Файл: Менеджмент как организационно-целевое управление.pdf

Увязка деловитости разных производственных отделений в региональном нюансе делается центральной службой региональных базаров. Данная работа призвана дарить советы и консультации, производственным отделениям, с одной стороны, и высокому управлению компании, с иной, сообразно всем нюансам деловитости на том либо другом базаре, сообразно квалификации дочерних компаний, сообразно разделу продукции и базаров меж ними.^[99]

Южноамериканская фирма "Море Строй", и приняв структуру сообразно продукту в глобальном масштабе, сотворила поначалу 4 оперативные дочерние фирмы сообразно продукту, а потом лишь 3. Сиим компаниям было передано управление дочерними компаниями, расположенными как в США, этак и за границей. Оперативные дочерние фирмы, практически представляющие пакетную степень управления, несут ответственность в глобальном масштабе за все нюансы деловитости сообразно подходящим продуктам, не делая различий в управлении иностранными предприятиями и предприятиями в США.^[100]

В оперативных компаниях главная структурная единичка - производственные отделения сообразно продукту, какие этак же, как и подконтрольные дочерние фирмы, являются центрами прибыли. Выручка сообразно всем отделениям аккумулируется на уровне оперативной фирмы и потом на общем корпоративном счете прибылей и ущербов.^[101]

Ключевыми функциями региональных представителей являются надзор за деловитостью дочерних иностранных компаний, обнаруживаем им консультационной поддержке в вопросах управления и представления своевременной инфы высокому управлению сообразно текущим вопросам оперативной деловитости дочерних компаний.^[102]

А еще о новейших возможных способностях базара, о предполагаемых слияниях и поглощении, о политических, экономических и социальных дилеммах развития государств и регионов их местопребывания. Для наиболее узкого контакта с дочерними компаниями региональные представители заседают в их советах начальников либо вступают в состав правлений.^[103]

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

Все функции менеджмента представляют собой область действия обусловленного процесса управления, а системой управления является конкретный объект или вид деятельности, являющийся совокупностью функций, которые связаны единым циклом управления.

Функции менеджмента отражают содержание процессов управления, совокупность обязанностей субъекта управления (управляющей подсистемы), и вид управленческой деятельности. Итоговым результатом управления считается выработка управленческого влияния, приказа, команды, которые направлены на достижение установленной цели. Один сотрудник может осуществлять несколько функций, большее количество сотрудников могут выполнять одну функцию.

Как правило, функция часто подвергается распространенному понятию, применяемому в философии, математике, биологии и других науках. В менеджменте функцией называют особенный вид управленческой деятельности, при помощи которой субъекты управления оказывают влияние на управляемые объекты. Процессом менеджмента называют непрерывную последовательность и совокупность связанных между собой действий управленческих работников по осуществлению функций управления, реализовываемых по установленной технологии, которая направлена на достижение целей экономико-социальной системы.

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ

1. Ларионова И.К. - Стратегическое управление: Учебник для магистров. Изд. Дашков и к, 2014 год, 235с
2. Блинов А.О., Угрюмова Н.В., Теория менеджмента: Учебник для бакалавров. Изд. Дашков и к, 2014 год, 304с
3. Дробышева Л.А., Экономика, маркетинг, менеджмент: Учебное пособие. Изд. Дашков и к, 2014 год, 150с
4. Фомичев А.Н., Стратегический менеджмент: Учебник для вузов. Изд. Дашков и к, 2014 год, 468с
5. Болдин К.В., Уткин В.Б., Воробьев С.Н., Управленческие решения: Учебник. Изд. Дашков и к, 2014 год, 495с
6. Маслова Е.Л., Менеджмент: Учебник для бакалавров. Изд. Дашков и к, 2015 год, 333с
7. Ларионов В.Г., Борисова В.В., Мазурин Э.Б.; под ред. С.Г. Фалько, Теория организации: Учебник. Изд. Дашков и к, 2014 год, 308с
8. Мумладзе Р.Г., Управление персоналом: учебник. Изд. Палеотип, 2014 год, 410с
9. Дейнека А.В., Управление персоналом организации: Учебник для бакалавров. Изд. Дашков и к, 2014 год, 288с
10. Масленников В.В., Шмелева А.Н., Форсайт развития теории и технологии менеджмента: основы методологии: монография. Изд. Русайнс, 2014 год, 126с
11. Попова О.В., Апенько С.Н., Макарова Ж.А., Формирование и оценка профессиональных компетенций специалистов по управленческому консультированию: монография. Изд. Издательство Омского государственного университета им. Ф.М. Достоевского, 2014 год, 224сы
12. Черняк В.З., Эриашвили Н.Д., Барикаев Е.Н., Управление предпринимательскими рисками в системе экономической безопасности. Теоретический аспект: монография. Изд. ЮНИТИ-ДАНА; Закон и право, 2015 год, 159с
13. Годин А.М., Инструменты современного маркетинга: Монография. Изд. Дашков и к, 2014 год, 179с
14. Роздольская И.В., Ледовская М.Е., Однорал Н.А., Инновационная направленность кадрового консультирования в условиях реального экономического пространства: альтернативные способы формирования и поиск новых возможностей развития: Монография. Изд. Дашков и к, 2014 год, 275с

1. Ларионова И.К. - Стратегическое управление: Учебник для магистров. Изд. Дашков и к, 2014 год, 235с ↑

2. Блинов А.О., Угрюмова Н.В., Теория менеджмента: Учебник для бакалавров. Изд. Дашков и к, 2014 год, 304с ↑

3. Ларионова И.К. - Стратегическое управление: Учебник для магистров. Изд. Дашков и к, 2014 год, 235с ↑

4. Блинов А.О., Угрюмова Н.В., Теория менеджмента: Учебник для бакалавров. Изд. Дашков и к, 2014 год, 304с ↑

5. Блинов А.О., Угрюмова Н.В., Теория менеджмента: Учебник для бакалавров. Изд. Дашков и к, 2014 год, 304с ↑

6. Дробышева Л.А., Экономика, маркетинг, менеджмент: Учебное пособие. Изд. Дашков и к, 2014 год, 150с ↑

7. Фомичев А.Н., Стратегический менеджмент: Учебник для вузов. Изд. Дашков и к, 2014 год, 468с ↑

8. Блинов А.О., Угрюмова Н.В., Теория менеджмента: Учебник для бакалавров. Изд. Дашков и к, 2014 год, 304с ↑

9. Фомичев А.Н., Стратегический менеджмент: Учебник для вузов. Изд. Дашков и к, 2014 год, 468с ↑

10. Маслова Е.Л., Менеджмент: Учебник для бакалавров. Изд. Дашков и к, 2015 год, 333с ↑

11. Фомичев А.Н., Стратегический менеджмент: Учебник для вузов. Изд. Дашков и к, 2014 год, 468с ↑

12. Маслова Е.Л., Менеджмент: Учебник для бакалавров. Изд. Дашков и к, 2015 год, 333с ↑

13. Болдин К.В., Уткин В.Б., Воробьев С.Н., Управленческие решения: Учебник. Изд. Дашков и к, 2014 год, 495с ↑

14. Маслова Е.Л., Менеджмент: Учебник для бакалавров. Изд. Дашков и к, 2015 год, 333с ↑

15. Ларионов В.Г., Борисова В.В., Мазурин Э.Б.; под ред. С.Г. Фалько, Теория организации: Учебник. Изд. Дашков и к, 2014 год, 308с ↑

16. Маслова Е.Л., Менеджмент: Учебник для бакалавров. Изд. Дашков и к, 2015 год, 333с ↑

17. Ларионов В.Г., Борисова В.В., Мазурин Э.Б.; под ред. С.Г. Фалько, Теория организации: Учебник. Изд. Дашков и к, 2014 год, 308с ↑

18. Мумладзе Р.Г., Управление персоналом: учебник. Изд. Палеотип, 2014 год, 410с ↑

19. Ларионов В.Г., Борисова В.В., Мазурин Э.Б.; под ред. С.Г. Фалько, Теория организации: Учебник. Изд. Дашков и к, 2014 год, 308с ↑

20. Дейнека А.В., Управление персоналом организации: Учебник для бакалавров. Изд. Дашков и к, 2014 год, 288с ↑

21. Дейнека А.В., Управление персоналом организации: Учебник для бакалавров. Изд. Дашков и к, 2014 год, 288с ↑

22. Масленников В.В., Шмелева А.Н., Форсайт развития теории и технологии менеджмента: основы методологии: монография. Изд. Русайнс, 2014 год, 126с ↑

23. Дейнека А.В., Управление персоналом организации: Учебник для бакалавров. Изд. Дашков и к, 2014 год, 288с ↑

24. Масленников В.В., Шмелева А.Н., Форсайт развития теории и технологии менеджмента: основы методологии: монография. Изд. Русайнс, 2014 год, 126с ↑

25. Дейнека А.В., Управление персоналом организации: Учебник для бакалавров. Изд. Дашков и к, 2014 год, 288с ↑

26. Попова О.В., Апенько С.Н., Макарова Ж.А., Формирование и оценка профессиональных компетенций специалистов по управленческому консультированию: монография. Изд. Издательство Омского государственного университета им. Ф.М. Достоевского, 2014 год, 224сы ↑

27. Масленников В.В., Шмелева А.Н., Форсайт развития теории и технологии менеджмента: основы методологии: монография. Изд. Русайнс, 2014 год, 126с ↑

28. Попова О.В., Апенько С.Н., Макарова Ж.А., Формирование и оценка профессиональных компетенций специалистов по управленческому консультированию: монография. Изд. Издательство Омского государственного университета им. Ф.М. Достоевского, 2014 год, 224сы ↑

29. Масленников В.В., Шмелева А.Н., Форсайт развития теории и технологии менеджмента: основы методологии: монография. Изд. Русайнс, 2014 год, 126с ↑

30. Попова О.В., Апенько С.Н., Макарова Ж.А., Формирование и оценка профессиональных компетенций специалистов по управленческому консультированию: монография. Изд. Издательство Омского государственного университета им. Ф.М. Достоевского, 2014 год, 224сы ↑

31. Черняк В.З., Эриашвили Н.Д., Барикаев Е.Н., Управление предпринимательскими рисками в системе экономической безопасности. Теоретический аспект: монография. Изд. ЮНИТИ-ДАНА; Закон и право, 2015 год, 159с ↑

32. Годин А.М., Инструменты современного маркетинга: Монография. Изд. Дашков и к, 2014 год, 179с ↑

33. Попова О.В., Апенько С.Н., Макарова Ж.А., Формирование и оценка профессиональных компетенций специалистов по управленческому консультированию: монография. Изд. Издательство Омского государственного университета им. Ф.М. Достоевского, 2014 год, 224сы ↑

34. Черняк В.З., Эриашвили Н.Д., Барикаев Е.Н., Управление предпринимательскими рисками в системе экономической безопасности. Теоретический аспект: монография. Изд. ЮНИТИ-ДАНА; Закон и право, 2015 год, 159с ↑

35. Попова О.В., Апенько С.Н., Макарова Ж.А., Формирование и оценка профессиональных компетенций специалистов по управленческому консультированию: монография. Изд. Издательство Омского государственного университета им. Ф.М. Достоевского, 2014 год, 224сы ↑

36. Годин А.М., Инструменты современного маркетинга: Монография. Изд. Дашков и к, 2014 год, 179с ↑

37. Ларионова И.К. - Стратегическое управление: Учебник для магистров. Изд. Дашков и к, 2014 год, 235с ↑

38. Годин А.М., Инструменты современного маркетинга: Монография. Изд. Дашков и к, 2014 год, 179с ↑

39. Ларионова И.К. - Стратегическое управление: Учебник для магистров. Изд. Дашков и к, 2014 год, 235с ↑

40. Годин А.М., Инструменты современного маркетинга: Монография. Изд. Дашков и к, 2014 год, 179с ↑

41. Ларионова И.К. - Стратегическое управление: Учебник для магистров. Изд. Дашков и к, 2014 год, 235с ↑

42. Роздольская И.В., Ледовская М.Е., Однорал Н.А., Инновационная направленность кадрового консультирования в условиях реального экономического пространства: альтернативные способы формирования и поиск новых возможностей развития: Монография. Изд. Дашков и к, 2014 год, 275с ↑

43. Ларионова И.К. - Стратегическое управление: Учебник для магистров. Изд. Дашков и к, 2014 год, 235с ↑

44. Роздольская И.В., Ледовская М.Е., Однорал Н.А., Инновационная направленность кадрового консультирования в условиях реального экономического пространства: альтернативные способы формирования и поиск новых возможностей развития: Монография. Изд. Дашков и к, 2014 год, 275с ↑

45. Попова О.В., Апенько С.Н., Макарова Ж.А., Формирование и оценка профессиональных компетенций специалистов по управленческому консультированию: монография. Изд. Издательство Омского государственного университета им. Ф.М. Достоевского, 2014 год, 224сы ↑

46. Роздольская И.В., Ледовская М.Е., Однорал Н.А., Инновационная направленность кадрового консультирования в условиях реального экономического пространства: альтернативные способы формирования и поиск новых возможностей развития: Монография. Изд. Дашков и к, 2014 год, 275с ↑

47. Попова О.В., Апенько С.Н., Макарова Ж.А., Формирование и оценка профессиональных компетенций специалистов по управленческому консультированию: монография. Изд. Издательство Омского государственного университета им. Ф.М. Достоевского, 2014 год, 224сы ↑

48. Масленников В.В., Шмелева А.Н., Форсайт развития теории и технологии менеджмента: основы методологии: монография. Изд. Русайнс, 2014 год, 126с ↑

49. Попова О.В., Апенько С.Н., Макарова Ж.А., Формирование и оценка профессиональных компетенций специалистов по управленческому консультированию: монография. Изд. Издательство Омского государственного университета им. Ф.М. Достоевского, 2014 год, 224сы ↑

50. Масленников В.В., Шмелева А.Н., Форсайт развития теории и технологии менеджмента: основы методологии: монография. Изд. Русайнс, 2014 год, 126с ↑

51. Ларионов В.Г., Борисова В.В., Мазурин Э.Б.; под ред. С.Г. Фалько, Теория организации: Учебник. Изд. Дашков и к, 2014 год, 308с ↑

52. Масленников В.В., Шмелева А.Н., Форсайт развития теории и технологии менеджмента: основы методологии: монография. Изд. Русайнс, 2014 год, 126с ↑

53. Ларионов В.Г., Борисова В.В., Мазурин Э.Б.; под ред. С.Г. Фалько, Теория организации: Учебник. Изд. Дашков и к, 2014 год, 308с ↑

54. Дейнека А.В., Управление персоналом организации: Учебник для бакалавров. Изд. Дашков и к, 2014 год, 288с ↑

55. Ларионов В.Г., Борисова В.В., Мазурин Э.Б.; под ред. С.Г. Фалько, Теория организации: Учебник. Изд. Дашков и к, 2014 год, 308с ↑

56. Дейнека А.В., Управление персоналом организации: Учебник для бакалавров. Изд. Дашков и к, 2014 год, 288с ↑

57. Масленников В.В., Шмелева А.Н., Форсайт развития теории и технологии менеджмента: основы методологии: монография. Изд. Русайнс, 2014 год, 126с ↑

58. Болдин К.В., Уткин В.Б., Воробьев С.Н., Управленческие решения: Учебник. Изд. Дашков и к, 2014 год, 495с ↑

59. Дейнека А.В., Управление персоналом организации: Учебник для бакалавров. Изд. Дашков и к, 2014 год, 288с ↑

60. Болдин К.В., Уткин В.Б., Воробьев С.Н., Управленческие решения: Учебник. Изд. Дашков и к, 2014 год, 495с ↑

61. Маслова Е.Л., Менеджмент: Учебник для бакалавров. Изд. Дашков и к, 2015 год, 333с ↑

62. Болдин К.В., Уткин В.Б., Воробьев С.Н., Управленческие решения: Учебник. Изд. Дашков и к, 2014 год, 495с ↑

63. Роздольская И.В., Ледовская М.Е., Однорал Н.А., Инновационная направленность кадрового консультирования в условиях реального экономического пространства: альтернативные способы формирования и поиск новых возможностей развития: Монография. Изд. Дашков и к, 2014 год, 275с ↑

64. Ларионова И.К. - Стратегическое управление: Учебник для магистров. Изд. Дашков и к, 2014 год, 235с ↑

65. Маслова Е.Л., Менеджмент: Учебник для бакалавров. Изд. Дашков и к, 2015 год, 333с ↑

66. Роздольская И.В., Ледовская М.Е., Однорал Н.А., Инновационная направленность кадрового консультирования в условиях реального экономического пространства: альтернативные способы формирования и поиск новых возможностей развития: Монография. Изд. Дашков и к, 2014 год, 275с ↑

67. Ларионова И.К. - Стратегическое управление: Учебник для магистров. Изд. Дашков и к, 2014 год, 235с ↑

68. Роздольская И.В., Ледовская М.Е., Однорал Н.А., Инновационная направленность кадрового консультирования в условиях реального экономического пространства: альтернативные способы формирования и поиск новых возможностей развития: Монография. Изд. Дашков и к, 2014 год, 275с ↑

69. Черняк В.З., Эриашвили Н.Д., Барикаев Е.Н., Управление предпринимательскими рисками в системе экономической безопасности. Теоретический аспект: монография. Изд. ЮНИТИ-ДАНА; Закон и право, 2015 год, 159с ↑

70. Роздольская И.В., Ледовская М.Е., Однорал Н.А., Инновационная направленность кадрового консультирования в условиях реального экономического пространства: альтернативные способы формирования и поиск новых возможностей развития: Монография. Изд. Дашков и к, 2014 год, 275с ↑

71. Черняк В.З., Эриашвили Н.Д., Барикаев Е.Н., Управление предпринимательскими рисками в системе экономической безопасности. Теоретический аспект: монография. Изд. ЮНИТИ-ДАНА; Закон и право, 2015 год, 159с ↑

72. Ларионова И.К. - Стратегическое управление: Учебник для магистров. Изд. Дашков и к, 2014 год, 235с ↑

73. Черняк В.З., Эриашвили Н.Д., Барикаев Е.Н., Управление предпринимательскими рисками в системе экономической безопасности. Теоретический аспект: монография. Изд. ЮНИТИ-ДАНА; Закон и право, 2015 год, 159с ↑

74. Блинов А.О., Угрюмова Н.В., Теория менеджмента: Учебник для бакалавров. Изд. Дашков и к, 2014 год, 304с ↑

75. Блинов А.О., Угрюмова Н.В., Теория менеджмента: Учебник для бакалавров. Изд. Дашков и к, 2014 год, 304с ↑

76. Дробышева Л.А., Экономика, маркетинг, менеджмент: Учебное пособие. Изд. Дашков и к, 2014 год, 150с ↑

77. Блинов А.О., Угрюмова Н.В., Теория менеджмента: Учебник для бакалавров. Изд. Дашков и к, 2014 год, 304с ↑

78. Дробышева Л.А., Экономика, маркетинг, менеджмент: Учебное пособие. Изд. Дашков и к, 2014 год, 150с ↑

79. Дробышева Л.А., Экономика, маркетинг, менеджмент: Учебное пособие. Изд. Дашков и к, 2014 год, 150с ↑

80. Фомичев А.Н., Стратегический менеджмент: Учебник для вузов. Изд. Дашков и к, 2014 год, 468с ↑

81. Дробышева Л.А., Экономика, маркетинг, менеджмент: Учебное пособие. Изд. Дашков и к, 2014 год, 150с ↑

82. Болдин К.В., Уткин В.Б., Воробьев С.Н., Управленческие решения: Учебник. Изд. Дашков и к, 2014 год, 495с ↑

83. Болдин К.В., Уткин В.Б., Воробьев С.Н., Управленческие решения: Учебник. Изд. Дашков и к, 2014 год, 495с ↑

84. Маслова Е.Л., Менеджмент: Учебник для бакалавров. Изд. Дашков и к, 2015 год, 333с ↑

85. Болдин К.В., Уткин В.Б., Воробьев С.Н., Управленческие решения: Учебник. Изд. Дашков и к, 2014 год, 495с ↑

86. Маслова Е.Л., Менеджмент: Учебник для бакалавров. Изд. Дашков и к, 2015 год, 333с ↑

87. Маслова Е.Л., Менеджмент: Учебник для бакалавров. Изд. Дашков и к, 2015 год, 333с ↑

88. Ларионов В.Г., Борисова В.В., Мазурин Э.Б.; под ред. С.Г. Фалько, Теория организации: Учебник. Изд. Дашков и к, 2014 год, 308с ↑

89. Маслова Е.Л., Менеджмент: Учебник для бакалавров. Изд. Дашков и к, 2015 год, 333с ↑

90. Ларионов В.Г., Борисова В.В., Мазурин Э.Б.; под ред. С.Г. Фалько, Теория организации: Учебник. Изд. Дашков и к, 2014 год, 308с ↑

91. Дейнека А.В., Управление персоналом организации: Учебник для бакалавров. Изд. Дашков и к, 2014 год, 288с ↑

92. Ларионов В.Г., Борисова В.В., Мазурин Э.Б.; под ред. С.Г. Фалько, Теория организации: Учебник. Изд. Дашков и к, 2014 год, 308с ↑

93. Дейнека А.В., Управление персоналом организации: Учебник для бакалавров. Изд. Дашков и к, 2014 год, 288с ↑

94. Ларионов В.Г., Борисова В.В., Мазурин Э.Б.; под ред. С.Г. Фалько, Теория организации: Учебник. Изд. Дашков и к, 2014 год, 308с ↑

95. Дейнека А.В., Управление персоналом организации: Учебник для бакалавров. Изд. Дашков и к, 2014 год, 288с ↑

96. Роздольская И.В., Ледовская М.Е., Однорал Н.А., Инновационная направленность кадрового консультирования в условиях реального экономического пространства: альтернативные способы формирования и поиск новых возможностей развития: Монография. Изд. Дашков и к, 2014 год, 275с ↑

97. Дейнека А.В., Управление персоналом организации: Учебник для бакалавров. Изд. Дашков и к, 2014 год, 288с ↑

98. Роздольская И.В., Ледовская М.Е., Однорал Н.А., Инновационная направленность кадрового консультирования в условиях реального экономического пространства: альтернативные способы формирования и поиск новых возможностей развития: Монография. Изд. Дашков и к, 2014 год, 275с ↑

99. Попова О.В., Апенько С.Н., Макарова Ж.А., Формирование и оценка профессиональных компетенций специалистов по управленческому консультированию: монография. Изд. Издательство Омского государственного университета им. Ф.М. Достоевского, 2014 год, 224сы ↑

100. Роздольская И.В., Ледовская М.Е., Однорал Н.А., Инновационная направленность кадрового консультирования в условиях реального экономического пространства: альтернативные способы формирования и поиск новых возможностей развития: Монография. Изд. Дашков и к, 2014 год, 275с ↑

101. Попова О.В., Апенько С.Н., Макарова Ж.А., Формирование и оценка профессиональных компетенций специалистов по управленческому консультированию: монография. Изд. Издательство Омского государственного университета им. Ф.М. Достоевского, 2014 год, 224сы ↑

102. Роздольская И.В., Ледовская М.Е., Однорал Н.А., Инновационная направленность кадрового консультирования в условиях реального экономического пространства: альтернативные способы формирования и поиск новых возможностей развития: Монография. Изд. Дашков и к, 2014 год, 275с ↑

103. Попова О.В., Апенько С.Н., Макарова Ж.А., Формирование и оценка профессиональных компетенций специалистов по управленческому консультированию: монография. Изд. Издательство Омского государственного университета им. Ф.М. Достоевского, 2014 год, 224сы ↑