Файл: Индивидуальное задание обучающимся (нужное отметить ).docx
ВУЗ: Не указан
Категория: Не указан
Дисциплина: Не указана
Добавлен: 10.01.2024
Просмотров: 85
Скачиваний: 1
ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.
Аттестационный лист_____________________________________________________________________________, (Ф.И.О. обучающегося) обучающий(ая)ся 1 курса заочной формы обучениягруппы ______________ по направлению подготовки 38.03.02 Менеджмент, профиль/ специализация Менеджмент игровой индустрии и киберспортауспешно прошел(ла) учебную практику (ознакомительную практику)с «____» _________ 20_ года по «____» _________ 20_ года
):
Примечание:
Замечания руководителя практики от Университета:_____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________.Руководитель практики от Университета____________________ _______________________
(подпись) (ФИО)
-
Заключение-анализ результатов освоения программы практики:
-
выполнено; -
выполнено не в полном объеме; -
не выполнено;
-
умело анализирует полученный во время практики материал; -
анализирует полученный во время практики материал; -
недостаточно четко и правильно анализирует полученный во время практики материал; -
неправильно анализирует полученный во время практики материал;
-
решены в полном объеме; -
решены в полном объеме, но не полностью раскрыты; -
решены частично, нет четкого обоснования и детализации; -
не решены;
-
соответствует; -
в основном соответствует; -
частично соответствует; -
не соответствует;
):
-
дает аргументированные ответы на вопросы; -
дает ответы на вопросы по существу; -
дает ответы на вопросы не по существу; -
не может ответить на вопросы;
-
отчет о прохождении практики оформлен правильно; -
отчет о прохождении практики оформлен с незначительными недостатками; -
отчет о прохождении практики оформлен с недостатками; -
отчет о прохождении практики оформлен неверно;
| Код | Содержание компетенции | Уровень освоения обучающимся (нужное отметить )* |
| Профессиональные компетенции | ||
| ОПК-1 | Способен решать профессиональные задачи на основе знаний (на промежуточном уровне) экономической, организационной и управленческой теории. |
|
| ОПК-3 | Способен разрабатывать обоснованные организационно-управленческие решения с учетом их социальной значимости, содействовать их реализации в условиях сложной и динамической среды и оценивать их последствия |
|
| ОПК-4 | Способен выявлять и оценивать новые рыночные возможности, разрабатывать бизнес-планы создания и развития новых направлений деятельности и организаций |
|
| ПК-1 | Способен руководить комплексной деятельностью в области киберспорта, включая управление спортивной подготовкой профессиональных киберспортивных команд |
|
| ПК-2 | Способен осуществлять управление персоналом в компании специализирующейся на разработке компьютерных игр и в киберспортивной организации, включая персонал, обеспечивающий тренерскую деятельность в области киберспорта |
|
| ПК-3 | Способен принимать управленческие решения при создании игровых продуктов и на основе компьютерных игр разрабатывать и реализовывать киберспортивные проекты |
|
Примечание:
-
Высокий уровень – обучающийся уверенно демонстрирует готовность и способность к самостоятельной профессиональной деятельности не только в стандартных, но и во внештатных ситуациях. -
Средний уровень – обучающийся выполняет все виды профессиональной деятельности в стандартных ситуациях уверенно, добросовестно, эффективно. -
Низкий уровень – при выполнении профессиональной деятельности обучающийся нуждается во внешнем сопровождении и контроле.
-
Показатели и критерии оценивания результатов практики
| Оценочный критерий | Максимальное количество баллов | Оценка качества выполнения каждого вида работ (в баллах) |
| Выполнение индивидуального задания в соответствии с программой практики | 30 | |
| Оценка степени самостоятельности проведенного решения практических кейсов-задач, необходимых для оценки знаний, умений, навыков и (или) опыта деятельности по итогам практики | 30 | |
| Оценка качества проведенного анализа собранных материалов, данных для решения практических кейсов-задач, необходимых для оценки знаний, умений, навыков и (или) опыта деятельности по итогам практики | 40 | |
| Итоговая оценка: | 100 | |
(подпись) (ФИО)