Практическое задание:


Что должен предпринять работодатель, если сотрудник не соответствует требованиям профстандарта?

Ответ:

Если квалификация работника не соответствует профстандарту, увольнять его нельзя. Компания вправе не принимать кандидата, не соответствующего требованиям обязательного профстандарта. Но расторгать договор с теми, кто уже работает в компании, не нужно. То есть работников, которые не имеют специальной подготовки, но обладают большим опытом и успешно справляются со своими обязанностями, нельзя увольнять (письмо Минтруда от 04.04.2016 № 14–0/10/13–2253).
Компания вправе направить работника на обучение, чтобы он повысил свою квалификацию до требований профстандарта. Также можно изменить обязанности работника, чтобы они стали соответствовать профстандарту. Второй вариант возможен, если квалификация работника незначительно не соответствует профстандарту и его обязанности можно скорректировать. Изменения в трудовой договор вноситься только с согласия работника. В итоге он сможет продолжить работу на прежней должности. Также компания вправе провести внеплановую аттестацию работника на соответствие занимаемой должности. Пункт 3 ч. 1 ст. 81 ТК позволяет уволить работника, если он не соответствует работе или должности по итогам аттестации. Другими словами, когда квалификация работника не соответствует профстандарту и он затем не проходит аттестацию, работодатель вправе уволить его по этому основанию. Об этом говорит КС в Постановлении от № 41-П. Просто расторгнуть трудовой договор тоже нельзя. Сначала предложите работнику вакансии, которые он может занять с учетом своей квалификации. Причем это могут быть и нижеоплачиваемые ставки. Если работник отказался от перевода или вакансий нет, вы вправе его уволить (ч. 3 ст. 81 ТК).

---

Смотрите также файлы

• Тело массой.docx

• 1. Методы и приёмы, используемые при прохождении практики.docx

• Беседатренинг для учащихся 811 классов Мы выбираемТолерантность Цель.doc

• Дидактические методы обучения детей с нарушением интеллекта. Дидактическим методами.docx

• история развития волонтерского движения в россии.docx