3.Несозданный продукт. Сокращение потребительского спроса. Снижение жизненного уровня населения.

4.Стрессы, неуверенность в завтрашнем дне. Болезни, суициды.

5.Рост преступности среди молодежи.
Государственная политика в сфере занятости.

Создана Федеральная служба по труду и занятости. Создание службы занятости, сбор сведений о наличии рабочих мест, подбор рабочих мест для зарегистрированных безработных, создание учреждений по переквалификации рабочих, переобучение, переподготовке.

Государство создает условия для самозанятости: принята программа поддержки малого предпринимательства.


Современный работник.

В рыночной экономике на рынке труда существует конкуренция. Более успешными являются высококвалифицированные работники, профессионалы своего дела. Их отличает ответственность, умение принимать решения в нестандартной ситуации, внимание ко всему новому и передовому в своей области, способность переобучаться, осваивать новые трудовые навыки.

Профессионализм, квалификация – это высокий уровень мастерства человека, который позволит ему стать успешным в профессии.

Современный рынок труда предъявляет требования не только к профессии, но и к его дополнительным полезным навыкам. Это умение общаться с людьми, организаторские способности, владение информационными технологиями, готовность учиться, совершенствоваться.
Что ценят современные руководители в своих подчиненных?

1. 
   Профессиональные знания;
   
2. 
   Качество работы (тщательность и точность)
   
3. 
   Надежность.
   
4. 
   Инициативность, творческие способности и находчивость (способность к выдвижению оригинальных идей, решений, путей);
   
5. 
   Выдержка (способность сосредоточиться и работать в напряженных условиях;
   
6. 
   Целеустремленность (стремление к достижению цели, конечного результата)
   
7. 
   Способность осознавать особенности условий своей работы, чтобы не допускать производственных аварий.
   

Современный работодатель обязан создавать работникам безопасные условия труда. Работники, работающие с техникой, должны быть проинструктированы о соблюдении техники безопасности,

об ответственности за технику и ее грамотном обслуживании. Работник должен быть психологически готовым к разным сложным ситуациям.
Выбор жизненного пути.

Происходит в молодости. Человек выбирает путь в жизненному успеху.

---

Жизненный успех зависит от многих условий: здоровье, способности, умения. Но материальное благополучие человека зависит от его готовности и привычки к труду. Чтобы работа в будущем приносила радость и удовлетворение, возможность реализовать свои способности, нужно правильно выбрать сферу приложения своих сил.

Профессий очень много. Важно найти информацию о современных профессиях. Понять, как родители относятся к вашему выбору, кто может оценить ваши возможности.

Любая работа требует усердия, кропотливости, трудолюбия и творческого подхода. Нужно стремиться развивать в себе эти качества.

Важна ориентация не только на сегодняшний день, но и на ближайший прогноз развития страны, региона. По мнению экспертов, в ближайшие годы станут массовыми такие профессии, как инженер 3D печати, биоинженер, инженер по возобновляемой энергии, робототехник, специалист по кибербезопасности и др.

---

Смотрите также файлы

• Расчетно аналитическая работа.docx

• Верно ли утверждение, что можно запланировать получение данных для отчета в определенные даты и в указанное время.pdf

• Совокупность психологических и социальных характеристик, которые формируются и проявляются на протяжении жизни человека в деятельности, общении, познании собственного Я, это.docx

• Контрольная работа по дисциплине 'Управленческий учет' 1.pdf

• Вторая Путешествие в Бробдингнег.docx