Файл: Диссертация тема работы.docx

ВУЗ: Не указан

Категория: Диссертация

Дисциплина: Не указана

Добавлен: 09.11.2023

Просмотров: 288

Скачиваний: 3

ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.

СОДЕРЖАНИЕ

Запланированные результаты обучения

Реферат

Список сокращений

Оглавление

1 Обзор литературы

Основные потребители реактивной мощности в ЭЭС

Изменение коэффициента трансформации силовых трансформаторов и автотрансформаторов

2 СРЕДСТВА МОДЕЛИРОВАНИЯ ДЛЯ АДЕВАТНОГО РЕШЕНИЯ ЗАДАЧ РЕГУЛИРОВАНИЯ НАПРЯЖЕНИЯ И РЕАКТИВНОЙ

Конструктивные особенности и принцип действия управляемого подмагничиванием шунтирующего реактора

Система автоматического управления УШР

Режим автоматической стабилизации напряжения

Режим автоматической стабилизации тока сетевой обмотки

Коммутируемые батареи статических конденсаторов

Финансовый менеджмент, ресурсоэффективность и ресурсосбережение

SWOT-анализ

Планирование этапов и выполнения работ проводимого научного исследования

Определение трудоемкости выполнения работ

Расчет бюджета для научно-технического исследования

Основная заработная плата исполнителей темы

Дополнительная заработная плата исполнителей темы

Накладные расходы

Определение целесообразности и эффективности научного исследования

Оценка важности рисков

Выводы

Расчет бюджета для научно-технического исследования





      1. Расчет материальных затрат НТИ


Данная статья включает стоимость всех материалов, используемых при разработке проекта.

Расчет материальных затрат осуществляется по следующей формуле:





Зм (1 kТ) Цi Nрасхi

i1

, (5)

где m количество видов материальных ресурсов, потребляемых при выполнении научного исследования;

Nрасхi количество материальных ресурсов i-го вида, планируемых к использованию при выполнении научного исследования (шт., кг, м, м2 и т.д.);

Цi цена приобретения единицы i-го вида потребляемых материальных ресурсов (руб./шт., руб./кг, руб./м, руб./м2 и т.д.);

kТ– коэффициент, учитывающий транспортно-заготовительные расходы. Значения цен на материальные ресурсы могут быть установлены по данным, размещенным на соответствующих сайтах в Интернете

предприятиями-изготовителями (либо организациями-поставщиками). Величина коэффициента (kТ), отражающего соотношение затрат по доставке материальных ресурсов и цен на их приобретение, зависит от условий договоров поставки, видов материальных ресурсов, территориальной удаленности поставщиков и т.д. Транспортные расходы принимаются в пределах 15-25% от стоимости материалов. Материальные затраты, необходимые для данной разработки, занесены в таблицу 4.9.



Таблица 4.9 - Материальные затраты



Наименование



Единица измерения


Количество

Цена за ед., руб

Затраты на

материалы, (Зм), руб

Науч. Рук-

ль


Инженер

Науч. Рук-

ль


Инженер

Науч. Рук-

ль


Инженер

Компьютер

Штука

1

1

20000

25000

23000

28750

Принтер

Штука

1

1

6000

6000

6900

6900

Mathcad

Штука

1

1

7000

7000

8050

8050

Microsoft Word

Штука

1

1

2000

2000

2300

2300

Специализированное

ПО

Штука

3

3

8000

8000

9200

9200

Канцелярские

принадлежности

-

-

-

-

-

2000

4000

Итого

51450

57200


      1. 1   ...   14   15   16   17   18   19   20   21   22

Основная заработная плата исполнителей темы



В настоящую статью включается основная заработная плата научных и инженерно-технических работников, рабочих макетных мастерских и опытных производств, непосредственно участвующих в выполнении работ по данной теме. Величина расходов по заработной плате определяется исходя из трудоемкости выполняемых работ и действующей системы окладов и тарифных ставок. В состав основной заработной платы включается премия, выплачиваемая ежемесячно из фонда заработной платы в размере 20 –30 % от тарифа или оклада. Расчет основной заработной платы приведен в таблице 4.10:

Таблица 4.10 - Расчет основной заработной платы



п/ п



Наименовани е этапов


Исполнители по категориям


Трудо-емкость, чел.-дн.

Заработная плата, приходящаяся на один чел.-дн., тыс.

руб.

Всего заработная плата по тарифу (окладам), тыс. руб

Исп. 1

Исп. 2

Исп. 1

Исп. 2


Исп. 1


Исп. 2



Исп. 1


Исп. 2


1


Составление и утверждение технического задания


Научн ый руково дитель


-



2,8



-


3060


-



8568



-



2


Подбор и изучение материалов по теме



-



Инже нер



-



16,8



-



1515



-



25452



3


Выбор направления исследований

Научн ый руково дитель


Инже нер


2,4


4,4



3060



1515


7344


6666


4

Календарное планирование работ по теме

Научн ый руково

дитель


-


4,6


-


3060


-


14076


-



5

Проведение теоретически х расчетов и обоснований



-


Инже нер


-


23,8



-



1515


-


36057



6

Оценка эффективнос ти полученных результатов


Научн ый руково дитель



Инже нер



3,8



9,8



3060



1515



11628



14847


7

Составление пояснительно й записки


-

Инже нер


-


5


-


1515


-


7575


8

Публикация полученных результатов

Научн ый

руково дитель


-


2,8


-


3060


-


8568


-

Итого:

50184

90597


Статья включает основную заработную плату работников, непосредственно занятых выполнением НТИ, (включая премии, доплаты) и дополнительную заработную плату:

Ззп Зосн Здоп , (6)

где Зосн основная заработная плата;

Здоп дополнительная заработная плата (12-20 % от Зосн).
Среднедневная заработная плата рассчитывается по формуле:


Здн

Зм М

Fд
, (7)


где Зм месячный должностной оклад работника, руб.;

М количество месяцев работы без отпуска в течение года:

Fд – действительный годовой фонд рабочего времени научно- технического персонала, раб.дн.


Показатели рабочего времени

Научный руководитель

Инженер

Календарное число дней

365

365

Количество нерабочих дней

  • выходные дни

  • праздничные дни


104

14


104

14

Потери рабочего времени

  • отпуск

  • невыходы по болезни


24

16


48

10

Действительный годовой фонд

рабочего времени

207

189



Расчет баланса рабочего времени приведен в таблице 4.11 Таблица 4.11 - Баланс рабочего времени

Месячный должностной оклад работника:

Зм Зтс (1 kпр kд ) kр , (8)
где Зтс заработная плата по тарифной ставке, руб.;

kпр премиальный коэффициент, равный 0,3 (т.е. 30% от Зтс);


kд – коэффициент доплат и надбавок составляет примерно 0,2 – 0,5 (в НИИ и на промышленных предприятиях – за расширение сфер обслуживания, за профессиональное мастерство, за вредные условия: 15-20 % от Зтс);

kр районный коэффициент, равный 1,3 (для Томска).

Тарифная заработная плата Зтc находится из произведения тарифной ставки работника 1-го разряда Tci= 600 руб. на тарифный коэффициент kт и учитывается по единой для бюджетных организации тарифной сетке. Для предприятий, не относящихся к бюджетной сфере, тарифная заработная плата (оклад) рассчитывается по тарифной сетке, принятой на данном предприятии. Расчёт основной заработной платы приведён в таблице 4.12:

Таблица 4.12 - Расчёт основной заработной платы


Исполнители

Зтс,

руб.

kпр

kд

kр

Зм,

руб

Здн,

руб.

Тр, раб.дн.

Зосн, руб.

Научный

руководитель

30000

0,3

0,15

1,3

56550

3059,71

207

633360

Инженер

15000

0,3

0,5

1,3

35100

1514,689

189

286276

Итого

919636

Основная заработная плата руководителя (от ТПУ) рассчитывается на