, а также по результатам выполнения нормативов пожарно-строевой подготовки выставляются оценки «отлично», «хорошо», «удовлетворительно», «неудовлетворительно»; по остальным разделам – отметки «зачтено» или «не зачтено».

Личный состав, сдавший экзамен по одному из специальных предметов (основы организации тушения пожаров и проведения аварийно-спасательных работ, пожарно-техническая, пожарно-профилактическая, пожарно-строевая) на оценку ниже оценки «хорошо», допустивший грубое нарушение законности, требований правил по охране труда, а также сбережения вверенной техники, пожарно-технического и аварийно-спасательного вооружения и оборудования и специальных средств, решением квалификационной комиссии органа управления ГПС может быть лишен квалификационного звания в установленном порядке.

Положительная оценка сотруднику не может быть выставлена при отсутствии у него тетради для конспектирования тем занятий (в том числе пропущенных по любым причинам).

Порядок оформления и ведения тетрадей


  1. Конспектирование тем занятий по служебной подготовке осуществляется в специально отведённой для этой цели тетради.

  2. Объем тетради – не менее 48 листов.

  3. Листы тетради нумеруются, о количестве листов в тетради делается запись на оборотной стороне последнего листа.

  4. Данные с наименованием подразделения, должностью, фамилией, именем и отчеством сотрудника выполняются на белой полосе (размером 15х10 см) и размещаются горизонтально по центру лицевой стороны обложки тетради.

  5. При конспектировании записываются:

- дата занятия;

- вид подготовки (название предмета);

- тема занятия;

- краткое содержание лекции (семинара).

  1. При пропуске занятия сотрудник восстанавливает конспект с пометкой «Самостоятельная работа».

  2. После проведения занятий руководитель подразделения производит проверку качества ведения тетрадей. Запись о результатах проверки выполняется в тетради сотрудника.

  3. Срок хранения тетради – 1 год после завершения учебного года.


Оформление результатов экзамена (зачета)
Результаты экзамена (зачета) оформляются:

для личного состава дежурных смен, обучавшегося по программам, расписаниям на 216 (110) часов - подведение итогов за год планируется и проводится с 12 по 15 декабря текущего года и оформляется экзаменационной ведомостью по форме согласно приложению 11 «Программы подготовки… - 2003 года»;


_____-ПЧ______-ОФПС

(наименование подразделения)

ЭКЗАМЕНАЦИОННАЯ (ЗАЧЕТНАЯ) ВЕДОМОСТЬ № _____
Предмет обучения _____________________________________

Экзаменатор (ы) _______________________________________

(должность, звание, Ф.И.О.)
Дата проведения _________ Начало _______ Окончание_____





п/п

Звание,

должность

Ф.И.О.

Номер экзаменационного билета

Результат

экзамена

(зачета)

Подпись руководителя занятия (экзаменатора)

1.
















2.


















Руководитель

подразделения ______________________________________



(Ф.И.О.) (дата, подпись)
Для личного состава, обучавшегося по другим тематическим планам в системе специальной подготовки по должности и служебной подготовки - протоколом по форме согласно приложению 2 «Программы подготовки… - 2003 года».


П Р О Т О К О Л № ___

от «____» _____________ 20__ г.

о приеме экзамена (зачета) по окончании ______________________

(вид обучения и категория обучаемых)

Комиссией, образованной ______________________________________

(наименование подразделения)

Председатель комиссии _______________________________________

Члены комиссии:_______________________________________________

(звание, должность, Ф.И.О.)

Дата проведения ____________ Начало __________ Окончание _____ Сотрудник(и) ________________________________________________

(подразделение, дежурная смена, группа)

с__________по___________ прошел(ли) курс обучения (подготовку) ______________________________________________________________

(место проведения и вид подготовки)

для работы в должности ____________________________________, (указать должность)

изучил предусмотренные программой предметы (темы) и сдал экзамены (зачеты):




п/п

Звание,

должность

Ф.И.О.

Номер экзаменационного билета, вопроса, норматива, упражнения

Результат экзамена (зачета)

1










2














Председатель комиссии _________________ ________________

(Ф.И.О.) (дата, подпись)

Члены комиссии _________________ ________________

(Ф.И.О.) ( подпись)

Итоги экзаменов и зачетов фиксируются также в журналах учета учебных занятий по подготовке дежурных смен, специальной подготовке по должности, служебной подготовке, посещаемости и успеваемости личного состава.

Личный состав ГПС, не сдавший экзамен (зачет), сдает его повторно в срок и в порядке, установленных председателем комиссии, но не позднее чем через два месяца. До сдачи повторного экзамена (зачета) личный состав допускается к выполнению обязанностей по должности.

При повторной несдаче экзамена (зачета) использование личного состава в занимаемой должности рассматривается в аттестационном порядке.


Подведение итогов по самостоятельной подготовке
Руководители учебных групп в соответствии с план-графиком написания самостоятельных работ подчиненными сотрудниками проводят проверку выполнения самостоятельных работ.

В виде индивидуального задания могла быть предложена подготовка реферата, плана тушения пожара или иного документа, раскрывающего вопросы служебной или научной деятельности сотрудника.

Для сотрудников ГПН районов допускалось выполнение самостоятельной работы в виде разработки (переработки) плана тушения пожара.

Объем самостоятельной работы должен составлять 15-25 печатных листов и состоять не менее чем из трех разделов (вводная, основная и заключительная часть). В вводной части указывается обоснование актуальности выбранной темы и перечь вопросов, которые будут рассматриваться в работе. В основной части проводятся необходимые расчеты, выполняется подробный анализ статистических данных и раскрываемых вопросов (при разработке планов тушения пожаров – расчеты сил и средств выполняются на момент подачи первого ствола и на момент локализации, независимо от установленного на объект номера вызова). В заключительной части излагается вывод по проведённой работе и о возможности её применения в практической деятельности.

По выполнению самостоятельной работы сотрудник представляет её на проверку руководителю учебной группы. После проверки и устранения выявленных недостатков руководитель учебной группы делает отметку о выполнении в плане-графике, а также в соответствующем разделе учебного журнала.

Самостоятельная работа хранится у руководителя учебной группы в течение трёх лет и при проведении проверок профессиональной (служебной) подготовки должна быть представлена совместно с план-графиком.

Образец оформления титульного листа

самостоятельной работы
Главное управление МЧС Росси по г. Санкт-Петербургу
_______________________

(наименование подразделения)

Самостоятельная работа

на тему:

________________________________________________________

________________________________________________________

Выполнил:

_____________

_____________

(звание, ФИО, должность)

Проверил:

Руководитель учебной группы

_______________

_______________

(звание, ФИО, должность)

20__ г.
Вопросы для проверки знаний


(пять – десять вопросов)
1. Где указывается актуальность темы самостоятельной работы (реферата)?

А. В вводной части

Б. В основной части

В. В заключительной части
2. Где излагается возможность применения самостоятельной работы (реферата) в практической деятельности излагается?

А. В вводной части

Б. В основной части

В. В заключительной части
3. Срок хранения Самостоятельной работы (реферата)?

А. Один год

Б. Два года

В. Три года
4. Срок хранения тетради по служебной подготовке (после завершения учебного года)?

А. Один год

Б. Два года

В. Три года
5. По какой уровневой системе осуществляется служебная подготовка старшего и среднего начальствующего состава ГПС Главного управления МЧС России по г. Санкт-Петербургу?

А. трёхуровневой системе

Б. четырёхуровневой системе

В. пятиуровневой системе
6. При повторной не сдаче экзамена (зачета) использование личного состава в занимаемой должности рассматривается.

А. в аттестационном порядке;

Б. в судебном порядке;

В. на уровне ГУ.
7. При конспектировании записываются:

А. дата занятия;

Б. вид подготовки (название предмета);

В. тема занятия;

Г. краткое содержание лекции (семинара).

Д. все перечисленное


8.В скольких экземплярах разрабатываются билеты органом управления, подразделением ГПС для проведения экзамена зачета

А. 2

Б. 3

В. 3
9. Проверка степени подготовленности сотрудника по конкретному предмету обучения или отдельному разделу проводится в форме

А. Экзамена (зачета) путем устного (письменного) опроса;

Б. Проверки навыков в решении практических задач (нормативов);

В. все перечисленные.
10. Итоги экзаменов и зачетов фиксируются в журналах учета

А. Учебных занятий по подготовке дежурных смен;

Б. Специальной подготовке по должности;

В. Служебной подготовке;

Г. Посещаемости и успеваемости личного состава;

Д. Все перечисленные.
План проведения занятий составил:
Старший инженер ГОСПиП