МИНОБРНАУКИ РОССИИФедеральное государственное автономное образовательноеучреждение высшего образования «ЮЖНЫЙ ФЕДЕРАЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ»Структурное подразделение: Факультет управления Направление подготовки: 38.04.02 – МенеджментДневник практикиобучающегося 3 курса  

Фамилия	Маргиева
Имя	Наталья
Отчество	Витальевна
Обучающийся		Н.В. Маргиева
	(Подпись)	Расшифровка подписи
Место практики	ФАУ «РОСДОРНИИ»
8. Вид практики:	- производственная
9. Тип практики:	- преддипломная
10. Способ проведения практики:	- стационарная
11. Форма проведения практики:	- дискретная
12. Срок практики по учебному плану:	08.09.2020г. - 05.10.2020г.

Индивидуальное задание, содержание, планируемые результаты и рабочий график (план) проведения практики согласованы:

Руководитель практики от профильной организации		Директор, Портнов И.А.
	(подпись)	Должность, расшифровка подписи М.П.

---

Руководитель практики от структурного подразделения ЮФУ		д.э.н., профессор Лазарева Е.И.
	(подпись)	Должность, расшифровка подписи

Дневник является основным рабочим и отчётным документом практиканта.Содержание:

1. 
   Правила ведения дневника
   
2. 
   Основные положения по организации практики
   
3. 
   Содержание и планируемые результаты практики
   
4. 
   Индивидуальное задание на практику
   
5. 
   Рабочий график (план) проведения практики
   
6. 
   Инструктаж по ознакомлению с требованиями охраны труда, техники безопасности, пожарной безопасности, правилам внутреннего распорядка
   
7. 
   Отзыв руководителя практики от структурного подразделения ЮФУ
   
8. 
   Отзыв руководителя практики от профильной организации
   

I. ПРАВИЛА ВЕДЕНИЯ ДНЕВНИКАОбучающийся заполняет и ведет дневник регулярно в течение всего периода практики. Раздел III разрабатывает руководитель практики от структурного подразделения ЮФУ и согласовывает с руководителем практики от профильной организации.Раздел IV разрабатывает руководитель практики от структурного подразделения ЮФУ и согласовывает с руководителем практики от профильной организации.Раздел V составляет руководитель практики от структурного подразделения ЮФУ и согласовывает с руководителем практики от профильной организации. Далее в части выполнения задания заполняется обучающимся ежедневно. Один раз в неделю обучающийся представляет дневник руководителю практики от профильной организации.Раздел VI заполняется обучающимся и руководителем практики от профильной организации.Ведение дневника осуществляется в электронном виде с выводом печатных форм в сроки, необходимые для утверждения, визирования, согласования и т.п. с должностными лицами, ответственными за прохождение обучающимся практики.Полностью заполненный и оформленный дневник обучающийся вместе с отчётом о практике сдает руководителю практики по направлению подготовки.

---

II. ОСНОВНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ ПО ОРГАНИЗАЦИИ ПРАКТИКИ1. Требования к организации практики определяются Федеральным законом от 29 декабря 2012 года № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»; Положением о практике обучающихся, осваивающих основные профессиональные образовательные программы высшего образования, утвержденным приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 27 ноября 2015 года № 1383; Федеральными государственными образовательными стандартами высшего образования: Положением о практиках обучающихся Южного федерального университета 57-OD  от 17 февраля 2016 года.2. Организация проведения практики, предусмотренной ОПОП ВО, осуществляется ЮФУ (далее-Университетом) на основе договоров с организациями, деятельность которых соответствует профессиональным компетенциям, осваиваемым в рамках ОПОП ВО (далее - Профильная организация). 3. Направление на практику оформляется приказом руководителя структурного подразделения Университета (или иного уполномоченного им должностного лица) с указанием закрепления каждого обучающегося за Университетом или Профильной организацией, а также с указанием вида, типа, способа, формы и срока прохождения практики.4. Сроки проведения практики устанавливаются в соответствии с учебными планами и календарным графиком учебного процесса, утвержденным на учебный год с учетом возможностей учебно-производственной базы Университета и Профильной организации.5. В период практики обучающиеся:выполняют индивидуальные задания, предусмотренные программами практики; соблюдают правила внутреннего трудового распорядка; соблюдают требования охраны труда и пожарной безопасности.соблюдают утвержденный рабочий (план) график проведения практики;своевременно представляют руководителю практики от структурного подразделения ЮФУ отчетную документацию.6. Подведение итогов практики.Основными формами отчетной документации обучающихся о прохождении практики являются дневник практики и отчет о прохождении практики.7. Обучающиеся, совмещающие обучение с трудовой деятельностью, вправе проходить учебную, производственную, в том числе преддипломную практики, по месту трудовой деятельности в случаях, если профессиональная деятельность, осуществляемая ими, соответствует требованиям к содержанию практики.

---

III СОДЕРЖАНИЕ И ПЛАНИРУЕМЫЕ РЕЗУЛЬТАТЫ ПРАКТИКИПланируемые результаты обучения при прохождении производственной практики в рамках планируемых результатов освоения основной образовательной программы направлению подготовки 38.04.02 – Менеджмент.

Код компетенции	Содержание компетенции	Результат обучения
ОК - 1	способностью к абстрактному мышлению, анализу, синтезу	Знать: − теоретико-методические основы управления организацией. Уметь: − разрабатывать стратегию выхода организации на международный рынок, программы организационного развития и изменений и обеспечивать их реализацию; − использовать современные методы управления для решения стратегических задач; − самостоятельно получать из различных источников необходимую для 6 практической деятельности статическую информацию, используя в том числе и компьютерные технологии, − рассчитывать социально-экономические показатели; − проводить самостоятельные исследования в соответствии с разработанной программой. Владеть: методами экономического и стратегического анализа; современными методиками сбора и анализа исходных данных для расчета экономических и социально-экономических показателей.
ОК - 2	готовностью действовать в нестандартных ситуациях, нести социальную и этическую ответственность за принятые решения
ОК - 3	способностью проводить самостоятельные исследования, обосновывать актуальность и практическую значимость избранной темы научного исследования
ОПК - 1	готовностью к коммуникации в устной и письменной формах на русском и иностранном языках для решения задач профессиональной деятельности
ОПК -2	готовность руководить коллективом в сфере своей профессиональной деятельности, толерантно воспринимая социальные, этнические, конфессиональные и культурные различия
ОПК - 3	Способностью проводить самостоятельные исследования, обосновывать актуальность и практическую значимость избранной темы научного исследования
ПК - 1	способность управлять организациями, подразделениями, группами (командами) сотрудников, проектами и сетями
ПК - 2	способность разрабатывать корпоративную стратегию, программы организационного развития и изменений и обеспечивать их реализацию
ПК - 3	способность использовать современные методы управления корпоративными финансами для решения стратегических задач
ПК - 4	способность использовать количественные и качественные методы для проведения прикладных исследований и управления бизнес-процессами, готовить аналитические материалы по результатам их применения;
ПК - 5	владение методами экономического и стратегического анализа поведения экономических агентов и рынков в глобальной среде
ПК - 6	способностью обобщать и критически оценивать результаты исследований актуальных проблем управления, полученные отечественными и зарубежными исследователями
ПК - 7	способностью представлять результаты проведенного исследования в виде научного отчета, статьи или доклада
ПК - 8	способностью обосновывать актуальность, теоретическую и практическую значимость избранной темы научного исследования
ПК – 9	способностью проводить самостоятельные исследования в соответствии с разработанной программой
ПК - 10	способность разрабатывать учебные программы и методическое обеспечение управленческих дисциплин, а также применять современные методы и методики в процессе их преподавания

---

Содержание практики. Во время практики обучающийся должен проработать ряд вопросов, которые являются общими и обязательными для всех практикантов вне зависимости от индивидуального задания на практику.

Разделы (этапы) практики	Содержание практики	Результат
		Вид отчетности	Код компетенции по ОПОП
3 курс 1 семестр
1. Подготовительный этап: Общая характеристика предприятия.	08.09.2020 - Производственный инструктаж, в т.ч. инструктаж по технике безопасности. 09-12.09.2020 - Сбор, обработка и систематизация фактического материала согласно задачам индивидуального задания, обучающегося на практику	Заполнение дневника	ОК-1, ОК-2, ОК-3, ОПК-1, ОПК-2, ОПК-3, ПК-1, ПК-2, ПК-3, ПК-4, ПК-5, ПК-6, ПК-7, ПК-8, ПК-9, ПК-10
2. Производственный этап:	14-19.09.2020 Выполнение производственных заданий.	Устное собеседование с руководителем практики Заполнение дневника
	21-23.09.2020 Удаленная подготовка к выполнению производственных заданий Сбор, обработка и систематизация фактического материала согласно задачам индивидуального задания, обучающегося на практику.	Устное собеседование с руководителем практики Заполнение дневника
	24-26.09.2020 Удаленное выполнение производственных заданий. Устное собеседование с руководителем практики.	Устное собеседование с руководителем практики Заполнение дневника
	28-29.09.2020 Проведение анализа внутренней среды организации.	Устное собеседование с руководителем практики Заполнение дневника
	30.09-02.10.2020 Проведение анализа внешней среды организации	Устное собеседование с руководителем практики Заполнение дневника
3. Заключительный этап: Подготовка отчета по производственной практике. Защита отчета по производственной практике.	03-05.10.2020 Подготовка отчета о прохождении производственной практики. Подготовка отчета по практике.	Устное собеседование с руководителем практики Заполнение дневника Подготовка отчета
Итого	216 часов

---

Смотрите также файлы

• 59 человек оптимальная модель, на которой легче изучать групповые процессы. Определения.docx

• 5. Вычислить неопределенный интеграл.docx

• Урок по истории России 11 класс. Учитель Агалакова Е. В. План урока.ppt

• Строгание древесины.docx

• Вебсайт часто делится на заголовки, меню, содержание и нижний колонтитул.docx